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【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定。

招聘焊工，管道安装工，起重工，铆工 机械设备安装 大专以上学历，机电一体化，数控技术，机械设计制造，建筑工程技术相关专业 薪资福利:入职前3至6个月为实习期综合工资4000-5000元，6至12个月为见习期综合工资5000-7000元，1年后独立完成工作综合年薪10至15万，入职即五险，（根据各地项目不同而有区别）； 薪酬体系：基本工资、绩效工资、餐补、高温补贴、过节费、年终奖、外勤补贴、带薪休假、技能津贴、工会福利 工作时间：每周五天八小时工作制，如遇加班发放加班工资，工作日按1.5倍，周末按2倍，法定假日按3倍发放。

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为满足企业发展需求，现面向社会公开招聘以下岗位人员，诚邀有志之士加入！ 一、招聘岗位及要求 装配工：招聘 20 人，要求 38 周岁以下（优秀者可放宽至 45 周岁以下）；持相关作业证书；两年船厂经验优先，平均月工资 7000-12000 元。 电焊工：招聘 20 人，要求同装配工，平均月工资 7000-13000 元。 下料工：招聘 20 人，要求同装配工，平均月工资 7000-10000 元。 起重司机（900T、门座式）、行车工：招聘 10 人，要求同装配工，平均月工资 6000-10000 元。 起重指挥：招聘 10 人，要求同装配工，平均月工资 6000-10000 元。 安全检查工：招聘 5 人，要求同装配工，平均月工资 6000-12000 元。 二、福利保障 本公司所招聘的岗位一经录用，可享受五险+季度奖+年终奖+30元/天饭补+高温补贴+免费住宿+过节福利发放。 享有 免费班车、加班费、年终激励津贴、高温补贴、交通补贴、通讯费补贴 ； 班组长享 职务津贴 （每月 600-2000 元不等）； 免费提供 公司系统性培训 ，助力职业发展。 三、公司地址 扬州市江都区大桥镇迎舟路 1 号 四、招聘要求: 1、年龄要求:18-40周岁，技能等级优秀者可适当放宽至45周岁以下。 2、学历要求:高中以上 3、有船厂工作经验者优先考虑 4、以上特殊工种必须持证上岗

聊城市冠县招吊车司机、起重工 岗位职责： 1.负责吊装作业的现场操作，严格按施工方案和安全规程完成起吊、移位、就位等任务 2.配合起重工进行吊具选型、绑扎、信号指挥及作业环境风险评估 3. 日常检查吊车机械、液压、电气系统及安全限位装置，及时报告并协助排除故障 4.做好设备运行记录、交接班记录及日常清洁保养工作 5.服从现场管理，配合项目进度要求，保障吊装作业安全高效 任职要求： 1. 持有有效的《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2）及相应操作资格 2.熟悉各类吊车（汽车吊、履带吊等）性能与操作规范，具备实际吊装经验 3. 具备基本起重吊装知识，了解钢丝绳、吊带、卸扣等吊具使用标准 4. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病 5.责任心强，安全意识高，能适应工地作业环境

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起重工（Q1） 工作地址:上海市宝山区宝钢厂区内 做二休二（白班:7:45-19:45,夜班19:45-7:45） 3500-5500（做二休二）每月工作15天，休息天可提供加班，加班后5500-7500 交上海五险一金（城镇），农村户口缴纳上海社保高温费 20-50周岁初中学历及以上

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