招聘 高速公路EPC项目总工 一、招聘人数 1-2人 二、薪资待遇 20000-24000元/月 三、工作地点 西藏林芝米林市 四、岗位核心要求 本项目隧道施工板块占比大、为核心重点工序，优先招录精通隧道工程施工技术的人员。要求熟练掌握高速路基、桥梁、隧道全套施工工艺，熟悉高速公路EPC项目整体施工模式与现场管控重点。有四川、贵州、西藏林芝米林等西南、藏区项目施工经验者优先，本地人员优先录用。 五、任职要求 1. 学历专业：全日制本科及以上学历，道路与桥梁、交通工程等相关专业；大专学历需具备10年以上同岗位核心工作经验。 2. 资质证书：持有公路工程一级注册建造师证书，高级工程师及以上职称；综合条件优秀者，中级职称可放宽。 3. 工作经验：15年以上大型交通基建施工技术管理经验，8年以上高速项目总工/副总工任职经历，独立完整主持过2个及以上高速标段总工工作；有特大桥梁、长大隧道、软基处理等复杂工点经验优先。 4.专业技能：精通高速全流程施工工艺、行业规范，可独立编审各类专项施工方案；熟练使用CAD、BIM、Office等软件。 5. 综合素养：具备较强的团队管理、现场决策、内外协调能力，擅长处理各类复杂技术问题，重视工程质量与施工安全，抗压性强、责任心强。 6. 商务能力：熟悉公路工程清单、成本规则，懂人材机优化配置，具备丰富的变更、签证、索赔实操经验。 七、联系方式 联系人：周部长 联系电话：

工长/工程师，施工管理人员

岗位职责： 1. 统筹勘测定界、地下管线探测、地形图测绘、竣工测量及不动产测绘等全流程项目管理，确保进度、质量与成本可控 2. 主导技术标准制定与成果审核，保障数据采集、处理及输出符合国家规范及客户需求 3. 攻关复杂地形测量、高精度探测等技术难题，协调内外部资源高效推进项目落地 4. 编制测绘技术方案，组织成果审查、验收交付及客户汇报，持续维护良好合作关系 5. 开展定期复测与成果检查，规范编制图件、数据库及专业技术报告 任职要求： 1. 测绘工程、地理信息科学等相关专业，本科及以上学历 2. 具备工程师及以上职称，持有注册测绘师资格证书者优先 3. 3年以上测绘领域工作经验，有大型项目测量负责人经历 4. 精通控制测量、地籍与水利工程测绘，能独立建立GNSS三、四等控制网 5. 熟练操作全站仪、RTK、静态GPS设备及CAD、CASS、iData、EPS、ArcGIS等专业软件 福利待遇 1.5-2万/月 1. 购买社保以以及意外伤害保险。 2. 法定节假日及节日福利，补贴。 3. 能根据测绘任务工期紧急程度，能适当增加工作时间，加班按照国家规定给与加班工资。 4. 交通、住宿、通讯等补贴。

1、技术方向探索与突破：参与设备研发过程中新兴技术的调研与评估，主导技术路径的规划与决策，承担重点难点课题的技术攻坚工作。 2、方案策划与设计输出：带领专业技术团队，整合外部先进技术资源、AI应用场景及现场实际需求，提出切实可行的技术解决方案与实施思路。 3、技术文档与图纸审定：负责设计计算与元器件选型审核，把控总体技术方案，完成图纸审查及签发流程。 4、技术体系规范化：构建研发环节的技术规范体系，搭建模块化选型数据库、原材料及物料标准库，并推动落地执行与监督核查。 5、团队能力建设与培养：组织开展专业技能培训，主持项目总结与复盘会议，持续提升团队整体技术水平，建设高水平研发队伍。 任职要求： 1、硕士及以上学历，机械、自动化、机电一体化、材料工程等相关专业背景。 2、具备8年以上非标设备/自动化装备/重型机械研发工作经验，其中至少3年技术团队管理经历；曾独立主导完成5个以上非标项目从需求端到量产交付的全流程开发，熟悉研发各阶段风险控制要点；具有冶金、化工、能源、机械制造、轧制或挤压等领域非标设备研发经验者优先考虑。 3、精通机械结构设计、力学分析、液压/气动系统、传动系统等非标设备核心模块，能够快速识别技术方案中的问题并指导下属工程师完成优化改进。 4、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、ANSYS等设计与仿真工具，了解ISO/GB相关设计标准。 5、具备良好的研发项目管理能力，可有效协调生产、采购、售后等多部门协同推进工作。 6、持有副高级或以上职称者优先录用。

哈密市招木模、泥瓦工、工地小工/杂工、氩弧焊、工长/工程师

写方案，管现场，辽西北二期，最好干过的熟悉点

职位详情 绿化工长 4000-5500元/月 招1人 简阳成都天府国际机场 职位详情 任职资格： 1、大专及以上专业毕业，园林园艺、景观及相关专业，持园林绿化技术高级工证书； 2、具有5年以上绿化工程现场施工管理经验，对CAD熟悉； 3、熟悉掌握园林植物的绿化、植物习性、养护和栽植；熟悉园林施工流程； 4、具备强烈的团队意识和沟通协调能力，且具备一定的组织指挥和管理能力； 5、责任心强，有吃苦耐劳的工作精神。 项目地点：简阳 岗位职责： 1、负责现场植物绿化施工管理工作，协助现场施工组织设计及编制现场施工方案； 2、熟悉施工图纸，能提出图纸问题协助参与项目组织的图纸会审，编制施工技术措施及方案，准确提出分段工作面的周工作计划； 3、按施工进度提出植物的需求计划，协助负责人按施工组织设计制订具体的植物施工计划、植物材料计划，并认真组织实施工作，并做好工作日志； 4、对现场植物施工班组进行管理，合理安排工种，保质保量的完成施工生产任务； 5、对现场工人的种植技术给予指导和监督，对现场工人进行定期技术培训，提高工人的生产技能； 6、能独立完成植物搭配，并做好后期植物养护的施工管理工作； 7、负责解决施工中出现的绿化技术问题，把控绿化效果； 8、执行安全法规、规程，落实安全措施施工，做到安全生产、文明施工； 9、负责现场植物竣工后的收方工作，对甲方提出的现场问题进行协商解决，对业主提出的要求进行合理协调，完成植物竣工图的绘制。

池州市石台县招水电工管理工程师

招房建总工一人。活在鞍山。要求会使用各种仪器，会算各个工种的料单。现场管理。两栋17层，现在干到11层，剩余工程还有二构，抹灰。能干到年底。工资面议，联系赵总

职位描述 1. 根据项目管控施工进度计划，落实完成每天工作进度安排。 2. 根据项目施工管控进度计划提出现场物资需求计划。 3. 全面学习图纸并参与图纸会审工作，对有特殊要求的分部分项工程对劳务作业队组进行技术交底。 4. 按照工程管理制度要求进行工程巡视并做好记录，做好重要部位的技术复核工作，参与分部分项工程的隐蔽验收，预验收工作。 5. 督促施工作业队组做好施工现场安全防范，文明施工等工作。 6. 对进入现场的施工原材进行检查。 7. 组织协调分管单位工程的各工种间的技术配合问题。 8. 辅助项目经理完成现场生产安排工作。 岗位要求 1. 熟悉各工种施工工艺。 2. 对栋号安全文明施工能全面把控。 3. 大专以上学历，房屋土建相关专业，有施工员证优先。 4. 有责任心，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，安全意识强。

山南市清真餐厅招面点老大一名，联系电话:

招聘服务员5名工资3000-3200有工作经验者优先地址同仁，年都乎，贡嘎林。联系电话（同步）

找个小挖机司机，工地在山南

山南市娥妮牛肉包子店招一名《厨师》联系方式:

工地做饭，大概30人，要求川菜，豫菜

招聘司钻、副司钻、井架工、泥浆工、钻工。岗位要求：具有相关工作经验；能够适应内蒙古地区的工作环境和工作量饱和的工作节奏；具备良好的团队协作能力和责任心。薪资待遇：司钻月薪10000元；副司钻月薪8500元；井架工月薪7700元；泥浆工月薪7200元；钻工月薪7200元。其他待遇：月底前上队，路费工作到冬休每人。之后每月15号打卡，公司正常报税，转过年3月份报完税后，剩余部分打到个人账户。

有不落地带班队长吗，来一位，带两证，合水城边，联系电话

要两个工人有证件的今天上队合水周围

东营市车载750钻机侧钻井岗位招聘。招聘钻台大班（需具备电气焊技能）、机房大班、泥浆大班、井架工、泥浆小班和小班司机等职位。需招聘两名年龄在50周岁以下、经验丰富的钻工。薪资按月发放，并缴纳五险。优先考虑河南籍和山东籍人员，其中山东地区的杨、程、骆姓氏人员优先。

松原查干湖附近招聘井架工、泥浆工和钻工。井架工月薪为7500元。泥浆工月薪为7300元。钻工月薪为7000元以上。工资不拖欠，不跨年。

西藏山南地区招持证土建总监理工程师一名，工资待遇1万，月发80%，，海拔约4000，有意者联系：，微信同号，有意者加微信了解

技术总工，参加过大型水电站土建工程建设，至少担任过一个水电站土建工程技术总工。参加过抽水蓄能电站建者者优先！！！待遇从优！！！工作地云南或安徽

电脑画图，现场做资料，算量，需要可以出差。

地铁一体化监护总负责人，具备地铁项目结构检测与安全监控经验，能够带领团队完成减震降噪相关评估报告的编制工作。 服务内容涵盖振动噪声环境影响评估，包括隧道源强振动测试、地面振动测试、建筑物振动噪声建模仿真计算与评估，以及减振降噪技术方案研究等。

需要人员持有一级房建带高级职称，高级工程师建筑专业

任职要求： 1.具备相关行业总工程师或同等岗位8年以上管理经验 2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系 3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力 4. 优秀的沟通协调能力与团队建设能力 5. 学历本科以上，具备高级工程师职称者优先 6、愿意上西藏出差

长春市宽城区，招房建工长。

北京市顺义区招园区新做基础，新修柏油路，步道砖，有经验的工长联系，两把刀勿扰。

宜昌市伍家岗区招测量员/测绘员/放线、工长/工程师

职责描述： 1. 制定事业部技术发展战略、研发规划及年度技术实施计划 2. 主导新产品与新技术的研发工作，审核研发项目立项，把控项目进展与成果质量 3. 构建并优化技术标准体系、研发管理流程及知识产权防护机制 4. 建立并维护质量管理体系，主持质量评估活动，推动质量水平持续提升 5. 推进生产工艺优化与技术创新，提高生产效能与产品品质，实现降本增效 6. 组建并领导技术团队，开展人才培育，增强团队整体专业能力 7. 组织开展与高等院校、科研机构的技术协作，吸收转化先进科技成果 8. 推动研发设计与质量管理的数字化升级，提升技术运营效率 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关工科专业背景，具备高级工程师职称 2、10年以上技术研发或项目管理工作经历，其中至少5年技术团队管理经验 3、熟悉行业技术发展趋势、产品开发全流程及项目管理方法，掌握质量管理体系（如ISO9000）、产品认证与标准化规范，了解材料、工艺、结构、电气等多领域技术知识，知晓知识产权、专利法等相关法律法规