
线束工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 线束设计开发:负责电缆组件、整机线束的3D数模设计,独立完成线束走向规划、连接器选型、线径匹配及屏蔽防干扰布线设计,输出完整的技术方案。
2. 图纸与文档输出:运用CATIA完成电缆组件及线束3D数模建模,配合完成电气原理图绘制、2D线束展开图设计及接线表编制,确保设计文件准确、规范、可指导生产。
3. 物料与BOM管理:负责设计过程中物料参数的校核确认,整理并维护BOM清单,执行图纸修改及技术变更。
大连金州区招弱电/安防安装调试工人、工长
7-8千/月
弱电工工长3-5人月结技术好
工程在外地,急招弱电/安防安装调试工人、工长,需要10人。有安全生产管理证书的优先录取。
成套设备设计工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【工作内容】
- 承担换热小成套、实验型杀菌机等成套类设备的工艺方案与结构方案设计;
- 负责相关产品所需材料的申报及技术资料的编制整理;
- 参与平台化产品的结构开发与材料选型相关工作;
- 配合解决产品开发阶段的技术难题与工艺优化问题。
【任职要求】
- 品行端正,具备较强的自主学习能力与积极进取的工作态度;
- 掌握换热计算原理及杀菌设备工艺设计流程;
- 熟练使用SolidWorks、CAD及常用办公软件;
- 具有同行业从业经历者优先录用;
- 拥有PLM系统使用背景者优先考虑。
生产运营支持(生产助理)
3-4千/月
生产运营1-2人月结经验不限高中全职月结工资
岗位职责:
1.负责公司生产车间日常清洁维护,包括:每日清洁消毒、定期深度清洁消毒;
2.负责公司车间生产用器具、耗材的清洗、消毒等相关工作;
3.负责生产车间常规使用耗材的补充、分发及采购申请;
4.负责生产车间洁净服的清洗、消毒、整理及按功能区域分配;
5.完成上级主管交代的其它工作任务;
任职资格与要求:
1.基础条件:
学历:高中及以上学历
专业:不限
年龄:不限
2.工作经验:不限
3.语言能力:
4.通用能力和文化价值观:具备较强的责任感和事业心;有良好的职业道德,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识;具备较强的抗压能力。
研发专员
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科医疗耗材研发三类医疗器械无源医疗器械无菌医疗器械
岗位职责:
1. 配合研发工程师开展产品设计及设计变更工作,确保设计成果符合相关规范要求。结合产品特性参与生产工艺、检验标准及操作规程等技术文件的制定。
2. 参与国内外同类产品的资料收集与文献整理,承担专利检索以及专利文档的编写任务。
3. 参与新产品成型阶段的原材料选型与确认,协助研发工程师完成原材料图纸及相关质量验收标准的制定,并协同质量、采购部门开展材料及供应商评估工作。
4. 支持研发工程师推进新品项目,协助完成部分技术文件的编制与输出。
5. 参与新产品的设计开发与试制过程,组织新产品研发各阶段的技术评审、验收和确认工作,并做好相关记录管理。
6. 协助研发工程师制备满足产品技术指标的成型样件。
7. 参与设计向生产转化的试产活动,协助研发工程师完成转化报告的编制。
8. 负责配合公司内部审核及外部监管机构(NMPA 等)检查,为受审产品提供必要的技术支持。
任职资格:
1. 本科及以上学历,生物医学工程或相关专业背景。
2. 具备2-3年二类或三类无菌介入/植入类医疗器械研发工作经验,接受过ISO13485(或国内等效标准)或ISO9001(或国内等效标准)体系培训,熟悉医疗器械行业相关法规要求。
3. 熟练掌握CAD或UG/PROE/Solidworks等二维、三维软件,具备产品结构设计能力。
江西-研发管理员(质量保证专员)
5-8千/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科药品质量管理药物分析
1、岗位职责
(1)部门日常事务管理:
新员工入职二、三级培训及相关资料准备,基础OEC操作培训实施
新员工上岗资格及员工晋升/转岗资格材料整理
负责部门排班、考勤管理与绩效考核工作
编制部门年度培训计划,并组织实施
(2)研发QA相关工作:
审核、修订及归档部门文件,按照行政部要求统一管理纸质与电子文档
及时更换过期的GMP文件
执行研发管理部日常、每周巡查任务
建立并维护部门易制毒、易制爆等受控试剂的台账
协助编制部门年中及年度预算初稿
(3)项目申报与对外协调:
收集高新技术企业项目立项、验收所需材料(含纸质与电子版)
撰写科技类项目申报所需的表格内容及文字材料
准备高新技术企业复审、年报中涉及的研发资料
参与省级企业技术中心复审及快报材料整理
配合完成项目申报过程中的外部对接事务,如公司小食堂接待安排、车辆调度、出差支持等
2、任职要求:
本科及以上学历,药学、化学等相关专业,年龄30岁以下,具备研发管理或QA工作经验者优先
3、福利待遇:
五险一金,三节福利,高温补贴,五天八小时工作制,提供内外部培训机会,外地员工包食宿,上下班有厂车接送
前舱舒适部件工程师(热管理)-加班费
1.4-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专CATIA空调压缩机、冷凝器、空调管路电池冷却器、热管理集成模块
【岗位职责】
1. 负责压缩机、冷凝器、空调管路、电磁阀、电子膨胀阀、电池冷却器、热管理集成模块、导风板等部件的选型、开发。
2. 根据项目进展,负责涉及部件技术方案、SOR、DVP、DFMEA、EBOM、校核报告、ESO等项目交付编制。
3. 负责PT、OT阶段试制车辆装车支持。
4. 负责项目过程及市场质量问题的整改。
5. 负责VAVE、专利等其他工作。
【岗位要求】
1. 汽车、机械、能源动力相关专业,大专及以上学历;
2. 从事汽车热管理方面设计工作经验3年;
3. 熟悉热管理系统原理、整车开发流程,具备热管理零部件的开发及设计能力;熟悉汽车热管理方面的国家/行业标准;对行业先进技术、发展方向有深刻理解。
早餐师傅面点厨师包子
招聘厨师(单位食堂)岗位要求1.限—2. 擅长家常菜、川菜为主,会做火锅、汤锅,熟练各类鱼的做法。3. 会做早餐:包子、馒头、花卷,各类稀饭。4. 负责单位一日三餐制作,食材处理、灶台、厨具清洁。5.薪资待遇每月9000元满一年后带薪一个月休息。6. 身体健康,持有健康证,做事踏实干净,服从食堂管理安排。工作内容早餐:面点(包子馒头花卷)+各类稀饭午晚餐:家常菜、川菜,火锅汤锅、鱼类菜品轮换食材清洗、切配、烹饪,餐后灶台、厨房卫生打扫按单位就餐人数把控菜品分量,保证口味稳定。联系方式:
工长工程师月结
招聘工程师助理,要求理工类专业,本科及以上学历,年龄在26周岁以内。薪资约为5000元,提供五险一金。
小工
白班岗位招聘。1. 大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。4. 翡翠观澜豫红光招聘伺候电工人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。5. 南岗招聘捣料人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点,休息1小时,要求年龄60岁以下,驾驶黑A903型号车辆。
工长房建施工员栋号长
天津河东区二号桥房建项目招聘房建工长(栋号长)及房建施工员各一名。要求10年以上工作经验,能吃苦耐劳,有责任心,执行力强。有与中建合作经验者优先。薪酬面谈。非诚勿扰。感谢同行推荐。
工长副厨师长
招聘副厨工长,工作地址位于瑞安市塘下海安横二路。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下,持有健康证,具备初中及以上学历。
液压系统设计工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专液压控制设计
【岗位职责】:
1、承担特种车或新型产品液压系统总成的设计开发,主导试制、试验及鉴定全过程工作。
2、负责液压系统总成的改进与变型设计,提供售前售后技术支持,确保图纸与技术资料准确、完整、规范。
3、采用科学分析手段进行可行性评估与结构优化,持续提升设计能力,推动产品实现成本控制目标。
【岗位要求】:
1、全日制本科及以上学历,车辆工程、机械工程等相关专业;
2、3年以上液压控制系统设计经验,具备三一重工股份有限公司、徐工集团或中联重机股份有限公司从业经历者优先;
3、具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理规定;
4、具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识,学习能力突出;
5、熟练掌握CAD、SolidWorks及常用办公软件;
【工作时间】上六休一,8:00-17:00
设备管培生(MJ001218)
6千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限大专接受无设备维保经验需要夜班不需要出差电工证焊工证企业(甲方)需要倒班
岗位职责:
1、负责生产线设备在机械与电气方面的技术指导,及时处理并分析各类机械、电气故障;
2、制定设备保养方案,依据计划开展设备维护工作,并对执行过程进行复盘与优化总结;
3、开展设备机械与电气部分的日常巡查,组织人员实施应急维修,突破关键技术难题,提升能效管理水平;
4、培训操作人员掌握机械、电气基础理论及日常维护标准;
5、配合外部厂商技术人员完成相关技术支持与协作任务。
任职要求:
1、机电或电气类专业背景,熟练使用AutoCAD软件绘图,掌握PLC编程技术;
2、能适应生产车间环境,接受倒班工作安排;
3、工作认真踏实,具备较强的学习能力和钻研精神。
应用技术支持工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责:
1、负责与设计院技术人员的对接协调工作;
2、开展项目技术交流,参与方案策划及深化设计相关事宜;
3、维护与设计团队的良好合作关系,统筹组织产品推介、技术研讨及参观考察等交流活动;
4、主动挖掘与设计院在相关课题上的联合研究机会;
5、积极参与行业相关标准的研讨与制定工作。
二、岗位要求:
1、本科及以上学历,专业包括给排水、暖通、环境工程、市政工程、化工机械、机电一体化、电气自动化等相关方向;
2、具备五年以上设计院从业经历,有上海地区设计院工作背景者优先考虑;
3、形象良好,性格积极,责任心强,具备商务拓展意识、组织协调能力以及出色的沟通技巧
研发项目管理岗(047446)
3-4万/月
其他生产营运人员5-10年硕士
【岗位职责】
1. 对接客户,进行需求沟通与确认。
2. 负责项目立项及全过程监控,协调拉通BG内外部资源,确保按时、保质、保量交付项目。
3. 负责项目开发过程中的风险、问题及变更管理,监控并跟踪完成闭环管理。
4. 负责项目成员管理,统筹成本、风险及资源,进行跨部门交流沟通。
【岗位要求】
1. 机械、光学、仪器仪表相关专业优先。
2. 具备半导体设备、精密设备相关管理经验优先考虑。
3. 技术出身转PM者优先考虑。
储备干部(管培生/总助/双休)
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语六级
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、通过英语六级,条件优异者可适当放宽,工作经验不限;
3、思维条理清楚,具备优秀的文书撰写水平及数据处理能力;
4、具有较强的自我驱动力和抗压素质,性格积极乐观,形象良好、气质出众;
5、对货运代理或国际物流领域有一定了解,有志于在本行业长期深耕。
岗位职责:
1、入职后前6个月将在各关键部门轮岗培训(销售-招聘-航线-操作),全面掌握海运业务操作流程,深入理解运营核心机制;
2、轮岗期满后,根据表现定岗方向为:销售管理、航线管理、综合管理或海外派驻岗位
福利待遇
五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、晋升空间、全勤奖励;
提供海外派遣机会(如迪拜、澳大利亚、摩洛哥等地)
悬架主管工程师
1.2-2.2万/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责:
1. 负责各类悬架系统的技术方案策划、匹配评估、过程管控以及3D和2D图纸设计;
2. 负责悬架系统项目计划的制定与实施,按时间节点推进并完成所辖项目的悬架设计任务;
3. 负责悬架团队成员的任务分配,对下属员工进行工作指导与成果审核;
4. 负责项目执行过程中悬架系统相关问题的解决,并与非悬架专业领域开展协作沟通;
5. 协调客户对接关系,主导悬架方案的技术评审,确保悬架系统文档按时交付。
岗位要求:
1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计经验;
2. 可独立完成整车各级悬架系统的匹配计算与结构设计;
3. 具备主导悬架系统整体方案策划、匹配验证及详细设计的能力;
4. 熟练使用动力学分析工具开展悬架K&C特性仿真与优化;
职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
QE助理工程师(J10752)
7-9千/月
其他生产营运人员月结经验不限大专QA审核QA检验
岗位职责:
1、编制负责产品的检验指导书、通用检查规范、品质标准及相关规格,并依据最新资料进行动态更新与维护;
2、开展不良品原因分析,定期组织生产品质会议,针对IPQC巡检异常、OQC抽检不合格及产线主要不良项目进行检讨与改善;
3、对负责产品的OQC及IPQC检验人员进行作业指导,解决现场技术难题并提供必要的技术支持;
4、主导负责产品客户投诉的应对处理,开展退货品的原因分析与改善对策制定;
5、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟练使用Office办公软件及测量显微镜等常用工具;
2、具备电子行业品质工程工作经验,熟悉ISO9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系及ROHS管理要求,了解TS16949汽车质量管理体系运作模式;
3、能熟练应用SPC、QC七大手法等品质管理工具,对6sigma方法有一定认知。
开发工程师
1.1-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科C++C++11/14/17新特性
岗位职责:
1. 承担工业软件核心功能模块的C++开发与日常维护,保障代码的稳定性与运行效率;
2. 参与系统架构设计,构建高效率、易扩展的软件组件;
3. 主导关键算法的开发工作,涵盖数值分析、数据处理及图形渲染等领域;
4. 攻克开发过程中的关键技术瓶颈,实施性能调优与代码重构;
5. 撰写相关技术文档与编码规范,参与代码审查及团队内部技术交流;
6. 协同测试人员完成缺陷排查与修复,提升产品整体可靠性。
核心任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、数学或相关专业背景;
2. 具备3年以上C++开发实践经验,熟练掌握C++11/14/17标准特性;
3. 熟练运用常见数据结构与算法,具备扎实的编程基础;
4. 有CAD/CAM/CAE类工业软件或图形学相关开发经历者优先考虑;
5. 掌握多线程编程、内存管理机制及系统级性能优化方法;
6. 具有良好的编码规范习惯和技术文档撰写能力。
薪资待遇/薪资结构
1. 综合月薪:11K-20K(含底薪+加班费+技术津贴+绩效工资+福利津贴);
2. 奖金包专项项目激励;
3. 其他专项奖励;
工作时间
周一至周五8小时,周六5小时(根据生产需要加班)
润滑油技术工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员1-3年大专企业客户面销/陌拜工业润滑油销售润滑解决方案提供行业客户开发维护
工作职责
1. 负责特种工业润滑油、金属加工液及相关配套设备的市场推广与技术支撑,为客户提供专业的润滑系统解决方案。(国际一线品牌)
2. 立足电子、手机制造、汽车零部件、机械加工等行业,开发潜在客户资源,通过实地走访、需求沟通、现场问题排查等方式推动项目合作。
3. 开拓新兴市场与新增客户群体,提升产品市场渗透率,同步巩固现有客户关系,促进长期稳定合作。
4. 汇总行业趋势与市场信息,评估客户需求变化及竞争格局,为销售策略调整和业务发展提供决策依据。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备1年以上相关领域工作经验,有电子、汽车、电机或机械加工行业现场服务或销售背景者优先考虑。
2. 掌握润滑原理或机械结构基本知识,可独立开展客户现场技术问题诊断并提出有效解决方案。
3. 性格积极外向,具有较强的表达能力和客户导向意识,能承受工作压力并接受短期出差安排。
4. 熟练使用办公软件,具备良好的市场信息整合与分析能力。
产品品质工程师
1-2万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专汽车行业质量管理体系IATF16949PQE
岗位职责:
1、参与新产品的标准制定工作,确保符合相关规范要求;
2、负责作业指导文件的编制与周期性更新,确保文档内容准确无误;
3、策划并开展QC团队的专业技能培训,提升整体业务水平;
4、针对生产制程及客户投诉中的质量问题进行异常分析、改善措施制定及效果追踪确认;
5、推动产品质量优化及生产工艺的合理化与标准化建设;
6、主导生产线良率的持续改善与提升工作;
7、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有五年以上连接器行业品质管理相关工作经验;
2、熟悉冲压、注塑、电镀及组装等关键工艺流程;
3、具备独立完成质量异常原因分析的能力,并能主导问题改进及验证措施落地;
4、熟练掌握IATF16949五大核心工具及常用统计分析方法。
栏目概述
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