招聘岗位: 1.仓管熟手（会ERP系统优先） 2.质检熟手（必须有一定工作经验） 3.维修员（会用热风枪和电烙铁，认识电子元器件）不穿无尘服，长白班坐岗 4.组包拉长 1.生产现场管理，现场区域状态执行以及区域标识规划，确保产线顺畅保质保量完成计划达成； 2.产线人员协调以及评估；产能协调以及沟通评估； 3.新员工入职培训，新产品导入培训，产品工艺流程以及注意事项培训。 【招聘要求】：18-45，男女不限，身体健康，高中文化 【工作时间】： 白班08:30-20:30 夜班20:30-08:30 【薪资标准】：底薪2330元+加班费+全勤奖+餐补15元/天+稳岗奖励+绩效；综合薪资：6000-8000元/月；每月25号发薪 【吃住情况】：吃：厂区发放餐卡，，公司按月发放餐补；厂区免费提供住宿（仅需均摊水电费）；宿舍环境：6-8人/间，配空调、衣柜、独立卫生间、热水器

[岗位职责]：图书整理 分类 [职位要求]：男女不限，可接受16岁，无经验者。学历不限。 [工作时间]：8:00-20:00，坐班， 做六休一 [薪资福利】：月薪6000-8000元，每月5号发薪，可预支工资。包吃包住，4-6人间公寓房，独立卫生间、热水入职购买五险，人走账清，不压账。 ，管理人性化。 上班地址：郫都区红光

一、应聘要求 1.年龄16--55岁，接受应届毕业生； 2.初中以上学历，熟悉26个英文字母； 3.有一定沟通能力，吃苦耐劳 4.入职免费发放四季工作服 二、薪资待遇（2选1） 模式1：主要跑重庆 武汉 广东 江苏 上海 浙江等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 模式2：主要跑德阳 绵阳 乐山 内江 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 每个月3号准时发放工资 三、工作流程 第一步：按照客户订单内容在仓库内进行物品清点 第二步：清点完成后由打包组将物品打包，指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥，不需要你搬卸) 第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司 第四步:送到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单

负责对照清单核对清点货物及协助装货 上班时间：晚上3小时左右 凌晨5点至10点半

【主要工作职责】 1. 订单流转与发货督导（核心业务，分阶段侧重） • 前期（云仓对接完成前）： 顶住爆单压力，全权负责本地订单在ERP系统中的拉取与打单，统筹督促并严格审核现场的拣货、打包与发货实操进度，确保发货时效与包裹准确率。 • 后期（云仓平稳运行后）： 转型为审核中枢。每日在系统内审核全渠道订单，精准识别并拦截异常件、退款件，将订单准确分流下发至云仓或本地仓。 2. ERP系统深度操盘与云仓协同 • 主导电商主流ERP系统在驻厂端的核心实操，完成与第三方云仓的数据、流程对接测试及日常跑通。（目前使用聚水潭ERP系统） • 作为对接接口，实时监控云仓发货状态与时效，高效协调处理物流异常、丢件索赔及突发状况。 3. 驻厂库存闭环与耗材管控 • 管控成品的入库、出库、调拨（至云仓）及盘点核查，确保ERP账面数据与工厂实物库存 100% 一致。 • 设定并监控安全库存预警，联动销售与生产，从根源防止超卖及断货。 • 精细化核算与管控打包耗材用量，定期完成财务视角的库存与耗材对账报表。 【任职要求】 • 学历及经验： 大专及以上学历，1-3年快消/电商仓储或订单管理实操经验。 • 硬性技能： 必须熟练操作主流电商ERP系统（如聚水潭、旺店通、E店宝等，有聚水潭经验优先考虑）；熟练使用 Excel 进行数据处理与核对。 • 核心特质： 极具数据敏感度，工作极其细心严谨；沟通直截了当、具备极强的执行力与督导管理能力，能扛住高并发订单的处理压力。 • 加分项： 经历过电商大促爆单期洗礼；有完整的第三方云仓对接与日常协同经验；持有 C1 驾照（处理紧急物流）。

1.仓管熟手（会ERP系统优先） 2.质检熟手（必须有一定工作经验） 3.维修员（会用热风枪和电烙铁，认识电子元器件）不穿无尘服，长白班坐岗 4.组包拉长

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、物流进度跟踪、出货安排及售后反馈闭环 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，及时协调解决跟单过程中的异常问题 3. 整理并归档订单相关单据（如合同、PI、装箱单、报关资料等），确保资料准确完整 4. 定期汇总订单数据，制作跟单报表，为业务决策提供支持 5. 协助处理客户询盘、样品寄送及基础合同条款沟通 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强，细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力 3. 有贸易产品跟单、外贸助理或文职类工作经验者优先 4. 学历不限。

1.仓管熟手（会ERP系统优先） 2.质检熟手（必须有一定工作经验） 3.维修员（会用热风枪和电烙铁，认识电子元器件） 4.组包拉长 【招聘要求】：18-45，男女不限，身体健康，高中文化 【薪资标准】：底薪+加班费+全勤奖+餐补+稳岗奖励+绩效；7000+/月 【吃住情况】餐补，免费提供住宿（仅需均摊水电费），配空调、衣柜、独立卫生间、热水器；

物流干线开单，贴标签，货物跟踪查询，车辆配载

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、发货、盘点及库存管理工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、上架、拣选与包装，提升出入库效率 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理措施 4.使用ERP或WMS系统准确录入和更新库存数据，及时反馈异常情况 5. 配合财务、采购及物流部门完成相关单据交接与信息同步 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 熟悉常用办公软件，会操作仓储管理系统者更佳 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

营山今下午、明天、后天找个代班师傅

招聘清洁工，负责打扫办公室、卫生间及车间卫生。薪资为2300-2500元。

招聘收银员。薪资为2800-8000元。要求形象气质佳，团结同事，吃苦耐劳，能接受夜班。

招聘店长1名，要求年龄20至45岁。薪资为8000。工作地址位于万缘金街简体美。

有耍起的焊工没得需要2个焊工。要求带证。工资面议，电话联系我

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招聘跟单员1名。要求大专以上学历，年龄25-35岁，有2年以上跟单经验者优先，能接受出差。薪资福利为6W-8W/年。工作地址位于新沂市经济开发区发展大道139号。

招聘网络接单员数名【岗位职责】负责网络货运平台上接单，跟单，收款。【任职要求】具备良好的沟通能力和耐心，具备基本的物流知识，跑过货拉拉平台优先有相关工作经验者优先，也可接受应届毕业生【福利待遇】1.薪资范围：6000-10000元/月(保底6000元/月)2.绩效奖金：按接单量和利润点给于提成招聘联系人:刘经理联系方式:上班地址:海宁市连杭经济区星星港湾云溪居15幢

招聘跟单文员一名。要求工作认真负责，吃苦耐劳，会简单的CAD。薪资面议。

招聘库房打杂人员。薪资为2400-2800元/月。岗位职责包括：负责货物入库验收及系统信息录入；管理库存物资，确保账物一致；协助完成出库装车及物流对接。任职要求：有仓库管理经验者优先；具备基础办公软件操作能力；工作细致，责任心强，能适应团队协作。

快递打包日结30-55岁9点-8点13\小时35-60岁15\小时9点一8点高坪区江东北路三段170号春飞工业园：曹艳

招聘叉车工、仓库搬运工、仓管员、生产线操作工。要求年龄22至55岁，爱岗敬业，能吃苦耐劳。需日夜班轮值或有特定时间要求，具体情况详谈。薪资待遇为底薪加各项补贴，包括基本底薪（根据岗位等级和工作经验）、绩效奖金（根据工作表现）、全勤奖（长期稳定出勤）。具体薪资范围在每月五千至六千元左右，购买社保后包括社保津贴，以及年度调薪机制等福利。

明天招打包快递2名（手打）要求：40岁以下！！！要能看懂面单，干过的8点～17:30管吃自带碗筷、水杯，南部新区高铁站附近。一天110电话：（只能干一天两天的勿扰，没干过的勿扰）

招聘调度岗（职位编号：），要求专科及以上学历，专业为交通运营管理等。招聘人数为2人。见习期间，见习单位给予不低于南充最低工资标准的基本生活费，并购买人身意外伤害保险。见习最长不超过12个月。报名条件为南充户籍或常住地在南充的离校2年内未就业高校毕业生、16岁至24岁登记失业青年。报名时限为2026年7月31日截止。报名方式为将所需资料原件以PDF扫描件电子档的形式打包（压缩统一命名为“报考职位编号+姓名+手机号码”）发送至网上报名邮箱。工作地址位于南充市顺庆区大安街58号。

工业园招：电商仓库管理一名电商仓库包快递两名

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按规范提交相关数据与报告； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，完善并推行标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估和人才梯队搭建，提升整体专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行驶与服务环节的安全风险，复盘运营数据，持续改进流程以实现降本增效； 7. 跟踪研究商用车市场动态与趋势，适时调整优化经营策略与发展方向； 8. 积极参与行业竞争，树立企业良好形象，兼顾社会价值与经济效益的提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同制定相应政策支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流公司、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、抗压能力好，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展前景。

2026年热招岗位更新：1、计件分拣（接受暑假工）要求：18-45岁，男女不限薪资：计件4000-8000/月，新人保护，师傅带教工作内容：日常用品的分拣，如：米、面、油、纸巾、调味品、饮料等，到库位拣货，全程拉着电叉车；上班时间：根据单量情况而定，下午4点到凌晨3点左右，月休4天，每个月15号发上个月薪资2、计件装卸（接受暑假工）要求：18-50岁薪资：计件4500-8000工作内容：对分拣好的货物进行码托、贴标、缠膜、装车上班时间：根据单量情况而定，下午4点到凌晨3点左右，月休4天，每个月15号发上个月薪资注意：暑假工需做到哈！面试时间：每天下午16:00面试的时候带上身份证，不能穿裙子、拖鞋、凉鞋  联系电话：

快递打包日结30-55岁9点-8点13\小时35-60岁15\小时9点一8点高坪区江东北路三段170号春飞工业园：曹艳

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