通晓路桥工程，市政工程，招投标程序。

熟悉结构预留预埋的图纸

装修的工长会看图纸

镇江市丹阳市招家装工长/工程师

兰州市七里河区招工长/工程师

需要有福利谈单能力

液冷工程师，有大型公建管理经验，现场施工人员管理，编制相关施工方案，良好的配合沟通能力。

高处作业必须持证上岗，系双绳安全带，工具防坠。

北京市通州区招工长

工作项目:240方文化展厅 工作内容: 1.展厅木工造型墙墙/隔断 2.需要能算造价打成本 3.只找工长 熟悉做文化，有展厅案例私聊，无案例勿扰！ 二手中介勿扰

项目直招保安不收任何 1、现招门岗1人220一天包一餐包住，要求最好有1年以上工作经验，有保安证，退伍军，年龄要求25-45岁上下均可。 2、现招大堂前台1人200一天包一餐包住，要求最好有1年以上工作经验，有保安证，退伍军，年龄要求25-40岁上下均可。 地址：静安区江场路1401号1号楼 联系人：刘主管 电话同步

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2026年活，招机房小班一个7500元，钻工一个7000元，泥浆工一个7000元在甘肃合水，年龄不超52岁，油水平井，月发2000元，9月份发10000元，到放假，三班倒，非诚勿扰，（看清楚）在打电话，☎

山西吕梁柳林钻井队招聘： 泥浆工1名，满勤9500元/月 三小证、含社保 交五险、两班倒 电话

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岗位要求： 1.建筑结构、强弱电、给排水、暖通等相关专业的学生，具有扎实的理论知识； 2.会BIM常规建模，熟练revit软件操作； 3.爱学习，责任心强； 4.具备最基本的职业素养； 5.保证每周最低出勤3个工作日。 工作内容： 1.根据部门相关工作负责人的要求，工作能保质保量的完成。 福利待遇： 2.享受文体活动、节日福利、休闲零食等； 3.扁平化管理，领导们超NICE； 4.每月技术交流及培训，把握行业动态，助力职业成长； 5.对于优秀者，可提供转正机会； 6.对于转正后的员工，可提供上海相关人才政策的指导。

本集团因项目需要，特招聘持上海JS证安装，机电等专业监理，全职上班统一缴纳上海社保，望有识之士能加盟，携手共创美好的未来！

岗位内容： 1.负责上海市建筑工程、管线工程、房屋及土地测量、多测合一类等测绘（量）生产工作。 2.负责沟通、协调甲方及项目各方关系，负责跟进、把控项目生产进度。 3.负责项目的质量管控，根据公司质量体系完成相应的一、二级检查。 4.负责编辑绘制项目成果、成图资料。 5.负责项目生产中的技术指导。 任职要求： 1.具备测绘、土木工程等相关专业背景； 2.有3-5年以上测绘工作经验，且熟练使用各类测量仪器和软件； 能熟练使用全站仪、水准仪、RTK等测量类仪器。会使用测量类及办公类处理软件，如office、cad、cass等。 3.具备优秀的分析和解决问题的能力，对技术难题有一定的研究和解决能力； 能独立处理生产中碰到的一般性技术问题，对复杂型技术问题能提出解决思路或建议。 4.对待工作认真负责，具备良好的时间管理和协调能力； 5.须有中级专业技术职称、或注册测绘师资格证； 6.薪资根据个人具体能力面议； 7.工作地点：上海市。

要求：熟悉测量仪器/三坐标/量具 工资待遇7-8k（另有提成），大专学历及以上，机械及自动化专业优先，能看懂简单图纸和电路图，动手能力强，工作仔细认真，服务态度优良，适应出差，能做到以客户为导向。

浙江(嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市）/江苏/上海多区域招聘工长: 1. 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁市、湖州市、绍兴市 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。

寻找上海地区的水性漆技术服务工程师，招聘名额为3至5名，具体薪资待面议。

有一级结构工程师证

职位描述： 1：槽式预埋件、锚栓等紧固件结构计算 2：特殊钢件的设计及计算 3：项目计划制定过程跟踪 4：设计品质控制及品质管控 任职要求： 1、机械或工民建等相关结构专业毕业，具备本专业基本理论知识，熟悉掌握结构计算及相关钢结构加工工艺； 2、1~3年建筑结构设计经验； 3、熟练掌握AutoCAD、SAP2000或ANSYS等计算软件，熟练运用office办公软件； 4、工作谨慎细心，有责任感，沟通能力强和良好的团队合作意识； 5、有幕墙结构计算、钢结构设计经验者优先。 结构工程师主要职责: 1、参与产品项目立项可行性调研，参与系统方案设计及计算； 2、拟制结构设计方案和项目计划，研究开发产品新结构新技术,提升产品性能和质量； 3、配合销售团队出具计算书并解决项目中的计算问题。

半年工期

招聘木工班主带班长负责现场施工管理及协调工作。 岗位职责： 1、负责建筑项目的全面管理与实施，确保项目按照既定计划、预算和质量标准顺利推进； 2、领导并协调项目团队，包括设计师、施工队伍及供应商，优化资源配置，提升施工效率； 3、制定和优化工程标准及流程，提升项目质量与安全性，确保符合行业规范及公司要求； 4、监控项目成本，实施有效的成本控制措施，与供应商进行谈判以达成最佳合作条件； 5、处理现场突发技术问题，与政府部门对接，确保项目合法合规。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、建筑或相关专业背景； 2、具备8年以上建筑施工管理经验，其中至少3年为管理岗位经验； 3、熟悉建筑施工流程及相关法规，有成功的项目管理案例； 4、拥有出色的团队领导能力和沟通技巧，能够有效协调各方资源； 5、具备成本意识与谈判能力，能够处理复杂的项目预算和合同事宜。 岗位福利: