
工长
二三招聘储备干部岗位(独家项目)。要求员工为大专及以上学历,年龄在18至35周岁之间。薪资待遇方面,试用期工资为4000-6000元,转正后工资为5000-8000元,半年后通过考核可转为工长,工资为7000-15000元。福利包括免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等。就业地点可选择辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。其中,海阳学员需前往其他项目部支援6至12个月左右后返回当地项目部。培训地点听从单位统一安排,包括1个月的理论培训和2个月的项目带薪培训,培训期间工资为3000-4000元,并提供住宿。
大连西岗区招商场内餐饮类和品牌服装类施工交底和现场管理,在也可去外地的联系沟通,不专业的勿
工长工程师
招商场内餐饮类和品牌服装类施工交底和现场管理,在大连也可去外地的联系沟通,不专业的勿扰,谢谢
总监理工程师
6千-1万/月
总工程师5-10年本科注册监理工程师
【岗位职责】
1. 全面负责监理部日常运作,统筹管理土建、设备、安全等各专业监理工作,对项目的质量、安全及进度管控承担全面责任。
2. 严格贯彻执行国家、行业及地方现行的安全与质量技术标准,监督施工全过程,确保工程实施符合规范要求,消除各类安全与质量风险。
3. 负责施工现场的全流程协调管理,组织建设、施工、设计等相关单位协作,及时处理现场存在的技术、质量、安全等问题,保障项目有序推进。
4. 审查监理规划、监理实施细则及专项施工方案等关键文件,对重点工序和危险性较大的分部分项工程实施旁站监督并提供专业技术支持。
5. 组织监理团队的日常管理,开展业务指导、培训及绩效考核,提升团队专业水平,优化监理工作流程。
6. 负责监理资料的审核、整理与归档,确保资料齐全、规范,满足工程验收及相关监管要求。
7. 完成上级安排的其他相关工作任务。
【任职要求】
1. 专业方向:具备土建、安全或设备类相关专业背景,能够胜任多专业领域的监理工作。
2. 专业能力:熟悉国家及地方安全与质量技术规范,掌握监理行业相关法律法规、验收标准及管理规定。
3. 经验要求:具有扎实的现场管理经验,具备独立完成工程项目监理全周期实操的能力。
4. 要求持证上岗且人证一致,并依法缴纳社会保险。
【薪资】
具体薪酬待遇面议。
水暖工工长月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
水暖工工长月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
工长月结
大连市金州区招工长/工程师
年龄40岁以内,有净化厂房装修,通风管道,工艺管道等相关经验。
薪资面议
保安包住月结
招聘更夫1.月薪2000元每月休息一天2.品行端正,无犯罪记录3.工作地点高桥供住4.年龄55岁-65岁5.无重大疾病传染病史6.联系电话
辽宁葫芦岛新区烤鱼店招聘服务员,服务生底薪3800+200满勤,月休3天,联系电话
服务员全勤奖
新区烤鱼店招聘服务员,服务生底薪3800+200满勤,月休3天,联系电话
辽宁葫芦岛兴城市现场站招聘搅拌车司机7名。工作地点为。月薪7000元。包吃包住。
7千/月
搅拌罐车司机包住包吃月结
现场站招聘搅拌车司机7名。工作地点为辽宁省兴城市。月薪7000元。包吃包住。
葫芦岛兴城市招弱电/安防招电工配管防爆管380一天
370-380元/天
弱电工3-6个月11-20人月结
葫芦岛市兴城市招弱电/安防
招电工配管 防爆管 380一天
工长
成都市崇州市招工长
20平铺面小改造 涉及打拆 改电 木工 粉刷以及打围 因工程量小 预算6000 可以的联系
武汉江夏区招工程师
7-8千/月
工长工程师
1. 年龄:35周岁以内
2. 持有二级建造师注册证书(建筑/市政优先,B证优先考虑)
3. 具备真实施工现场实操经验,熟悉完整施工流程,有项目驻场经历优先
4. 能接受长期驻项目,跟着项目调动,适应工地现场环境
5. 熟练识读图纸,沟通协调能力强,责任心强,能吃苦
6. 土木工程、建筑工程等相关专业优先
进度监理工程师
8千-1万/月
监理工程师3-5年本科
工作地点:辽宁葫芦岛
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,3年以上工程进度管理经验,具有岗位所需的专业知识和能力,能够独立开展监理工作;
2. 学习能力强,具备良好的团队协作与沟通协调能力;
3. 具有核电经验者优先,工程师及以上职称或持有国家工程类注册证书者优先。
【福利待遇】
五险一金、绩效奖金、定期体检、节日礼物、提供住宿等
管道监理工程师
7千-1万/月
监理工程师3-5年本科管道安装
岗位要求:
1、具备本科及以上学历,机械、给排水等相关专业背景;
2、具有3年以上管道相关工作经验,具备核电项目经历者优先考虑;
3、持有中级职称或注册监理工程师证书者优先。
福利待遇:
1. 按规定缴纳五险一金;
2. 享受高温补贴、绩效奖金、节日福利及年终奖励;
3. 定期组织员工体检,提供住宿安排及上下班交通支持。
监理工程师
7-9千/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程水利工程
急聘:石油管道监理工程师 20名
项目:东北石油管道
岗位:监理工程师
工作地点:东三省项目
要求:
年龄55岁以下
持有(建筑类)中级工程师职称,专业不限
待遇:
工资7500元以上,具体面议(根据经验和能力从优)
五险
包食宿,免费提供劳保用具及工作服装
每3个月可休假
说明:项目稳定,即刻上岗,可长期合作
核电机组反应堆运行监控工程师
5千-1万/月
监理工程师经验不限本科核电设备管理核电站运维核反应堆管理核电热能与动力工程核工程与核技术反应堆
岗位职责:
主要在徐大堡核电站现场承担调试与运行阶段的技术支持工作。具体任务包括反应堆堆芯日常监测报表的编制、反应堆定期试验的执行及试验报告撰写、电厂应急值守、调试文档翻译(英文转中文)、调试试验期间的现场值班、厂房巡视检查,以及其他必要的日常相关工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,理工类专业背景,核工程、热能与动力工程等相关专业优先考虑;
2. 本科及以上学历,理工类专业背景,核工程、热能与动力工程等相关专业优先考虑;
3. 优先考虑在连云港本地居住或有意愿长期于连云港生活与工作者;能够服从工作安排,性格积极乐观,具备良好的沟通意愿;学习与理解能力突出,富有责任心;认同并严格执行核安全、工业安全相关的各项规章制度、管理要求及操作规范;熟练掌握常用办公软件操作。
焊接监理工程师
9千-1万/月
监理工程师3-5年本科焊接作业
工作地点:辽宁徐大堡
薪资:税前年薪13-14w
岗位要求:
1. 具备本科及以上学历,专业为材料成型及控制工程、焊接工程与技术等相关方向;
2. 拥有3年以上焊接领域从业经历,具备核电项目经验者优先考虑;
3. 获得中级职称、注册监理工程师资格或持有无损检测证书(UT、RT、VT、MT、PT)者优先录用
福利待遇:
1. 依法缴纳五险一金;
2. 享受高温补贴、绩效奖励、节日礼品及年终奖金;
3. 定期组织健康体检,提供住宿安排及上下班通勤交通
矿业政策合规工程师
1.2-1.5万/月
安全工程师5-10年本科政府关系/政策研究工作经验法律相关专业公关计划与执行政府关系与事务行业政策研究项目申报与实施合规运营管理
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上,地质、采矿、安全工程、法学等相关专业;
2. 5年及以上矿业政策、矿权管理、矿山安全合规审查及项目报建手续办理相关实操经验;
3. 精通矿产资源、安全生产相关法律法规、审批流程及监管要求;
4. 熟悉矿权新立、延续、变更、资源备案、安全审查等业务;
5. 具备较强风险识别、材料审核、公文撰写及对外沟通协调能力;
6. 持有注册安全工程师、矿业权评估师、法律职业资格证书者优先。
注环工程师
2-2.5万/月
安全工程师5-10年本科要求有EHS工程师经验化工行业EHS经验制造业EHS经验注册安全工程师证书
【岗位职责】
1. 负责国内矿山安全管理体系搭建、修订、落地,完善安全管理制度、规程、台账;
2. 开展矿山安全合规自查、风险分级管控与隐患排查治理体系建设;
3. 对接监管部门,配合安全检查、安全标准化评审、取证复审等工作;
4. 编制安全专项方案、安全评估材料、应急预案,组织应急相关技术工作;
5. 梳理矿山安全资料,指导现场落实安全管控要求,提供安全技术支撑;
6. 组织安全相关培训、宣贯,跟踪安全整改闭环,推进安全标准化持续提升。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上,安全工程、环境工程、采矿工程等相关专业;
2. 5年以上矿山安全环保管理相关经验,具备金属矿安全环保完整管理体系建设及落地实施经验,熟悉行业相关政策;
3. 熟悉安全生产、环保法律法规及矿山安全管理规范;
4. 持有注册安全工程师或相关资格证书优先;
5. 具备较强的现场对接、组织协调和应急处置能力,工作严谨。
长输石油管道监理
7-8千/月
总监理工程师5-10年大专
急聘:石油管道监理工程师
招聘人数:20名
项目:东北石油管道
岗位:监理工程师
工作地点:东三省项目
【岗位要求】
1. 年龄55岁以下;
2. 持有(建筑类)中级工程师职称,专业不限。
【薪资待遇】
1. 工资7500元以上,具体面议(根据经验和能力从优);
2. 五险,包食宿;
3. 免费提供劳保用具及工作服装;
4. ;
5. 每3个月可休假。
【其他说明】
项目稳定,即刻上岗,可长期合作。
矿业安全环保总监
2.5-3万/月
监理工程师5-10年本科安全管理注册安全工程师金属矿安全环保体系搭建矿山安全培训建设安全风险闭环管理
工作职责
1. 主导构建金属矿(含露天/井工开采)全链条安全环保管理体系,确保体系运行与国家及行业安全、环保、应急管理规范全面契合。
2. 规划并实施矿山安全培训架构,依托分级培养模式培育专业化安全管理人才,强化基层人员风险识别与突发事件应对能力。
3. 构建持续性安全环保监察机制,实时排查生产环节中的隐患问题,并推动落实整改闭环,保障矿山运营合法合规与安全稳定。
任职要求
1. 本科及以上学历,安全工程、环境工程或相关专业毕业。
2. 持有注册安全工程师(矿业方向)资格,具备金、铜铅锌等金属矿露天与井下开采的安全管理实操经验。
3. 有从无到有搭建新矿山安全环保管理体系并成功运行的实践经历,掌握国家环保与应急监管政策要求。
4. 具备5年以上大型矿山安全管理岗位工作经验,可独立牵头开展安全风险评估及应急预案编制工作。
栏目概述
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