
工长工程师月结全职
你好我们是施工单位,招施工现场的施工员要能管理一点事情的!不是纯管理岗哈!(要懂手艺且能做事,会开手动挡车) 偶尔管理安排一下施工人员。
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
房建装饰装修施工组长(懂手艺)
5-8千/月
工长工程师月结全职
不是纯管理岗!偏施工员岗位!主要是自己有一两项特长施工!!!会开车,偶尔管理安排一下施工人员。
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
现场施工管理员+施工技术工/房建装饰装修施工组长
总工程师
3-4.5万/月
总工程师10年以上本科制造业
【岗位职责】
1. 编制集团产品技术战略规划,落地“生产一代、优化一代、研发一代、储备一代”研发战略;
2. 全面主导IPD集成产品开发全流程管理,推进研发项目高效落地,保障研发成功率与经济性;
3. 统筹产品研发、工艺设计、质量技术全体系管理,主导核心技术攻关与技术标准建设;
4. 负责技术团队规划、培养及管理,打造高水平、高战斗力的技术队伍。
【岗位要求】
1. 50岁以下,机械类相关专业本科及以上学历;
2. 水泵行业5年以上产品/工艺设计实操经验,8年以上技术/生产/质量中高层管理经验;
3. 具备优秀的系统思维与战略规划能力,强技术整合、团队管理、项目推动及跨部门协同能力,结果导向。
怀化通道侗族自治县沅陵县升压站接地,水电安装工长,能组织3到5人专业工人者优先。
9千-1.2万/月
工长
怀化市沅陵县升压站接地,水电安装工长,能组织3到5人专业工人者优先。
总工程师
3-4.5万/月
总工程师10年以上本科
一、岗位职责
1)制定集团产品技术战略规划,实施“生产一代、优化一代、研发一代、储备一代”的研发战略布局;
2)全面主持IPD集成产品开发全流程管理工作,推动研发项目高效执行,确保研发成果的成功率与成本效益;
3)统筹管理产品研发、工艺设计及质量技术体系,牵头核心技术突破与技术标准的建立;
4)负责技术团队的组织规划、人才培养与日常管理,建设高素质、高执行力的技术团队。
二、任职要求
1)机械类相关专业本科及以上学历;
2)在水泵行业具备5年以上产品/工艺设计实操经验,8年以上技术/生产/质量领域中高层管理经验;
3)具备出色的系统化思维与战略规划能力,擅长技术整合、团队领导、项目推进及跨部门协作,以结果为导向。
副总工
8千-1.2万/月
总工程师5-10年本科技术管理质量管理
1.1 岗位职责
1、承担公司各类资质的维护与申报事务;
2、主导建立并优化质量管理体系,负责体系运行过程中相关记录的整理、归档工作,组织内部审核、管理评审等专项活动;
3、统筹开展公司本部及现场试验室在质量、安全、文明施工方面的检查、指导与整改督促;
4、牵头制定公司年度培训计划,并组织实施与效果评估;
5、分管行政综合部门,主导推进人员招聘、项目投标支持、试验室档案、设备、样品管理工作,以及总部试验室日常运营事务;
6、配合公司总工程师开展检测技术相关的管理工作;
7、落实上级交办的其他工作任务。
1.2 任职资格
1、具备土木工程类专业本科及以上学历(优先考虑985/211院校毕业生),持有中级或以上职称,具有6年以上检测领域从业经历;
2、精通质量管理体系文件编制与执行,熟悉试验室运作流程与技术管理(具备检测企业总部级技术总工或质量负责人工作经验者优先,有、背景者优先);
3、掌握国家和行业现行检测标准、规范及相关政策法规,能够精准把握关键技术要求并有效指导团队实施;
4、具备较强的质量风险预判与管控能力,能及时发现并规避检测过程中的技术偏差与合规风险;
5、沟通协调能力突出,学习能力强,具备良好的服务意识和团队合作精神,能够独立处理复杂事务。
技术副总工/主任工程师
1.5-2万/月
总工程师10年以上本科
【岗位职责】
1. 聚焦中小型垃圾焚烧工艺研发,包括焚烧炉膛结构优化、燃烧温度控制、烟气循环利用等,提升焚烧效率,降低焚烧过程中的能耗和污染物排放。
2. 负责垃圾焚烧相关设备的研发与优化,包括焚烧炉、余热回收设备、进料出料设备等,提升设备稳定性、可靠性及智能化水平。
3. 开展垃圾特性分析研究,针对不同类型垃圾(生活垃圾、工业垃圾等),优化焚烧工艺参数,制定个性化焚烧方案,确保焚烧过程环保、高效。
4. 参与焚烧...
装修工长工长月结全职
好师傅工长俱乐部找装修工长合作,模式:我做业务你做单
1、道德品质高尚,有责任心,服从安排
2、五年以上家装装修工长从业经验,大公司从业经验优先,有良好的沟通能力,对施工图理解能力强
3、绝对有合理利润,但没有暴利,大家知道的,现在什么行情
岗位要求:装修管理出生,师傅出生,或者设计师,有装修公司项目经理,监理工作经历
薪资待遇:10000+
客房服务员酒店前台
招聘本宾馆因业务发展需要,现诚聘以下岗位:一、前台收银员,多名 年龄:20-40岁,具有良好的个人形象和工作经验,工作时间8小时,三班制,熟悉基本电脑操作,有工作经验的优先。二、客房卫生服务员,多名年龄:28-55岁,工作时间8小时,月休三天,能吃苦耐劳,工作认真,有工作经验的优先。以上岗位:工资待遇面议底薪+提成联系电话:
保洁员
1-2千/月
保洁开荒保洁消杀员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责指定区域(如办公楼、商场、小区等)的日常清洁与卫生维护工作
2. 按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务
3. 合理使用清洁工具与药剂,确保作业安全与环境整洁
4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理
5. 保持清洁用具整齐归位,及时报修损坏设备
任职要求:
1. 工作认真负责,有良好的服务意识和团队协作精神
2. 身体健康,能适应重复性劳动及一定体力要求
3. 无不良记录,服从管理,遵守用工单位规章制度,上班地点,郴州市应急局
4. 有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5. 学历不限,年龄一般在18-65周岁之间
市政项目总工(给排水)
1.3-1.5万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责:
1、协助项目部经理主持本项目部工程施工管理工作,拟订、执行施工计划
2、协助项目部经理做好工程的进度和质量监控,以及安全、文明施工监控
3、协助项目部经理审核施工项目的材料、设备总计划和月度计划
4、协助项目部经理协调与监理单位的关系
5、负责协调各施工班组的劳务调度、控制、管理工作及施工设备的调度工作
6、负责组织工程项目开工前各项准备工作
7、负责组织编制项目施工进度计划,确定施工工艺及流程
8、负责指导各施工班组在关键工序、特殊工序开展施工,并及时解决技术难题、施工障碍
9、协助项目部经理,在工程完工后协助成本预算部进行工程结算。
岗位要求:
1、熟悉工程施工管理,具有全面的相关业务知识结构,包括精通建设图纸、成本管理、预决算等。
2、责任心强,有敬业精神,有良好的沟通能力。
3、具备10年及以上工程施工管理经历,曾主持中大型工程项目的施工管理。
4、有大型厂区给排水改造项目管理经验的优先考虑。
5、建筑、土木、工民建等相关专业大专以上学历,持建造师从业资格证书的优先考虑。
总工程师
1.5-2万/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目攻关
2.主导新产品、新工艺及核心技术的研发与落地实施,推动技术创新与成果转化
3.组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等技术文档,确保合规性与先进性
4.指导并培养核心技术团队,提升整体技术能力与跨部门协同效率
5. 对接外部技术资源,开展产学研合作及行业技术交流,把握前沿发展趋势
任职要求:
1. 具备总工程师岗位相关从业经验,熟悉行业技术发展路径与管理流程
2. 具有扎实的专业技术背景和系统化工程思维,能独立承担复杂技术统筹工作
3.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和团队领导力
4. 责任心强,具备全局观与前瞻性视野,能适应高强度技术管理工作
5.持有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先
采矿高级工程师/采矿总工
1.5-2.5万/月
总工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 聚焦矿山运营开展矿产资源开发技术研究,结合行业趋势为公司矿权及矿山项目拓展提供采矿技术支撑与专业建议;
2. 参与矿产勘查、采矿设计等项目技术评审,审核采矿方案、施工组织设计等文件,把控矿山运营技术可行性与安全性;
3. 跟踪采矿行业先进技术、工艺及设备动态,梳理技术痛点与机遇;
4. 配合开展矿山项目技术调研与矿山现场勘查,编制分析报告,为项目决策提供技术依据;
5. 负责公司采矿技术知识沉淀、分享。
监理工程师
4-6千/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
招聘岗位:房建监理工程师
岗位职责:
1. 负责房建项目现场质量、安全、进度日常监理巡查,做好监理日志、巡检记录,留存现场影像。
2. 参与隐蔽工程、分部分项工程验收,核查施工工序,发现质量安全隐患,上报总监并跟踪整改闭环。
3. 复核进场原材料、构配件质量,核查合格证、检测报告。
4. 参与监理例会,整理监理资料,填报各类监理台账。
5. 配合主管部门、建设单位各类现场检查、迎检工作。
任职要求:
1. 大专及以上,建筑工程、工程管理等相关专业。
2. 有房建现场监理经验,熟悉房建施工工序,懂现场质量安全管控;持有监理员证/注册监理工程师证优先。
3. 能驻施工现场,吃苦耐劳,细心负责,会做监理资料。
4. 熟悉湖南本地房建工程管控要求优先。
薪资待遇面议
高级安全工程师
8千-1.2万/月
安全工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 体系建设与制度制定:主导建立并维护职业健康安全管理体系(ISO45001),结合锂电生产工艺制定《安全生产管理制度》《危化品安全管理规程》《高风险作业管理办法》等文件,推动安全生产标准化(AQ/T 9006)落地,明确各部门安全职责并监督执行。
2. 风险评估与技术管控:组织开展全面危险源辨识与风险评估(HAZOP、JHA等方法),重点管控电解液、电芯等易燃易爆物料及热失控、高压操作等风险,优化防爆、防静电、通风等安全设施配置,监督安全技术改造项目的进度与质量。
3. 安全合规与资质管理:负责核心安全资质办理与维护,包括安全生产许可证的申领、延续、变更,牵头完成新、改、扩建项目安全预评价、安全设施设计及“三同时”验收工作,确保项目建设符合安全法规要求。
4. 应急管理与事故处置:编制并更新突发安全事件应急预案(重点覆盖锂电热失控、危化品泄漏、火灾爆炸),定期组织应急演练并评估优化;主导安全事故调查与分析,落实“四不放过”原则,制定整改及预防措施,撰写事故调查报告。
5. 安全培训与团队管理:统筹安全员及现场安全操作人员的工作,制定全员安全培训计划,开展专项安全培训(如危化品管理、应急处置、高风险作业操作),提升全员安全意识与技能;对安全工作进行技术指导与考核。
6. 外部沟通与资源协调:作为安全事务总对口人,对接应急管理局等政府部门,应对安全督察、执法检查;协调第三方安全评价、检测机构,推进技术合作与设施运维,处理复杂安全合规问题。
7. 政策跟踪与优化:持续跟踪锂电行业安全新规、标准,分析政策对企业的影响,制定落地方案(如安全设施升级、管理制度修订),推动企业安全管理水平持续提升。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,安全工程、化学工程、新能源材料等相关专业,3年及以上锂电、化工行业安全管理经验,需持有注册安全工程师证(金属冶炼类),有碳酸锂生产或锂电储能项目安全管理经验者优先。
2. 专业能力:精通国家及地方安全生产法律法规、行业标准(AQ/T 9006等),熟悉ISO45001管理体系运作;掌握锂电行业安全风险管控核心技术,能熟练运用HAZOP、JHA等风险评估方法,独立编制安全技术文件、应急预案及事故调查报告。
3. 资质证书:持有注册安全工程师资格证优先,具备危化品管理、应急管理专项培训证书者加分,能熟练操作气体检测仪、静电测
工长工程师
白露塘招聘带班师傅一名,工作时间下午,可连续带班数天。岗位职责包括:干完活先自行检查,该修改的地方及时修改,再交验;交接下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题;监理或业主检查时,配合整改,整改完成后再次交验。有意者请联系。
总监理工程师1-3年学历不限注册监理工程师
招聘岗位:房建监理员
岗位职责:
1、全面负责房建项目监理部整体管理工作,统筹质量、安全、进度、投资、资料、现场全面管控。
2、审核施工组织设计、专项施工方案、危大方案、进度计划、变更签证,把控施工全过程监理工作。
3、主持监理例会、专题会议,签发监理通知单、工程暂停令、复工令、验收文件。
4、负责分部分项、隐蔽工程、竣工验收、预验收组织工作。
5、对接建设单位、住建局、质安站,配合各类检查、巡检、迎检工作。
6、管理监理团队,把控资料齐全、真实、同步,确保项目顺利竣工备案。
任职要求:
1、持有国家注册监理工程师证书(房建专业),中级及以上职称。
2、3年以上房建总监在岗经验,熟悉湖南本地质监、安监验收标准。
3、熟悉全套房建施工工艺、资料流程、危大工程管控、竣工验收流程。
4、能常驻工地、沟通能力强、能独立统筹整个项目监理工作。
5、无重大安全质量事故记录,人品端正,责任心强。
薪资待遇面议
尾矿库安全技术员
1.3-1.8万/月
安全工程师5-10年大专
1、尾矿库建设期间安全技术管理:主要承担建设阶段(初期坝体堆筑、排洪设施施工、库区防渗工程)的技术交底与现场安全监管工作
2、露天开采与井下作业交叉安全管理:负责基建过程中露天采场、排土场及尾矿库邻近高陡边坡的稳定监测;审核井下开采活动对尾矿库基础及周边岩体影响的技术评估
3、环保“三同时”落实与环境风险防控:严格执行建设期环境保护“三同时”要求,管控可能发生的渗漏污染隐患
4、汇总、整理并系统归档建设阶段全部安全技术资料(含图纸、施工日志、检测文件),构建完整可追溯的安全技术档案体系
5、具备大专或以上学历,专业包括安全工程、采矿工程、矿物加工、水利工程、岩土工程等相关方向,具有5年以上矿山安全管理经历,有参与过矿山基建项目者优先考虑
6、身体健康状况满足矿山现场作业条件,能适应建设期野外艰苦环境及阶段性加班需求
安全工程师
7千-1.1万/月
安全工程师3-5年本科注册安全工程师
岗位职责:
(一)岗位职责
1. 体系建设与制度制定:牵头构建并持续优化职业健康安全管理体系(ISO45001),依据锂电生产工艺特点编制《安全生产管理制度》《危化品安全管理规程》《高风险作业管理办法》等规范性文件,推进安全生产标准化(AQ/T 9006)实施,明确各层级安全责任并督导落实。
2. 风险评估与技术管控:系统开展危险源辨识与风险评估(采用HAZOP、JHA等方法),聚焦电解液、电芯等易燃易爆物质及热失控、高压作业等高风险环节,完善防爆、防静电、通风等安全工程措施,跟踪安全技改项目执行进度与实施质量。
3. 安全合规与资质管理:主导关键安全资质的申报与维护工作,包括安全生产许可证的新办、延续与变更;统筹新建、改建、扩建项目的安全预评价、安全设施设计审查及“三同时”验收,确保建设全过程符合安全法规要求。
4. 应急管理与事故处置:组织制定并动态更新突发事件应急预案(重点涵盖锂电热失控、危化品泄漏、火灾爆炸场景),定期开展应急演练并进行效果评估;牵头安全事故调查,贯彻“四不放过”原则,提出整改与预防建议,完成事故分析报告编写。
5. 安全培训与团队管理:统一管理安全员及现场安全作业人员,策划并实施全员安全培训计划,组织专项培训(如危化品操作、应急响应、高风险作业规范),强化员工安全意识与实操能力;提供专业技术指导并实施绩效考核。
6. 外部沟通与资源协调:作为企业安全事务主要对接人,与应急管理局等监管单位保持联络,配合安全督查与执法检查;联动第三方安全评估、检测机构,推动技术协作与设备运维,解决复杂合规难题。
7. 政策跟踪与优化:密切跟进锂电池领域最新安全政策与标准变化,研判其对企业运营的影响,制定相应落地策略(如升级防护设施、修订管理制度),促进企业安全管理水平不断提升。
(二)任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,安全工程、化学工程、新能源材料等相关专业背景,具备3年以上锂电池或化工行业安全管理经验,须持有注册安全工程师证(金属冶炼类);具有磷酸铁锂、三元材料生产或锂电储能项目安全管理经历者优先考虑。
2. 专业能力:熟悉国家及地方安全生产法律法规和行业标准(如AQ/T 9006),掌握ISO45001体系运行机制;精通锂电行业典型安全风险防控技术,能独立运用HAZOP、JHA等工具开展风险评估,具备安全技术文档、应急预案及事故报告编制能力。
3. 资质证书:持有注册安全工程师资格者优先,具备危化品管理、应急管理相关培训证书者更具优势;可熟练操作气体检测仪、静电测试仪等安全检测仪器及应急装备。
4. 综合能力:具备较强的技术攻关与实际问题处理能力,能够针对锂电热失控、危化品泄漏等特殊风险提出改进方案;拥有良好的沟通协调、团队管理与抗压能力,能高效整合内外部资源保障安全工作推进,应对突发状况。
5. 其他要求:熟练使用办公软件及安全管理信息系统,可独立完成安全数据整理与技术资料撰写;坚持原则,具备优良的职业道德,严守安全红线。
露天矿山安全工程师
1.3-1.6万/月
安全工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 监督矿山基建及生产现场安全,审核施工方案、安全专篇及应急预案,落实危险作业许可制度,重点管控高空作业、临时用电、大型设备吊装等高风险环节。
2. 开展日常安全巡查与专项隐患排查,建立隐患台账并跟踪闭环整改;制止违章指挥、违规作业行为,推进安全生产标准化建设与双预防体系落地。
3. 组织全员安全教育培训、新员工三级安全教育及应急演练,管理特种作业人员持证上岗,强化员工对锂矿特殊风险的认知。
锂矿安全工程师
1-1.4万/月
安全工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 监督选矿厂基建施工现场安全,审核施工方案及应急预案。
2. 重点管控高空作业、临时用电、大型设备吊装等高风险环节,落实危险作业许可制度。
3. 针对锂云母选矿工艺特性(如粉尘、酸碱药剂使用),确保通风系统、防爆设施等专项安全设计落地。
4. 监督破碎、磨矿、浮选(涉及酸碱药剂)、脱水等锂云母选矿全流程,制定岗位安全操作规程,防范机械伤害、化学品泄漏、粉尘爆炸等风险。
5. 定期组织安全培训,强化员工对锂云母选矿特殊风险的认知。
6. 保障基建期设备安装、土建施工工程的施工安全落实与监督。
【岗位要求】
1. 具备中级及以上注册工程师资格证者优先。
2. 具备五年及以上的矿山安全工作经验。
3. 内页经验丰富优先。
安全工程师
1-1.5万/月
安全工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 监督选矿厂基建施工现场安全,审核施工方案及应急预案。
2. 重点管控高空作业、临时用电、大型设备吊装等高风险环节,落实危险作业许可制度。
3. 针对锂云母选矿工艺特性(如粉尘、酸碱药剂使用),确保通风系统、防爆设施等专项安全设计落地。
4. 监督破碎、磨矿、浮选(涉及酸碱药剂)、脱水等锂云母选矿全流程,制定岗位安全操作规程,防范机械伤害、化学品泄漏、粉尘爆炸等风险。
5. 定期组织安全培训,强化员工对锂云母选矿特殊风险的认知。
6. 保障基建期设备安装、土建施工工程的施工安全落实与监督。
【岗位要求】
1. 具备中级及以上注册工程师资格证者优先。
2. 具备五年及以上的矿山安全工作经验。
3. 内页经验丰富优先。
安全工程师
1.1-1.3万/月
安全工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 监督选矿厂基建施工现场安全,审核施工方案及应急预案;
2. 管控高空作业、临时用电、大型设备吊装等高风险环节,落实危险作业许可制度;
3. 针对锂云母选矿工艺特性落实专项安全设计,制定岗位安全操作规程;
4. 定期组织安全培训,保障基建期施工安全落地。
【岗位要求】
1. 具备中级及以上注册安全工程师资格证者优先;
2. 5年及以上矿山安全工作经验,内业资料管理经验丰富者优先;
3. 熟悉矿山基建、选矿生产全流...
栏目概述
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