
荆门掇刀区招工长,家装项目经理,有旧改经验优先,要有管理协调能力,自己能动手,性格要好。
8千-1.1万/月
工长
荆门市掇刀区招工长,家装项目经理,有旧改经验优先,要有管理协调能力,自己能动手,性格要好。
输电线路总工(技术员)
1-1.5万/月
总工程师5-10年本科团队管理经验企业内部技术项目管理计算机相关专业管理相关专业
岗位职责 1、 技术统筹与方案管理牵头负责输电线路工程(110kV/220kV/500kV及以上)前期图纸会审、设计交底、技术方案编制与审核工作,包括施工组织设计、基础施工、杆塔组立、架线施工、接地工程等专项技术方案,审核技术交底文件,确保方案符合国家电网/南方电网施工规范、行业标准及设计要求,规避技术风险。 2、现场技术管控与问题解决常驻项目现场,统筹现场技术管理工作,实时把控基础浇筑、铁塔组立、导地线架设、附件安装等关键工序的技术标准与施工质量,及时解决施工过程中突发的技术难题、设计变更、现场签证等技术类问题,对接设计单位、监理单位、业主方,处理技术沟通与变更事宜。 3、 质量与安全技术把控制定项目质量技术管控体系与安全技术保障措施,监督现场施工质量,组织开展隐蔽工程验收、分部分项工程验收、竣工验收的技术核查工作,杜绝质量隐患;审核安全技术方案,排查技术层面的安全风险,确保项目施工符合安全技术规范,杜绝重大技术失误引发的安全事故。 4、技术团队与资料管理组建、管理项目技术团队,开展技术员、施工员的技术培训与考核工作,提升团队专业能力;统筹项目所有技术资料、竣工资料的编制、审核与归档工作,确保技术资料完整、规范,符合项目结算与竣工验收要求。 5、成本与进度技术支撑从技术角度优化施工方案,合理控制技术施工成本,减少不必要的技术变更与资源浪费;配合项目经理把控项目施工进度,针对技术层面影响进度的问题制定解决方案,保障项目按期推进;参与项目招投标技术标的编制与审核工作,提供专业技术支撑。 6、多方技术协调对接业主、监理、设计、政府相关部门,负责技术层面的沟通协调工作,解答技术疑问,处理技术争议,保障项目技术工作顺利推进,维护公司技术层面的良好口碑。 任职要求 1、 学历与专业: 大专及以上学历,输电线路工程、工程管理等电力相关专业。 2、工作经验: 5年及以上输电工程现场技术管理经验,3年及以上输电工程总工/技术负责人岗位工作经验,独立主持过110kV及以上输电线路工程全流程技术管理工作,熟悉国网、施工规范与验收标准者优先。 3、专业技能精通输电线路施工全流程工艺,熟练看懂CAD施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及工程相关办公、制图软件;熟悉电力工程相关法律法规、施工规范、验收标准,具备扎实的输电工程专业理论知识与现场实操经验。 4、核心能力具备极强的技术方案审核、重难点问题解决能力,良好的团队管理、统筹协调与沟通表达能力,严谨的工作态度与高度的责任心,能承受项目现场工作压力,具备风险预判与应急处理能力。 5、 其他要求能长期驻项目现场,适应户外作业、全国项目调配及出差需求,无不良从业记录,熟悉输电工程征地、通道协调相关技术配合工作者优先。 薪资福利: 1、薪资:根据工作经验面议。 2、福利:缴纳五险一金、包吃住、交通补贴、节日福利、生日福利、年度体检、带薪年假、年终奖金、家属探望吃住行福利。 3、 发展:完善的岗位晋升通道,技术培训与职称评定支持,参与大型重点电力项目,提升行业竞争力。
工长月结兼职全职
十堰市竹山县招工长/工程师,有室内装修现场管理经验,了解工艺质量,进度安全管理,人工材料核算,做事雷厉风行。
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8千-1万/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
磷化工总工程师
1.5-3万/月
总工程师10年以上大专
【工作内容】
- 全面负责磷化工生产技术的管理与优化,持续提升生产效率与产品品质;
- 参与工艺流程的规划、技术升级及新项目的技术论证与执行落地;
- 统筹指导生产、研发及设备团队的技术协作,保障技术方案顺利实施;
- 关注行业前沿技术发展,推进技术创新与实际应用转化。
【任职要求】
- 化学工程、化工工艺或相关专业专科以上学历,具备10年以上磷化工领域从业经历;
- 掌握系统的磷化工理论知识,具有丰富的现场实操经验;
- 熟知磷化工生产流程及配套设备的工作原理与运行机制;
- 具备出色的沟通协调能力及团队组织管理能力。
薪资可面议!!!!
钳工电工
湖北荆门物流线项目出发,统一购票,工期20天至30天。需求钳工和电工。钳工大工工价44,电工大工工价48,钳工中工工价37。包住不包吃,住宿水电费平摊。
湖北荆门找押运员一名,10号上车,男女不限,男士要求不打呼,全程押车无活,具体情况电话咨询
押运员1-2人
找押运员一名,10号荆门上车,男女不限,男士要求不打呼,全程押车无活,具体情况电话咨询
电工钳工月薪过万长白班
6-7千/月
钳工20人以上月结全职持证电工证
一、招聘岗位
电工(35元/小时)、钳工(25/小时)(熟手均可,可接收踏实肯干)
二、招聘年龄
25周岁—48周岁
身体健康、吃苦耐劳、服从管理、无大面积纹身、无案底、长白班,忙时需配合加班。
三、岗位工作内容(详细)
【电工岗位职责】
1、负责工厂生产设备(电机、流水线、空压机、温控设备、电控柜)日常检修、保养、故障排查、维修。
2、负责车间电路、线路改造、灯具、插座、配电箱、线路老化更换、线路整改。
3、设备停机故障快速抢修,保证生产线正常运转,记录设备维修台账、保养记录。
4、配合生产部门进行设备调试、新装设备接电、电路布线、安全接地处理。
5、日常巡检车间用电安全,排查漏电、短路、过载、线路发热等安全隐患。
6、严格遵守电工安全操作规程,持证规范作业,杜绝用电安全事故。
【钳工岗位职责】
1、负责机械设备零部件拆装、装配、调试、紧固、矫正、打磨、维修。
2、熟练使用扳手、卡尺、角磨机、手锯、锉刀、钻孔机等钳工常用工具。
3、负责设备螺丝松动、零件磨损、轴承损坏、皮带老化、机械异响等机械故障维修更换。
4、车间设备日常保养、加油、清洁、防锈、紧固螺丝,延长设备使用寿命。
5、配合电工完成设备整体检修、设备搬迁、改造、拆装调试工作。
6、能够看懂简单机械图纸,配合生产完成设备优化、技改、配件更换工作。
四、任职要求
1、年龄25–48岁,男女不限,。
2、有工厂设备维修、机修、电工、钳工相关经验,熟手优先,踏实肯干可培养,前期有人带。
3、电工岗位有低压电工证优先,无证手艺好、经验足也可安排。
4、能吃苦耐劳,适应车间生产环境,服从车间安排,配合加班抢修。
5、身体健康,无心脏病、高血压、恐高、职业病,能胜任车间体力维修工作。
6、做事踏实、责任心强、不偷懒、能长期稳定干活。
五、薪资待遇(真实工厂标准)
1、综合薪资:35/小时,钳工25/小时
2、综合薪资可破万
3、每月准时发薪、不拖欠工资
4、长白班
5、住宿,吃饭,自理
6、稳定岗位、常年订单稳定、无淡季,适合长期干
六、岗位优势
1、车间设备稳定,活稳定,不挑人,只要肯干活就能长期稳定就业
2、技术岗位,比普工轻松、薪资更高、升值空间大
3、厂区管理人性化、不苛刻、车间环境整洁
4、老员工多、氛围好,新手有师傅带,上手快
七、工作地点:湖北荆门,重庆,天津,泰州
厂区直招,就近安排(可根据本地厂区适配)
荆门55岁以内,包住6-7千
6-7千/月
修芯工包住20人以上月结
荆门航特开招!!!
岗位(满20—55以下):自动化、机加、装框、熔化、浇筑、投料、制芯、修芯、打码工、压装工,包装工、检验、清刺等
工资:试用期5000-6000(一个月),过试用期6000-10000
上班时间:两班倒,8-8,月休2-4天
吃住:餐补4元/餐(补两餐/天), 包住(
面试时间:周一至周六上午8:30至9:30
注意事项:不要:,没有案底,脸上没纹身,,体检能过,基本上都可以收!不准穿凉鞋,短裤面试,面试当天试岗, 第二天体检,第三天入职,有三个月之内的体检报告可第二天直接入职。
质检员/品检工
4-5千/月
质检员品检工包住包吃五险1-2人月结全职接受无质检经验只上白班两班倒月休四天不需要出差
岗位职责:
1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作,如实填写检验记录
2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检,及时发现并反馈质量问题
3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析,协助推动改善措施落地
4.参与质量异常处理,配合生产、工艺等部门完成问题闭环
5.维护保养检测仪器设备,确保计量器具在有效校准期内
任职要求:
1.高中及以上学历,愿意到乡镇工作
2.有制造业质检/品检相关经验者优先,无经验可带教培养
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的质量意识和执行力
4.能适应车间环境,服从工作安排,具备一定抗压能力
工长月结
招聘短期装饰工长1名,要求精通装饰装修,有装修过宾馆经验者优先。工作地点在宁安,薪资面议。有意者可帮忙介绍。
工长工程师
文化行业招聘带班人员。
岗位职责:
1. 交接下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题。
2. 配合监理和业主检查,完成整改后再次验收。
3. 油料、配件领用需核对清楚,并做好记录。
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地址位于崂山区政府北门。
北京密云区施工工长岗位要求专科以上学历。薪资6000元起,提供餐食。工作地址位于农机路。
工长月结
施工工长岗位要求专科以上学历。薪资6000元起,提供餐食。工作地址位于北京市密云区农机路。
总工程师
1-2万/月
总工程师5-10年本科技术管理安全管理矿山开采技术攻关矿山项目全生命周期管理矿山技术标准建设
【岗位职责】
1. 统筹矿山开采技术体系规划与落地,主导露天矿山开采设计、爆破工程设计及边坡稳定性分析等核心技术攻关,解决矿山生产中的关键技术难题。
2. 负责矿山工程项目全生命周期管理,从技术方案编制、资源调配到施工监督、验收交付,确保项目安全高效推进。
3. 建立健全矿山技术标准与安全管控体系,指导技术团队开展研发、生产及技术服务工作,提升矿山整体技术水平与安全管理能力。
4. 跟踪矿山行业技术发展趋势,引入先进开采技术与工艺,推动公司矿山技术升级与生产效率优化。
【岗位要求】
1. 本科统招及以上学历,采矿专业(金属、非金属矿山方向),具备扎实的矿山技术理论基础。
2. 拥有10年及以上矿山一线从业经历,其中矿山技术管理工作年限不少于5年,具备中级及以上工程技术职称。
3. 精通露天矿山开采设计、爆破工程设计、边坡稳定性分析技术,能独立编制各类矿山技术方案,具备严谨的技术思维。
4. 熟悉矿山生产、技术、安全管理全流程,具备较强的安全合规意识与风险防控能力。
5. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,责任心强,能适应矿山一线工作环境。
注册安全工程师(化工方向,薪酬面议)
8千-1.2万/月
安全工程师5-10年大专
洋浦天雨物贸有限公司是一家为石油化工行业提供仓储物流和产成品包装生产经营和管理的第三方专业化公司,注册资本9000万。根据公司业务发展的需要,湖北项目诚聘注册安全工程师。
主要职责
1、全面负责分公司化工类物资仓储HSE管理体系建立和组织实施,安全培训及监督考核,现场安全生产管理管理与支持。
2、负责公司或分公司下达的各项经济、管理指标的实现;
3、负责分公司项目部的日常运营管理,达到业主和公司的各项管理要求;
任职要求:
1、持有有效的国家注册安全工程师证书,“化工行业”方向优先。(无证勿扰)
2、具备石油化工/能源行业3-5年以上现场管理、安全管理经验,经验丰富者优先。
3、大专以上文凭,有仓储管理经理优先。
4、熟练使用办公软件。
5、身体健康,工作认真负责,能吃苦耐劳,组织能力强。
6、可接受异地出差。
薪资福利:
1、薪资面议,五险一金、法定节假日、餐补、高温补贴、加班补助、全勤奖、节日福利、定期体检等;
2、结合现场工作实际安排周末单、双休,单体可调休,
3、享受五险一金(养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金);
工作地点:湖北荆门。
质检技术员
1-2万/月
质检工程师3-5年本科新能源检测
1. 配合负责人完成与产线质检部门及客户之间的检测标准对接工作
2. 高效精准地开展研发样品的各项检验测试任务
3. 根据研发需求,持续探索并建立新型检测分析方法
4. 及时向研发团队反馈检测数据,积极协同推进研发进程
5. 按照IATF 16949体系要求,规范编制检测相关体系文件,保障客户审核顺利通过
岗位要求:
1. 本科及以上学历,化学分析、材料、化工、新能源等相关专业背景
2. 具备一年以上磷酸铁/磷酸铁锂/钠电正极材料企业检测分析工作经验,掌握新能源新材料领域基本知识,熟悉锂电/钠电前驱体与正极材料的产品技术指标,理解其理化特性、结构表征与性能评估方法,熟练操作多种检测项目,精通部分检测手段的操作流程与结果判读
3. 熟知IATF 16949质量管理体系,掌握MSA分析、SPC控制及常用数理统计工具,具备良好的沟通协调能力、组织能力和问题解决能力,具备较强团队协作意识;持有中级或高级工程师职称者优先考虑
计量工程师
6-7千/月
测量工程师经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责各类测量设备和仪器的计量、校准及性能验证工作,确保量值传递的准确性;
2. 按照国家或行业技术标准执行计量操作,编制校准记录和检测报告;
3. 对计量器具进行日常维护、保管和周期性核查,保障设备处于良好状态;
4. 参与计量体系运行支持工作,配合完成相关审核与认证任务;
5. 为相关部门提供基础计量技术支持,协助解决测量过程中的技术问题。
【岗位要求】
1. 具备扎实的计量基础知识,了解常用物理量的测量原理和技术规范;
2. 能够熟练使用常规计量工具,如卡尺、千分尺、百分表等测量设备;
3. 工作严谨细致,具有较强的责任意识和执行力;
4. 具备良好的沟通能力,能与团队成员有效协作完成工作任务。
安环工程师
7千-1万/月
安全工程师1-3年本科消防管理职业健康管理安全管理注册安全工程师注册消防工程师安全员资格证适应加班
【岗位职责】
一、安全管理
1. 建立、更新工厂安全生产管理制度、操作规程,落实安全生产责任制;
2. 现场安全巡查,排查安全隐患,下发整改通知,跟踪闭环;
3. 特种设备、危化品、消防设施管理,定期年检、台账维护;
4. 新员工三级安全教育、特种作业人员持证管理,组织安全培训、应急演练(火灾、机械伤害应急);
5. 工伤事故、安全未遂事件调查分析,制定纠正预防措施,形成事故报告。
二、环境管理
1. 废气、废水、噪声、固废/危废管控,对接第三方检测,确保达标排放;
2. 危废分类、储存、转移台账管理,落实危废处置单位资质审核,完成申报备案;
3. 环保台账整理、排污申报,配合生态环境部门监督检查;
三、合规与体系、对外对接
1. 负责 ISO45001 职业健康安全、ISO14001 环境管理体系维护、内审、外审;
2. 落实职业健康管理:职业病危害检测、员工职业健康体检、防护用品 PPE 管理;
3. 对接应急管理局、环保局、消防、园区,以及主机厂客户安环审核(客户二方审核);
4. 编制安环月报、年报,完成政府线上平台申报工作。
四、新项目管理
新产线、新模具、新工艺导入阶段开展安全评估,落实三同时,评估新增环保风险。
【岗位要求】
1. 本科及以上,安全工程、环境工程、化工、机械等相关专业;
2. 注册安全工程师(化工/机械)、安全员证、ISO 体系内审员证书优先;
3. 1 年及以上制造业安环工作经验;
4. 熟悉安全生产法、环保法、固废法、职业病防治法;
5. 能接受不定期现场巡查,具备良好沟通能力,可应对政府、客户审核。
HSE工程师
6-9千/月
安全工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 合规手续与“三同时”管理:负责项目安全条件审查、安全设施设计审查、消防设计审查等前期合规手续办理;全程跟进项目安全、消防“三同时”工作,确保各项设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
2. 现场施工安全监督:每日开展施工现场安全巡查,重点管控动火作业、受限空间、高处作业、吊装作业等高风险环节;审查施工单位安全资质与专项施工方案,监督安全技术交底落实,及时纠正违规作业行为。
火力发电项目招聘监理工程师
8千-1.3万/月
总监理工程师
荆门新建火力发电项目招聘监理工程师多名,公司隶属中国能建下属监理公司,长期招聘监理工程师,工程地点面向全国各地和国外项目,主要招聘建筑工程专业、锅炉安装、汽机专业、电气热控、化水专业、焊接专业、金属检测专业、设备单体整套启动调试专业、安全副总监档案管理专业,应聘人员须有多年电力行业工作经验,持有专业工程师中级以上职称、国家监理工程师执业资格证书优先,待遇8000至15000元,节假日补贴,现场生活补贴,带薪休假,年底绩效奖金单独发放,可电话预约线上线下面试。
计量工程师
6-7千/月
测量工程师经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责各类测量设备和仪器的计量、校准及性能验证工作,确保量值传递的准确性;
2. 按照国家或行业技术标准执行计量操作,编制校准记录和检测报告;
3. 对计量器具进行日常维护、保管和周期性核查,保障设备处于良好状态;
4. 参与计量体系运行支持工作,配合完成相关审核与认证任务;
5. 为相关部门提供基础计量技术支持,协助解决测量过程中的技术问题。
【岗位要求】
1. 具备扎实的计量基础知识,了解常用物理量的测量原理和技术规范;
2. 能够熟练使用常规计量工具,如卡尺、千分尺、百分表等测量设备;
3. 工作严谨细致,具有较强的责任意识和执行力;
4. 具备良好的沟通能力,能与团队成员有效协作完成工作任务。
安全工程师
8千-1.2万/月
安全工程师3-5年本科消防管理安全管理
1. 参与新项目设计阶段的安全、环保、消防“三同时”工作,确保合规性要求有效落实;
2. 审查新厂房设计图纸,保障消防规范及企业强化措施融入设计方案;开展设备引入前的安全评估,确保满足安全运行条件;
3. 在项目运行阶段,推动产品线在人、机、料、法、环各环节的安全管控措施实施与落地;
4. 负责防火防爆、特种设备等重点领域的专项安全管理;
5. 熟悉ISO 45001、ISO 14001管理体系,具备实际体系搭建与运行经验;
6. 组织开展隐患排查治理、安全培训教育、应急能力提升及演练等日常安全管理工作;
7. 负责事故事件的数据统计、分析、调查与处理,推进系统化改进措施。
职位福利:五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假、免费班车、节日福利
技术工程师
8千-1.2万/月
技术工程师1-3年大专
1. 精通AutoCAD、SolidWorks、CREO等设计软件
2. 熟悉钣金加工工艺,具备丰富的实践经验
3. 具备良好的项目管理能力,能够协调跨部门合作
4. 具有较强的创新意识,能够提出改进方案
5. 良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效与客户和团队成员交流
栏目概述
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