25-0322仓储运维中心招聘 司机1名《发货45岁以下》 业务员4名《月薪过万有保底》 跟单员4名《固定客户》《月薪6000+》 销售助理4名 电话： 地址：正定县铁西曙光路

招聘跟单员五名 坐班，不出差， 工资4000-8000 上班时间8.30/12.00 1.30/5.30 月休四天 地址金河商务楼， 电话：

招聘跟单员五名 接单跟单、坐班 上班时间8.30/12.00 1.30/5.30 月休四天 环境好，待遇优厚 地址金河商务楼， 电话：

" 招聘：仓库发货员 / 业务跟单 工作地点：曙光路尚客优酒店二楼 ✅ 业务跟单：有厨电卫浴相关经验优先 3000-8000 ✅ 仓库发货：认真负责、能吃苦耐劳即可 4000-5000 ☎井号 刘先生"

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家具厂诚聘 送货司机：1名(4.2米货车) 售后跟单员：1名 电话☎： 地址：上曲阳

快递公司，负责公司的进出管跟单，客户跟单调解，负责投诉，协助快递员处理客诉问题，每日进港出港清场，汇总各项数据报表，

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供应链跟单员 ，30 - 40岁，熟练使用电脑，有生产跟单经验者优先。负责物料采购收发及账务登记 薪资福利:3000 - 3500元/月 招工人数:2名 工作地址:石家庄市栾城区西营乡派出所西邻

招牌：帮厨一名， 工资3800-4000， 公休两天，不休息加钱 联系电话：

正定公安局街招聘服务员一名3500-4000，配菜大姐一名3500-4000菜简单二十来道家常菜，工休二天，每月十五号准时发工资，联系电话靳

这里明天用三个人。

找个师傅过去给扣一米多线槽，现在能去的联系80

西二环裕华路会所招聘厨师工资8000 招聘附近做饭大姐一名工资4500左右，要求简单家常菜手擀面 有意联系王

招聘 跟单一名 任职要求 1. 具备良好的沟通能力与责任心，能有效跟进订单进度； 2. 熟练使用办公软件，  薪资待遇：5000-7000元/月，月休：2-4天 工作地址：三水芦苞下陈村口 联系人：蒋

跟单文员 招工人数:3名 工作地址:新繁镇同心村15组（荣校旁）

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跟单文员 招工人数:2名 工作地址:新繁镇高墙路活水园附近100米（新繁街道李家院子）

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招聘岗位薪资待遇: 库管员月综合工资5000+ 上班时间早八晚六上六休一 工作内容:负责收发货日常盘点 新员工实习期有保底工资，公司提供住宿。 工作地址:石家庄市正定县新城铺镇圆通南200米加之冰集配中心

✅悬浮底板厂高薪招聘： 车间拌料工、库房发货员 会开叉车，有责任心 电话：

岗位职责： 1、负责仓配团队的日常运营与统筹管理； 2、制定并落实仓库管理标准，监督人员工作执行； 3、统筹各类资源调度，保障每日作业计划顺利达成； 4、推动成本管控，持续优化流程，提升运作效率； 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备3年以上仓储物流类企业管理工作经验； 3、熟悉物流企业的整体运作模式； 4、执行力强，具备良好的沟通协调能力，有较强的纪律意识、团队合作精神和服务创新意识，工作态度认真负责。 岗位福利： 五险、节假日福利、生日福利、全勤奖、工龄奖、免费住宿、免费员工餐等

西旺招聘网店打单员 18-35岁（要长期短期勿扰） 只打快递单 有经验的优先 不会的管教 工作轻松冬暖夏凉 有意者联系电话

光头强门配辅料 诚招： 司机3名 出库员2名 业务员5名 电话：

仓储物流经理（太原办公） 岗位职责：负责单个或多个区域仓库的整体运营统筹与协调工作 1、经营管理：统筹区域仓的日常经营运作，实施整体管控，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：全面管理仓储、配送安装及售后服务环节的运营质量，确保各项指标有效达成； 3、团队管理：主导团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发成员工作积极性与执行力； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，提升客户满意度； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程、标准及项目在区域仓的有效落地；优化作业流程以提升效率；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提升仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：本科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，曾带领5人以上团队； 3、有配件类仓库管理经验者优先； 4、关键能力：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、目标导向及良好的沟通协调能力； 5、年龄要求：25至35周岁； 6、工作地点：山西太原，能接受多区域调动者优先。

按照公司要求进行蔬菜分拣，称重 仓库温度常年6-7℃ 日结工资，人走账清

招聘辅料库管一名，认真踏实有耐心，工作长期稳定，待遇面议，咨询电话：

一、工作内容： 1、负责监督当班人员、中转场及各业务区进入操作区域的人员与车辆，保障中转场运作秩序与规范性； 2、落实并宣导中转场各项管理制度，持续推进转运中心作业流程的标准化建设； 3、统筹中转场团队管理，打造积极协作的工作氛围，提升员工工作积极性与满意度； 4、识别运营过程中的成本与风险隐患，及时干预并制定应对措施，保障现场高效稳定运行； 5、对中转环节产生的异常数据进行收集、分析，并提出切实可行的优化改进方案； 6、组织开展部门内人才培养工作，推动人才梯队的搭建与储备。 二、任职资格： 1、优先考虑物流行业背景，具备相关管理岗位工作经验者； 2、逻辑思维清晰，能迅速针对实际问题制定有效解决方案； 3、具备良好的沟通协调能力，执行力强，擅长现场运营管理； 4、抗压能力突出，责任心强，能够主动担当工作职责。 三、薪资福利： 1、完善的薪酬结构，包含基础薪资与绩效奖励，另有多种补贴配套支持； 2、健全的员工成长机制，职业发展路径清晰，提供充足的晋升机会； 3、团队氛围融洽，同事间协作紧密，助力个人能力持续提升。

工作地址：总十庄镇第五中学对面 ✅吨包厂招聘以下岗位: 1.招日工活2名（会修缝纫机，会开叉车优先) 2.库房管理员一名 3.缝纫机工多名，工资待遇面议 工作地址: 西小留吨包厂（村西口300米路南） 芳女士