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因公司业务发展需要，现招聘道路桥梁总工一名，测量员两名，预算员一名，以上人员要求带证上岗

基础经验‌：要求8-10年房建项目工作经验，其中5年以上需为技术管理岗位经验。‌‌ ‌项目类型‌：优先有大型房地产项目、超高层（层高＞150米）、深基坑等复杂工程经验。‌‌ ‌岗位经历‌：需具备3年以上总工或工程副总岗位经验，熟悉房地产开发流程 1. 扎实的总图专业知识基础，具备完整项目的方案设计和施工图设计经验；2. 良好的沟通能力，与业主.其他设计单位沟通无障碍；3. 设计经验丰富，可单独承担总图专业的设计成果编制；4. 服从领导安排。任职要求：1. 爱岗敬业，善于团队协作；2. 经验丰富，沟通能力强；3. 身体素质好，能出差；5.3年以上工作经验，有独自完成的项目成果 有EPC施工经验的优先 有意向的求职者，请将本人姓名、联系方式、应聘岗位发送至鱼泡网沟通平台，国庆节后统一联系安排线下面试或视频面试。

组织施工，计量资料，熟练应用广联达软件

有工厂工程项目工作经验，能独立开展项目工程设计，施工方案，与甲方进行沟通细节。会绘图看图，管理现场施工，有独立工程项目全过程管理工作经验。

设计管理与技术审核 1.‌机电系统设计‌：负责机械与电气系统的方案设计，包括绘制电子原理图、线路板图、产品装配图及零部件图，确保设计符合技术规范与合同要求。‌‌ 2.‌图纸审核与优化‌：参与机电图纸的会审，审核设计方案的合理性、经济性及合规性，提出优化建议，并协调与其他专业的设计衔接。‌‌ 项目实施与现场管理 1.‌施工监督与协调‌：指导机电设备的安装、接线与调试，监督施工质量与进度，解决现场技术问题，确保工程按计划推进。‌‌ 2.‌设备运维与故障处理‌：制定设备维护保养计划，执行日常巡检与故障诊断，参与技术改造与更新，保障设备高效运行。‌‌ 3.‌安全管理与合规性‌：落实安全生产规程，监督设备符合行业标准（如API、GB等），排查安全隐患并推动整改。‌‌ 文档管理与团队协作 1.‌技术文档编制‌：编写操作规程、维修指南及验收报告，完善设备档案与备件管理。‌‌ 2.‌跨部门协作‌：与生产、研发等部门沟通，反馈设备运行需求，参与技术方案讨论，支持决策优化。‌‌

武汉市江夏区招工长/工程师，负责企业小改工程施工管理，有大型企业小改经验，有高空证或焊工证者佳。非诚勿扰

工作内容： 1.负责旧房改造（局改、全房改）工地的管理。 2.负责施工工地按时保量完成交付。 岗位要求： 1.有室内装修经验的优先。 2.有施工团队的优先 福利待遇：薪资底薪+施工提成，具体面议，购买社保、公积金、节假日福利、生日福利 面试地址：伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居 欧派家居集团成立于1994年，2017年上市，股票代码603833，持续运营28年，实力稳定，公司发展平稳，平台开放光明，职业晋升空间清晰广阔，公司组织架构完善，各部门职责清晰、分工明确，培训体系完整成熟，28年无一次迟发工资，为一切有梦想的有志青年提供发展平台！

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

十堰市茅箭区招工长/工程师

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江岸空调维修，有师傅吗。

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武汉洪山锦程街招信号工，指挥汽车吊55岁，，6000月，加班20，跨年补贴三千

今天顺丰大件临时仓夜班 16.00-05.00，卸车251 包接送，要上班的滴滴 今天顺丰小件夜班卸车 18.00-6.00，190 21.00-9.00，190 要上班的滴滴，稳定的提供住宿 今天顺丰小件夜班装车 16.00-4.00，200 18.00-6.00，200 21.00-9.00，200 稳定的优先安排，可提供住宿 ☎

各位工友，领导下午好！过完年上队有想替换泥浆大班的吗？最好在陕甘宁，乌审旗区块的气水平井，或常规气井等。盐水泥浆和普通水基泥浆体系都玩得转，山西那边煤层气水平井也可以。有意者请拔打

泥浆工程师 工作地址:新疆项目 薪资面议 深入了解各区块的特点及钻井难点，根据优化建议结合现场情况指导现场工程师制定单井策划、技术交底、趟钻优化方案、作业指令等材料，巡视现场分析问题，提出解决方案，帮助现场工程师落实作业指令的执行。，具备独立处理井下各类复杂事故的能力，有一定的工作经验，具备计算机操作能力 55岁以下，中石油监督证

山西煤层气水平井，找带证件付伺钻1人工资8500，带证井架工1人工资7500，泥浆小班1人工资7000，机房小班1人工资7500，40架子带顶驱，水平台子井，以般完家。年龄55岁以内的，干到年底放假，。半路走的，每月发2千生活费，喝大酒的勿扰，正月初十左右上队。东北队伍，想干的电联

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50设备招聘一泥浆小班，懂设备，会测泥浆性能，9000一个月，年龄30多岁，电话，

一、岗位职责 1、提供项目安全技术相关服务支持。 2、负责“平安工地”建设的咨询与现场指导工作。 3、确保项目重大风险防控措施落实到位并有效运行。 4、推进施工安全标准化体系的建立与实施。 5、协助开展现场应急管理体系搭建与运行指导。 6、监督项目安全资金投入的合规性与足额保障。 7、组织并指导安全教育培训工作的开展。 8、承担品质工程创建过程中的各项安全管理基础任务。 二、任职资格 1、需持有交通或住建系统颁发的安全员资格证书。 2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，具备市级及以上“平安工地（工程）”创建经历者优先考虑。 3、精通交通工程项目现场作业流程及规范要求。 4、具备施工现场安全隐患识别及突发情况应对处置能力。 5、持注册安全工程师或中级工程师职称者优先，薪酬待遇可适度上浮。 6、专业范围：安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关方向。 7、学历要求：大专及以上。 8、项目地点：荆门

任职要求：需持有一级建造师证书及安全B证 中介勿扰！！！中介勿扰！！！中介勿扰！！！

岗位职责: 1.负责施工现场的监督，保障安全、质量与进度达到规范要求； 2.组织并落实现场文明施工，维持作业环境的整洁有序； 3.及时识别现场异常情况，并提出有效的应对措施； 4.参与工程相关会议，协助审查与优化施工进度安排。 任职要求： 1.持有注册监理工程师资格及高级工程师职称； 2.具备较强的沟通协调能力，善于团队协作； 3.能够胜任施工现场的工作条件，具备较强的应变与问题处理能力； 4.工作认真负责，严格遵守工作纪律及相关标准； 5.掌握基础的工程技术知识，具备一定的现场组织管理经验。

1、建筑学、工民建、园林等相关专业，大专及以上学历，具备2-3年同岗位工作经验； 2、曾参与2-3个高端住宅园林或市政园林景观项目的施工管理；掌握园林绿化相关专业知识与技能，擅长植物布局与空间层次设计； 3、能熟练使用CAD制图软件及常用办公软件，具备施工图纸审核与深化设计能力；工作认真负责，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 4、持有初级及以上职称、二级建造师或相关职业资格证书者优先；有知名园林施工企业从业经历者优先考虑。 公司福利： 1、五险； 2、完善的薪酬机制； 3、节日福利、话费补贴、交通补贴等多项福利待遇； 4、年轻活力的团队，扁平化管理模式，轻松融洽的工作氛围，广阔的发展晋升机会； 5、经验丰富者薪资可面谈。

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岗位职责： 1、承担BIM模型搭建、施工图深化及相关技术应用工作； 2、执行BIM领域的研发任务并编制分析类报告； 3、参与项目管理平台的搭建，推动新技术落地实施并开展专业培训； 4、统筹各专业BIM工作的任务分配与进度管理，配合现场解决施工技术问题。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，建筑环境与设备、给排水、机电或相关建筑工程专业； 2、具备3年以上BIM设计工作经历，有施工现场或驻场经验者优先考虑； 3、精通BIM常用软件操作，持有BIM项目管理类认证证书； 4、具有注册执业资格或相关专业高级职称者优先录用。

此岗位包含两个发展方向： 1.熟悉成本与预算管理，具备工程成本管控经验，如精通工程造价等相关领域； 2.担任过技术负责人，具备设计图纸、结构设计等专业技术能力。 岗位职责： 1、全面把控公司工程技术与工程质量，组织制定并实施各类工程技术标准及相关技术文件； 2、统筹项目技术管理工作，主导解决设计、配套及施工各阶段的重大技术难题，指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂技术问题，并对施工过程中的技术执行情况进行监督； 3、主持项目技术专题会议，协调处理项目在设计与施工环节的技术争议，审核技术变更方案； 4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作； 5、组织编制现场施工临时技术措施，并监督其落实执行； 6、推动施工标准化体系建设，组织制定公司级工程技术规范和技术管理制度，并推动实施； 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑、土木、结构等相关专业； 2、8年以上施工现场技术管理经验，具备装配式项目经历者或持有高级职称者优先考虑； 3、品行良好，工作认真，具备高度的责任意识与敬业精神； 4、具备良好的团队协作能力与沟通协调能力，擅长谈判与跨部门交流

武汉江夏招打孔,工长/工程师

任职资格： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业； 2、具备10年以上工程造价领域工作经验，其中6年以上从事质量管理工作； 3、熟练掌握建筑工程预算、结算等全过程二审、三审操作流程； 4、具备对项目潜在风险的识别与预判能力； 5、具有良好的文字表达、沟通协调、自主学习及逻辑分析能力； 6、执行力强，善于问题分析与解决，目标明确，责任心强，能高效推动任务落地； 7、持有一级造价师、一级建造师、咨询工程师、监理工程师或高级职称中至少一项资质。 岗位职责： 1、参与公司质量管理相关制度与标准的编制及修订工作； 2、指导并推动公司质量方针与质量目标的实施，监督检查各业务部门执行情况，确保有效管控； 3、跟踪各部门项目质量运行状况，熟练使用广联达软件，参与抽查与审核，完成质量评分，汇总各板块周报，编制集团质量月报； 4、配合开展各部门咨询成果质量评估及各板块质量负责人绩效考核评分工作； 5、协助推进各部门重点质量提升与降本增效项目； 6、参与重大质量风险事件及质量事故的应对处理，组织质量投诉的调查与闭环管理； 7、组织公司重大项目的专家评审会议，并形成会议结论意见； 8、参与拟定并落实公司年度质量培训计划，承担部分课程的授课任务； 9、总结质量审核实践，整理形成典型审核案例库。