
工长/工程师水电
招聘汇总(三亚)。工作地点位于三亚。薪资均为10000以上。招聘岗位包括:1. 空调水机安装技术/安装人员,薪资10000以上,持有高空作业证者优先。2. 电工,招聘1人,薪资10000以上,持有电工证、电焊证者优先。3. 瓦工,薪资10000以上。4. 工长,薪资10000以上。
技术总工程师
1.2-2.2万/月
总工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 全面主持公司船舶/海洋装备建造技术管理工作,作为技术第一负责人,统筹产品设计转化、工艺策划、生产技术方案审定。
2. 负责新项目技术评审,组织图纸会审、工艺方案编制、重大技术难题攻关,解决船体建造、舾装、涂装、机电安装现场重大技术问题。
3. 主导建造工艺标准、技术管理制度、作业指导文件编制与修订,持续优化造船工艺流程,提升建造效率、控制建造成本。
4. 统筹质量技术管控,处理重大质量缺陷,落实船舶规范、船级社规范、海事相关标准,配合船东、船检现场检验与技术沟通。
5. 负责技术团队建设,管理工艺、设计、质检技术人员,搭建人才梯队,组织技术培训、技术交流。
6. 参与项目投标、技术协议评审、商务技术洽谈,审核技术方案、技术风险评估。
7. 协调生产、采购、商务、车间等部门,推进技术落地;跟踪新材料、新工艺、新设备在船舶建造中的应用。
8. 负责重大技改方案、工装设备方案审核,推进降本增效、精益造船实施。
四、任职要求
1. 船舶与海洋工程、船体工程、轮机工程等相关专业本科及以上学历;高级工程师职称优先。
2. 3年以上船舶建造行业技术管理经验,具备船舶制造厂总工/技术副总/技术部长同等岗位任职经历;熟悉散货船、工程船、海工装备建造者优先。
3. 精通船体建造、舾装、涂装完整工艺流程,熟悉CCS等主流船级社规范、国内海事法规。
4. 具备独立处理船舶建造过程重大技术、质量问题能力,丰富图纸转化、现场工艺实施经验。
5. 熟悉船舶项目全周期管理,具备新项目策划、工艺规划、技术风险预判能力。
6. 较强统筹管理、沟通协调能力,能够对接船东、船检、设计院;抗压能力强,可深入生产现场。
7. 熟练使用CAD、船舶设计相关软件,了解生产设计流程。
商装工长-自带团队
3千-1.6万/月
装修工长工长
岗位职责:
需要有自己团队的商业装修工长
1.负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2.指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3.统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4.协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5.编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1.具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2.熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3.具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4.持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5.学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
空调安装/维修
500-510元/天
空调安装多联机长期1-2人月结技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
年龄不超过45岁,年龄超过勿扰!不符合条件勿扰!不合群的勿扰!不能接受长期外地工作的勿扰!
包吃,包住(酒店标准间),五险。
岗位职责:
1. 负责家用(海尔、格力、小米等)及商用空调(海尔多联机)的现场安装、调试工作
2. 承担空调设备的日常维护、故障诊断与维修服务
3. 严格执行安全操作规范,确保高空作业及电气操作安全
4. 按报修单万册灰姑娘维修,及时反馈安装维修情况
任职要求:
1. 身体健康,无高血压、高血脂、高血糖等慢性疾病
2. 无违法犯罪记录,品行端正,责任心强
3. 具备空调制冷相关基础知识,能独立完成安装、维修作业
4. 持有制冷设备维修相关资格证书(应急管理部)
5. 吃苦耐劳,适应登高作业及户外工作环境
物业综合维修工
500-510元/天
泥瓦工长期1-2人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅
不符合条件的勿扰!
不符合条件的勿扰!
不符合条件的勿扰!
年龄不超过45岁,身体健康无三高,无传染疾病,无犯罪记录。
年龄不超过45岁,身体健康无三高,无传染疾病,无犯罪记录。
年龄不超过45岁,身体健康无三高,无传染疾病,无犯罪记录。
项目部实名制管理,工资次月发上月工资。
本项目部是物业服务项目,需要具备综合维修能力。
招聘1名工地全能工,具有家装工作经验,具备泥瓦工、木工、水电工经验。
有电工证、电焊工证书优先;
由于项目特殊,面试通过后还需政审和体检,合格后方可上岗。
市政项目总工(给排水)
1.3-1.5万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责:
1、协助项目部经理主持本项目部工程施工管理工作,拟订、执行施工计划
2、协助项目部经理做好工程的进度和质量监控,以及安全、文明施工监控
3、协助项目部经理审核施工项目的材料、设备总计划和月度计划
4、协助项目部经理协调与监理单位的关系
5、负责协调各施工班组的劳务调度、控制、管理工作及施工设备的调度工作
6、负责组织工程项目开工前各项准备工作
7、负责组织编制项目施工进度计划,确定施工工艺及流程
8、负责指导各施工班组在关键工序、特殊工序开展施工,并及时解决技术难题、施工障碍
9、协助项目部经理,在工程完工后协助成本预算部进行工程结算。
岗位要求:
1、熟悉工程施工管理,具有全面的相关业务知识结构,包括精通建设图纸、成本管理、预决算等。
2、责任心强,有敬业精神,有良好的沟通能力。
3、具备10年及以上工程施工管理经历,曾主持中大型工程项目的施工管理。
4、有大型厂区给排水改造项目管理经验的优先考虑。
5、建筑、土木、工民建等相关专业大专以上学历,持建造师从业资格证书的优先考虑。
总工程师
1.5-2万/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目攻关
2.主导新产品、新工艺及核心技术的研发与落地实施,推动技术创新与成果转化
3.组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等技术文档,确保合规性与先进性
4.指导并培养核心技术团队,提升整体技术能力与跨部门协同效率
5. 对接外部技术资源,开展产学研合作及行业技术交流,把握前沿发展趋势
任职要求:
1. 具备总工程师岗位相关从业经验,熟悉行业技术发展路径与管理流程
2. 具有扎实的专业技术背景和系统化工程思维,能独立承担复杂技术统筹工作
3.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和团队领导力
4. 责任心强,具备全局观与前瞻性视野,能适应高强度技术管理工作
5.持有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先
采矿高级工程师/采矿总工
1.5-2.5万/月
总工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 聚焦矿山运营开展矿产资源开发技术研究,结合行业趋势为公司矿权及矿山项目拓展提供采矿技术支撑与专业建议;
2. 参与矿产勘查、采矿设计等项目技术评审,审核采矿方案、施工组织设计等文件,把控矿山运营技术可行性与安全性;
3. 跟踪采矿行业先进技术、工艺及设备动态,梳理技术痛点与机遇;
4. 配合开展矿山项目技术调研与矿山现场勘查,编制分析报告,为项目决策提供技术依据;
5. 负责公司采矿技术知识沉淀、分享。
幕墙工长
8千-1.5万/月
工长月结
岗位职责:
1. 负责建筑幕墙的现场测量、放线及安装施工,确保精度与规范符合设计要求
2. 指导并带领安装班组完成龙骨安装、面板固定、密封打胶等关键工序
3. 协调土建、钢结构等相关工种交叉作业,保障施工进度与现场安全
4. 对幕墙材料进行进场验收与过程质量检查,及时反馈并整改质量问题
5. 配合项目资料整理,完成隐蔽工程记录及安装验收资料归档
任职要求:
1. 具备幕墙安装相关工作经验,有代班或班组长经验者优先
2. 熟悉玻璃、铝板、石材等常见幕墙系统构造及安装工艺
3. 具备基础识图能力,能准确理解幕墙施工图纸及技术交底
4. 责任心强,具备现场协调与团队管理能力
5. 无学历限制,持高空作业证、焊工证等特种作业证件者更佳
北京丰台区招装修、土建工程业务合作人员,可以工程合作,资质合作,业务合作等。
5千-1万/月
工长工程师
招装修、土建工程业务合作人员,可以工程合作,资质合作,业务合作等。
工长全职
北京市顺义区招工长/工程师
1、必须有建委有效的安全员C证。
2、有资料编报经验优先
3、有加固、钢结构、土建工人带班经验。
工长
合肥市包河区招装修项目工长
岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量;
2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况;
3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行;
4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力;
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准;
3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队
4.有责任心,能够保证工期和质量。
总工(铅锑铋)
1.8-2.5万/月
总工程师5-10年本科铅火法铅电解锑铋
岗位职责 ⼀、技术与⼯艺管理(核⼼职责) • 精通铅⽕法冶炼(⿎⻛炉熔炼、氧化还原精炼、烟化炉挥发等)、铅电解精炼、锑铋⽕法/电解提 取、分离提纯及伴⽣有价⾦属(银、铜、⾦等)综合回收全流程⼯艺,主导制定、审核并落地各⼯ 序⼯艺规程、技术标准、作业指导书,规范⼯艺执⾏,确保流程衔接顺畅。 • 实时监控⽣产过程中关键⼯艺参数(炉温、炉况、电解液成分、电流密度、添加剂⽤量、渣型 等),组织⼯艺分析与优化,牵头解决⽣产中的核⼼技术难题(如粗铅品位不达标、电解电流效率 低、锑铋纯度不⾜、⾦属回收率低、炉结/冒槽等)。 • 跟踪国内外铅锑铋冶⾦⾏业先进技术(富氧熔炼、⾼效电解、短流程精炼、智能冶炼等),制定公 司技术发展规划,主导新⼯艺、新技术、新设备的引进、试验、推⼴与应⽤,推动技术创新与产业 升级。 • 组织技术攻关与科研项⽬落地,针对复杂原料处理、环保瓶颈、成本痛点开展专项研究,形成技术 成果(专利、⼯法等),提升公司核⼼竞争⼒;优化铅-锑-铋多⾦属协同回收⼯艺,最⼤化资源利 ⽤率。 • 负责技术⽂件、⽣产数据、⼯艺档案的归⼝管理,组织编制、修订技术⽅案、质量标准、安全技术 规程等,确保技术⽂件合规、有效、可追溯。 ⼆、⽣产运营与质量管理 • 参与制定公司年度、季度⽣产计划,统筹⽣产资源(原料、设备、⼈⼒、能源)配置,保障铅、 锑、铋主产品及副产品稳定、连续、满负荷⽣产,确保产量、产能⽬标达成。 • 深⼊⽣产⼀线,监督各⻋间、⼯序⼯艺纪律执⾏情况,协调解决⽣产瓶颈与异常⼯况,组织应急处 置(如设备故障、⼯艺异常等),维护正常⽣产秩序。 • 建⽴并完善全流程质量管理体系,制定产品质量控制计划与检验标准,明确各⼯序质量控制点,监 督原料⼊⼚、过程控制、成品出⼚检验,组织质量分析与不合格品处置,确保产品符合国标、⾏标 及客⼾要求(如铅锭、锑锭、铋锭纯度达标)。 • 主导⽣产指标(直收率、总回收率、能耗、物耗、设备作业率等)分析,制定降本增效措施并跟踪 落地,持续提升⽣产效率与经济效益。 三、设备与能源管理 • 统筹冶炼炉窑、电解槽、收尘、制酸、阳极泥处理、锑铋精炼等核⼼⽣产设备的技术管理,参与设 备选型、安装、调试、验收及技术改造⽅案审核,确保设备技术先进、适配⽣产需求。 • 组织制定设备维护、检修、润滑规程,指导设备故障诊断与修复,推动设备智能化、⾃动化升级 (如PLC、SCADA系统应⽤),保障设备⻓周期稳定运⾏,降低设备故障率与维修成本。 • 制定能源消耗定额,监控⽔、电、煤、⽓等能源消耗,组织节能技术改造与管理优化,降低单位产 品能耗,推动绿⾊⽣产。 四、安全环保与合规管理 • 全⾯负责⽣产技术领域安全⽣产⼯作,贯彻落实国家及⾏业安全法规、标准,组织制定安全技术规 程、应急预案,识别⼯艺、设备、操作中的重⼤安全⻛险(⾼温、⾼压、有毒有害、粉尘等),落 实⻛险管控与隐患治理措施。 • 统筹烟⽓、废⽔、废渣、噪声等污染物治理技术管理,确保环保设施(收尘、脱硫、制酸、废⽔处 理等)与⽣产系统同步稳定运⾏,污染物达标排放,满⾜排污许可、总量控制等合规要求。 • 组织开展清洁⽣产、固废综合利⽤、危废合规处置,对接环保监管部⻔,完成环保监测、验收、审 计等相关⼯作,规避环保合规⻛险;组织安全技术培训与应急演练,提升全员安全环保意识与应急 处置能⼒。 五、团队建设与⼈才培养 • 组建、管理⽣产技术团队(⼯艺、设备、质量、安全等),明确岗位职责与绩效考核标准,打造专 业、⾼效、协作的技术管理队伍。 • 制定技术⼈员培训计划,开展⼯艺、设备、安全、环保等专业培训与技能⽐武,提升团队专业能⼒ 与操作⽔平;培养技术⻣⼲与后备⼈才,指导技术⼈员职业发展,营造技术创新、持续改进的团队 氛围。 六、项⽬与对外协作 • 主导或参与公司新建、改扩建、技术改造项⽬的技术可⾏性研究、⽅案设计、⼯艺包审核、施⼯技 术指导、试⻋投产与验收⼯作,确保项⽬⼀次开⻋成功、技术达标、经济合理。 • 协调公司内部技术、⽣产、设备、采购、销售等部⻔,保障各项⼯作⾼效协同;对接⾏业协会、科 研院所、设计院、供应商,开展技术交流与合作,整合⾏业资源。 • 参与⾏业技术评审、标准制定等⼯作,提升公司⾏业影响⼒。 七、其他职责 完成总经理/董事⻓交办的其他技术与管理⼯作,对公司⽣产技术、质量、安全、环保、成本等关键指 标负总责。 任职要求 ⼀、学历与专业 • 本科及以上学历,冶⾦⼯程、有⾊⾦属冶炼、材料科学与⼯程等相关专业,硕⼠及以上学历优先。 • 持有注册冶⾦⼯程师、安全⼯程师等相关职业资格证书者优先。 ⼆、⼯作经验 • 10年以上铅⽕法冶炼、电解精炼及锑铋冶炼相关⼯作经验,其中5年以上同⾏业总⼯、⽣产技术总 监等同等管理岗位经验。 • 有⼤型铅锑铋冶炼企业(年产能万吨级以上)⼯作经验,熟悉复杂原料处理、多⾦属综合回收⼯艺 者优先;有技术改造、新建项⽬落地经验者优先。 三、专业能⼒ • 精通铅⽕法熔炼、电解精炼、锑铋分离提纯全流程⼯艺,具备扎实的冶⾦理论基础,能独⽴解决⽣ 产中的核⼼技术难题。 • 熟悉⾏业先进技术与设备,具备较强的技术创新、⼯艺优化及项⽬管理能⼒,能推动技术成果转 化。 • 掌握国家安全⽣产、环保相关法规标准,具备较强的安全环保合规管理能⼒。 • 具备较强的⽣产统筹、成本控制、质量管控能⼒,能有效推动降本增效。 四、综合素质 • 具备优秀的领导能⼒、组织协调能⼒、沟通表达能⼒,能统筹管理团队,推动各项⼯作落地。 • 具备较强的责任⼼、抗压能⼒,严谨细致,善于发现问题、解决问题,有较强的创新意识与持续改 进意识。 • 能适应⽣产⼀线现场办公,认同公司企业⽂化,具备良好的职业素养与团队协作精神。
装修工长工长月结兼职
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在昌都市招募装修木工工长1-2名
一,报名条件:1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑,没做过店铺的不要报名;2,学历初中以上,能看懂异型施工图;3,合作方式为包工包料分包模式,只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:1,自认为符合以上条件者,先加微信,公司拒接电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也不错,进入年度框架协议签订环节,签约后成为公司认证装修工长,负责指定区域的装修任务。
工长
滨州市滨城区净化公司招净化工程带工长!条件:1、能长期干的
2、自己包过活儿,有管理经验!
3、家是滨州附近的优先!
过了合作适用期,可签包年保底工资合同!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三沙市泥浆工程师求职招聘在线招聘信息,主要招聘三沙泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。