海口市龙华区招工长/工程师

精通水处理板块预算，设计。包括（生活二次供水，污水处理，雨水回收，一体化泵房等）

我们是劳务公司，甲方是中建，工作负责混凝土单项施工内容：浇筑前混凝土算量、泵车计划等和中建施工员对接安排，浇筑后质量缺陷排查，叮嘱班组整改等内容 工薪7k，包住不包吃 要求：一年工地经验以上，能接受熬夜值班 工资每月走农名工专户发放5k，剩余年前结清

任职资格： 1、硕士及以上学历，结构、水工、交通、市政、地基等相关专业； 2、具备15年以上大型甲级设计院工作经历，其中至少4年担任副总工或同等职务，能独立主导项目实施； 3、具有大型改造类工程设计项目经历者优先考虑； 4、具备海外或国际工程项目经验者优先。 岗位职责： 1、统筹集团在设计、工程、生产等领域的技术管理事务； 2、推进集团设计研发体系、工程技术标准及生产工艺的持续优化与完善； 3、主持重大工程项目的组织实施，制定关键技术方案，解决设计质量与技术难题； 4、推动公司引进并应用新技术、新工艺、新设备、新材料及先进科技成果。 年收入不低于35万

招聘工程师2人。学历要求为石油类院校本科以上毕业，石油工程专业。要求有责任心、对工作负责、踏实勤劳、主观能动性强，有无工作经验均可。工作地点在新疆、大庆、胜利、西南、吉林、塔里木油田各区域。薪资为6.0K-12K。试用期3个月，通过试用期后根据个人能力工资可以调整。欢迎各位求职者预约面谈。

招瓦工师傅

薪资：180元/天，工期3～4个月，工资按月准时结算 工作地点：宁煤公司煤制油分公司 岗位职责：负责沟槽开挖、动火、有限空间作业全程旁站监护，检查安全防护设施、现场隐患排查，落实作业安全管控与应急值守。 任职要求： 1. 持有有限空间/动火/高处作业证/安全员证其中一项； 2. 熟悉安全规范，会简易气体检测、突发事件应急处理； 3. 年龄22-50周岁，身体健康无三高慢性病，能稳定干满工期。 工期：固定3～4个月，活源稳定，踏实肯干优先录用。 包吃包住

有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。

沈阳市和平区招工长/工程师

北京市大兴区招工长消防水电工长

三沙市招测量员/测绘员/放线

三沙市南沙区招工地厨师/后厨，还在招

急急 海南省三沙永兴岛招工地厨师 8000一个月，试用期工资按80%，试用期一个月 劳务工 要求：55岁以下 会做接待海鲜 一般吃饭30人左右，多的时候50人左右 偶尔有接待 有帮厨能帮忙

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最新招聘：缺一个班人员司钻10000副司钻8500井架工7700泥浆工7200钻工7200月底前上队，工作地点内蒙古，工作量饱和，路费工作到冬休每人，之后每月15号打卡。备注：司钻，副司钻要求有司钻证，井架工要求登高证电话：（同上）

急招钻工泥浆小班50钻机打气井工资月开7000元地址陕西延安电话

上海需求三名泥浆工进行泥浆作业。

有没有在山东干过侧钻井的泥浆大班现在要一个工资电话里谈

要钻工一个泥浆小班一个。

岗位职责： 全面负责公司技术管理相关工作。 1、落实国家、行业及上级单位有关技术质量的法律法规、标准规范、规程制度。 2、保障“质量、职业健康安全和环境保护”管理体系高效运转。 3、牵头组织内部技术培训、交底及图纸会审工作。 4、指导并监督技术人员按规范要求完成成果交付。 5、统筹政策性文件的起草与落地实施。 6、审定各项咨询类技术成果文件。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄45周岁以下，具备10年以上工程咨询行业工作经验； 2、拥有高级工程师职称，持注册类执业资格证书，或有知名咨询企业总工履职经历者优先；熟悉专项债、投融资、城市更新、EOD、招标、造价、监理等专业领域； 3、具备扎实的专业能力与出色的客户沟通协调水平，可独立主导项目运作及团队管理； 4、具备良好的职业素养、责任心强，执行力突出，善于沟通、持续学习，富有团队协作精神。

开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))

唐山市招钢结构安装/打板、工长/工程师

能够全权负责整个工地总工程师，懂预算，精通清单图纸，懂方案，测量放线。

临汾市大宁县招工长/工程师，室内外装修负责人，会造价，会管理，有责任心，

路桥施工总工程师（有证），有工作经验，积极肯干，有丰富的施工经验。请加微信，注明招聘。

职位描述 1. 学历与专业 学历要求：本科及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。 专业证书：持有国家一级建造师证书（建筑工程或相关专业）者优先。 2. 工作经验 行业经验：至少15年以上建筑工程施工技术管理经验，熟悉施工技术规范和流程。 项目经验：有大型房建、市政、大跨度钢结构和安装等项目的技术管理经验，能够独立负责项目的技术工作。 管理经验：具备团队管理经验，能够带领技术团队完成项目目标。 3. 专业知识与技能 技术能力： 熟悉建筑工程施工工艺、技术规范和质量标准。 精通施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等工作。 掌握BIM技术、施工模拟、进度管理等现代施工技术者优先。 规范与标准： 熟悉国家和地方建筑施工相关法律法规、技术规范和行业标准。 软件技能： 熟练使用AutoCAD、Revit、Project等设计和项目管理软件。 熟悉办公软件（Word、Excel、PPT等）进行技术文档编制和汇报。 4. 管理能力 团队管理：能够有效管理技术团队，协调各专业技术人员的工作。 沟通协调：具备良好的沟通能力，能够与设计单位、建设单位、监理单位等各方高效协作。 问题解决：能够快速发现施工中的技术问题并提出解决方案。 计划与执行：具备较强的计划能力，能够制定技术管理计划并确保执行。 5. 个人素质 责任心强：对工作认真负责，能够承担技术管理的责任。 抗压能力：能够在高强度工作环境下保持高效工作，具备较强的抗压能力。 学习能力：能够不断学习新技术、新规范，提升自身专业能力。 细致严谨：工作细致，注重细节，确保技术管理的准确性和规范性。 6. 其他要求 现场经验：有丰富的施工现场经验，能够解决现场技术问题。 安全意识：熟悉施工安全管理规范，能够确保技术方案的安全性。 成本意识：具备一定的成本控制意识，能够在技术方案中考虑经济性。 思想道德：品行端正，具有良好的职业素养。 7. 优先条件 项目经验：有高层建筑、钢结构厂房、电气、熟练EPC项目等复杂项目的技术管理经验者优先。 行业背景：在知名建筑企业或大型施工企业有工作经验者优先。 深化设计：能在施工中优化深化技能优先。 8. 工作职责概述 负责项目的技术管理工作，包括施工图纸审核、技术交底、施工方案编制等。 解决施工中的技术问题，确保施工质量和进度。 协调设计、建设、监理等各方，确保技术方案的实施。 负责技术团队的培训和管理，提升团队技术水平。 参与项目的竣工验收和技术总结工作。

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济南市市中区招工长/工程师 家装公司招聘 只做家装！只做家装！ 1、年龄在25-55岁之间，至少3-5年从业经验。 2、服从公司管理，有服务意识，管理和沟通能力强。 3、各工种有稳定工人师傅，确保正常施工不延误工期。 4、通工艺流程施工标准，有在大型装修公司从业经验者优先。 5、能吃苦不怕累，抗压能力强，能亲自上手干点小活的优先，只管理团队自己不干的勿扰。 6、人品端正，诚实正直，有责任心，无违法违纪。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先