岗位职责： 1.热情接待客人，提供优质的客户服务体验； 2.负责前台的日常收银工作，确保交易的准确性； 3.协助客人解决在接待过程中遇到的任何问题； 4.配合团队完成其他日常工作。 任职要求： 具备良好的沟通能力和服务意识； 有责任心，能够准确无误地完成工作任务； 工作轻松团队氛围好

接待与咨询 来访接待：热情、礼貌地迎接来访者，包括客户、合作伙伴、求职者等，为他们提供引导和帮助，如引导至会议室、办公室等指定地点。 电话接听：及时接听电话，以专业和友好的态度回答来电者的咨询，记录重要信息，如客户的需求、问题、联系方式等，并根据需要将电话转接到相应的部门或个人。 信息传递：接收、记录并传递来访者或电话中的各类信息，确保信息准确传达，避免遗漏或错误。如果对方有留言，要准确记录并及时通知相关人员。 行政支持 文件管理：负责接收、分发和记录来往邮件、快递、传真等文件，确保文件的安全和保密，以便在需要时能够快速找到。 会议协助：协助准备会议，包括会议室的预定、布置和所需设备的准备工作，如投影仪、音响、白板等。在会议期间，提供必要的服务，如倒水、分发资料等。 办公用品管理：管理办公用品的库存，确保前台区域和会议室的物资充足并及时补充。负责办公用品的采购、发放和登记工作，控制办公用品的使用成本。

45 岁以下，表达能力强，会推销，底薪2500提成，综合工资4千到5千，月子餐店

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

主要负责人员招聘及外来访客接待，工作氛围轻松，要求简单！ 无招聘业绩压力，账号由公司提供，无需个人承担费用，无任何扣款项目。 上班时间： 早9点至晚6点，中午休息1小时（每月4天调休，可灵活安排） 薪资结构： 无责任底薪2500元，外加招聘提成500至1000元，每月成功入职3人额外奖励2000元。 每月享有4天调休 每月10号准时发放薪资，绝不拖欠

1、负责患者接待工作，解答基础咨询，并协助完成挂号及就医指引； 2、配合医生与护士处理日常事务，保障医疗环境有序运行； 3、岗位无销售职责，专注服务支持； 4、要求形象端正，具备良好沟通能力与亲和力。

前台接待 岗位职责：负责接待引导、登记核对、日常咨询、办公协助等基础工作，待人亲和、沟通顺畅即可。 薪资结构：固定薪资6000+绩效奖励500，按月准时发放，收入稳定透明。 食宿保障：提供员工餐与员工宿舍，吃住全包，省心省力。 任职要求：形象得体，服务意识强，工作认真负责，有无经验均可。 工作环境舒适，团队氛围融洽，长期稳定岗位，有意者可直接联系沟通。

1、负责患者接待，回答基本咨询并指引就医流程； 2、办理挂号等相关手续； 3、配合医生与护士完成日常辅助工作。 该岗位为非业务类职位，无销售任务，收入由基础工资加绩效构成，薪资水平较为稳定。 可联系 *********** 梁女士（微信同号）

明天新乡南环需要钢筋工4人，现结。

天津铺招聘大挖替班司机。

招聘会安装火灾报警系统的人员，有意者可报名。

明天需要一名司机，负责挖掘下水道的工作。

新乡招成手打荷二名工资面议，不是成手勿扰

1.带客人进房间，推荐介绍项目。安排技师进房上钟。 2.身高1.6及以上。 3.督促技师上钟情况。 4.跟进客户意见感受。

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及快递收发，维护前台区域整洁有序 4. 协助处理日常行政事务，如会议安排、文件整理等 5. 配合各部门完成临时性支持工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政类工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

客服工作内容 只招长期 短期勿扰 及时回复平台消息 接顾客电话解疑惑 闪送发订单，给顾客打电话 装蛋糕，细心核对 处理售后问题 协助裱花完成顺利出餐 整理，收纳相关物资物料 有外卖店经验者优先 试岗期3天 1：前三天每天补贴100元试岗期过了按正常工资算 2：从第四天算入职的第一天，试用期一个月，试用期离职需要提前一周，入职后，干满一个月按正常工资结算，。转正后离职需要提前一个月。 综合薪资3000-6000 两班倒 早班8:00到18:00点 晚班：14:00到00:00一周一天休息（避开周五六日），其它节日不休

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3. 收发快递、信件及文件，做好登记与分发管理 4. 协助日常行政事务，如办公用品申领、会议准备等 5. 维护前台区域整洁有序，营造良好的企业第一印象 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2. 熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 具备基本商务礼仪知识，能妥善应对各类接待场景 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接工作 2.管理前台办公用品、信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护公司形象，保持前台区域整洁有序与良好服务氛围 4.配合人事、行政等部门完成基础数据整理与信息传达 5.处理突发事件并及时向上级汇报 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 3.熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位内容： 1. 负责渠道市场的开发，达成销售指标，并协同团队完成整体销售目标 2. 根据市场差异化需求，制定针对性的销售策略，有效推进产品销售进展 3. 搭建渠道合作网络，维系长期稳定的合作关系，助力业绩持续提升 任职要求： 1. 具备相关从业经历，了解渠道销售模式及市场运作流程，有实际成功案例者优先 2. 具有良好的营销规划与落地执行能力，具备出色的项目协调能力和客户服务意识 3. 学习能力强，反应敏捷，善于分析与归纳，具备团队协作精神以及强烈的责任感和执行力 4. 能够吃苦耐劳，工作积极主动 5. 可接受工作地点或岗位调整安排 6. 拥有创业经历、销售冠军背景或退伍军人经历者优先考虑

岗位职责： 1.负责货物的盘点及登记，确保所有物品按照规定进行管理。 2.负责收发快递，确保每一件快递的准确性与及时性。 3.负责考勤统计，确保所有员工的考勤记录准确无误。 4.负责简单物品的采购，确保采购的物品符合公司的规定和标准。 5.负责领导安排的其他日常杂事，确保每一项任务得到妥善处理。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和责任心，能够处理好日常的货物盘点和登记。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员和其他部门沟通协作。 3.能够熟练操作办公软件和相关工具，快速准确地完成数据统计和物品采购等任务。 4.对于采购流程有一定的了解，能够准确理解和执行采购要求。

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及商务接待工作 2.负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作 3.协调部门间沟通，跟进任务进度并及时反馈执行情况 4.管理办公用品、合同档案及日常行政事务 5. 处理临时交办事项，保障经理工作高效有序开展 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理、行政助理或相关岗位经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 形象端正，责任心强，细致耐心，抗压能力好 5.具备保密意识和服务意识，能适应灵活工作节奏

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供车险续保方案建议。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出拓展、无业绩考核压力。 3、入职后享受带薪岗前培训，零经验者也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：基本工资+绩效奖金+各类津贴+月度奖励+补贴，资深员工月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不延迟。 2、提供系统化带薪培训课程，无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、享有节日福利、年终奖金、额外补助等多项福利，缴纳五险一金，设立团队激励金，定期组织团建与旅游活动，依法享受各类休假政策。 4、园区内配备员工宿舍、餐饮食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，心态乐观，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于人际互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约两小时），实行单双休轮班制，不安排加班，每月休息5至8天，法定节假日及带薪年假按规定执行。 2、依法享受国家规定的各项假期，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期均带薪享受。

岗位职责： 1、负责前台的收银以及客户接待 2、保证按质按量的完成所分配的任务； 3、听从分配和安排。 工作时间：下午15：00-2：00 月休3天 任职资格： 1、身体健康； 2、有相关工作经验者优先考虑。 任职要求： 1.学历不限，有收银或零售服务经验者优先 2.具备基本计算能力与服务意识，耐心细致，责任心强 3. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 4. 无不良信用记录，能严格遵守财务及保密制度 5.普通话流利，具备基础沟通协调能力

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件归档、会议支持等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用Office办公软件，打字速度较快 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

前台接待，认真负责，抗压能力强

职位描述: 1、负责外派项目人员的招聘统筹及员工关系协调等相关工作； 2、负责驻外项目本地雇员的招聘实施、面试组织与日常管理，开展招聘渠道的分析、评估及拓展； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业； 2、具备1-2年相关工作经验，有外派项目工作经历者优先考虑； 3、熟悉人力资源1-2个模块的业务流程及相关法律法规； 4、身心健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与团队责任心。

1. 负责日常行政工作的组织与协调。 2. 统计核算团队薪酬及出勤情况。 3. 统筹文档资料管理，保障信息完整准确。 具有一年以上相关工作经验者优先。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

岗位职责： 1.协助上级完成日常事务，保障工作流程顺畅高效 2.参与公司重要会议，配合决策的制定与落地执行 3.统筹安排并优化上级的工作日程，提升时间利用效率 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能同时处理多项任务并保证细节准确 2.沟通表达能力强，可在不同层级间实现高效信息传递 3.拥有良好的判断与决策能力，能在高强度工作中保持稳定心态 形象端正，一经录用 薪资： 无责底薪3000元含200元全勤 公休四天可自行调休 提成按营业额的5-25个点计算 8小时工作制 享受节假日 提供福利待遇 定期组织聚餐 团队氛围融洽 期待你的加入

福利待遇：包吃住，缴纳五险 任职要求： ①年龄25-40岁，具备高中及以上学历 ②能熟练操作电脑及常用办公软件 岗位职责： ①负责物资、文件的登记与盘点，以及成本核算工作