
旅行社行政事务助理
80-100元/天
文员经验不限本科后勤管理公文写作资料管理只招应届毕业生
1. 负责公文起草、流转及文书归档等事务。
2. 承担会议组织与各类活动的后勤支持工作。
3. 协助完成日常行政事务及后勤服务保障。
4. 了解旅行社各业务模块及其运营流程。
5. 熟练使用办公软件,具备海报制作能力,有宣传推广实操经验。
6. 掌握基本财务常识,具备资产管理工作基础。
7. 了解法务风控要点,熟悉合同拟定与管理流程。
行政管理、汉语言文学、市场营销、财务管理、旅游类相关专业(含旅游管理、会展经济与管理、文化产业管理)可报名,持有导游证、教师资格证者优先考虑。中共党员、在校期间担任学生干部且表现优异者优先录用。仅面向应届高校毕业生招聘。
办公室文员朝九晚五
5000-7000元/月
文员1年以下大专周末双休不打电话不含销售性质
公司从事招生相关工作,岗位负责线上平台招生文案撰写及学生报名信息审核,
对符合条件的学生完成报名手续办理。
全程线上操作,无需电话沟通,无销售任务,不涉及外出学校开展业务。
工作时间早十晚五,不加班,周末固定双休,法定节假日正常休息,年假15天以上。
薪资结构为4500元底薪+绩效奖金,综合收入6000元以上。
要求具备大专或以上学历,有相关行业经验者可适当放宽学历要求。
有意者请先提交简历。
双休文职岗位
4000-6000元/月
文员经验不限大专五险一金带薪年假无试岗
岗位为公司直接招聘,非中介岗位!
多个渠道同步招人,欢迎详细咨询了解
工作时间:
每天八小时工作制,周末双休,每月休息八天,无需加班
薪资待遇:
月薪4000至6000元,绩效上不封顶,多劳多得,依法缴纳五险一金
岗位要求:
1、不限性别,******
2、需具备大专及以上学历,熟悉互联网相关知识
内勤资料文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专新能源项目文件管理跨部门沟通协调企业档案
工作职责
1. 负责新能源项目全周期内各类文件的分类、编号、归档及安全保管,确保文档完整且可追溯。
2. 建立标准化文档管理流程,提升文件检索效率与信息共享便利性。
3. 及时响应各部门文档查询需求,提供准确的资料调阅与信息支撑,支持业务决策高效开展。
4. 定期执行文档盘点与更新工作,清除无效文件,发现并整改档案管理中的风险隐患。
任职要求
1. 大专及以上学历,档案管理、财务等相关专业优先,具备新能源行业文档管理经验者优先。
2. 有1年以上文档管理实操经验,熟练使用Excel、WPS及常用文档管理工具(如钉钉云盘、企业微信文档)。
3. 具备出色的细节处理能力,能准确提取文件关键内容,保障信息录入无误。
4. 具备良好的跨部门沟通与服务意识,能够协调多方需求,保障文档流转高效顺畅。
文员(朝九晚六+周末双休)成华区
4000-6000元/月
文员1-3年大专信息录入数据录入
一、【工作职责】
1、工作内容较为基础,主要负责单据、发票等信息的录入,如客户姓名、年龄、单据金额等相关数据;
二、【工作要求】
1、具备中等或较快的打字速度
2、大专及以上学历,年龄不超过45岁
三、【薪资福利】
3000-5000元+带薪年假+生日福利+节日福利+不定期奖励活动
四、【工作时间】
工作时间:8:30-17:30,周末双休,法定节假日正常休息
每月偶尔安排2-3次早班或晚班:
晚班:10:00-19:00
早班:8:00-17:00
聘文员5千薪包吃住
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职手续办理,维护人事档案;
2. 协助处理劳动关系相关事宜,确保公司合规;
3. 参与组织内部活动及会议的筹备工作;
4. 协助进行日常行政事务的安排与管理。
任职要求:
1.具有人事行政相关工作经验者优先;
2. 工作认真负责,具有较强的服务意识和团队精神。
福利待遇:
1. 提供具有竞争力的薪资待遇;
2. 按规定缴纳社会保险;
3. 提供良好的职业发展机会和培训资源;
4. 享受国家法定节假日及带薪年假。
成都跑简阳,给我自己找个师傅,纯上班送水果,,包吃住买社保,,送完下班。,B照,C照都可以
7000-9000元/月
B2高温补贴餐补社保包住包吃保险日结B1照驾龄3-5年市区配送长期主驾不需要装卸货物
成都跑简阳,给我自己找个师傅,纯上班送水果,,包吃住买社保,,送完下班。,B照,C照都可以
成都双流区现招保洁和家电清洗以及开荒,一天一结,工资在300左右,很简单就是打扫卫生,
200-300元/天
开荒1-4天1-2人日结
现招保洁和家电清洗以及开荒,一天一结,工资在300左右,很简单就是打扫卫生,
成都成华区招土建熟练水电工,要求年龄50以下,长期从事土建主体水电,对安装工作技术娴熟,现
9000-10000元/月
水电工长期3-5人月结点工专业师傅技术好
成都市成华区招土建熟练水电工,要求年龄50以下,长期从事土建主体水电,对安装工作技术娴熟,现在处于后期安装,收尾,服从安排调动。
酒水促销
800-1300元/天
酒水销售20人以上日结经验不限学历不限
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限
急招公司内部文员
3000-6000元/月
文员学历不限
招聘岗位,接待文员
岗位职责
负责公司前台的接待工作,热情、礼貌地迎接来访客户和合作伙伴。
接听电话,准确传达信息,确保通讯畅通。
协助处理日常行政事务,如文件管理、资料整理等。
参与公司会议和活动的组织安排。
四、任职要求
具备良好的形象气质,亲和力强。
不限学历,18-35岁。
有较强的沟通能力和服务意识。
熟练使用办公软件。
工作认真负责,注重细节。
福利待遇:3000-6000元/月,具体面谈
办公室内勤人员
4000-5000元/月
文员物业内勤1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时
4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 完成上级交办的其他文职类支持性工作
任职要求:
1. 学历大专以上,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
工作地址:常州市新北区春江中路171号
联系电话:,
文员底薪3000上六休一轻松简单急需人才大量缺人
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
18到30岁男女不限大量缺人急需人才轻松简单。
前台+提供住宿+接受小白+五险一金
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:主要负责前台接待,邮件收发,资料整理,电话接听以及辅助招聘工作的开展
任职要求:有一定的亲和力,具有吃苦耐劳的精神,有工作经验者优先
岗位福利:表现优秀者评为最优秀员工每月1号有300元养老金
五险一金
包吃包住
每年1~2次的旅游机会
免费培训
办公室文员+五险一金
4000-6000元/月
文员经验不限大专五险一金朝九晚六周末休生日福利不定时聚餐
地铁5/8号线直达公司楼下
工作内容:主要负责行政文员及后勤相关事务,无经验要求,提供带薪培训并安排住宿
工作时间:早上9点至下午6点,法定节假日正常休息
薪资待遇:初期月薪5000-6000元,后期收入可达7000元以上,缴纳五险一金
工作地址:成都市武侯区航利中心3-2-801
有意向的朋友可直接联系安排面试!
包装工
()—————————————【招聘】jian职3名■要求:18-35岁,身体健康无疾病■工作:简单产品包装■薪资:120元/天,做完当天结算■福利:包一餐■工作地点:新都■发详细信息■电话:
部门助理~不加班
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限不加班五险可实习早九晚六可双休
全职氛围好 不加班 不销售,超适合年轻人的氛围感,
室内办公招聘5位内勤助理资料员,可以带朋友,接受无经验,接受应届生。
接受应届生/实习(提供实习证明,三方协议)实习和正式员工薪资待遇及工作时间一致。
工作内容:辅助部门处理合同及数据资料处理,报告等,每日的相关数据整理,统计,完善,录入确保各项数据准确性和完整性;按时完成每日分内工作事宜。
任职要求:
1:具有良好的沟通能力和团队协助精神。
2:稳定性强,能够长期稳定工作。
岗位福利:
公司节假日都有礼品,红包,生日也有礼物和生日现金红包,定期下午茶,定期团建,带薪休假。公司都是年轻人,工作轻松。
薪资待遇:
无责底薪+绩效 综合新人在5-6k 转正7k+ 试用期也签合同
只要工作认真,有责任心,有上进心,都可以来了解哦!
公司处于发展中,还缺管理层(男女不限,无经验可接受,入职有人带)
招行成都后台园区管委会行政助理
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科后勤管理内勤管理接待事务
招商银行总行成都园区管委会行政助理
【岗位职责】
1. 协助安全管理相关工作,参与成都后台园区的安全巡查及检查记录整理;
2. 配合部门开展日常事务性支持(如工程维保项目的立项评估与验收、食堂供应商卫生安全监督等);
3. 承担园区管委会会议、接待会谈等活动的组织安排与会务保障;
4. 协助资产管理员完成园区实物资产的信息登记、定期盘点等相关工作;
5. 协助综合管理岗进行部门合同的归档管理及合同信息填写与登记;
6. 协助财务相关基础事务,包括报销处理、凭证资料整理等工作;
7. 负责信件、报刊的收发及相应台账登记;
8. 协助推进园区企业文化建设,组织策划文体活动、党建活动等具体实施;
9. 协助综合管理岗开展公务车辆的日常使用协调与管理工作;
10. 承担各类文职工作,包括传真与电子传真的收发、通知发布、基础文件起草等;
11. 负责办公用品及相关事务耗材的申领与日常管理;
12. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
【任职要求】
1. 具备本科及以上学历;
2. 个人征信良好(无多笔或大额借贷,贷款及信用卡无逾期记录);
3. 无任何经商办企业情况;
4. 普通话流利,性格亲和,具备良好的学习能力与沟通协调能力。
【合同公司】
深圳市汇合发展有限公司成都分公司。
【工作地点】
招商银行金融后台服务中心2期G栋。
【工作时间】
周一至周五 8:30-17:30,周末双休。
【薪资福利】
1. 基本工资+绩效+加班费+房补+过节费+年终奖,综合税前年薪约8.5万(含个人五险一金)。
2. 试用期三个月,试用期工资按八折发放。
3. 入职即缴纳五险一金。
4. 提供园区食堂、免费通勤班车、年度体检、商业保险、行服配备、节日福利等。
注:本岗位劳动关系与汇合成都分公司建立,外派至招商银行开展服务支持。本次招聘不收取任何费用,亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。
行政人力业务伙伴
9000-15000元/月
行政专员/助理3-5年本科绩效管理薪酬福利招聘
本岗位需全国范围内阶段性短期外派(时长1年,非出差)
岗位职责:
1. 建立并落实人力资源相关制度与流程,提升组织运营效率;
2. 主导招聘、培训、员工关系维护及绩效考核工作,促进团队持续稳定发展;
3. 协助完善企业行政管理机制,保障日常运作顺畅高效;
4. 推进企业文化落地实施,打造积极健康的工作环境;
5. 参与拟定人力资源战略规划,助力公司整体发展目标达成。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,可高效协同多部门开展工作;
2. 熟知人力资源各模块运行流程,具备实际操作经验;
3. 责任心强、执行有力,能独立应对和处理复杂工作事务;
4. 思维条理清晰,具备基础的数据分析与问题应对能力;
5. 具备团队协作意识,能够推动跨团队合作与目标实现。
物流主管
5000-8000元/月
物流运营3-5年大专安全资料企业内部物流部门仓储物流物流/供应链专业订单管理承运商管理货物运输货物配送
为强化公司车队管理体系,保障车辆运营安全高效,提升车队整体运营效益,现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名,全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作,诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们!
一、公司简介
运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业,凭借完善的服务体系、规范的管理模式,在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额,为保障业务高效推进,现搭建专业化车队管理团队,助力公司高质量发展。
二、岗位职责
(一)安全管理核心工作
•建立健全车队安全管理制度与操作规程,包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等,定期修订优化,确保符合国家交通法规及公司业务要求。
•负责驾驶员安全管控,组织开展岗前安全培训、日常安全教育(含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等),定期组织安全考核,建立驾驶员安全档案,对违规行为进行整改跟进与处罚管控。
•统筹车辆安全检查工作,制定定期检查计划(日常巡检、月度抽检、年度年检等),监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性,跟进车辆维修保养流程,杜绝“带病出车”,降低安全隐患。
•负责交通事故统筹处理,接到事故上报后,第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜,撰写事故分析报告,总结事故教训,优化安全管控措施,降低事故发生率。
(二)运营管理统筹工作
•制定车队年度、月度运营计划,结合公司业务需求,优化车辆调度方案,合理分配车辆资源,保障业务订单高效履约,提升车辆利用率与运营效率。
•负责车队运营成本管控,制定油耗、维修、保险等费用预算,监督费用支出合规性,分析运营成本数据,提出成本优化建议(如路线优化、油耗管控等),降低运营成本。
•建立车队运营台账,记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息,定期汇总分析运营数据,形成运营报告,为公司决策提供数据支持。
•协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系,优化合作流程,保障车队运营配套服务高效落地;处理车队运营中的突发问题(如车辆故障、路线拥堵等),确保运营顺畅。
•负责车队团队建设,带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作,明确岗位职责,组织业务培训,提升团队专业能力与协作效率,营造积极向上的团队氛围。
(三)其他相关工作
•配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作;
•关注行业最新政策法规、技术动态,引入先进的车队管理理念与工具,提升车队管理标准化、智能化水平;
•完成公司领导交办的其他临时性工作。
三、任职要求
(一)基本条件
•年龄30-45岁,身体健康,持有C1及以上驾驶证,5年以上实际驾驶经验,无重大交通事故记录、无严重违章记录,熟悉车辆构造与基础维修知识。
•大专及以上学历,物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先;具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验(如物流车队、大宗物资车队、工程车队等),有团队管理经验者优先。
•熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策,掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能,能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。
(二)能力素质
•具备强烈的安全意识与责任意识,严谨细致,能严格执行安全管理制度,有效规避安全风险;
•具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力,能妥善处理车队运营中的突发问题,保障运营秩序;
•具备良好的沟通表达能力与团队管理能力,能有效带领团队开展工作,协调内外部关系;
•具备较强的数据分析能力与成本管控意识,能通过数据优化运营方案,降低运营成本;
•为人正直诚信,责任心强,抗压能力强,能适应弹性工作节奏。
四、薪资福利
•薪资待遇:月薪5000-8000元,根据个人经验与能力面议;另享绩效奖金、年终分红、安全奖金等激励福利。
•基础福利:五险、法定节假日、节日福利(春节、中秋等)。
•发展福利:提供专业技能培训、晋升通道(主管-经理-总监)、员工团建活动、节日礼品等,打造完善的员工福利体系。
汽修接待专员
4000-6000元/月
前台1-3年大专4S店/汽车服务店服务业前台餐补其他月休四天有服务
岗位职责:
1、接待到访客户,提供专业细致的咨询服务;
2、管理客户预约安排,保障服务流程高效有序;
3、保持前台区域干净整洁,打造优质的初见体验;
4、收集并处理客户意见,持续提升服务满意度。
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力与主动服务意识;
2、熟练操作常用办公软件及基础办公设备;
3、具有团队协作精神,能与同事良好配合;
4、掌握汽车保险销售相关技能;
5、有汽车行业工作经验者优先录用;
6、薪酬结构为底薪加提成
双休行政文员
5000-9000元/月
文员1-3年学历不限销售
岗位职责:
1. 负责前端资料的整理与筛选等相关工作
2. 配合上级完成各项任务,保障工作高效推进
3. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅协作
任职要求:
1. 具有较强的统筹与协调能力,能高质量完成工作任务
2. 具备积极的团队意识,适应跨部门协同工作模式
3. 熟悉基础的电脑操作,能够胜任快节奏的工作要求
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供崇州调度员招工信息在线招聘信息,主要招聘成都调度员相关人才。作为调度员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解调度员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。