认真负责公司日常工作

岗位职责1、负责仓库日常物料的验收、入库、码放、保管等工作；2、定期对仓库内的物料进行盘点，确保物料数量的准确性；3、与生产部门保持密切沟通，了解生产计划和物料需求，合理安排采购订单；4、严格遵守公司各项规章制度，有较强的安全意识。任职资格1、2年以上仓库管理员工作经验，熟悉仓库基本作业流程；2、具备良好的沟通能力和团队合作精神；3、富有责任心并注重工作效率

20块钱一个小时，每天保底11个小时，工作是带临时工，安排工人工作，每天配合现场管理，分配临时工工作

扫货，打退货单子，电脑调订单150元每天

负责电商仓库日常订单审核,订单制作,订单售后处理2.统计数据，为销售策略提供参考依据3.及时响应客户反馈，解决订单出现的问题4.协调各个部门之间的配合，保证及时准确交货5.制定并执行优化订单管理流程、提高工作效率的计划任职要求:1.熟练使用办公软件和ERP系统，熟悉电商平台订单管理操作规范2.具备良好的沟通能力和团队合作意识，善于协调问题3.工作细致认真，责任感强，对数据，善于总结提出优化建议4.年龄25-40岁

招聘：仓库管理员薪资：3.3千-3.5千岗位职责：1、货物出入库管理；2、系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；3、分拣货物；4、库存盘点；5、服从公司的安排。任职资格：1、中专以上学历；2、熟悉食材配送仓

我们家物流招文员一名,

熟悉应用办公软件，有物流经验者优先！工资面议！

薪资：10K~15K岗位职责：1、负责拟定、修订仓储管理制度，规范作业流程，优化内部流程、并确保其有效实施；2、根据仓库管理制度，做到帐物卡一致，定期进行仓库盘点，确保库存的准确性；3、制定部门每月工作计划，带领、督促员工完成目标任务，对各项工作执行情况进行跟踪检查；4、制定仓库安全标准，做好防雨、防火、防盗、防潮、防灾的现场管理工作，及时排查各种隐患；5、制定仓库规划，实现场地、物料、人员、仓储设备的合理规划，并加以控制；6、运用有效领导方法，激励所属人员的士气，提高工作效率，并督导其按照工作标准或要求，有效执行其工作，确保本部门目标的达成。任职要求：1、大专以上学历，物流管理等相关专业优先；2、10年以上的大中型公司仓储经验，5年以上管理经验，汽车行业、五金、机械行业优先；3、熟悉仓库管理流程以及各类相关指标和报表。熟练使用仓库管理信息系统和办公管理软件，熟悉仓库运行的各个环节（订单处理、出货、盘点验收、车辆调度（叉车、托盘车）、现场管理等日常工作）；4、熟练掌握SAP及WMS系统作业，仓储管理、7S管理；5、有0-1仓储建立经验，有智能仓储建设经验，有主导仓储优化项目经验。地点：淮安金湖提供食宿

工作内容： 做好每天出货统计、跟进物流信息具有良好的沟通能力、精通Excel应用长白班、工作时间稳定、月休4其他福利面议

机电技术人员大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），年龄20-40周岁，，具备机加工、机电一体化等相关工作经验，应届毕业生为机电相关专业。从事高性能无纺布、车用复合材料及零部件研发、制造和销售薪资福利:试用期一个月，转正后综合月薪5500-7000元招工人数:4名应聘后赴扬州工厂培训2-3个月。工作地址:淮安高新区嫩江路与南昌北路交叉口西南角（桑乐太阳能对面）

瑞洋安泰招聘以下岗位：1、污水处理员：1名，五险一金、年休假，工资6-7千。长白班，月休6天；，统招专科及以上学历，有污水操作经历，化学化工类专业优先； 2、车间操作工：3名，五险一金、年休假，工资5-6千。，高中及以上学历，有化工经验优先考虑；三班两倒。 3、仪表工：1名，五险一金、年休假，工资面议。长白班，月休6天，，高中及以上学历，年龄45周岁以下，有相关资格证书及化工厂经验优先； 工作地点：淮安市盐化新材料产业园区张支路9号；联系方式：陈先生，

楼面经理高中及以上学历，踏实肯干，有责任心，能适应早晚班。高中及以上学历，踏实肯干，有责任心，能适应早晚班薪资福利:基本薪资➕满工时补贴➕早晚班津贴➕法定节假日三薪(5K~6K)工作地址:茂业广场一楼肯德基

淮安市清江浦区招电焊、铆工/钣金工

行政管理相关人员大专及以上学历，年龄25-50周岁，具备相关工作经验，有敬业精神，品行端正，遵纪守法。无不良嗜好。从事高性能无纺布、车用复合材料及零部件研发、制造和销售薪资福利:试用期一个月，转正后综合月薪5000-6000元招工人数:3名八小时工作制。工作地址:淮安高新区嫩江路与南昌北路交叉口西南角（桑乐太阳能对面）

一、应聘要求1.年龄16--55岁，接受应届毕业生；2.初中以上学历，熟悉26个英文字母；3.有一定沟通能力，吃苦耐劳4.入职免费发放四季工作服二、薪资待遇副驾联运薪资待遇：长途：主要跑重庆武汉广东江苏上海浙江等地底薪5500+全勤500+提成一趟1900+餐补一月1400，上7休7月休15天短途：主要跑德阳绵阳乐山内江成都周边等地底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1月休10天每个月3号准时发放工资三、工作流程第一步：按照客户订单内容在仓库内进行物品清点第二步：清点完成后由打包组将物品打包，指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥，不需要你搬卸)第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司第四步:送到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单

长途配送：西南，陕甘宁，东三省，江浙沪，华南路等全国有172条线路，可以自己选择，出差一趟5-7天，然后休息2天，也可以把8天假期累计在一起休息。（当月休息不足8天，按照600/天算加班费）薪资待遇：基本工资8000+出差补助200/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+路线补贴（0--1500/月不等，比如新疆，西藏等自然环境比较艰苦恶劣的区域补贴就高，具体根据路线决定）+五险一金+加班费短途配送：负责省内的货物配送，当天往返，周末双休。薪资待遇：基本工资6500+出差补助100/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+五险一金+加班费

惠州市永和迅物流有限公司招聘启事：本公司招聘一名国际物流跟单工作经验1年以上，大专以上学历，有英语基础，有从事报关及国际物流业务工作经验优先，具备团队合作精神。待遇优厚，发展空间大，周末双休。联系人:苏工作地址:惠州市仲恺高新区潼侨碧桂园科学城

长途配送：西南地区，陕甘宁，东三省，江浙沪，华南路等全国有172条线路，可以自己选择，出差一趟5-7天，然后休息2天，也可以把8天假期累计在一起休息。（当月休息不足8天，按照600/天算加班费）薪资待遇：基本工资8000+出差补助200/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+路线补贴（0--1500/月不等，比如新疆，西藏等自然环境比较艰苦恶劣的区域补贴就高，具体根据路线决定）+五险一金+加班费短途配送：负责江西省内的货物配送，当天往返，周末双休。薪资待遇：基本工资6500+出差补助100/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+五险一金+加班费

长途配送：西南，陕甘宁，东三省，江浙沪，华南路等全国有172条线路，可以自己选择，出差一趟5-7天，然后休息2天，也可以把8天假期累计在一起休息。（当月休息不足8天，按照600/天算加班费）薪资待遇：基本工资8000+出差补助200/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+路线补贴（0--1500/月不等，比如新疆，西藏等自然环境比较艰苦恶劣的区域补贴就高，具体根据路线决定）+五险一金+加班费短途配送：负责省内的货物配送，当天往返，周末双休。薪资待遇：基本工资6500+出差补助100/天+全勤300+学历补贴（大专300/月，本科500/月，退伍军人500/月）+五险一金+加班费

江苏淮安南马厂邮政快递需要日结工10-20人.工资15元一个小时都是小件扫码、分拣、摆件、称重。男女不限，18-58周岁。都是小件，扫描、分拣，装卸，随机分配。

今晚南马厂天猫日结报名啦✅主要做：分拣，扫码，拉包小夜班:16.00-23.0018-53岁，男女不限不能报名：名字+手机号+身份证号码报名电话

南马厂天猫速递招日结工主要负责：分拣，打包，扫描，上下货（小件）随机分配人员要求：年龄18-55周岁！晚班17.00~~1.00需求20人晚班23:00～11.00需求15人工资15一小时 涟水公司车接送路费扣15,

楚州分拣装卸目前大量要人长期短期的都可以具体的薪资和吃住问题电话联系班次自己选择，快递分拣、扫描、码货、装卸女18-55岁，男的18-60岁需要自己带吃的和水杯，带上身份证报名电话

生鲜仓蔬菜、水果分拣。做六休一，月工资6500+

楚州日结工21一小时，大量要人涨价啦班次1⃣6.30-18.30班次2⃣19.00-7.00班次3⃣15：00-03：00班次4⃣00.00～12.00工价：凌晨班次分拣19/h，其他班次分拣18/h，装卸21/h。班次自己选择，不包吃快递分拣、扫描、码货、装卸18-55岁，18-60岁需要自己带吃的和水杯，带上身份证报名电话☎

江苏淮安今天晚班20.00-8.00需要两名，包吃不包住，长期工，工资面议，班就发工资，联系电话​地址华创工业园

江苏淮安楚州招聘兼职分拣和装卸工，有意电话联系3个班次️自选️20.00-7.00分拣15/h装卸18/h️夜里1.00-12.00分拣16/h️6.30-12.30分拣15/h快递分拣、扫描、码货、装卸

负责仓租衣服整理熨烫等。

招聘：调度员/仓储组长薪资：4000.0-8000.0调度员岗位职责：1、根据客户订单计划进行排车发运；2、车辆现场管理协调工作；司机厂内告知及安全培训；3、在途及到达跟踪，处理运输过程中的异常问题及指导司机的及时应对，提升客户满意度；4、日常运力指标的达成；供应商日常KPI考核，保证服务质量提升。任职资格：1、对三方物流行业有一定认识，掌握计算机办公软件应用知识并熟练应用;2、具备高效沟通协调能力，综合管理能力.仓储组长岗位职责：1、负责仓库的库存管理、盘点、库位管理等日常事务，保证商品质量、数量准确；2、负责协助推动中心出入库各环节效率提升；3、负责部门员工日常操作业务培训与指导，团队建设和人才梯队培养；4、负责仓库仓位的规划、合理使用及仓库6s的管理；5、统筹仓库日常整体运作，对各项KPI指标结果负责。任职资格1、对三方物流行业有一定认识，掌握计算机办公软件应用知识并熟练应用;2、具备高效沟通协调能力，综合管理能力.