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1、服从上级管理指挥。 2、配合并完成管理交付的日常工作 3、装车前的车厢防水工作、货物装车、码垛。 4、按照业务操作流程作业，确保产品和作业质量。 任职要求： 教育程度：初中及以上学历；识字，会写字。 通用素质：沟通无障碍，吃苦耐劳、做事勤快、负责，无不良嗜好。 身体健康：健康 工作时间：19:00-07:00 待遇：综合计件7000-11000 年龄：20-45周岁

275一天南京长安民生物流仓库无须面试快捷入职每周可预支叉车工:25/小时年龄:18～53男女不限，计薪11要求吃苦耐劳，，面试需体检（有体检报告也行）工期三个月起，，周周可预支叉车需要有证（质量监管局认证）报名:

负责仓库高位货架货品上架、补货、转运装卸，规范操作林德高叉，日常叉车点检维护，服从调度完成出入库作业，持有效叉车证优先安排。 提供住宿

岗位描述： 1、要注意人身、资产和货物安全； 2、包车和进港货物入卡，每票货物的件数确认，货物齐全，要百分百归入对应卡位，确保带货司机及时带货； 3、在干线和进港包车集中到达的情况下，帮忙装卸货物； 4、下班前对叉车进行清洁卫生和充电等工作。 任职要求： 1、教育程度及专业要求：初中及以上学历 2、所需工作经验/年限：1年以上物流相关领域工作经验；有驾驶电叉车经验 3、业务知识与技能：熟悉物流行业的操作流程 4、通用知识与技能：积极主动，具备吃苦耐劳的精神 5、身体健康状况：健康

日结工拖头工：240元/天叉车工：270元/天分装工：250元/天库管/排序工：240元/天叉车工，大量招聘溧水长安民生物流（长安汽车）各岗位大量招聘如下：【库管工】22元/时（含餐补）【分装工】23元/小时（含餐补）【C1驾驶证，拖头车司机】22元/时（含餐补）【叉车工】：24/时（含餐补）。上班时间：8点到20点，年龄限制：叉车18到53岁其他工种18-50岁注意事项：计薪11小时，必须带身份证原件，入职需要体检或3个月内体检报告离职提前一个月申请工期至少三个月。

[烟花][烟花][烟花]南京大龄工企业，年龄18-53岁，综合工资6000-7500元/月！工作简单自由，可以带手机！《浦口安吉物流》[玫瑰][玫瑰][玫瑰]叉车工23元/时（需市场监督证书，技术熟练），男女不限，18-53周岁（会四角定位）！[玫瑰][玫瑰][玫瑰]招聘要求：所有岗位要求会英文26个字母；点对点计薪，主要负责拖货，货物整理、摆放、出库、入库，工作简单自由，可以带手机！点对点提供两顿工作餐，住宿费240元/月，水电费均摊，叉车工商保，及！[红包][红包][红包]联系电话：

岗位职责： 1. 负责冷库内货物的装卸、搬运、堆码及盘点作业，确保货品准确高效流转 2. 规范操作叉车完成日常物料配送与上架任务，严格遵守安全操作规程 3. 定期对叉车进行日常点检、清洁与基础保养，及时上报设备异常情况 4. 配合仓管员完成出入库单据核对与系统录入，保障账实一致 5. 服从现场调度安排，协助完成临时性仓储支援工作 任职要求： 1. 持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 4. 能适应仓储环境作业，接受倒班或旺季加班安排 5. 无严重违章驾驶记录，服从管理，团队协作意识强

男女不限18-46岁有叉车证和实际驾驶叉车经验，初中学历及可。提供吃住工作轻松，月薪7000-9000左右

招聘多名电叉驾驶员，可接受无经验 物流电叉工招聘（计件高薪+多福利） 【岗位职责】 物流作业执行： 1、要注意人身、资产和货物安全； 2、包车和进港货物入卡，每票货物的件数确认，货物齐全，要百分百归入对应卡位，确保带货司机及时带货； 3、在干线和进港包车集中到达的情况下，帮忙装卸货物； 4、下班前对叉车进行清洁卫生和充电等工作。 【任职要求】 基本条件： 初中及以上学历（需具备基础读写能力） 年龄21-42周岁，身体健康，能适应体力劳动及夜班工作 核心素质： 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识 动作敏捷，搬运作业效率达岗位标准 （零经验可培训上岗，退伍军人/有仓储经验者优先） 【薪酬福利】 收入构成： 计件工资：多劳多得，熟练工月薪8000-10000元 专项补贴：夜班津贴（300/月）+高温补贴 福利保障： 月休4天（按排班调休）+ 法定节假日福利 员工食堂+免费宿舍 【职业发展】 晋升通道：操作员→班组领班→主管（3个月晋升考核） 带教体系：老员工"师徒制"一对一技能传授

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叉车司机25/小时，月新8000左右平叉，25-50岁，管住有餐补，工作时间：8点-20点，两班倒日结上班位置:通州宇培物流园仓管工资25/小时，月薪8000左右男女不限，20-45岁，有仓库仓管员岗位工作经验，负责仓库日常运作管理，确保库存准确无误，货物安全存储与快速分发。入库、出库操作工作时间：8点-20点，两班倒工资月结上班位置:通州宇培物流园电话:

左卫南山零部件园区｜上海博翼物流招聘❶叉车司机数名，油叉必须有证要求:仔细认真，驾驶熟练有整车物流相关工作经验工资：7000‑9000元福利：公司统一缴纳五险❷半挂牵引车司机数名工资：6000元左右联系电话：赵先生

公司直招：招叉车小时工2名（电叉和双叉）计时25元/小时，有工作餐，工期9.25-11.15岗位要求：服从工作安排，除本职开叉车工作以外，空闲时需配合生产一起拣货贴面单，有较强的责任心，情绪稳定。其他补助：做到工期结束，每天补助30元联系电话：王辉工作地点：嘉善县姚庄镇丰树产业园二楼3B-1纸巾仓

京东物流直招正式工入职交五险一金【招聘岗位】高叉司机【工作时间】白班8:00-20：00夜班0:00-12：00上六休一【招聘要求】25-40岁，持有N1叉车证（有经验优先）【工作内容】负责货品的上架和下架工作【薪资福利】7000——8000入职均与京东直签合同，缴纳五险一金。餐补：园区内有食堂，餐补360/月，。【工作地点】咸阳空港万纬物流园报名单：(同)

成都叁壹捌物流招聘叉车带搬运1名从事过物流业务工作，待遇面议地址：新都区物流大道1号中国物流C区6号电话：

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岗位职责： 1、主导全国或区域物流仓储网络（中心仓、区域仓、前置仓等）的整体架构设计，依据销售布局、生产产能及冷链运作特点，制定分层级的仓储布局方案。利用数据分析手段（如订单分布密度、交付时效要求、季节性变化趋势）优化仓库选址、数量配置与服务半径，实现服务响应与运营成本的最优平衡。 2、规划工厂至中心仓的干线运输及前置仓至终端的城配线路，整合外部物流运力资源，降低空驶率与冷链断链风险。借助TMS系统或路径规划工具，动态优化运输路线，灵活应对临时需求波动或交通管制等突发情况。 3、面向时效敏感型市场（如电商平台、新零售渠道），布局前置仓或微型仓网络，压缩“最后一公里”配送时长，增强鲜奶类、短保质期产品的履约效率。推进“仓储+配送”一体化运作模式，联动销售与生产端实现库存的智能调拨与共享。 4、搭建仓储网络运营关键指标体系（如库存周转率、订单满足水平、吨公里运输成本），定期开展绩效评估并推动持续优化。通过集中采购、多温层合并配送、按需弹性租赁仓储空间等方式，有效控制整体物流支出。 5、协同生产排程与销售预测团队，确保仓储网络结构与市场需求节奏、产品销售周期相匹配。推动数字化管理系统落地应用，提升仓储调度与运输决策的自动化能力。

工作地点:禄口苏宁华东仓二期/横溪宝湾国际物流园(包住不包吃) 工作内容: 负责货物的整理、扫描、打包及卸装工作 任职要求:1.身体健康，吃苦耐劳，无不良记录; 2.年龄：42周岁以内，无明显纹身。包住不包吃! 薪资待遇:7000-11000，计件制，多劳多得，上不封顶。 以上岗位为企业直招不收取任何费用

将每日送达到工厂的货物分拣归纳投送到对应码头，并签收回单 身体健康，麻利灵活，住在将军大道附近优先，没有固定时间要求，干完结束，每日3小时左右

浦口日结200一天，零食仓库，包住，有空调零食饮料上下货，活轻松，都是小件装卸

长安民生旗下供应商仓库，需要叉车工若干名，油叉。要求技术成熟。长期稳定的师傅。要会四角定位。长白班8小时220一天，另外加班25一小时。中午管吃休息一小时。

1、有叉车证 2、负责叉车日常检查工作 3、做好叉车的安全管理 4、负责操作叉车进行现场快件、物料等的运输、摆放工作

本公司业务发展需要招两名叉车熟练工。会开10吨以下叉车优先。勿打扰