岗位职责: 1、承担环境监测领域气体类产品的测试方案规划，主导核心模块的测试执行工作； 2、根据产品行业需求与功能目标，掌握气体类产品业务流程，制定科学的集成方案并推动实施； 3、依照研发项目管理规范，编写设计方案、测试报告、操作说明、维护文档等技术资料； 4、开展所负责气体产品的新技术调研与行业动态追踪，对标国际先进产品的性能与功能标准； 5、承担产品在实际应用现场的技术支持与需求调研任务。 任职要求: 1、电子、自动化、光电等相关理工科专业背景，211高校本科或硕士以上学历； 2、具备1-2年工作经验，有仪器仪表开发经历者优先考虑； 3、具有良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4、熟悉仪器仪表的控制关系与控制逻辑体系； 5、具备敏锐的问题识别、分析与解决能力。

工作职责： 负责磨削项目组的整体研发与管理工作。 任职资格： 1. 具备端面磨削设备开发背景者优先考虑； 2. 熟悉电主轴、高精度传动系统的技术应用与研发； 3. 深入掌握磨削原理及机床运行机制，并具备相关项目实践经验； 4. 参与过针对玻璃、SiC等硬脆材料加工设备的研发项目； 5. 具备项目管理经验或团队管理经历。

35 岁以下，动手能力强，能熟练操作办公软件，有设备经验、熟练运用 2D、3D、CAD 者优先

岗位内容： 1. 生产供应链统筹 全流程管理：从原材料加工、品质检测、物料领取出库，到外包协作、缺料应急响应、物流配送安排，保障物料供应连续，确保交付准时无误。 2. 资产与成本管控 掌控财务与物资权限：主导大型设备采购（如叉车、吊车）、低值易耗品比价议价、合同核对、费用统计分析及ERP系统实施推进，持续优化成本结构，提升运营效率。 3. 后勤与人事支持 全员服务核心：负责员工入职引导、宿舍管理与考勤监督、劳保用品发放、公务车辆调配及现场安全管控，保障厂区运转顺畅无忧。 4. 跨部门协调枢纽 作为生产、仓储、行政与管理层之间的关键联络点，高效应对临时突发任务，推动跨部门协作，确保信息高效传递与执行落地。 任职要求： 1. 具备一定生产管理实践经验，了解生产车间运作流程及相关技术规范； 2. 熟悉生产计划制定、车间排程安排及资源调配等核心工作环节； 3. 拥有良好的团队合作意识、责任意识和抗压能力，能有效组织并推动生产任务实施； 4. 具备较强的数据分析能力和实际问题处理能力。

岗位要求： 1、参与新产品研发试产阶段的可制造性DFX评估（DFM/DFA/DFT）工作； 2、负责新产品各开发节点的可制造性DFX评审，提升产品设计的生产适配性，主导小批量试产及转量产导入； 3、牵头NPI样机试制与新产品中试过程，及时组织协调试制/试产过程中异常问题的分析与闭环解决； 4、系统收集并整理DFX相关问题，实施闭环管理，推动持续改进，并完成样机试制/试产（中试）报告的反馈与总结； 5、运用DOE等方法对关键工艺进行可行性验证，优化工艺参数，确保满足产品质量标准； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备不少于3年同岗位工作经验； 2、熟悉新产品开发及导入流程，执行力强，具有丰富的生产线异常应对经验； 3、有电源类产品制造背景者优先考虑； 4、英语读写熟练（具备培养潜力），具备基本的工作沟通能力。

岗位职责： 1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工； 2、看懂简单施工要求及施工图纸，把控施工质量及进度，对接甲方、现场协调； 3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收； 4、自带一门熟练手艺（懂手艺）：焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项； 5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿； 6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。 任职要求： 1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先； 2、精通一门实操手艺，动手能力强，能带队、能自己上手干活； 3、服从安排，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境； 4、持有 C1 驾照，能熟练短途开车、运送工具材料。 5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。 薪资：面议（具体看工作能力、经验等情况） 职位福利：弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴 工程地点在湖南省内高速公路（长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等） 现场施工管理员+施工技术工/房建装饰装修施工组长

一、公司简介 深耕大健康领域近 30 年，专注中医养生保健，融合传统医学与现代科技，聚焦抗衰老核心板块。 二、岗位职责： 1. 主导抗衰老相关项目的整体策划与执行，涵盖抗衰产品、抗衰技术及自然疗法的研发工作。 2. 跟踪抗衰行业最新动态，结合市场实际需求，提出具有前瞻性的研发思路与产品构想。 3. 独立负责研发任务，推进从配方开发、实验测试到效果验证的全流程工作。 4. 协同市场、生产等部门，保障研发成果高效转化为可量产上市的产品。 5. 构建并优化研发管理体系，完善标准操作流程与质量管控机制。 三、任职要求： 1. 拥有医学、生物医学、化妆品科学、营养学、药学等相关专业背景。 2. 对衰老机理及抗衰技术有系统研究，掌握主流抗衰成分、技术路径及功效评估方法。 3. 具备抗衰产品或相关技术研发经历者优先，能独立承担研发任务并推动项目落地实施。 4. 具备较强的创新思维、实验设计能力及数据解析能力。 5. 具备良好的团队合作意识与沟通协调能力，可带领团队或独立完成研发目标。 四、薪资待遇： 1、硕士研发员10-30万/年；应届硕士10-15万/年，优秀者可面议 2、博士30-50万/年，优秀者面议 3、双休，年休假，五险一金，提供食宿（中晚餐），享有传统节假日物资福利等。

岗位职责： 1，负责航空燃油泵阀及液压元件的产品研发工作； 2，开展液压类产品的技术方案制定与设计； 3，承担项目结构的详细设计任务，输出工程图纸，并跟踪生产进程，确保产品按时保质交付。 任职要求： 1，统招硕士及以上学历，具备3年以上液压产品研发经历； 2，熟练掌握Pumplinx、Catia、UG、Autocad等设计软件； 3，具有JP类产品研发背景，熟悉归零流程者优先。

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术 二、主要职责： 1.液压系统现场安装： 根据设计方案与技术要求，指导液压元器件的装配及管路布局实施。 确保施工过程满足行业标准与规范，保障系统运行的稳定性与安全性。 2.液压系统调试： 主导液压系统的调试任务，确保各功能模块正常运转。 针对调试中发现的问题进行诊断与处理，并制定切实可行的优化方案。 3.协助设计与开发： 配合开展液压系统的研发工作，提供现场应用层面的技术支持与改进建议。 参与新产品研制及既有产品升级，持续提升系统整体性能与可靠性。 三、任职要求： 1.教育背景： 本科及以上学历，机械工程、控制工程、自动化等相关专业。 2.工作经验： 两年以上液压领域相关工作经验。 如具备突出的现场调试能力，学历或年限要求可适度放宽。 3.技能要求： 熟练掌握液压系统安装与调试的流程及规范，了解系统性能参数与测试方式。 熟悉常用液压元件，能准确识读液压原理图。 具有实际现场调试经历和管路布设经验。 4.其他要求： 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 能适应现场作业环境，拥有较强的故障分析与解决能力。 有液压系统设计开发经历者优先考虑。 熟悉常规液压测试仪器与设备操作。 具备项目管理实践经验者优先。

工作职责 1. 协助推进现场精益改进、效率提高、成本控制及5S现场管理实施 2. 参与生产线布局设计、工艺流程优化、工时测量与标准化作业文件制定 3. 协助跟踪生产排程、产能评估、数据整理及改善成果的总结分析 4. 学习并推动精益生产方法（如PDCA循环、七大浪费消除等）在实际工作中的应用 5. 配合开展车间现场管控、质量提升、安全管理和班组团队建设相关事务 任职要求： 1. 工业工程类专业，本科及以上学历，具备精益生产管理实践经历，有汽车、工程机械等制造领域工作经验者优先 2. 具备较强的学习意识、沟通协调能力与组织能力，良好的文字撰写与表达水平；富有进取心，执行力强，抗压性好，能够适应高强度管理模式

湖南常德澧水河畔招聘东北厨师要求手艺过硬，工资电话谈

安乡宵夜店招聘服务员35～45岁3500-3800元，包吃包住手脚勤快干净、做事认真麻利能适应夜班、吃苦耐劳待人热情有礼貌，服从店内安排踏实稳定，长期做事优先非诚勿扰有意向请直接电话联系，下午3点打电话

运达机电科技股份有限公司招聘： 1、普工4名，年龄50岁以下，初中及以上学历，薪资：计件制（约4000-6000） 要求：身体健康，肯吃苦，能遵守公司的各项规章制度。 2、技术员 2名，年龄45岁以下，本科及以上学历，薪资：4000-8000 要求：全日制本科及以上学历，机械制造及其自动化、机械设计等相关专业毕业，能熟练使用各种制图软件。 3、机械维修工 1名，年龄50岁以下，高中及以上学历，薪资：4000-6000 要求：有大型工厂机械维修经验。 公司福利： 1、公司购买社保，提供免费工作餐、免费住宿，环境优越，配套设施齐全； 2、享受国家法定节假日及福利； 3、公司为员工提供助困金、子女助学金等福利。 工作地址：湖南省澧县运达南路98号（瑞高酒店斜对面，县内3路公交车可直达） 联系电话：杨女士

【最新招聘】澧县麦当劳招聘： 1、值班主管1名: 要求：年龄45周岁以内，工资待遇2800-3000左右； 升迁发展空间及学习培训 ，法定节假日三倍薪资 ，全职五险一金， 全职带薪年假； 全职满勤补 学生、退休满勤补。 岗位职责： 1.负责一个班段的管理及运营；最终对门店效益及结果负责； 2.负责一个班段高标准要求的执行与落地；培养员工的标准操作。 3.可以接受同城调店 4.管理一个楼面工作顾客提供服务，协助餐厅达到麦当劳较佳服务标准 5.要有团队合作精神可以提供全周任意时间上班，接受倒班工作 6.负责门店风控，安全相关管理。 2、共享清洁员工1名，年龄50岁以下 岗位职责： 1.接受同城2-3家轮替上班； 2.服从安排，吃苦耐劳 3.工作时间：21:00-3：00； 4.每天不超过5小时2-3家餐厅打烊清洁工作 3、退休兼职2名 有退休证（员工 50-65 岁，员工 60-65 岁） 1.每周六免费餐饮一份； 2.每月至少4天休，每天工作6-8小时； 3.法定节假日三薪； 4.140小时后享受工时补贴 地址：湖南省常德市澧县万达餐厅 联系电话：戴

【最新招聘】澧县津溥包装制品有限责任公司招聘： 1、制袋车间理袋工 10名 ，年龄18-40岁，，年龄18-45岁，要求视力好，手脚麻利，服从安排，有无经验均可。 新资：4000-10000 2、仓库发货员 1名 要求：年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，有仓库经验者优先，能遵守公司各项规章制度，需要一定体力。 3、质检 2名 要求：年龄18-45岁，要求视力好，手脚麻利，有责任心，服从安排，能适应两班倒 薪资：3500 工作地址：澧县澧西街道工业大道 16 号（澧水大桥西侧辅路） 联系电话：李小姐

定边，盐池大水坑，找泥浆不落地操作工，带班队长，要求长庆2小证，工资6000-8000，月结

找泥浆大班，要求有负责心，年龄60岁以为，现在西安彬县干活，已经二开钻，联系，

在庆城县赤城镇甘肃庆阳地区，需要招聘泥浆不落地操作工三名。

要有延长三小证司钻司机，钻工两名，泥浆小班一名

找油基泥浆不落地操作工，要有HSE证，

屠宰场管理人员，生猪进扬查验，肉品质量保证

岗位目标： 1、质量管理：构建质量管理体系，推动作业流程标准化，带领团队攻关铸轧卷裂边、针孔、白条等关键质量问题 2、设备管理：搭建设备管理机制，研究检修流程规范化，推动设备向自动化、智能化发展，保障运行稳定性 3、物料管理：建立物资管理机制，推进物资管理达标，确保账实相符；杜绝浪费，实现低库存运营，降低物料成本30% 4、现场管理：实施精益生产与智能物流布局，提升生产效率50%，实现现场管理标准化，6S管理达到集团示范水平 5、队伍管理：深化班组建设，选拔培养优秀班组长，推行绩效271机制，增强团队专业能力与业绩表现 任职要求： 1、学历背景：本科及以上，材料科学与工程、冶金工程、机械制造、工业工程等相关专业优先考虑 2、知识结构：掌握铝加工制造业基本理论、实践操作及生产管理相关知识 3、工作经验：具备5年以上中大型制造企业管理工作经验，能有效应对各类突发业务情况 4、基本素能：具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，抗压能力佳，志向远大，富有拼搏精神和强烈责任感 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助 职位亮点：中国民营企业500强，收入有保障，社保及福利体系完善

手机接单，录单

1.主导公司产品在机械加工环节的全流程工艺管理； 2.审核产品设计图纸，对接供应商开展技术沟通与协调； 3.编制生产工艺指导文件，核定材料消耗标准，负责生产加工程序的编制与校对； 4.依据图纸要求完成外协订单的成本核算与核价工作； 5.组织实施工艺装备的验证及优化改进； 6.起草并完善工艺技术相关管理制度，推动标准化建设； 7.带领团队开展新工艺、新技术的试验攻关，总结研究成果并通过鉴定后推广应用；负责工艺技术资料的整理、归档与管理； 8.落实上级交办的其他工作任务。 9.具备5年以上钣金折弯、激光切割及机加工领域工作经验； 10.大专及以上学历，机械工程或非标自动化设备相关专业背景； 11.熟悉各类钣金材料特性及加工流程，具备钣金件成本核算经验； 12.熟练操作CAD、SolidWorks、UG等工程软件，掌握钣金展开计算与机械图纸绘制技能； 13.具有较强的责任意识，工作态度严谨踏实，具备良好的协作与沟通能力； 14.积极主动，拥有良好的自我推动力与学习能力； 15.工作细致认真、条理清晰，执行力强，能高效有序地推进各项任务完成。

工程师 大专以上，有相关工作经验 薪资福利:工资待遇面谈 招工人数:一名

岗位职责: 1、全面负责车间日常运营管理工作； 2、根据生产计划统筹安排车间生产作业，确保按时、按量、保质完成各项生产任务； 3、组织实施生产现场6S管理及安全管理工作； 4、开展对班组长及一线员工的培训与工作指导。 任职要求: 1、年龄25-45岁，具备大专及以上学历； 2、具有生产管理相关工作经验，有机械制造行业背景者优先考虑； 3、具备较强的分析与执行能力，沟通良好，工作认真细致，富有团队协作精神。

管理针车生产排程、工序安排、报价核算、生产执行、设备维护及质量管控 岗位职责： 任职要求：具备3年以上箱包行业相关工作经验，性格沉稳，工作踏实认真 岗位福利：五险、年终奖、生日福利、企业免费培训

岗位工作内容： 1、负责文胸或睡衣类服装产线的生产排单与进度把控； 2、具备制衣技能，能指导新员工操作，提升团队整体作业效率； 3、确保每单按时交付，工艺达标，品质稳定。 我们需要这样的你： 1、有服装生产组长工作经验者优先，无管理经验但车缝技术扎实、愿意挑战管理岗位的也可考虑； 2、能合理评估产能，沟通协调能力强，具备一定抗压能力及明确的目标导向； 3、理解基层管理职责，责任心强，具备带领团队的能力； 4、寻求长期发展平台，期望在岗位上实现个人事业成长。 薪资结构：综合月薪+提成+KSF绩效+带教奖励，综合收入预计7000-10000元之间。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，提升运营效率与交付能力 3.建立健全生产管理制度与标准化作业流程，推动精益生产落地 4.组织团队建设与人才培养，优化绩效考核与激励机制 5.协调供应链、销售及职能部门，保障订单准时交付与客户满意度 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保要求 4.具备团队管理经验，能有效带领百人以上生产团队 5.责任心强，具备良好的职业道德与决策执行力

岗位职责： 1、流程优化：定期跟进研编计划执行情况，确保落地成效，及时反馈存在问题 2、流程检查：推动流程培训实施及检查人员有效履职，识别问题并落实改进 3、流程管理提升：挖掘标杆实践与优秀人才，提炼可复制案例，推动信息化手段优化 4、信息化建设：实现端到端流程表单化、信息化覆盖，提升效率并防范风险 要求： 1、学历背景：本科及以上，法学、公共关系、人力资源等相关专业优先 2、工作经验：具备1年以上制度体系建设或问题管理相关经验 3、基本能力：具备较强的组织协调能力，良好的沟通表达及文书撰写能力 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助 职位亮点：通勤便利，收入稳定，社保福利完善