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岗位职责:
1、参与公司运营、生产、销售、人力资源等多部门轮岗培训,深入理解各环节业务流程与整体运作机制;
2、配合部门主管推进专项任务或项目执行,负责数据分析、流程梳理、跨团队沟通等工作,输出可行性优化建议,助力业务效能提升;
3、学习并实践团队管理相关技能,参与任务分工、进度管控及成果总结汇报;
4、践行公司核心价值观,积极传播企业文化与战略方向。

任职要求:
1、本科及以上学历,理工科背景优先;
2、工作经验:具备1-3年仪器仪表行业从业经历,或优秀应届生(有学生会、社团管理经验者优先考虑);
3、学习能力:能快速吸收新知识与工具应用,胜任多部门轮岗的学习挑战;
4、分析能力:思维条理清晰,善于识别关键问题并提出解决方案;
5、沟通协调:具备良好的跨部门协作意识及初步团队管理潜质;
6、抗压能力:能适应快节奏工作环境及阶段性绩效考核要求。
2026-09-07 15:09
IP属地:湖南长沙

职位福利

本科1-3年环保行业理工类专业
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力合科技(湖南)股份有限公司
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