辽宁葫芦岛核电招聘岗位： 管工组长、管工、普工，起重工，铆工，钳工 核电工作经验优先录用。 要求：23岁以上，45周岁以下，初中及以上学历 身体健康，无犯罪记录 免费提供住宿，班车，入职既缴纳五险 每月发放就餐补贴（400/月） 法定节假日过节过年补助费（4000/年） 与所属劳务公司签订正规劳务合同

长白班 1⃣8⃣-5⃣0⃣ 月薪过万 【国企重工】 长白班➕月薪过万 龙头企业➕正规企业收入有保障 薪资保障：平均25-35元/时（长白班10小时） 熟手8000-12000元 新手学徒期满勤保底6000元（不包含餐补），中途可借支，月底发薪 招聘要求：18-50岁，工人，初中以上，无恐高生熟手均可，有证高薪 食宿福利：餐补15元/天，4-6人公寓宿舍，住宿免费，（物业费30元每月）住宿厂区500米，水电均摊 招聘岗位：打磨/电焊/电气安装/起重/钳工/普工/技工/辅助工/抛光/去毛刺

三澳核电检修日常急聘 ☆架子工6人，8000元/月(26天) ☆起重工15人，8000元/月(26天) ☆机加工15人，7500元/月(26天) 50岁以下，身体健康无犯罪记录 架子工持登高架设作业证 起重工持Q1(操作手拉葫芦) 机加工会操作机床设备。 工作8小时，加班另算 包住不包吃，工资月结，长期活。有意向朋友报名 地址:浙江省苍南县马站镇

鲁山附近有没有持Q2证的朋友 会开卷扬机的 春节可以在工地上值班 大年二十九可以回家 初一上班 有过节费 电话

辽宁省葫芦岛徐大堡核电招聘 管工，小工，钳工，铆工 要求45周岁以下， 身体健康无犯罪记录 工作八小时，加班另算，工资面谈 免费提供住宿班车，入职即交保险， 每个月发放就餐补贴（400/天） 法定节假日过节过年补助费（4000/年） 与所属劳务公司签订正规劳务合同

【郑州宝冶钢结构有限公司招聘起重工/料场工】 岗位职责： 1. 起重工：负责上下料、收发料，要求持有质监局起重机指挥Q1证书。 料场工：负责料厂钢板的收发管理、摆放，要求持有质监局起重机指挥Q1证书。 2.配合车间管理，及时反馈生产过程中的问题。 任职要求： 1.年龄18-45周岁，学历不限； 2.身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，有工厂工作经验者优先； 3.手脚灵活，责任心强，无不良嗜好。 薪资福利 1.起重工/料场工：综合收入月薪6000-8000元； 2.福利：包住宿（不住宿会有通勤补贴）、每月有餐补（公司有食堂和小超市）、交社保五险、定期体检、技能培训等； 3.工作时间：早上8:30-晚上17:30，8小时工作制。 4.车间生产起重工有两班倒：每半个月进行倒班， 夜班上班时间：晚上17:30-凌晨2:00，8小时工作制。

工作简单上手 男女不限 学历不限 年龄23-51

辽宁葫芦岛核电招聘岗位： 电工，起重工，起重监护，通风组长、通风工、管工组长、管工、调试工、 有证有施工经验、核电工作经验优先录用。 要求：18-50周岁，初中及以上学历 身体健康，无犯罪记录 免费提供住宿，班车，入职既缴纳五险 每月发放就餐补贴（400/月） 法定节假日过节过年补助费（4000/年） 与所属劳务公司签订正规劳务合同

每天的工作内容就是视频评论 发布作品

钟点工，下午五点到十点

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

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工地干杂工一星期活 ，一天200块钱，超过60岁不要，联系电话 招聘人数:1

广州白云招起重工

富山玉柴长白班厂 长白班，长白班 月薪7000-9000元一个月 装配钳工：40块/小时   装配电工：40块/小时   下料工：40块/小时 起重工：32块/小时 叉车工：25块/小时 包吃包住    年龄18至45岁 工期:2个月或长期做，薪资已总价包含稳岗奖3块一小时，。 ， 工作地址：斗门     带上身份证复印件2张，照片2张。

寻：信号司索工、起重机械司机、建筑电工、架子工，安许用，要求没有工地打卡记录的，。

招聘职位 ★★起重工（万华化学工业园） 一、岗位职责：（技能岗：不涉及毒爆因素） 1、设备操作：负责现场起重设备的操作，确保设备正常运转，保证施工安全； 2、按照施工计划和指令，进行货物和设备的装卸，搬运和转移，保证货物，设备的安全运输和精准落地； 3、根据施工要求和现场情况，判断和选择最适合的起重设备，进行操作并掌握各种工况下的起重机械的应急处理方法； 4、与其他工种，监理，安全等部门进行沟通协调，确保施工过程中各项工作的顺利进行 5、检查，维护，保养起重设备，及时发现并排除设备故障 二、岗位要求： 1、高中及以上学历，有化工、机械相关工作经验优先； 2、安全意识高，责任感强； 3、具有操作起重设备的证书，并掌握起重设备的相关知识和操作技能。 4、年龄在30-45周岁（优秀者可酌情放宽1-2岁） 5、长白班上六休一，能接受偶尔加班 6.不能带手机进现场装置，不能带打火机（不接受烟瘾太大） 薪资待遇： 1、薪资：5500--6500 其他福利： 5、入职缴纳社保公积金 6、带薪年假、高温补贴、年度健康体检、节日福利等 7、发薪日为次月的30号 8、安全奖励基金（最高每月五百）。

码头作业，门机要有Q2证件

饭店找兼职小时工，要女性，一个小时15平均一干两三个小时，，电话

岗位职责 1、依据公司加盟发展战略，统筹规划并落实城市加盟网点的拓展与管理工作； 2、负责所辖区域门店的招商推进，开展宣传推广及客户关系维护； 3、对接加盟商及加盟网点，实施日常运营管理，提升客户服务体验； 4、落实公司各项政策、标准要求，并组织门店相关培训工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上快递或零担物流网络管理经验； 2、掌握扎实的物流专业知识，熟悉物流运作流程，熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的沟通表达与协调能力，责任心强，具有团队管理能力和应变处理能力； 4、持有C1及以上驾照，熟悉本地市场环境，拥有良好社会资源和人脉关系。

物流岗位，理货，发货，走动式站班，18—40岁，工作简单。 双班倒八点对八点，每月15号发工资，做满一周可预支3-500生活费。

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诚招:车队长 要求B2以上证件，具备五年以上运输车相关工作经验，拥有司机招聘资源渠道 薪资面议 薪资面议 薪资面议 岗位职责 1. 负责车队中车辆的日常运营与统筹管理； 2. 监督驾驶员落实车辆保养规定，跟进并核查车辆维护保养执行情况，确保记录完整； 3. 负责驾驶员的日常调度与绩效考核，推动技术标准、操作规程及管理制度的有效执行； 4. 组织开展常态化安全培训，定期主持安全例会，研判影响安全行车的风险因素及潜在隐患，提出整改建议与处置方案； 5. 统筹车辆的维修与保养事务，有相关实操经验者优先考虑

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