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【郑州宝冶钢结构有限公司招聘起重工/料场工】 岗位职责： 1. 起重工：负责上下料、收发料，要求持有质监局起重机指挥Q1证书。 料场工：负责料厂钢板的收发管理、摆放，要求持有质监局起重机指挥Q1证书。 2.配合车间管理，及时反馈生产过程中的问题。 任职要求： 1.年龄18-45周岁，学历不限； 2.身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，有工厂工作经验者优先； 3.手脚灵活，责任心强，无不良嗜好。 薪资福利 1.起重工/料场工：综合收入月薪6000-8000元； 2.福利：包住宿（不住宿会有通勤补贴）、每月有餐补（公司有食堂和小超市）、交社保五险、定期体检、技能培训等； 3.工作时间：早上8:30-晚上17:30，8小时工作制。 4.车间生产起重工有两班倒：每半个月进行倒班， 夜班上班时间：晚上17:30-凌晨2:00，8小时工作制。

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小时工，一小时20，，年龄40到65岁，身体健康，能吃苦耐劳

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河南郑州招高压电工师傅，有高压电工证，做过这个农网改造的，有登高作业证的

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18-50 岁， 26-28/小时 普通单道焊，多道焊另算 2.身体健康，吃苦耐劳，服从管理 3.焊工需要有证（二保焊） 工作时间：8：00-20：00 10小时，长白班，月休2-3天，一般是月底月初设备检修及盘点放假，其余时间有事可以请假 薪资待遇：焊工多劳多得，综合月薪9000-11000免费住宿、宿舍有热水器，空调，独立卫生间、高温福利、车间有纯净饮用水系统等 ，水电平推 ，福利餐厅

你好！给你打扰了，请见谅！诚聘残疾管理员精英 诚聘手语翻译老师诚聘宿舍管理员因业务发展需要，现面向社会公开招聘储备管理人才，欢迎符合条件的残友踊跃报名。招聘岗位：储备管理（3名）岗位职责：1.负责员工日常考勤管理及档案管理工作；2.统计分析考勤与档案相关数据，协助主管做好员工服务支持工作。任职要求：1.招聘对象：听力、言语及轻微肢体人士，男女不限；2.年龄20–35岁，大专及以上学历；3.具备丰富的手语翻译能力，态度端正，作风正派；4.能熟练操作办公电脑软件；5.有人事管理、人力资源管理或财务管理经验者优先；6.熟悉PS海报设计、拍摄及视频剪辑，或有、快手、等平台出镜直播经验者优先录用。薪资待遇：月薪3500–4000元，另加伤残补助240元/月；法定节假日带薪休假；按规定缴纳社保。工作时间：行政班工作地点：郑州报名方式：联系人：杨老师联系电话：（同号，听力言语残友可添联系）     欢迎有意者来电或咨询！敬请！谢谢！

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起重HSE工程师2年具备8年以上炼化企业或炼化工程企业项目工作经历，2次及以上第三方监管项目专业工程师经历小于50岁，注安或C证，和脚手架相关证书

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招聘计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、电子信息（0854）、智能科学与技术（1405）、仪器科学与技术（0804）专业的博士研究生。用人单位为计算机学院（公共计算机教学中心）。工作地址位于河南郑州新郑龙湖祥和路1号。

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