招聘车辆调度员和物流调度员。岗位职责包括：安排车辆调度计划；监控车辆运行状态；整理车辆使用记录。薪资范围为3000至5000元/月。

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一部手机就可以完成，在家在宿舍都可以 1.线上兼职招募，专注于DY视频分发，薪资按日结算。 2.无需复杂操作，公司有现成的文案，图片素材。 3.工作时间自由无约束，支持远程办公，随便花时间操作赚钱。 4.适合全职宝妈，上班族，学生党等有空闲时间的人都可以来报名。 5.工作全程零投入，没有任何资金风险，不收费。 ps：，欢迎咨询。

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工作内容 1.在秀峰 / 七星 / 叠彩 / 象山 / 临桂 / 灵川指定点位开展口腔健康科普、公益义诊； 2.信息收集：主动沟通并登记缺牙 / 种牙 / 假牙修复意向客户信息（姓名、电话、口腔情况）； 3.接待咨询：现场解答简单口腔问题，引导意向客户登记到院 4.数据上报：每日整理客户信息并按标准上报，完成基础台账。 任职要求 门槛：无经验、无学历、无专业要求，会简单沟通即可； 年龄：30-60 周岁，男女不限，接受退休人员，会说桂林话优先； 有房地产、保险、金融、旅游等行业经验优先 有销售经验优先 四、薪资待遇（透明无套路） 第 1 个月（新手保护期）：保底 4000 元（无业绩要求，全额发放）； 第 2 个月起：底薪 2300-3100 元（随业绩档位调整）+ 高提成（业绩越高提成点越高）； 多劳多得，上不封顶； 福利：免费岗前培训、节日福利、团队活动、晋升通道（专员→组长→主管）。 五、工作时间与地点 时间：8:30-12:00，14:00-18:00；月休 4-5 天，每周固定休 1 天； 地点：秀峰区、七星区、叠彩区、象山区、临桂区、灵川县、八里街 面试地点 桂林市象山区上海路26号桂林市中诺口腔医院

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景区竹筏船工 岗位职责: 1.负责景区竹筏的驾驶与乘客接送工作，确保水上航行安全; 2.做好竹筏的日常检查、维护和清洁，保障设备正常运行; 3.向游客提供基础的景区讲解服务，引导游客文明乘筏; 4.遵守景区安全管理规定，应对突发情况并协助应急处置。 任职要求: 1.熟悉水域环境，具备良好的游泳能力和水上作业经验; 2.具有较强的安全意识和服务意识，能适应户外工作环境; 3.能够服从景区统一管理，工作认真负责，具备良好沟通能力。

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新厂大量招聘，当天入职 普工、操作工、质检、储备干部 1、 招工要求： 17岁一48岁，男女不限、学历不限，身体健康，纹身不限 二、薪资待遇： 1、底薪+加班按劳动法，加班费：平时1.5倍，双休日2倍，法定节假日3倍 月综合工资在6000-8000元，五险一金 2、小时工17-26块/小时，月薪6000-8000 3、，每月15号准时发放工资 三、食宿（包吃包住） 1、包吃包住，吃饭不扣费，免费提供住宿、4人一间、水电平摊 2、饭堂：自选餐形式，吃饱为止，进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值，持厂牌即可刷卡就餐 3、宿舍配备独立卫生间、空调、洗衣机、热水器等

招工地小工/杂工

招聘物流调度人员，要求年龄30-40岁，，性格外向。负责在平台为公司车辆配货，工作时间自由。薪资为底薪加提成加奖金，约5000元。

招聘一名持有安全证件的调度员，有相关工作经验者优先。月薪7000元，每月可休三天，每两个月有连休假。有意者请在白天指定时间内前往陕西榆林应聘。

岗位职责： 1. 负责铁路施工生产计划的编制、下达与动态调整，统筹协调各作业面资源调配 2. 实时监控现场施工进度、安全及质量状况，及时处置突发情况并上报 3. 组织召开调度交班会、施工协调会，准确传达上级指令与技术要求 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合完成夜间施工组织、应急抢险及重点任务保障工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木、建筑、桥梁、电力、电气、信号等工程类相关专业优先 2. 具有2年以上铁路工程施工管理经验，有铁路单位调度或施工管理岗位经历者优先 3. 年龄50周岁以下，，能适应轮班制（含长期夜班），无色盲、色弱等视觉障碍 4. 政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备较强组织协调能力和抗压能力 5. 身体健康，能正常履行调度岗位职责，无不良信用及执业记录

岗位职责： 1、4.2新能源厢货车车队调度，负责车辆的找货配货配货。 2、跟进任务执行进度，确保各环节高效衔接； 3、处理突发情况下的调度调整，保障业务连续性； 4、对接相关部门或人员，及时传递调度指令与反馈信息； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够快速响应业务需求； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 3、工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4、能适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力；

招聘：物流调度员 因公司业务发展需要，现面向社会招聘物流调度人员从事京东板块业务的优先 任职要求： 年龄25‑40周岁，具备干线调度工作经验，有快递、物流行业从业经验者优先；沟通协调能力良好，遇事沉着冷静，能够独立处理各类突发问题。 岗位职责： 1. 负责运输车辆调度工作，按照业务需求合理安排派车、规划行车路线，提升车辆整体利用率； 2. 实时跟进车辆在途动态，对接司机与客户，及时处置运输途中堵车、车辆故障、收货地址变更、运输延误等各类异常情况； 3. 对接车队长及驾驶员，准确传达工作指令，做好司机排班协调工作。 4.工作地点： 武汉阳逻 5.联系电话： 曾 杨

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江南万达李宁招聘上班地点:江南万达3楼正职：1名招聘要求:(18_32岁)，初中或以上学历，形象气质佳有积极主动热情的工作态度有责任心能服从公司规章制度及管理。乐于学习虚心学习，乐于沟通，积极做业绩福利待遇：3000-5000五险，月休四天上班时间：早班9:30-16:30中班12-19晚班15:30-22:30联系电话：吴（）

招聘电商人员，要求会使用京东、淘宝电脑打单发货，并且会简单串珠子。年龄40岁以下，每天工作8小时，9点30分上班。工资4000元，管餐食，月休2天。有经验者优先。地址：榜头镇灵山居委会西山57号。

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一、 岗位概述 全面负责物流园仓储租赁业务的现场运营管理，以及拆装箱业务的全程操作执行。统筹管理自有特种设备团队（铲车、叉车、正面吊）及理货、仓管人员，并通过高效对接劳务工头，整合人力资源，确保货物出入库高效、准确、安全。作为运营端核心枢纽，负责与调度部门、业务部门及外部司机的沟通协调，达成公司下达的吞吐量、成本控制及安全指标。 二、核心职责 1. 仓储租赁与现场管理 仓储租赁管理： 负责园区仓库的租赁业务落地管理，协助业务部门完成客户入驻、退租交接手续；根据租赁合同要求，监督库区使用情况，确保客户合规使用设施。 库区规划与维护： 合理规划库区堆位，特别是针对拆装箱业务，提高场地周转率；负责库区基础设施的日常巡检，协调维修维保，确保仓库及堆场处于良好可用状态。 2. 拆装箱业务运营管理 作业执行： 全面负责拆装箱业务的日常操作，包括散货、件杂货或集装箱的装卸车、拆装箱作业。根据作业计划，合理安排正面吊、叉车、铲车及人工的作业顺序，确保作业流程顺畅。 效率与质量： 监控作业效率（如每车装卸时长、单箱拆装时间），确保货物在装卸过程中的货损率控制在标准范围内；处理作业过程中的突发状况，如货物破损、货差等。 3. 团队管理与劳务用工管理 自有团队管理： 直接管理铲车、叉车、正面吊司机、理货员及仓管员。 司机组： 监督特种设备司机的操作规范，严禁违章作业；根据作业量合理安排排班与轮休；审核设备日常点检记录。 理货/仓管组： 指导理货员进行货物验收、点数、单证核对；监督仓管员做好库存盘点、货物苫盖及货位管理。 劳务工头对接： 负责对接劳务工头，根据每日作业量核定临时用工需求（如搬运工、辅助工），明确作业标准（如码垛要求、绑扎要求）；审核劳务用工工时与工作量，把控劳务成本，监督劳务人员的现场纪律与安全。 4. 内外部沟通协调 内部协调（调度/业务）： 与调度部门： 与调度部门高效沟通，确认船舶到港、火车到达、车辆提送货计划，提前做好机械和人力储备；反馈现场拥堵或机械故障情况，协助调度优化作业计划。 与业务部门： 对接客户关于货物入库、出库的特殊要求（如指定堆位、特殊装卸工艺）；配合业务部门迎接客户考察，处理客户关于库房使用、作业时效的投诉。 外部对接（司机/客户）： 司机对接： 管理外来提送货司机，维护现场秩序，指导司机进行排队、过磅；处理司机关于排队时长、装卸货质量的现场争议。 客户对接： 在作业现场直接对接客户驻港代表或货主，确认货物状况，反馈作业进度。 5. 安全管理与设备维保 安全第一责任人： 落实“一岗双责”，对部门安全生产负直接责任。严查司机无证操作、超速行驶、违规载人、吊臂下站人等“三违”行为。 设备管理： 监督正面吊、叉车、铲车等特种设备的日常保养与定期年检；建立设备台账，关注高故障率设备，及时提报维修或报废申请，保障作业出勤率。 隐患排查： 定期组织库区及作业现场的安全检查，重点排查货物堆高、消防通道堵塞、夜间照明等隐患。 三、 关键绩效指标 1.作业效率： 单机作业效率达标率、车辆在库平均停留时间。 2.安全指标： 重大人身伤亡事故为0，设备责任事故次数，货损率。 3.成本控制： 劳务用工成本占作业收入比、设备维修费用控制。 4.运营质量： 客户投诉率、账实相符率（盘点准确率）、单证差错率。 四、 任职资格 1.学历经验： 大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业；3年以上港口、大型物流园或堆场运营管理经验。 2.专业技能： 熟悉钦州港码头或周边物流园的操作模式，精通拆装箱、散货装卸工艺流程。 熟悉正面吊、叉车、铲车等特种设备的性能及基本维护常识。 具备较强的劳务用工管理能力，擅长处理与劳务工头的谈判与现场协调。 3.综合素质： 抗压能力强： 能适应港口作业的高强度、全天候工作节奏（包括临时加班、夜班作业调度）。 沟通协调能力强： 能够在业务部、调度部、客户、司机、劳务工等多方复杂关系中快速找到平衡点，解决现场矛盾。 执行力强： 具备雷厉风行的作风，能够将作业指令迅速落实到一线司机和劳务班组。 包宿舍，有社保，高薪工作

岗位名称：打包员；岗位要求：1.懂电脑基本操作；2.做事细心负责；3.按生产单分拣核对货物，确保订单一致。薪资待遇：薪资结构包括基本工资、岗位工资、职务工资、绩效、全勤和社保。福利包括包食宿，每年享受免费旅游和体检。招聘人数为2人。

共享单车调度司机：2（公司自配三轮车）薪资：150/一天（月薪4000+以上）工作：负责自己区域维护，调度工作地点：北部湾大学联系人：钟