岗位职责： 1．负责市政道路、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调 2．编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，确保符合规范与设计要求3．监督施工质量、安全与进度，及时处理现场技术问题并形成闭环记录 4．配合完成工程测量、隐蔽验收、竣工资料整理及移交工作 5．协同设计、监理、业主单位开展图纸会审、变更洽商及验收对接 6．参与重大工程项目的投标工作，负责投标文件的编制与审核。 任职要求： 1．年龄50岁以内，学历中专及以上，土木工程、市政工程、给排水等相关专业优先 2．具备市政类项目现场工作经验，熟悉国家及地方相关施工规范与验收标准 3．熟练使用 CAD 、 Office 、广联达等办公软件，具备基本识图与绘图能力 4．责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队

肇庆市鼎湖区招队伍，施工内容含铺pc砖、铺沥青路、铺混凝土、砌挡土墙砌台阶、挖沟埋双壁波纹管，等等。可以包工包料，可以包工。附近优先，全做优先。按图按现场。

一、技术实施与项目统筹 主导智能化项目全周期技术落地，涵盖技术方案编制、图纸深化设计、施工组织及现场技术支持，具备智能化系统设计实操经验。整合跨部门资源，把控项目进度、质量与成本，及时解决现场技术难题，保障项目按时交付。负责项目验收资料准备、文档归档及客户全程服务，提升客户满意度。能有效对接多方单位（如甲方、监理、供应商等），确保项目高效推进并符合规范要求。具备风险识别与应急处置能力，妥善应对实施过程中的突发状况，确保项目稳定运行。完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格 1. 本科及以上学历； 2. 智能化领域工作经验8年以上，持有中级及以上职称； 3. 具备扎实的智能化专业技术基础，良好的沟通协调能力、执行力与团队协作能力； 4. 身心健康，能够适应岗位工作要求；

项目总工程师

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

深圳市福田区招工长/工程师、装修承包 专业家装施工团队，可以参观工地，有一定经济能力，施工能力强，组织能力强，服务意识好，不达标勿扰。

该岗位侧重前端设计能力！！仅接受具备医药施工洁净领域或食品厂行业背景的候选人！！！ 一、任职要求 1、本科及以上学历，建筑工程、暖通、给排水、机电工程等相关专业； 2、8年以上相关工作经验，其中5年以上在医药或食品厂项目施工经历，须主导过3个以上大型项目的给排水、工艺管道、暖通水系统及动力管道系统的全过程技术与现场管理工作； 3、机电专业基础扎实，能对相关专业提供有效技术支持，并实施质量监督与控制； 4、熟练掌握制药类洁净厂房各类管道系统（包括工艺洁净管道、暖通水系统、动力管道、给排水系统）的二次深化设计、施工组织及调试流程，熟悉GMP规范及相关施工标准； 5、熟知国家及行业现行标准与规范，具备建立机电专业技术体系和管理制度的能力； 6、具备出色的综合管理、跨部门协作、问题攻坚与团队协作能力； 7、具备较强的图纸审查能力，熟悉各类专业施工工艺及设备选型，可独立提出专项技术方案建议； 8、抗压能力强，能够适应项目所需的短期或长期出差及驻场工作安排； 9、持有高级职称或一级建造师资格者优先（最低需具备中级职称）； 10、具备良好的技术沟通表达与方案展示能力，能协同销售团队完成客户技术对接、咨询解答及方案支持工作。 二、岗位职责 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理，统筹协调各阶段施工技术事务，及时解决现场出现的技术难题； 2、牵头分阶段施工图会审工作，与业主及设计单位沟通协调，确保本专业技术内容满足国家法规及行业实际需求，严格执行各项施工规范和技术标准，按图施工并推进技术确认流程； 3、组织编制施工组织设计及各分部分项专项施工方案，并向施工团队进行技术交底； 4、组织开展项目质量、安全、环保、计量等方面的检查活动，跟踪整改落实情况； 5、对接客户与设计方，协商处理工程技术问题，负责技术文件的确认与签批； 6、监督施工全过程，严格把控各工序技术复核、材料用量审核及隐蔽工程验收环节，发现问题立即处置，确保流程合规并指导后续工序有序开展； 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用，并总结应用成效反馈至公司技术管理部门； 8、审核竣工资料及竣工图纸，及时处理施工中出现的技术缺陷和不合格项，督导整改措施落地执行； 9、组织开展施工规范、技术标准、图集、企业规程及采购标准的内部培训； 10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、质量安全等日常管理工作； 11、根据上级安排，参与其他部门的相关工作，如培训支持、投标文件准备、述标答辩、人员面试等具体事项； 12、配合销售团队开展前期技术交流、方案讲解及客户现场答疑，提供专业技术支持与解决方案输出。 三、福利待遇： 五险一金（公积金缴纳比例9%）、季度假12天、年度健康体检、团队建设活动、下午茶点、员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派项目津贴等

岗位职责: 1、全面负责市政工程项目的技术管理工作，组织编制施工组织设计和专项技术方案; 2、指导项目团队落实工程技术标准、规范及工艺流程，确保施工质量符合要求; 3、主持重大技术问题的分析与处理，提供现场技术支持与决策建议; 4、参与工程图纸会审、技术交底及施工进度协调，推动项目高效实施; 5、监督施工现场的技术执行情况，提升项目整体技术水平和实施效率: 任职要求: 1、具备扎实的市政工程专业技术背景，熟悉道路、桥梁、管网等基础设施建设流程; 2、熟练掌握国家及行业相关技术规范、施工标准和验收规程: 3、具有较强的组织协调能力，能统筹多专业、多单位协同作业: 4、具备良好的书面表达与方案编制能力，能够独立完成技术文件审核与优化; 5、责任心强，具备较强的安全意识和质量管理意识，适应施工现场工作环境。

岗位职责： 1. 负责船闸、水利、港航类工程项目现场技术管理与施工组织协调工作 2. 主导编制施工组织设计、专项施工方案及进度计划，并监督执行落地 3. 严格把控施工工序、工艺流程及质量验收标准，确保项目合规达标 4. 统筹内外部沟通协作，高效推进现场问题解决与资源调配 5. 带领技术团队完成项目目标，落实公司绩效考核与管理制度 任职要求： 1. 船闸、水利、港航类相关专业大专及以上学历 2. 具备8年以上施工现场经验，有1个以上完整同类项目技术管理经历 3. 精通行业现行规范、技术标准及验收程序，熟练使用CAD及办公软件 4. 具备较强的统筹管理能力、跨部门协调能力和团队带教能力 5. 年龄45岁以下，认同企业文化，责任心强，执行力突出

水电工长（建供应商资料库） 【我们需要什么样的班组？】 1.手艺过硬，能发以前干过的现场照片或视频； 2.班组长手下有固定的人马，不临时东拼西凑； 3.讲诚信，不闹事，服从现场管理。 4，长期居住在东莞周边的工长。 5，需要公对公转账开发票的工长。 付款方式： 1.按月付进度款，当月25号准时付上月进度款的80%！ 2.剩余20%的尾款，，绝不拖延！写进合同里面。 【怎么报名？】 不用跑来看现场，直接加微信，发你的【工种+人数+做过的代表工程视频】给我看看。合格后录入公司库，有项目第一时间通知你。 ️【郑重声明】建档考察完全免费，。 【联系方式】（微信同号，只加真正想干长久的实在班组长）

物流大件货物，包吃住，每月22号发放工资 工作内容： 1、对货物进行装卸操作，并对货物进行有序放置，保证货物及时中转 2、整理货区、保证操作流程标准化 3、对货区破损货物进行修复，降低货物破损率福利待遇 福利待遇： 1、免费三餐，厂内食堂，早餐午餐晚餐，二荤一素，米饭管够 2、免费住宿，厂内宿舍，距离100米左右。4-6人间，有空调、直饮机、WIFI、洗浴、洗衣 3、享受工龄工资，满半年50元/月，封顶500元/月。 招聘要求： 1、识字，认识26个英文字母 2、能吃苦耐劳，有良好的服务意识，责任心强 3、具有相关的体力劳动经验者优先，无任何犯罪前科 4、年龄19-45周岁 面试带上身份证、银行卡

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一、[面试要求] 1、持有本人身份证或(临时身份证) 2、年龄:16--40周岁，男女不限 3、有无工作经验均可 4、身体健康、吃苦耐劳，有责任心，管理者 二、[薪资福利] 1、薪资待遇: 月入5500-7000元，包吃住，工作轻松，辞职当天结清所有工资!感兴趣可直接投递简历报名! 三、[岗位描述) 1、招聘岗位:临时工、小时工、组装、包装、测试、品 检、外观、检测、SMT、等岗位 2、工作环境:小厂管理轻松，上班可以带手机，坐着上

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岗位职责： 1、负责SOFC系统中换热器及水蒸发器等高温部件的材料选择、结构方案设计及相关验收规范的制定 2、承担高温换热类部件加工图纸的绘制工作，主导样机试制与测试过程，协调解决制造与试验环节中的技术难题 3、推动换热器从研发阶段向批量生产过渡，统一设计与检验标准，确保产品一致性 4、通过引入新型材料、优化结构形式及改进工艺方法，提升部件运行可靠性并实现成本控制 岗位要求： 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温换热器、水蒸发器结构设计经验，掌握压力容器及换热设备相关设计规范 2、熟悉不锈钢材料的力学特性，了解换热器零部件加工流程、焊接质量检测手段及测试要求，掌握高温工况下常见失效机理及应对策略 3、熟练操作3D建模软件，工程制图符合规范，具有扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通能力与抗压能力，工作态度积极主动，执行效率高 工作地点：潮州

岗位职责： 1、负责SOFC系统中换热器及水蒸发器等高温组件的材料选择、结构方案设计及验收规范制定 2、承担高温换热类部件加工图纸输出，主导样机试制与试验验证，协调处理制造与测试环节的技术问题 3、推动换热器从研发阶段至批量生产的设计一致性与检验标准统一 4、引入新型材料、优化结构形式及改进工艺方法，提升部件运行稳定性并实现降本增效 岗位要求： 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温换热器、水蒸发器结构开发经验，掌握压力容器与换热设备相关设计规范 2、熟悉不锈钢材料的力学特性，了解换热器零部件加工流程、焊接质量检测手段及测试规程，掌握高温工况下典型失效机理与应对策略 3、熟练操作3D建模工具，工程制图符合标准，具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通能力和抗压性，工作态度积极主动，执行力突出 5、工作地点：潮州

热设计工程师 1、负责SOFC系统中水蒸发器与换热器的材料选型、结构方案设计及验收规范制定 2、承担高温环境下水蒸发器与换热器部件的加工图纸输出，主导样机试制与性能测试，协调处理制造与试验环节的技术问题 3、推动换热器从研发阶段向批量生产过渡过程中的设计一致性与检验标准统一 4、通过引入新型材料、优化结构形式及改进工艺方法，提升零部件可靠性并实现降本目标 定岗潮州 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温水蒸发器与换热器类设备的设计经验，掌握压力容器及相关换热设备的设计规范 2、掌握不锈钢材料在高温下的力学特性，熟悉换热组件加工流程、焊接质量检测手段及测试要求，了解高温工况下换热装置典型失效机理与应对策略 3、能熟练操作三维设计软件，工程图表达符合规范，具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通协调能力与抗压性，工作态度积极主动，执行效率高

岗位职责 1、承担SOFC系统中换热器与水蒸发器等高温组件的材料筛选、结构方案设计及验收规范制定工作 2、完成换热器与水蒸发器等高温部件的制造图纸输出，主导样机试制与性能测试，协调处理制造与试验环节的技术问题 3、推进换热器从研发阶段至批量生产的设计标准与检验要求对接统一 4、推动新型材料、创新结构及先进工艺的应用，以提升部件运行稳定性并优化制造成本 岗位要求 1、具备2年以上板式、板翅式、管壳式高温换热器或水蒸发器结构设计经历，掌握压力容器及相关换热设备设计规范 2、掌握不锈钢材料力学特性，熟悉换热器零部件加工流程、焊接质量检测手段及测试规程，了解高温工况下典型失效形式及应对策略 3、能熟练操作三维建模工具，工程图纸表达符合标准，具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通能力与抗压素质，工作态度积极，执行高效

1、承担SOFC系统中换热器与水蒸发器等高温组件的材料筛选、结构方案设计及验收规范制定工作 2、完成高温换热部件的加工图纸绘制，主导样机试制与性能测试，协调处理制造与试验环节的技术难题 3、推进换热器从研发阶段向批量生产过渡过程中的设计标准与检验要求统一落地 4、推动新型材料、创新结构及先进工艺的应用，持续提升部件运行可靠性并优化制造成本 岗位要求 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温换热器、水蒸发器等设备的结构设计经验，掌握压力容器及相关换热设备设计规范 2、熟悉不锈钢材料的力学特性，了解换热器零部件加工流程、焊接质量检测手段及测试规程，掌握高温工况下典型失效形式及其应对策略 3、能熟练操作三维建模软件，工程制图符合规范，具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通协调能力与抗压素质，工作态度积极，执行能力强

岗位职责： 1、承担SOFC系统模块的布局设计，包括管路与线路布置、外观造型、机架结构、连接管件、密封方案及散热通道等机械结构开发； 2、负责编制样件加工技术文件，主导样件制作与试验验证，及时处理测试中出现的技术问题； 3、推动新材料、新结构及新工艺的应用，持续提升零部件可靠性并优化制造成本。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2、具备2年以上结构设计工作经验，具有热工学或力学分析基础者优先考虑； 3、精通三维设计软件，图纸表达规范，具备扎实的机械设计理论功底； 4、思路开阔，富有结构创新意识，成本控制意识强； 5、具备良好的沟通协作能力及较强的实践操作能力。

岗位职责 1、承担SOFC系统中水蒸发器与换热器的材料选型、结构方案设计及验收规范制定工作 2、完成高温部件如水蒸发器、换热器等零部件的加工图纸出图，主导样机试制与性能测试，及时处理制造与试验环节中的技术难题 3、推动换热器从研发阶段向批量生产过渡过程中的设计标准与检验要求对齐统一 4、通过引入新型材料、优化结构形式及改进工艺流程等方式，提升部件运行可靠性并实现成本控制 岗位要求 定岗潮州 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温水蒸发器与换热器类设备的设计经历，掌握压力容器及相关换热设备的设计规范 2、熟悉不锈钢在高温环境下的力学特性，了解换热器零部件加工方式、焊接质量检测手段及测试规程，掌握高温工况下典型失效机理及应对策略 3、能熟练操作三维设计软件，图纸表达符合工程规范，具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通协调能力和抗压性，工作态度积极，执行能力强

做过蓄能水电站优先、技术、方案、图纸、变更、吃苦耐劳、要有团队精神、沟通能力强、年龄35岁至50岁

深圳招局部改造施工长，要求有多年经验，10年经验以上，有自己的施工队，有谈单经验，擅长谈单，有能力的联系我。

工作职责： 1、法规标准研究：持续追踪全球技术法规与标准动态，识别并解析相关技术规范要求 2、业务技术支持：协助产品及研发团队开展认证合规性评估，提供标准解读、培训支持及改进方案 3、合规排查导入：牵头新产品法规实施后的集团内合规评审与落地策略制定，推进整改措施闭环管理 4、流程体系建设：构建并持续优化产品认证管理体系，完善认证流程及相关知识库建设 5、外部影响力建设：参与行业标准组织和技术协会活动，推动国内外技术标准的制定与评审工作 任职要求： 1、统招本科及以上学历，电子、电气、通信、自动化等理工类专业；具备5年以上产品认证或安规认证相关经验； 2、精通所属认证领域的专业技术，对其他相关认证技术有较好认知和理解能力； 3、具备较强的新技术学习能力，可独立开展新兴技术领域相关的法规与标准研究