岗位职责: 1.负责萌宠动物园的前台推广工作 2.与游客进行互动，提供优质的服务体验 3.协助维护动物园的秩序和安全 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够快速适应工作环境，融入团队合作 3.对动物有浓厚的兴趣，能够有效传递动物园的魅力 4.有前台办卡经验优先

任职要求： 1， 年龄18-30周岁 2，形象良好，着装整洁。性格活泼开朗，服务意识强，普通话流利 3，具备良好的沟通表达能力，应变灵活，能妥善应对突发情况 4，有较强的集体协作精神，工作认真负责，心理素质好，能承受工作压力 5，熟练操作常用办公软件

1.负责前台接待服务，包括发放更衣柜钥匙，登记会员到访与离店时间及相关消费情况。 2.定时巡查健身区域卫生状况，发现问题及时反馈至相关部门处理。 3.协助客人办理会员卡业务，录入客户信息及照片至会员系统，发放会员卡并完善卡面相关信息，礼貌送别客人。 4.负责填写领卡申请单并领取会员卡具。 5.课程结束后及时关闭照明，营业结束时关闭各类设备电源。

1.负责口腔门诊客户的接待服务及日常邀约、回访工作 2.完成上级交办的其他相关事务 3.工作时间：8:10-17:30 单休 任职要求： 1.具备口腔行业工作经验者优先，有口腔咨询岗位经历更佳 2.性格沉稳踏实，具有较强的责任意识，年龄要求26岁以上

岗位职责: 1.负责展厅日常客户接待，保障服务品质稳定达标 2.配合完成上级交办的各项相关事务 3.主动参与团队协作，齐心协力推进任务完成 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与客户顺畅交流 2.工作积极主动，能够按时高效完成既定任务 3.拥有良好的团队意识，可快速适应团队环境并协同作业 待遇：五险，公积金，工作餐

工作内容： 1、统筹安排口腔诊所前台各项事务，保障服务流程高效有序进行。 2、负责日常接待区域的管理与维护，保持环境整洁及专业形象。 3、协助推进诊所内外部沟通协作，确保信息传递及时准确。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及强烈的服务意识； 2、能有效带领前台团队，持续提升服务品质； 3、拥有较强的组织能力，可同时处理多项任务并保证工作效率； 4、有前厅管理或相关工作经验者优先考虑

岗位职责: 1. 负责展厅日常客户接待，保障服务流程顺畅与质量达标 2. 配合完成上级交办的其他相关事务性工作 3. 主动参与团队协作，协同推进各项任务高效完成 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力，能与客户进行有效互动与信息传递 2. 工作执行力强，能够按时保质完成既定工作任务 3. 富有团队意识，适应团队协作环境并积极推动合作进程 待遇：五险，公积金，工作餐

急聘长期前台人员 做二休一，工作时间早上9点至晚上9点半 月薪资3000元

1负责前台的接待工作，即发放更-衣柜钥匙，登记会员到达/高开时间及消赍状况。 2负责定时检香健身中心卫生：如有任何问题上报有关部门。 3．为客人申请办理会员卡，将客人的信息及照片录入会员数据库，给客人发放会员卡，并将卡上有关内容补充完整，最后送客人离开。 4、负责填写领卡中请并领取会员卡。 5负轰斜周统计己刀卡种数量、会员男女比例、会员分布区域，会员年龄分布，会员收入状況等其他数据，负责整理会员的有关档素并跟踪会员的服务，建立会员生日：结婚纪念日統计表，在节假日、中心举办的有关活动、会员生日等其他纪念日赠 送会员小礼品，便手制作市场计划。 6．负责大堂及一楼卫生间清洁工作，有关标准按照卫生清洁条例执行。 一负责每天热水器的上水。加热等事宜 8操课结束后，挍时关灯。营业结束后关闭各种没备

【岗位职责】 ·健身房前台接待，负责会员咨询与引导 ·协助教练安排课程及处理日常事务 【职位要求】 ·普通话标准，形象端正 ·中专及以上学历 【薪资福利】 ·薪资3000-5500元/月 ·提供住宿

衢州市柯城区招架子工 巨化集团内招架子工数名 需要持有应急厅（登高架设）架子工证 化工厂内有工作经验者优先 不吸烟者优先 电话：

6，家务单： 40岁以下，身高160以上， 江西，浙江，安徽优先 明月江南，2口中年人，面积180平方，要求阿姨稳定性好，40岁左右的阿姨优先，能接受办新手，工资8000千至9千单休，联系

衢州市衢江区招装修木工(墙板(墙板安装))

开源家庭农场 招聘 长期帮工：年龄55岁左右工资面议，包吃住。 驾驶员：年龄30-45左右工资面议，包吃住 地址：浙江省衢州市巨化沙埠二村333号。 联系电话：叶老板

招长期押运员一名，衢州上车工资按时.

一、岗位职责 1. 负责公司日常行政事务管理； 2. 组织企业文化和团队建设工作，文体活动安排等； 3. 负责办公用品的采购和领用工作； 4. 办公设施及环境的管理和日常维护； 5. 负责每月考勤统计、社保公缴纳等相关工作。 6. 负责员工入职、转正、晋升、离职等手续的办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 7. 负责公司内部员工档案的建立与管理、固定资产管理及盘点； 二、任职要求 1. 一年以上相关经验，大专学历以上，行政、文秘、人力资源等相关专业优先。 2. 形象端正，穿着得体，具备1年以上相关工作经验。 3. 熟练使用Office办公软件，普通话流利，沟通表达清晰。 4. 服务意识强，亲和力好，细致负责。 三、上班时间 9：30-12；00，13；30-18：30 单休

招聘公司前台保安: 年龄 白班45周岁以下，晚班50周岁以下（形象好可以放宽），身高170以上。，身高160以上。 待遇：白班5300 /月 包住，晚班5000/月 工作时间：12小时，无休（周六周日基本没啥事） 工作单一，坐岗、主要负责人员进出管理。 要求：身体健康，无犯罪记录，无纹身。 上班地址：慧港科技园 A1栋五楼 联系电话：（无法及时回复，请拔打电话）

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序，及时响应各部门基础行政支持需求 4. 配合完成会议预约、会议室管理及访客系统信息录入等会务支持工作 5. 协助整理基础人事/行政文档，保障信息准确与保密性 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、钉钉/企业微信等） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备服务意识与团队协作精神 4. 学历不限，有1年以上前台或行政类工作经验者优先 5. 能适应工作地点常驻要求，遵守公司各项规章制度

职能：负责网吧的日常接待、收费、会员管理以及维护前台区域的正常秩序，卫生 性质：早九晚九 待遇:3900-4500/包住不包吃，月休3天

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听、转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台区域物资（如名片、宣传册、快递收发等），保持环境整洁有序 3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及日常行政事务支持 4.整理归档基础行政文件，配合完成会议准备、办公用品申领等协作任务 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4. 学历不限，中专/高中及以上学历均可申请 5.工作细致耐心，具备基础应变能力与团队协作精神

职位描述： 负责政府档案数字化处理中的扫描或条目录入工作，需掌握基础电脑操作，要求细致认真、有耐心 1、薪资待遇：到手收入普遍在3000至4000元之间，上不封顶，按实际完成档案数量核算； 2、工作时间：上午8:30至下午5:30，中午休息1小时，每周休息1天，享受国家法定节假日 入职后由资深员工一对一指导，随时答疑，团队氛围融洽，沟通顺畅 晋升路径： 技术路线：文员-专业文员-技术专家-行业专家 管理路线：文员-组长-现场主管-现场经理（含见习）-现场经理-区域经理

工作内容：负责淘宝平台官方客服工作，解答用户咨询类问题，无销售任务。 属于平台直属客服岗位，非店铺客服，无需推销产品，不直接对接消费者。 工作流程清晰，操作简单，快速上手。提供岗前带薪培训，确保全员掌握业务技能。 工作时间：每日8小时工作制，无需加班，实行每周双休，每月休息8天，享受法定节假日 薪资详情：综合收入5000-8000+（绩效激励，多劳多得，上不封顶）， 入职首月即办理五险一金。 福利待遇： 1、每月休息8天，入职即缴纳五险一金； 2、享有5至10天带薪年假； 3、发放年终奖金； 4、免费提供公寓式住宿（配备齐全，可拎包入住），宿舍距离公司仅100米； 5、享受节日关怀、生日礼品等多项员工福利； 6、提供下午茶点，定期举办各类团队活动（如游园会、团建拓展、文娱活动、员工旅游等）。 职业发展路径： 管理方向：一线小二—客服班组长—主管—项目经理 专业方向：一线小二—专席、培训岗、质检岗、现场调度、专家岗、经理岗

1.完善并执行人员招聘、录用、到岗、岗位调整、晋升及解聘等全流程人事事务管理 2.建立并维护公司员工名册档案，确保信息完整准确 3.办理员工入职与离职相关手续，保障流程规范有序 4.组织新员工劳动合同的签订工作，落实合同管理要求 5.每月初汇总考勤机记录、请假单、加班单及奖惩单据，核算员工薪资；发放直招员工工资条；劳务派遣人员考勤须在每月5日前与相关负责人核对确认，无误后通知开具各公司发票，并准备纸质付款申请单、发票及考勤明细表 6.负责办公用品的采购申请及日常管理，资材部有新物资入库时，填写领料单并完成出入库登记手续 7.管理员工食堂、宿舍等后勤保障事务，确保运行顺畅 8.统筹员工无尘服、拖鞋、工作证的发放与回收工作，做好使用登记与管控 9.处理公司日常行政事务，保障基础运营支持 10.高效完成上级交办的其他临时工作任务

懂电脑基本操作，会办公软件，性别不限。年龄18至40岁之间。

1.完善人事管理流程，涵盖招聘、录用、到岗、岗位调整、晋升及解除聘用等相关工作。 2.建立并维护公司员工名册档案，确保信息完整准确。 3.办理员工入职与离职的各项手续，保障流程规范有序。 4.组织新员工劳动合同的签订工作，落实合同管理要求。 5.每月初汇总考勤数据，包括考勤机记录、请假单、加班单及奖惩单，核算工资；发放直聘员工工资条；劳务派遣人员考勤于每月5日前与相关负责人核对确认，核对无误后通知开具各公司发票，并准备纸质付款申请单、发票及考勤明细表。 6.负责办公用品的采购申请与日常管理，若资材部有新物资入库，填写领料单并完成出入库登记手续。 7.管理员工食堂、宿舍等后勤事务，保障基本生活需求。 8.统筹员工无尘服、拖鞋、工作证的发放与回收工作，做好使用登记与管控。 9.处理公司日常行政事务性工作，保障运营顺畅。 10.按时完成上级交办的各类临时工作任务。

1 完善人事管理相关制度，规范招聘、录用、到岗、岗位调整、晋升及人员退出等全流程工作 2 建立并维护公司员工名册档案，确保信息完整准确 3 办理员工入职与离职各项手续，保障流程合规有序 4 组织新员工劳动合同的签订工作，落实合同管理要求 5 每月初汇总考勤数据、请假记录、加班情况及奖惩信息，核算工资；发放直招员工工资条；劳务派遣人员考勤于每月5日前与相关负责人完成核对，确认无误后通知开具各公司发票，并准备纸质付款申请单、发票及考勤明细表 6 负责办公用品的采购申请与日常管理，资材部有新物资入库时，填写领料单并完成出入库登记手续 7 管理员工食堂、宿舍等后勤保障事务，确保运行顺畅 8 组织员工无尘服、拖鞋、工作证的发放与回收工作，做好使用登记与管理 9 处理公司日常行政事务，保障基础运营支持 10 高效完成上级交办的临时工作任务

酒店前台收银接待 有酒店前台经验优先，年龄22～35岁。12小时上四休二 薪资福利:综合工资4000➕好评奖 工作地址:浙江省衢州市荷一路43号

统计工作

华厦湖畔度假酒店 招聘 面点师：工资5000元/月，自己带面点副手也可以，月休3-4天，可以交社保。 面点副手：工资4000元/月，月休3-4天，可以交社保。 餐饮部服务员：年龄50岁以下，工资3500-4000元/月，月休3-4天，可以包吃住，交社保。 客房部服务员：年龄50岁以下，工资3000元/月+提成，月休3-4天，可以包吃住，交社保。 洗碗工：工资3500元/月，月休3-4天，路远的可以包住，符合年龄可以交社保。 上班地址：浙江省衢州市西区高铁站。柯城区钱江大道396号1幢。

懂电脑基本操作，会办公软件，性别不限。年龄18至40岁之间。