要求:身体健康，手脚灵活，踏实肯干，工作简单易上手工时:08:00-20:00，(含2h休息)，可调休，加班1.5倍计薪 薪资:综合7000-8000/月，可预支工资 福利:包三餐(两荤一素)、包住宿(空调热水器)，缴 纳五险

岗位职责: 1. 负责随车配送工作，确保运输过程安全有序 服从公司安排 2. 协助驾驶员完成日常行车相关任务 ，不需要搬运装卸货物 * 指挥叉车工完成货物上车，负责清点并签收回执单 【岗位职责】 * 指挥叉车工完成货物上车 *负责清点并签收回执单 【职位要求】 * 年龄18-54岁，身体健康 无传染性疾病 无不良嗜好 接受应届毕业生 *学历不限，有责任心 * 有沟通能力，吃苦耐劳 副驾跟单员薪资待遇： 长途：主要跑江苏 浙江 福建 江西 上海 安徽等地 底薪5500+全勤500+提成一趟1900 +餐补一月1400，上7休7 月休15天 短途：主要跑重庆 内江 绵阳 眉山 乐山 成都周边等地 底薪4500+全勤500+提成一趟200+无餐补+上2休1 月休10天 工资月结打卡 每月3号准时发 不拖欠 *每月3号发薪 可预支工资 *包吃住，免费四季工服 购买六险一金 带薪年假15天 生日福利 节假日福利都有

岗位职责: 1、严格执行公司仓库管理规程； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责与公司各部门的沟通与协调，保障生产需求的及时性和准确性； 4、仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入； 5、每月与财务盘点，年终配合财务审核 6、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，22-35岁； 2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 3、1-3年同行业工作经验，有叉车证、五金模具、自动化设备工作经验、优先。

库房日常管理

工作职责 一、库存管理： 1.日常盘点与抽盘制度相结合，确保库存数据准确。 2.保持高架下产品码放整齐，提升仓库空间利用率和作业效率。 3.培训宣导作业过程中数据与实物移动一致性，减少账实不符情况。 4.最终目标：高架库存准确、拣货位库存准确 二、差异管理： 1.规范拣货位的产品码放，便于快速准确拣货。 2.加强补货人员的补货准确性培训，避免补货错误。 3.每日提前核对差异，分析原因并及时处理，避免差异重复出现。 4.建立全面的差异奖惩制度，提高员工责任心。 三、作业管理： 1.大活动前提前安排人员，合理分配任务，减少主动任务数量，保障活动期间作业顺畅。 2.加强高架通道与拣货位的通道管理，清理障碍物，保障作业安全。 3.严格把控补货产品日期，优先出库旧日期产品，减少库存积压。 四、6S管理： 1.高架卫生情况管理。2、库房作业安全宣导及监督。 五、货损管理：1.加强库房全区域的产品巡查，及时发现并处理货损产品，落实责任到人，增加犯错成本。 2.严格管理进入退货组的破损产品，对于人为造成破损的产品，要求责任人进行买赔，减少公司损失。 六、团队管理：退货组 补货组（高叉组、补货组） 数据组 七、其他事务处理：完成领导交接的临时性工作。

负责出库入库登记，接收处理订单

本公司是一家商贸公司，主要经营蛋类产品，共主城区域超市，

日常打单，过账，进出产品，整理库房。

工作内容，日常打单，过账，整理库房，出入产品。

互惠物流招聘叉车1名熟手优先，待遇面议地址：眉山市彭山区电话：

眉山青神县招聘电工，要求年龄20-50岁，持有电工证或焊工证。 工作时间：早7:40至晚18:40，两班倒，下午13:00前准时到岗，休息一个小时，上下午各有额外20分钟抽烟时间，一周倒班一次。 薪资范围：5000-6000元。

1.工作内容 负责门店顾客接待、引位，及时响应顾客需求；做好传菜工作，核对菜品，准确上菜；餐后收拾台面，做好区域环境卫生，保持店面整洁；协助做好餐前准备，维护就餐秩序。 2.职位要求 做事勤快有责任心，服从安排；有良好服务意识，待人热情；能适应轮班，有餐饮相关经验优先。 3.薪资待遇 包吃，月休4天

工地小工/防火墙按装轻钢龙骨，硅酸盐板。

【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】普工、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定13号发放薪资，在职七天可预支工资，. 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早上八点到晚上20点 8小时正班，2小时加班 加班自愿.... 厂区岗位分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，仓库，技术员等工种。 加班自愿....

【浙江奕顺物流有限公司】招聘：跟单文员1名，，年龄20-35岁，学历大专，工资待遇面谈电话：

招跟单一名，工资面议，联系人:许总电话

【长晟运输代理】 招聘物流跟单专员若干名（）（有c1驾驶证最好不需要开车）年龄:18-30 工作时间早9点-晚5点 月薪4k-6k每周日休息1天多劳多得 地址：珲春市隆泰佳苑105门市

负责找车跟单，对接物流。

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、出货安排及售后反馈 2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通，及时协调解决跟单过程中的异常问题 3. 整理并归档订单相关资料（合同、图纸、检验报告、装箱单等），确保信息准确可追溯 4.定期汇总订单数据，制作跟单报表，为业务决策提供基础支持 5. 配合完成客户验货、样品寄送及跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 3.对五金销售熟悉者优生

岗位名称：配送分拣系统操作员（蔬东坡平台操作经验优先考虑）。岗位要求：1.熟练使用蔬东坡平台进行配送分拣操作；2.具有相关物流或配送经验；3.适应早8:00至晚6:00的工作时间。薪资待遇：月工资6500元～8000元，包含住宿和五险。招聘人数：4-5名。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源与合伙人网络，并按规范及时提报相关数据信息； 3. 落实分公司下达的各项业务任务，细化实施计划并制定可行举措，在保障服务品质的前提下实现业务达成； 4. 管理已接入车辆的运维及安全事务，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估和人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，持续改进流程以实现降本增效； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，适时调整优化经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益的协同发展； 9. 定期向上级及公司汇报经营进展、市场反馈与发展态势，推动政策协同与支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的组织沟通能力和突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展前景。

眉山装爱媛果冻橙电商按计件做，厂里提供住宿，吃自理，有耍起的朋友要来干活的赶快来，今天来明天上班，6-10人一个组，要5组人，人少的可以过来这边组队，只出生活，住宿这边提供，住的环境也不差，24小时热水提供，洗衣服有洗衣机，有意者联系

岗位职责： 1. 人员管理：负责包装团队的人员调度、考勤管理及班次安排，组织实施技能培训并跟踪培训成效；监督现场作业安全规范执行，落实外来人员进出管控措施。 2. 包装发货：负责成品包装、标识规范及发货环节的质量与进度控制，做好包装设备、叉车、组袋机等日常保养，以及场地整理和物料管理工作。 3. 物料与产线：协同完成物料转运、生产线供料任务，管理物料库存水平与堆放规范，及时识别并排除产线运行中的潜在风险。 4. 会议与活动：牵头或参与各项工作会议，推进集团专项任务落地，配合完成年度总结等相关事务性工作。 岗位要求： 1．本科及以上学历，供应链管理、物流管理、物流工程等相关专业优先； 2．具备清晰的逻辑思维能力，良好的沟通协调素质，对业务动态和数据变化具有较强敏感性； 3．通过大学英语四级考试，无课程挂科记录； 4. 该岗位偏向生产运营方向。

招聘：库管（持叉车证）薪资：4500-5000元招聘：库管（持叉车证）开叉车是一起的，而且货少的时候还需要上下货，这个有当独的补贴，货多就车间调配人员，卸货费参与人员都有我们单休，库管持叉车证工资是4500元，第二个月开始有全勤200元，餐补三百元，自己吃，超过8小时的都是加班，加班大概25元一小时

库房出入库，打包，发货

招聘：库管员（能适应两班制）薪资：4000-4500负责仓库日常收发货，核对货物数量和信息，确保账物一致。按要求整理货品，保持库区整洁有序，定期盘点库存。协助处理出入库单据，及时反馈异常情况，配合完成交接工作。有责任心，做事细心，能接受重复性工作。会简单操作电脑或手机系统，能看懂基础表格数据。能适应轮班或倒班工作安排，服从管理，按时到岗。能熟练操作Office操作系统

有要来眉山打电商的没有啊？有的话联系我。需要15个到20个人。只是问一下的，不要打电话。明天走。电话

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仓库冷库分拣招聘（急招）一、招聘岗位冷库仓库分拣员二、薪资待遇月薪4000-5000元，根据能力定岗加薪三、岗位职责1.负责冷库内商品的拣选、分拣及复核工作；2.严格按照作业流程完成货物的准确提取与整理；3.确保低温环境下作业过程中货物安全、无损、无遗漏；4.配合团队完成日常仓储分拣任务，服从现场工作安排。四、任职要求1、学历高中，有无经验均可，有冷库分拣经验优先。2.身体健康，能适应低温工作环境，持有有效健康证件；3.工作仔细认真，责任心强，具备良好的执行力；4.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入集体；5.具备基本的学习能力，能够熟练掌握分拣操作流程。五、岗位优势薪资4000-5000，待遇透明、不压工资工作内容稳定，轻松上手，团队氛围好长期招工，适合稳定干、想长期发展的求职者六、应聘方式有意者直接私聊，可随时面试、尽快上岗，名额有限，招满即止电话:

单据处理：负责物流相关单据的录入、整理、审核和归档，如货运单、出库单、入库单、报关单等，确保单据信息准确无误。 •信息沟通：与客户、仓库、运输团队等多方沟通，传递物流信息（如货物状态、配送时间等），协调处理物流过程中的问题。 •数据统计与报表：统计物流数据（如发货量、库存量、运输时效等），制作相关报表，为物流管理提供数据支持。