认真负责，吃苦耐劳，把客户下单的家电送到指定位置即可

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或系统设备实时更新物流信息，确保数据准确及时 4.协同团队完成日常盘点、库位整理及5S现场管理 5. 遵守安全操作规范，保障作业过程人身与货物安全 任职要求： 1.学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 无经验要求，有物流经验者优先 3.身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本数字识别与读写能力 5.服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神

电商中转网点上货、分拣、集包、称重、拉包等岗位 17:00-5:00班次，当天结工资 16元/小时，管饭

#港务区拼多多 日结:男150/天，女140/天 长期:160/天 200全勤26天班 提前10分钟集合中途休息1个小时左右 工作内容：分拣 扫描 小件随机分 年龄要求：男女不限，21-54岁 工作地点：贺邵地铁站C口 禁止穿戴帽子外套 短裤短裙 凉鞋

今晚三桥菜鸟 水果面包分拣 班次 18.00-06.00 要求能长期出勤的 男女不限 20-48周岁 日结工资170元

（公司仓库直招）：仓库打单员 公司业务稳定，主营牛奶饮品类目，现急聘仓库工作人员，工作稳定、月结薪资准时、欢迎踏实肯干的朋友加入！ 一、仓库打单员（1名） 1. 负责仓库订单打印、核对、系统录入 2. 要求会基本电脑操作，细心认真，有打单经验优先 3. 长白班，早八晚六，忙时会有加班， 要求：电脑操作熟练，能接受加班

招聘 分拣员1-2人，分拣各种箱装食品原材料（平均每箱10㎏），常白班（中班），无夜班，底薪+计件薪资+加班补助，7000-8000+，可管住宿 要求 18-45 岁，有责任心，联系电话 招聘库房操工1人，常白班（中班）要求，18-45岁。库内协调通岗，服从分配安排，底薪+加班薪资，（5000-6500），联系电话

招聘采摘和分拣人员。年龄要求：男女18至59岁。高血压、心脏病、色盲患者不接收。薪资福利：采摘薪资为140至260元/天，挑拣薪资为140至398元/天。第一天保底100元，超出部分按计件工资计算。包吃住，宿舍配备空调。招聘人数：数名。

【咸阳小米手机仓长期日结】 岗位：打包、拣货、复核、收货、补货 纯电子产品仓库，活儿简单轻松、上手快 招聘要求 18-45周岁，男女不限 需要长期稳定干，短期勿扰 薪资待遇 日结15元/小时， 班次9-23:00，13-1:00 【白班 09:00-22:00】 两餐休息：12:00-13:00、18:00-19:00 订单高峰期需配合加班，服从现场安排

岗位职责: 1. 负责小象超市商品的准确分拣与整理 2. 按照标准流程完成商品打包及出库准备 3.以及站内安排的盘点与品质检查 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位福利： 1 计件性质，多劳多得 2 兼职时间自由（出勤早晚高峰 9-12 或 15-21） 3 干的好的可以转全职，内部也有较大晋升空间（组长—主管—副站—站长）

西安市高陵区招电焊

要会使用电锤

明天需要小工2名。

有没有师傅，

西安市雁塔区招装修木工、吊顶 计件费用，小家装，半个月结账，

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，确保订单准时、准确交付 3.整理并维护订单台账，及时更新订单状态，定期汇总异常问题并推动解决 4.协助处理客户咨询、投诉及退换货事宜，提升客户满意度 5. 配合财务完成对账、开票等单据工作，确保资料完整合规 任职要求： 1. 具备跟单相关工作经验，熟悉订单管理流程和供应链基本环节 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 3.熟练使用Excel等办公软件，能独立制作报表及分析数据 4.具备基础英语读写能力者优先，适应快节奏工作环境 5.学历不限，有制造业、外贸或电商行业跟单经验者优先

招跟单员，懂电脑会做简单表格，打单发货人员，偶尔包货，需要有电商工作经验，有意者联系

岗位职责： 1、负责制单、排单，跟进订单进度、装箱、跟进出货。 2、跟进订单生产到验货，把控进度和质量，负责出货全流程，确保按时出货。 3、协调业务、仓库及物流，处理异常、改单、补单等问题。 岗位要求： 1、办公软件操作熟练，细心谨慎，有耐心有责任心。 2、至少2年以上跟单工作经验。无跟单经验请勿投递。 目前有2个跟单，还需要加多一个。 前期有老同事带~` 公司包吃两餐，有阿姨做饭，菜式有辣和不辣，自助式。 公司扁平化管理，工作氛围轻松，老板和老板娘人非常nice~ 工资6000-9000 具体面试时根据能力定，上班时间：9-19点(中午休息1小时，下午休息半小时）能接受加班，晚上7点后算加班，加班20元/小时，月休4天。全勤另外200。 C栋1-3层，面试在二楼办公室。 公司主营产品是手机壳

招聘工人数名工资：4000-5000元年龄45岁以下待遇：每月工资递增500元有管理经验者每月递增1000元跟单员2名工资3000提成时间：8：00-6：00徐

招聘跟单2名，26-40岁熟悉办公软件，有沟通协调能力，有责任心爱歇，不长期干的勿扰！东吕西外环

男女不限20岁到40岁

综合经营管理-营业部站长/集配站站长：营业部站点经营的操盘手、客户的合作伙伴、履约服务的运营官、团队的指挥官；经营方向涉及营业部/集配站业务场景，朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养 综合运营管理-仓经理/场地经理：履约服务的运营官、物流规划的践行者、系统流程的优化官、团队的指挥官；运营方向涉及仓储、分拣、转运、运力、大件、逆向、冷链等业务场景

岗位内容：负责物流园内拣货打包组套，试岗两小时可上岗。 岗位要求：18-45岁，男女不限，，能接受夜班。

因业务订单增加，现急招现场管理一名，主要负责安全知识宣导、跟单、制单、货物交接及车辆的合理调度等工作。 可接受零经验人员，注重个人态度与学习能力，愿意培养新人，不以经验作为唯一标准。

仓管兼文员 招聘 岗位薪资 4000–5000元（根据能力可上调，转正稳定薪资，月休可调） 岗位职责 1. 仓库管理工作 • 负责货物入库验收、点数、核对规格，做好入库登记、上架摆放； • 根据出库单拣货、复核、打包、发货，严格按照先进先出操作； • 日常仓库整理、5S维护、货品分类摆放、防潮防尘、库存维护； • 定期盘点库存，核对账物，处理盘盈盘亏，保证账实相符； • 维护仓库安全、防火防潮、货物保管，做好日常仓储管理工作。 2. 文职内勤工作 • 负责出入库单据整理、录入、归档，登记库存台账； • 熟练使用Excel制作报表、统计每日/每月收发库存数据； • 对接车间、采购、客户，简单对接对账、资料整理； • 日常行政内勤、文件整理、数据汇总、表格更新等辅助工作； • 协助领导完成各类仓储报表、台账汇总工作。 任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，愿意学习即可； 2. 会基本电脑操作，熟练Excel表格，会简单数据录入； 3. 做事细心稳重、责任心强、耐心踏实、不马虎； 4. 能兼顾仓库实操+文职做账，服从工作安排； 5. 年龄20–45岁，身体健康，无不良记录。 岗位优势 • 岗位稳定、长期稳定岗位，适合长期发展； • 工作轻松不累，室内办公+仓库辅助，不重体力； • 带薪学习，老员工带教，上手快； • 氛围简单、团队和睦、管理人性化。 福利待遇 • 全勤奖、节日福利、不定期团建； • 正常白班为主（根据厂区安排）； • 转正待遇优厚，表现优异可晋升仓储组长/内勤主管。

【岗位职责】 1. 搜集整理客户信息，预约意向客户合作。 2. 根据现有的资料进行开发、维护，在进行拓展业务。 3. 通过电话、网络等渠道开发新客户，维护现有客户关系。 4. 处理客户咨询、报价、订单跟进及异常情况协调。 5. 协助完成运输安排、仓储管理及相关单据处理。 6. 参与市场工作。 【岗位要求】 1. 沟通能力强，有进取心。 2. 有人带。

负责小件货物货品扫码理货贴标，分拣打包，17~50周岁，男女不限。有意者请直接投递简历报名

【岗位职责】 1. 负责货物交付全流程的统筹管理，包括运输调度、在途跟踪及末端签收确认，确保交付时效与服务质量。 2. 协调运输团队、仓储部门及客户方资源，解决交付过程中的突发异常（如延迟、破损、丢件等），降低客诉率。 3. 建立交付数据监控体系，分析运输效率、成本及客户反馈，持续优化交付流程与资源配置。 4. 维护核心客户关系，定期沟通交付需求，提供定制化解决方案，提升客户留存率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链相关专业优先。 2. 具备3年以上货运物流行业交付管理经验，熟悉公路/铁路/航空等运输模式的操作流程。 3. 拥有较强的资源协调能力与应急处理能力，能独立应对复杂交付场景。 4. 熟练使用物流管理系统（如TMS/WMS），具备基础的数据统计与分析能力。 5. 具备良好的沟通表达与客户服务意识，能承受一定的工作压力。

金荣冷库c区9-15号库发西安，夏季2-3车冬季4-5车。招长期打包工人。主打叶生菜油麦菜大利生菜圆生菜14公斤2.2元一件包吃住工资月结。必须服从管理安排，手工必须要好夏季冷库打包

岗位职责： 1. 负责货物的搬运，装卸工作，确保作业安全有序进行 2. 按时准确完成快递包裹的揽收、分拣、运输及派送任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，能适应户外作业及体力劳动 2. 接受灵活排班，具备基础沟通与应变能力