西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多
工长工程师月结全职
岗位职责：
1.全面负责室内装修项目的现场施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制
2.组织施工图纸会审、技术交底及工序交接验收，协调设计、材料与各工种配合
3.监督施工工艺执行，确保符合国家规范、行业标准及甲方装修要求
4.管理施工班组、材料进场及现场文明施工，落实安全生产责任制
任职要求：
1.具备室内装修或建筑装饰工程相关工作经验，熟悉住宅及公建装修流程
2.动手能力强，带领师傅完成相关工种工作
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应现场管理工作节奏
4、 无学历硬性限制，实操能力强、项目经验扎实者优先
路桥养护加固工程总工程师
1-1.2万元/月
总工程师5-10年本科路桥工程一级建造师（市政工程）一级建造师（公路工程）项目全周期管理技术创新与改良力学分析与结构计算
工作职责
1. 全面负责路桥养护加固及公路大中修项目的技术统筹，独立完成施工组织设计与专项技术方案的编制并推动实施落地。
2. 准确识别施工过程中的关键技术难题与潜在风险，制定切实可行的技术对策，保障工程安全与质量满足国家及行业标准要求。
3. 审核项目技术方案在合规性、安全性与经济性方面的可行性，指导现场团队处理复杂工程技术问题（如结构裂缝成因分析、地基沉降治理等）。
4. 主导开展技术革新与工艺微调类项目，推进工法改进与专利申请，增强项目技术水平与成本管控能力。
5. 统筹调配现场技术资源，参与多部门协作沟通，确保项目按进度高效推进，同时承担技术团队的培训指导与能力建设任务。
任职要求
1. 本科及以上学历，土木工程、道路与桥梁工程等相关专业背景。
2. 5年以上路桥施工或养护领域工作经验，其中至少3年担任项目总工或技术管理岗位，具备完整参与路桥加固改造或公路大中修项目全流程的实际经验。
3. 熟悉国家及行业相关技术规范与质量标准，可独立编制施工组织设计和专项技术方案，具备良好的力学分析与结构计算基础。
4. 至少牵头完成2项技术改进或工艺优化项目，并能提供相应的工法成果、专利文件或技术总结材料作为证明。
5. 持有道路与桥梁工程或市政工程类中级工程师职称，具有一级建造师（市政或公路工程）执业资格者优先考虑。
6. 具备出色的现场协调能力和抗压能力，能够接受阶段性出差或赴外地项目现场检查；工作态度严谨，具备较强的风险预判与成本控制意识。
7. 有设计院从业经历或在结构计算方面有扎实功底者优先录用。
工长
宜宾市叙州区招工长/工程师
岗位职责：
1.负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进
2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案，解决现场技术难题
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，严控施工质量与规范标准
4.组织班组日常作业，指导工人规范操作，开展安全教育与隐患排查
5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接，及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表
任职要求：
1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先，具备工长/工程师岗位实操经验
2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程
3.具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应工地现场工作环境
4.吃苦耐劳，具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验
5. 学历不限，中专及以上学历优先，接受优秀应届毕业生实习转正
青海黄南尖扎坎布拉景区需要芝麻白大理石铺设匠人3名，年龄在55岁以下，有相对专业的人员请联
石材安装3-5人
尖扎坎布拉景区需要芝麻白大理石铺设匠人3名，年龄在55岁以下，有相对专业的人员请联系，陶
陕西延安招聘泥浆不落地带班的1名，工资7500-8000每月发工资4900元，电话联系
泥浆工程师
招聘泥浆不落地带班的1名，工资7500-8000每月发工资4900元，电话联系
石化项目技术负责人
1.2-1.5万元/月
总工程师10年以上本科石油化工
岗位职责：
1. 施工组织策划与技术方案审核：统筹技术标书的编制与审查工作，依据招标文件要求制定施工实施方案，明确各阶段施工流程与工艺方法；主导各专业及工序施工方案的策划、编制及报审流程；
2. 直接成本分解：根据招标清单内容及技术规范，组织全专业工程量的人工、材料、机械等直接成本细化拆分，为商务报价提供数据支持；
3. 焊接工艺评定策划与审核：负责组织焊接工艺评定文件的编制与审核工作，确保工艺符合项目技术要求；
4. 质量管控：依据业主质量标准，牵头建立并审核项目质量管理体系，严格执行项目所在地及公司规定的施工质量与工艺标准，保障工程质量达标，同时落实安全施工规范，实施安全管理措施，杜绝安全事故发生；
5. 物资与分包协作管理：参与工程材料选型与分包单位管理，确保材料应用满足技术规范，施工成果符合设计图纸及相关标准要求。
岗位要求：
1. 工作经验：具备10年以上工程技术与管理岗位经历，其中海外项目管理经验不少于6年；熟悉阿美体系标准，有大型石化工程施工背景，曾在中东地区或国家工作者优先考虑；
2. 专业能力：掌握阿美相关标准与技术规范，具备项目进度、成本控制与质量管理的综合统筹能力，能带领技术团队完成施工技术方案的制定与执行；
3. 资质要求：接受过建造师、注册工程师等专业培训并取得相应资格证书，持有PMP（项目管理专业人士）或同等认证者优先；
4. 综合素养：具有较强的领导力、沟通协调能力和团队管理能力，能够在复杂任务中快速识别关键节点并有效推进；
5. 学历背景：本科及以上学历，所学专业为化工工程、建设管理或其它石化类相关专业。
品牌连锁店建店项目总工（驻海外办公）（驻
1.5-2万元/月
总工程师3-5年大专
1、全面负责海外品牌连锁门店的基础装修及展示道具安装的运营统筹与管理工作。
2、整合内外部资源（如供应链、本地合作方），优化安装全流程（包括前期对接、施工实施、验收交付），提高执行效率与客户满意度。
3、全过程管控项目成本与预算执行，建立并完善成本控制机制。
4、主导团队组建、人才梯队培养及组织文化建设工作。
任职要求：
1、具有3年以上海外店面装修建店及展示道具安装相关领域的运营管理经验，具备行业资源者优先。
2、熟练掌握海外店铺装修施工全流程、工艺标准，了解各类装修材料性能及市场定价体系。
3、熟悉当地劳动用工法规、建筑装饰行业规范及相关合规性要求。
4、具备优秀的跨文化沟通协调能力、团队管理能力以及现场问题处理能力。
5、英语可作为工作语言进行日常交流与沟通。
水利项目总工待遇好工资高
1.8-3万元/月
总工程师
水利项目总工（要求高级工程师职称）工作内容：全面负责项目技术统筹管理，主持施工组织设计、专项方案编制及技术交底；负责大型土方开挖、土石方施工、基坑支护、水利工程现场技术管控与质量监督；处理图纸会审、设计变更、现场签证及技术难题；统筹项目安全、质量、进度、成本技术管理，对接业主、监理、设计单位。
任职要求：水利、土木相关专业，持有高级工程师职称；5年以上水利或大型土方项目总工经验，熟悉土石方工程、水利施工全流程；能独立解决现场复杂技术问题，可长期驻场甘肃项目。
薪资待遇：18000-30000元/月，能力优秀者薪资可面议，上不封顶。
总工程师
1.5-3万元/月
总工程师5-10年本科技术负责人设计管理工艺管理技术管理
岗位职责
1. 全面负责集团脱硫脱硝、余热回收、熔盐储热、工业节能及综合能源新业务的技术全周期管理，主导EPCO项目技术方案设计、热力系统计算、工艺路线确定、现场实施调试及全过程技术把控。
2. 聚焦热动专业核心技术研究，依托工业烟气环保治理实际经验，整合脱硫脱硝、烟气余热回收、浆液闪蒸、废水零排等成熟技术，推动减污、节能与余热资源化协同创新。
3. 突破储热系统集成、低品位热能梯级利用、能效提升、系统防腐防爆等关键技术瓶颈，构建业务技术标准、施工工艺体系与专利布局，支撑新业务规模化发展。
4. 主导重点项目的方案评审、技术投标响应、客户技术沟通、成本控制与风险评估，满足钢铁、热电、化工等行业客户的综合降碳需求。
5. 组建并管理技术团队，培育热动、节能、储能领域专业人才，统筹技术研发实施、外部产学研协作及行业前沿技术动态跟踪。
任职要求
1. 热能与动力工程专业本科及以上学历，熟练掌握热力系统、锅炉汽机、烧结环冷、换热设备及热力学原理；具备扎实的工业环保现场技术背景，熟悉烟气处理、环保运行管理及设备维护。
2. 10年以上热动与节能环保相关工程经历，5年以上总工或技术负责人工作经验；有完整主导工业余热回收、储热储能、节能改造项目落地经验者优先。
3. 精通余热梯级利用、熔盐储热、相变储热、工业节能优化及EMC节能商业模式，了解现场施工、调试与运维一体化流程。
4. 具备系统性规划能力、技术决策力、跨部门协调能力和商务技术沟通能力；熟悉双碳政策导向及能耗环保法规，可接受频繁项目现场出差。
5. 具备战略思维和强抗压能力，能够高效推动集团新业务从起步阶段到商业化运营的全面落地。
栏目概述
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