强电工弱电工
苏州市招强弱电高级技师，本职位非工地项目，为工厂内长期从事维修改造岗位。
岗位职责：
1.负责强、弱电系统（高低压配电、电机水泵维修、PLC控制系统编程、查故障、照明动力光伏等）的现场施工管理及质量进度管控
2、安排下属人员进行维修事项，过程监督提醒，事后检查调试。如下属无法解决，需亲自动手完成。
3.指导解决现场技术问题，落实安全生产与文明施工要求。
任职要求：
1.具备强、弱电5年以上现场施工管理经验，持有效电工证或建造师证者优先
2.能独立处理常见技术问题
3. 责任心强，具备良好沟通协调能力及团队管理意识。
结构总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上光伏结构设计
1、把控光伏支架设计的进度与质量，负责光伏荷载评估及加固方案的设计质量监管；
2、对接项目相关事务，统筹协调设计团队工作安排与沟通；
3、组织开展人员技术培训，推动新型设计方案的研发与优化；
加分项
具备新能源行业相关经验者优先
工长
因公司发展需要，现招聘电力设备维护工长4名，要求年龄30-45周岁，，懂高压电力知识，有过从事高压电力设施或变电所工作经验优先
工长
南京市雨花台区招工长/工程师
/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责：
1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进；
2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题；
3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率；
4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。
任职要求：
1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力；
2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺；
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作；
4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
结构总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上光伏结构设计
1、把控光伏支架设计进度与质量，负责光伏荷载评估及加固方案的设计质量管理；
2、对接项目相关事宜，统筹设计团队的协调与管理工作；
3、开展人员技术培训，推动新型设计方案的研发与优化；
加分项
具备新能源行业相关经验者优先
缝纫工
因发展需要，现面向社会诚招操作工数名，岗位详情如下：（无经验可学）
1. 定型机挡车工4名，月薪7000-7500元
2. 定型机落布工2名，月薪6500-7000元
3. 染厂切边 8名，月薪7000-11000元（多劳多得）
4. 打包工 2名，月薪7000元（多劳多得）
联系电话：
养殖员月结
淮安招聘一对夫妻工，新手可以带个小孩。1800头猪
全自动，全漏缝板，全自动刮粪机，工资9500自己做饭里面私人小厂.小孩多大都无所谓，只要你自己看好，自己做饭，需要去的联系，
淮安淮安区招聘：玩具厂产品检测员包装工薪资：3000-6000招聘人数：30人招聘单位：淮
3000-6000元/月
品检工20人以上月结
招聘：玩具厂产品检测员包装工
薪资：3000-6000
招聘人数：30人
招聘单位：淮安速招来人力资源有限公司
职位描述：负责玩具产品检测或包装工作，坐班操作，无需穿无尘服。
江苏淮安招钢结构安装/打板，蔬菜大棚安装，温室改造，联系方式
面议
钢结构打板棚结构15-30天3-5人完工结算
淮安市招钢结构安装/打板，蔬菜大棚安装，温室改造，联系方式
石油钻井工
"石油钻井招聘【川渝，】
岗位:钻井工、泥浆工
，能吃汉餐，18-30周岁（大专及以上学历）能够坚持在野外生产一线工作，身体健康、对所聘岗位具有专业特长或大专及以上学历的人员优先。
薪资待遇
试用期三个月工资150元/天，试用期过后基本工资6000到8000，合计年收入10~15万。
其它福利
2、免费食宿，空调房、被褥齐全。
3、免费的四季工作服和洗衣液洗发膏等洗漱用品。
4、。
5、每天二班倒班工作（12小时/班），原则上工作70天左右休假20天。休假期间享受岗技工资
联系电话：秦经理"
延安吴起县找钻工1名8200工泥浆工1名8200两班干在油井过了十五上队联系电话
泥瓦工钻工
找钻工1名8200工泥浆工1名8200两班干在吴起油井过了十五上队联系电话
泥浆工程师
招聘泥浆不落地、油泥减量化工人6名，三小证齐全，工资6000元；队长1名，工资8000元；项目经理1名，工资面谈，要求大专以上学历，5年以上油田工作经验，熟悉项目运行，标书及结算，有一定资源关系；工人工作区域，陕北，陇东地区；缴纳养老保险，每月带薪休假两天，可累积休假，一年；马上上队，联系电话
现场施工负责人
1-1.5万元/月
装修工程师5-10年高中及以上连锁店面熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
对整体装修，土建，水电改造，木工吊顶等，及软装，包括对施工图了解，装修过酒店经验者优先一名
石化项目技术负责人
1.2-1.5万元/月
总工程师10年以上本科及以上石油化工
岗位职责：
1. 施工组织策划与技术方案审核：统筹技术标书的编制与审查工作，依据招标文件要求制定施工实施方案，明确各阶段施工流程与工艺方法；主导各专业及工序施工方案的策划、编制及报审流程；
2. 直接成本分解：根据招标清单内容及技术规范，组织全专业工程量的人工、材料、机械等直接成本细化拆分，为商务报价提供数据支持；
3. 焊接工艺评定策划与审核：负责组织焊接工艺评定文件的编制与审核工作，确保工艺符合项目技术要求；
4. 质量管控：依据业主质量标准，牵头建立并审核项目质量管理体系，严格执行项目所在地及公司规定的施工质量与工艺标准，保障工程质量达标，同时落实安全施工规范，实施安全管理措施，杜绝安全事故发生；
5. 物资与分包协作管理：参与工程材料选型与分包单位管理，确保材料应用满足技术规范，施工成果符合设计图纸及相关标准要求。
岗位要求：
1. 工作经验：具备10年以上工程技术与管理岗位经历，其中海外项目管理经验不少于6年；熟悉阿美体系标准，有大型石化工程施工背景，曾在中东地区或国家工作者优先考虑；
2. 专业能力：掌握阿美相关标准与技术规范，具备项目进度、成本控制与质量管理的综合统筹能力，能带领技术团队完成施工技术方案的制定与执行；
3. 资质要求：接受过建造师、注册工程师等专业培训并取得相应资格证书，持有PMP（项目管理专业人士）或同等认证者优先；
4. 综合素养：具有较强的领导力、沟通协调能力和团队管理能力，能够在复杂任务中快速识别关键节点并有效推进；
5. 学历背景：本科及以上学历，所学专业为化工工程、建设管理或其它石化类相关专业。
工长日结兼职
常州市新北区招工长/工程师
上海/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责：
1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进；
2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题；
3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率；
4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。
任职要求：
1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力；
2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺；
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作；
4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
生产总工
2-3万元/月
总工程师10年以上本科及以上工艺管理设计管理制造业钢铁/金属制造电气机械制造质量管理安全管理技术管理
岗位职责：
1、牵头编制并推动落实年度技术、工艺及质量工作计划，确保完成既定年度目标；
2、跟踪分析行业技术发展动态，主导制定公司技术发展战略规划；
3、全面负责企业技术管理事务，组织审定并实施重大工程的技术方案，提供关键技术支持与指导；
4、组织编制并审核技术、工艺、质量相关文件，监督各项技术管理制度的执行情况；
5、建立和完善企业质量保障体系，统筹开展生产许可证、质量体系认证、产品认证及其他资质审核工作；
6、主持开展工艺评估、产品性能测试、技术可行性研究及相关评审工作；
7、牵头组织对质量事故的原因分析与后续处理；
8、与客户开展技术对接，掌握其在技术与质量方面的需求，并解答相关技术、工艺和质量问题；
9、拟定技术人员培养方案，并组织实施面向相关人员的技术培训活动；
10、组织制定并推行技术质量管理中的纠正与预防措施，对重点任务进行过程追踪，推进技术与质量持续优化；
11、参与合同审查，就技术与质量条款提出专业意见；
12、代表公司就质量管理体系有关事项与外部单位沟通协调；
13、完成上级安排的其他工作任务。
任职条件：
技能技巧：
1、熟练掌握本行业前沿技术手段；
2、准确把握行业技术演进方向和业务发展趋势，对核心技术具备独立见解；
3、具备突出的创新能力、拓展能力、逻辑思维能力及项目统筹能力；
4、深入了解公司产品的结构设计、功能特性、运行原理及应用方式，具有扎实的专业理论功底和实践经验；
5、熟悉铁塔类产品所涉及的国家及行业标准和技术政策要求；
6、具备较强的组织协调能力和语言表达能力。
工作态度：决策、判断、规划与执行能力出色；善于沟通协作，具备优秀的团队组织与建设能力；工作积极主动，恪守职业操守，富有责任心。
工长工程师月结全职
南通市启东市机电工程师一级建造师证，年龄30~40岁，(工资12000~每月)工程师要求，实践三个项目。8千万以上，请联系，
公司总工程师
2-2.5万元/月
总工程师10年以上本科及以上输变电项目国网南网
岗位职责
1. 统筹管理公司技术体系，审定重大输变电项目可行性研究报告、初步设计及施工图设计，主导关键技术方案评审与决策，全面负责线路工程项目的技术工作。
2. 主导项目全生命周期技术管理，涵盖投标技术文件编制、设计方案优化、采购技术标准审核、施工技术交底及竣工验收等环节，确保技术路径科学合理。
3. 建立健全公司技术标准、质量管控体系及安全生产技术保障机制，监督现场严格执行行业规范，有效防控重大技术风险与质量安全问题。
4. 推动技术创新与研发实践，跟踪电力行业前沿技术发展，促进新技术、新工艺、新设备在工程中的落地应用，组织攻关重大技术难题并推进科研成果转化。
5. 负责技术团队建设，指导和培养核心技术人员，持续提升团队专业水平与创新能力。
6. 作为企业技术代表，与业主单位、设计院、监理方等开展高层次技术交流与协作，维护公司在行业内的技术声誉与品牌形象。
任职要求：
1. 学历专业：本科及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化、输变电工程等相关专业背景。
2. 职称资质：具有高级工程师或以上职称，持有一级建造师（机电工程/电力工程方向）或注册电气工程师等执业资格者优先考虑。
3. 工作经验：具备10年以上输变电施工领域工作经验，其中至少5年担任公司层面技术管理岗位（如副总工/总工），有特高压项目或复杂地形条件下输变电工程主导经验者优先。
4. 专业能力：熟练掌握输变电工程施工技术规范与实施流程，能够独立应对和解决重大技术问题，熟悉AutoCAD、ETAP等专业工具，了解数字化交付相关技术体系。
5. 综合素质：具备出色的技术领导力、战略规划与决策判断能力，善于跨部门协同及对外沟通，责任心强、敢于担当，能接受全国范围内项目出差安排。
工长水电工装修木工完工结算
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，喜姐炸串，益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）月收入12000-20000。欢迎致电：
品牌连锁店建店项目总工（驻海外办公）（驻
1.5-2万元/月
总工程师3-5年大专及以上
1、全面负责海外品牌连锁门店的基础装修及展示道具安装的运营统筹与管理工作。
2、整合内外部资源（如供应链、本地合作方），优化安装全流程（包括前期对接、施工实施、验收交付），提高执行效率与客户满意度。
3、全过程管控项目成本与预算执行，建立并完善成本控制机制。
4、主导团队组建、人才梯队培养及组织文化建设工作。
任职要求：
1、具有3年以上海外店面装修建店及展示道具安装相关领域的运营管理经验，具备行业资源者优先。
2、熟练掌握海外店铺装修施工全流程、工艺标准，了解各类装修材料性能及市场定价体系。
3、熟悉当地劳动用工法规、建筑装饰行业规范及相关合规性要求。
4、具备优秀的跨文化沟通协调能力、团队管理能力以及现场问题处理能力。
5、英语可作为工作语言进行日常交流与沟通。
栏目概述
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