工长
湖南省岳阳市有工长、工程师岗位需求。
按流程规范作业，待遇面谈，加班另算，购买工伤险。
设有全勤奖，工作稳定，需按时保质完成分配任务。
工长月结
湖南省岳阳市现招聘工长、工程师，需配合班组完成当天任务。薪资面议，定期体检。有同类工作经验者优先。工作量大，需适应加班，能吃苦耐劳。
建筑工程技术负责人
1.5-2.5万/月
总工程师10年以上本科建筑施工管理房建工程土建工程装饰装修工程公路工程市政工程商业建筑住宅建筑工业建筑施工单位
岗位职责：
1. 统筹管理公司工程技术、施工质量、安全生产等核心工作，确保体系高效运行。
2. 搭建并优化工程管理条线的组织架构与管理制度，组织实施对总部及项目部技术团队的绩效考评。
3. 主导审核与审批重大施工方案、危险性较大工程专项方案及施工组织设计，严控技术标准，攻克关键技术瓶颈。
4. 指导项目编制实施策划文件，针对图纸设计提出优化建议，推动技术赋能降本增效。
5. 督导项目生产履约全过程，根据需要赴现场驻点指挥，协调解决施工过程中的管理与技术难点问题。
岗位要求：
1. 本科及以上学历。
2. 具备高级工程师职称，持有一级建造师资格（建筑/市政专业）者优先考虑。
3. 10年以上施工企业工程技术管理经历，具有公司在技术总负责岗位的实际履职经验。
4. 精通施工方案优化、成本管控、竣工验收及创优管理流程，具备扎实的施工现场管理能力（重点）。
5. 具有出色的统筹决策、资源整合、应急处理及抗压能力，工作责任心强。
水电工长
5千-1万/月
工长
1、有水电安装从业经验。
2、有水电带班作业从业经验。
3、有小汽车或面包车开展工作。
4、能住公司宿舍。
5、一周6天能全部投入本岗位工作，无其他杂事影响。
6、有家装精工经验优先。
总工程师
3-4.5万/月
总工程师10年以上本科
一、岗位职责
1）制定集团产品技术战略规划，实施“生产一代、优化一代、研发一代、储备一代”的研发战略布局；
2）全面主持IPD集成产品开发全流程管理工作，推动研发项目高效执行，确保研发成果的成功率与成本效益；
3）统筹管理产品研发、工艺设计及质量技术体系，牵头核心技术突破与技术标准的建立；
4）负责技术团队的组织规划、人才培养与日常管理，建设高素质、高执行力的技术团队。
二、任职要求
1）机械类相关专业本科及以上学历；
2）在水泵行业具备5年以上产品/工艺设计实操经验，8年以上技术/生产/质量领域中高层管理经验；
3）具备出色的系统化思维与战略规划能力，擅长技术整合、团队领导、项目推进及跨部门协作，以结果为导向。
高速公路工程施工工长（懂手艺）
4-8千/月
工长月结全职
招施工现场的施工员要能管理一点事情的！不是纯管理岗哈！（要懂手艺且能做事，会开手动挡车）
工程地点在湖南省内高速公路（长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等）
岗位职责：
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工；
2、看懂简单施工要求及施工图纸，把控施工质量及进度，对接甲方、现场协调；
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收；
4、自带一门熟练手艺（懂手艺）：焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项；
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿；
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求：
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先；
2、精通一门实操手艺，动手能力强，能带队、能自己上手干活；
3、服从安排，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境；
4、持有 C1 驾照，能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资：前期5-6K左右，2天休，买社保，具体面议（具体看工作能力、经验等情况）
职位福利：弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
装修工长工长月结全职
好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单
1、道德品质高尚，有责任心，服从安排
2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强
3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情
岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历
薪资待遇：10000+
采矿总工程师
2-2.5万/月
总工程师5-10年本科技术管理质量管理矿山工程一级建造师中级职称及以上
1. 具备矿山、矿业工程施工建设或工程管理领域相关工作经验；
2. 熟知建筑行业相关法律法规，能够熟练运用专业技能保障生产运行；
3. 主导项目部施工组织设计、施工方案及工序程序文件的编制，并完成报审流程；
4. 负责组织构建技术管理体系，落实技术责任制，维护有序的技术工作环境；
5. 组织推进新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，开展技术革新与改造工作，统筹项目部质量管理工作；
6. 建立健全质量保证体系，编制并申报质量问题处理方案，组织实施整改；编制施工进度计划、周计划、材料计划及工程月报，并完成报审；指导并监督资料员、质检员、安全员开展施工技术资料的收集、整理与传递，确保及时归档；负责工程技术资料、安全文明施工资料的填写、报审及归档整理；
7. 完成上级领导交办的其他工作任务。
其他安装维修日结
燃气安全检查
岗位职责：
1.负责各类设备、设施的现场安装、调试及交付工作
2.承担日常维修、保养及故障排查任务，保障设备正常运行
3.依据技术规范和客户要求完成施工，确保安装维修质量与安全
4.配合客户进行使用培训及售后支持，提升服务满意度
5. 如实填写工单记录，及时反馈问题并提交维修报告
任职要求：
1. 具备其他安装维修相关工作经验，能独立完成常规作业
2. 熟悉常用工具及基础电气、机械原理，动手能力强
3. 吃苦耐劳，适应上门服务及灵活工作时间安排
4.具备良好沟通能力与服务意识，责任心强
普工/操作工
4-5千/月
操作工普工包吃保险包住20人以上经验不限两班倒
员工做品管，质检，表面处理，岗位简单
包吃，包住，住宿环境好，空调热水器齐全！
工长工程师
招聘代班人员，薪资稳定。
岗位职责：
1. 现场料具、土方不乱堆，工完收尾。
2. 进度、要料有问题跟带班说。
3. 验收整改跟到底、闭环。
4. 工完场清、料具收好、车停指定位置。
5. 对讲机、手势按现场规矩来。
工长
岗位职责：
1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划高质量推进
2.能独立带领各个工种完成各项任务
2.组织技术交底、安全培训及施工方案落实，监督执行国家及行业规范标准
3.协调各工种、材料、设备等资源调配，及时解决现场技术与管理问题
4.编制并审核施工日志、质量记录、验收资料等工程文档
5.配合项目负责人完成成本控制、质量检查与安全生产管理工作
任职要求：
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程
2.熟练掌握CAD、Project等常用工程软件，具备基础识图与方案编制能力
3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
4.持有施工员证、安全员证或建造师资格证者优先
5.身体健康，能适应昌平区项目现场工作环境
山东聊城招聘装修老师，长年有活，每天薪资260元，管饭。能带工的工长薪资320元。不忙的人
工长
招聘装修老师，长年有活，每天薪资260元，管饭。能带工的工长薪资320元。不忙的人员可联系。
工长工程师月结
交付工程师岗位，工作地址在山西省内，以太原市为主。
初始综合待遇为5000至6000元左右，技术成熟后工资为7000至10000元左右。
直签合同，保证有五险或五险一金。
三坐标测量工程师
7-9千/月
测量工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 按图纸/标准完成首件检测、过程巡检、成品全检，出具规范三坐标检测报告。
2. 熟练使用PC-DMIS编程/脱机编程，完成尺寸、形位公差测量。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，机械相关专业。
2. 2年以上三坐标经验，会海克斯康/蔡司/思瑞，细心严谨。
3. 熟练识读机械图纸。
【福利待遇】
1. 包吃包住，免水电费餐费。
2. 节日福利、年终奖。
3. 社保、带薪假。
三坐标测量工程师
7-9千/月
测量工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 按图纸/标准完成首件检测、过程巡检、成品全检，出具规范三坐标检测报告。
2. 熟练使用PC-DMIS编程/脱机编程，完成尺寸、形位公差测量。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历，机械相关专业。
2. 2年以上三坐标经验，会海克斯康/蔡司/思瑞，细心严谨。
3. 熟练识读机械图纸。
【福利待遇】
1. 包吃包住，免水电费餐费。
2. 节日福利、年终奖。
3. 社保、带薪假。
EPC安全工程师
8千-1.1万/月
安全工程师1-3年大专
1. 学历专业：大专及以上学历，安全工程、电气工程、土木工程、机电工程等相关专业优先。
2. 资格证书：持有建筑施工企业专职安全生产管理人员C证（建安C证），证书在有效期内。持有注册安全工程师（建筑/其他安全类）的优先。
3. 工作经验：1年及以上光伏发电工程施工阶段现场安全管理经验，完整参与过至少1个光伏发电项目全施工周期。
4. 基本素养：身体健康，能适应长期驻场、户外巡查工作，原则性强、敢抓敢管。
注册安全工程师（石化检维修方向）
7千-1万/月
安全工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 项目安全策划与监督：
1.1 负责对各检维修项目部进行安全技术交底和开工前HSE条件确认，审批项目专项安全施工方案（如受限空间、动火、吊装、盲板抽堵等）。
1.2 驻场/巡查重点项目施工现场，监督高风险作业安全措施落实情况，及时制止和纠正违章指挥、违章作业行为。
2. 风险辨识与隐患排查：
2.1 组织项目部开展JSA（工作安全分析），识别检维修过程中的危险源，制定针对性的控制措施。
2.2 牵头对各项目部进行定期及不定期的HSE专项检查，跟踪隐患整改闭环，建立隐患治理台账。
3. 应急管理与事故处理：
3.1 指导项目部编制、修订检维修现场应急预案（火灾、中毒窒息、泄漏等），并组织或参与应急演练。
3.2 发生安全事故时，第一时间赶赴现场协助处置；负责或参与事故调查、分析，编写事故报告，提出整改措施及处理建议。
4. 安全培训与体系建设：
4.1 针对不同项目部特点，开展差异化的HSE教育培训（如入场教育、特种作业人员培训、承包商管理培训）。
4.2 协助完善公司安全生产责任制及HSE管理制度，确保符合国家及石化行业最新法规要求。
5. 外联与合规管理：
5.1 对接政府应急管理部门、业主方（如中石化/中石油/中海油等）及第三方安监机构，确保项目安全合规受控。
5.2 负责项目部安全资料的合规性审查，确保作业票证齐全、存档规范。
【岗位要求】
1. 基本要求：
1.1 本科及以上学历，安全工程、过程装备与控制工程、化学工程与工艺等相关专业。
1.2 必须持有有效的《中华人民共和国注册安全工程师》职业资格证书，且注册在本公司或同意转入。
1.3 5年以上石油化工、煤化工行业一线安全管理或大型检维修项目HSE管理经验。
2. 专业能力：
2.1 熟悉GB 30871《危险化学品企业特殊作业安全规范》等石化行业核心安全标准。
2.2 精通八大危险作业（动火、受限空间等）的风险管控要点及现场监护流程。
2.3 具备极强的现场洞察力，能通过听、看、闻发现潜在安全隐患。
3. 工作经验偏好：
3.1 有中石化/中石油/中海油系统检维修项目安全管理经验者优先。
注册安全工程师
7千-1万/月
安全工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责组织或参与制定、完善公司安全生产规章制度、操作规程及生产安全事故应急救援预案，包括年度法律法规清单识别、三级安全生产责任制建立与公司级应急预案编制。
2. 组织或参与公司安全生产教育培训工作，制定并落实企业年度安全教育培训计划，如实记录培训情况。
3. 督促落实重大危险源的安全管理措施，包括监测监控、人员培训、责任制落实及实时监控报警系统的管理。
4. 组织或参与公司应急救援演练，提升公司对突发事故的应急处置能力。
5. 定期检查公司安全生产状况，及时排查事故隐患，建立健全安全检查制度，推动隐患整改与改进措施落实。
6. 严格监督检查生产一线，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，确保作业规范。
7. 督促落实安全生产整改措施，对发现问题提出立即整改或限期整改要求，并举一反三，持续提升安全管理水平。
8. 相关方安全管理：负责对进入现场的相关方（如公辅设备运维、设备安装、工程施工等单位）进行安全资质审查、安全协议签订、现场作业监督与协调管理。
9. 编写公司安全工作总结报告。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，安全工程、机械、电气等相关专业。
2. 3年以上安全管理工作经验；具备有效的注册安全工程师资格证书，并能够注册至公司。
3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力。
4. 具备铝加工行业经验者优先考虑。
化工注册安全工程师（石化检修与维护方向）
7千-1万/月
安全工程师3-5年大专安全管理职业健康管理注册安全工程师安全评价师证书
岗位职责：
1. 项目安全策划与监督：
* 负责各检维修项目部的安全技术交底工作，组织开工前HSE条件核查，审核专项安全施工方案（如受限空间、动火、吊装、盲板抽堵等作业）。
* 驻守或巡检重点施工现场，监督高风险作业安全措施执行情况，及时制止并纠正违规指挥及违章操作行为。
2. 风险辨识与隐患排查：
* 组织开展JSA（工作安全分析），识别检维修环节中的危险源，并制定相应的控制措施。
* 主导对各项目部实施定期与不定期的HSE专项检查，跟踪落实隐患整改闭环管理，建立隐患治理记录台账。
3. 应急管理与事故处理：
* 指导项目部编制和修订现场应急预案（涵盖火灾、中毒窒息、泄漏等场景），组织或参与应急演练活动。
* 发生安全事故时迅速赶赴现场协助处置；负责或参与事故调查分析，撰写事故报告，提出整改方案及处理意见。
4. 安全培训与体系建设：
* 根据不同项目部特点，组织实施差异化HSE教育培训（包括入场教育、特种作业人员培训、承包商安全管理培训等）。
* 协助健全公司安全生产责任制及HSE管理体系，确保符合国家法律法规及石化行业最新标准要求。
5. 外联与合规管理：
* 对接政府应急管理部门、业主单位（如中石化/中石油/中海油）及第三方安全监管机构，保障项目安全合规可控。
* 负责审查项目部安全资料的合规性，确保各类作业票证齐全、归档规范。
任职要求 (Job Qualifications)：
1. 基本要求：
* 本科及以上学历，安全工程、过程装备与控制工程、化学工程与工艺等相关专业背景。
* 必须持有有效的《中华人民共和国注册安全工程师》职业资格证书，且可注册至本公司或同意转入。
* 具备5年以上在石油化工、煤化工行业从事一线安全管理或大型检维修项目HSE管理的工作经历。
2. 专业能力：
* 熟悉GB 30871《危险化学品企业特殊作业安全规范》等石化领域关键安全标准。
* 精通八大危险作业（如动火、受限空间等）的风险管控要点及现场监护流程。
* 具有敏锐的现场观察能力，能够通过听觉、视觉、嗅觉发现潜在安全隐患。
3. 工作经验偏好：
* 有中石化/中石油/中海油系统内检维修项目安全管理经验者优先考虑。
* 持有注册消防工程师、安全评价师或特种设备安全管理A证者优先录用。
* 熟悉ISO45001职业健康安全管理体系者优先考虑。
4. 个人素质：
* 坚持原则，敢于对违章行为进行制止，不回避矛盾冲突。
* 具备良好的沟通协调能力，擅长与甲方、监理单位及基层施工班组有效交流。
福利待遇：
* 证书津贴：注册安全工程师享受专项补贴。
* 差旅补贴：项目现场工作期间提供较高标准差旅补助 + 包吃住。
* 职业发展：纳入公司核心管理层后备人才计划，提供晋升为安全总监的发展通道。
* 五险一金 ++ 法定节假日 + 带薪年假 + 效益分红
工长工程师月结全职
你好我们是施工单位，招施工现场的施工员要能管理一点事情的！不是纯管理岗哈！（要懂手艺且能做事，会开手动挡车） 偶尔管理安排一下施工人员。
工程地点在湖南省内高速公路（长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等）
岗位职责：
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工；
2、看懂简单施工要求及施工图纸，把控施工质量及进度，对接甲方、现场协调；
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收；
4、自带一门熟练手艺（懂手艺）：焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项；
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿；
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求：
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先；
2、精通一门实操手艺，动手能力强，能带队、能自己上手干活；
3、服从安排，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境；
4、持有 C1 驾照，能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资：前期5-6K左右，2天休，买社保，具体面议（具体看工作能力、经验等情况）
职位福利：弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
副总工
8千-1.2万/月
总工程师5-10年本科技术管理质量管理
1.1 岗位职责
1、承担公司各类资质的维护与申报事务；
2、主导建立并优化质量管理体系，负责体系运行过程中相关记录的整理、归档工作，组织内部审核、管理评审等专项活动；
3、统筹开展公司本部及现场试验室在质量、安全、文明施工方面的检查、指导与整改督促；
4、牵头制定公司年度培训计划，并组织实施与效果评估；
5、分管行政综合部门，主导推进人员招聘、项目投标支持、试验室档案、设备、样品管理工作，以及总部试验室日常运营事务；
6、配合公司总工程师开展检测技术相关的管理工作；
7、落实上级交办的其他工作任务。
1.2 任职资格
1、具备土木工程类专业本科及以上学历（优先考虑985/211院校毕业生），持有中级或以上职称，具有6年以上检测领域从业经历；
2、精通质量管理体系文件编制与执行，熟悉试验室运作流程与技术管理（具备检测企业总部级技术总工或质量负责人工作经验者优先，有、背景者优先）；
3、掌握国家和行业现行检测标准、规范及相关政策法规，能够精准把握关键技术要求并有效指导团队实施；
4、具备较强的质量风险预判与管控能力，能及时发现并规避检测过程中的技术偏差与合规风险；
5、沟通协调能力突出，学习能力强，具备良好的服务意识和团队合作精神，能够独立处理复杂事务。
怀化通道侗族自治县沅陵县升压站接地，水电安装工长，能组织3到5人专业工人者优先。
9千-1.2万/月
工长
怀化市沅陵县升压站接地，水电安装工长，能组织3到5人专业工人者优先。
总工程师
3-4.5万/月
总工程师10年以上本科制造业
【岗位职责】
1. 编制集团产品技术战略规划，落地“生产一代、优化一代、研发一代、储备一代”研发战略；
2. 全面主导IPD集成产品开发全流程管理，推进研发项目高效落地，保障研发成功率与经济性；
3. 统筹产品研发、工艺设计、质量技术全体系管理，主导核心技术攻关与技术标准建设；
4. 负责技术团队规划、培养及管理，打造高水平、高战斗力的技术队伍。
【岗位要求】
1. 50岁以下，机械类相关专业本科及以上学历；
2. 水泵行业5年以上产品/工艺设计实操经验，8年以上技术/生产/质量中高层管理经验；
3. 具备优秀的系统思维与战略规划能力，强技术整合、团队管理、项目推动及跨部门协同能力，结果导向。
栏目概述
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