
针织面料研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上服饰面料染整研发纺织/染整专业面/辅料质检织造研发辅料设计品牌服装工作经验面料设计专业
岗位职责:
1、及时掌握并准确理解新品开发的产品定位及开发需求;
2、全程跟进新品开发中纱线采购、织造及染整环节的进度,确保开发任务按时完成;
3、负责新产品开发完成后相关技术资料的整理归档,并建立所辖面料品类的评估体系;
4、落实新品转大货生产时的首缸跟踪及大货生产可行性评估工作;
5、推进创新面料成果的专利申报与相关流程办理。
岗位要求:
1、本科及以上学历(染整、纺织或面料相关专业),具备英语文献阅读能力(CET-4以上者优先);
2、拥有多年针织面料研发经验,在面料创新与开发领域有突出实践成果,累计5年以上行业经验;
3、精通面料特性、染整工艺流程、市场检测标准及其实际应用;
4、能够在开发过程中有效识别潜在风险,快速应对并解决技术问题,对面料品质风险具备前瞻性判断;
5、具有较强的创新意识和研发能力,能结合市场需求与流行趋势进行面料设计,打造差异化产品;
6、具备优秀的沟通协作能力,责任心强,擅长统筹规划与处理复杂问题;
7、具备一定的数据整理及分析报告撰写能力。
冲压段新产品导入工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责冲压车间工艺管理,持续推进工艺流程的优化与标准化执行;
2、组织并落实冲压模具的设计优化,提升模具的生产效率与稳定性;
3、对现有冲压工艺及流程进行改进,增强模具在制程中的运行能力;
4、参与新产品的开发过程,主导新品从试产到批量生产的导入工作;
任职要求:
大专及以上学历,机械类相关专业;
生产运营包吃包住大专及以上
岗位职责:
1、负责设备维护,保养,异常处理;
2、进行技术文档编写与整理,确保信息准确传达;
3、与团队协作,支持日常技术问题的解决与跟进;
4、关注行业动态,为技术创新提供建议与反馈。
任职要求:
1、具备良好的技术基础知识和学习能力;
2、具有较强的团队合作精神和沟通能力;
3、理工科专业,25年应届毕业生优先;
4、对技术有热情,愿意不断挑战自我,提升专业技能。
岗位福利:包吃包住,购买社会保险,根据实战能力升职加薪
开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结10年以上高中及以上3ds MAX带薪假期现场办公卧室家具周末单休AutoCAD独立完成效果图良好的方案沟通能力整屋家具餐厅家具卫生间家具户外家具
酒店家具、外销家具多年经验
精通酒店家具图纸、会CAD、英文能写能看
适合出差、
华通电脑储备干部包吃住+免费体检月入6500+
5000-7000元/月
生产运营包吃11-20人月结经验不限大专及以上全职
一、招聘
职位:储备干部
学历:全日制应届毕业生、毕业生。
性别:男女不限
年龄:18-27周岁
岗位如下:
1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理,成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接
2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理,及改善,查核现场生产作业流程。
3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护,制程异常处理,工艺改善,程序调换。
4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计,制程设计、底片设计、钻孔切型等。
二、福利
1.上六休一,一个月4~5天假期,两班倒制。
2.
2.免费住宿
3.免费体检、包吃包住12条餐厅线自由选择。
三、薪资福利
基本工资2860(底薪2510+全勤200+绩效150)
公司购买五险一金,并享受公司技术储干的福利待遇【岗位加给+学历补贴+技能津贴+技术加给+季度奖+年终奖+住宿补贴+结婚礼金+带薪事假、病假、年假等】3个月转正三个月后,晋升技术员/管理岗
底薪上调
技术员工资【一级+300,二级+500,三级+800,四级+1200,五级+2000】
4.晋升通道:
储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上
注:
大专储备干部,公司提供定期带薪培训,岗位晋升培训及免费考证(电工证,工程师证,英语等级证等),
1.福利补贴:
全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金0—1000元/月,岗位奖金:0-600元/月
四、食宿免费
1.公司免费包吃,早餐、午餐、晚餐均免费,均为自助餐食形式,夜班还有免费宵夜,大型食堂;刷脸就餐,无需充钱;
2.公司为员工提供免费住宿,一般是4—6人一间宿舍,有空调、热水、洗浴、衣柜、桌子、凳子等;
五、其它福利
1.公司依法为员工缴纳社会保险。
2.公司免费提供工作服(普通工衣,不是无尘衣,皮带)、工鞋等。
3.发放年终奖、生产奖金、结婚喜庆奖金、生育奖金季度奖金等。
4.生产车间内23℃恒温,已通过相关环境健康安全体系,为员工提供了安全舒适的工作环境。
产品项目工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限手机玻璃后盖后段
项目工程师招聘要求:
1、可独立承担工程项目,开展新产品评估工作,并处理相关业务事宜;
2、负责样品进度跟踪及生产流程中所需图纸的绘制、承认资料准备;依据产品需求设计配套模具与治具;
3、熟练使用CAD、ProE、CDR等制图软件,以及常用Office办公工具;
4、具备较强的沟通表达能力、团队合作意识、责任心及抗压性;
5、了解手机玻璃盖板、复合板后盖、摄像头镜片、智能家居类产品者优先考虑。
加分项
具备通信/网络设备领域相关工作经验者优先
生产储干
3000-5000元/月
生产运营月结经验不限大专及以上全职
1.熟悉工厂美甲海绵工具、文玩、家居家具、汽车等打磨抛光材料相关产品的生产管理工作;
2.熟悉生产成本的控制和管理,确保生产成本的合理性;库存管理及人员等
3.生产计划的制定和执行,确保生产进度的顺利进行。
4.愿意从零开始学习整个工艺流程
EPM工程师
1.3-1.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上A客户管理英语专八PM
任职资格:
1、本科及以上学历,英语专业八级,具备流利的听、说、读、写能力,口语熟练者优先;
2、5年以上项目管理相关工作经验,掌握完整的项目管理流程;
3、性格开朗,富有决断力,具备出色的沟通表达能力,逻辑清晰,执行力强,善于统筹与协调。
岗位职责:
1.负责新产品开发项目的全流程管理,整理新产品相关资料,协助上级组织召开新产品说明会议;
2.收集客户提供的技术文档,与营销团队确认图纸、包装方案及品质标准等要求,并及时传达至工程开发部门,跟进图纸确认及样品交付周期;
3.根据《样品申请单》内容,明确产品所需的结构设计、材料选型及生产工艺;
4.跟进样品制作进度,汇总制作过程中出现的问题,与客户沟通并达成一致意见;
5.负责样品检验与质量控制,跟踪样品交付进展并及时反馈相关信息
叉车工包住包吃月结
涨价了佳大斯坦雷小时工招聘
1、叉车工:26-30元/小时
(24元/小时+2-6元/小时绩效奖金)
绩效考核2元-6元,按绩效考核形式评分计算,次月发工资需在职发放)
1、技能工资:第一个月100元,第二个月200元,第三个月400元
最少做一个月
两班倒(07:30-20:00,20:00-07:30),包工作餐,包住,有厂车,
厂车路线:1、东区佳大时代公寓-----永和工厂
2、东区麦当劳-----永和工厂;
3、东区麦当劳-----萝岗工厂
上午9:00或下午13:30都可以到厂门口集合面试。
广东广州【江门棠下三堡工业区】诚招:搬运工多名30-48岁,240元/天,包食住联系人:王
搬运工工厂搬运工
【江门棠下三堡工业区】诚招:
搬运工 多名
30-48岁,240元/天,包食住
联系人:
王小姐
小工1-2人
广州市白云区招工地小工,主要是拌沙浆,300一天日结,包中饭和水,勤快的可适当的加点。沙浆有点厚,不能吃苦的就不用联系了
传菜员
春节周结(适合放假时间长的企业)
周结 周结 最少做7天
《广州高档酒楼》
平时总价:20元/小时
年初一初二初三总价:25元/小时
井号春节3天利润:7元/小时 井号平时利润:3元/小时
井号员工统一打卡:18元/小时,包吃包住,伙食特别好
☘【工作情况】:
主要做楼面接待、服务、传菜、洗碗、洗菜、楼杂等工作,一天9小时+,春节期间比较忙可能10-12小时。
☘【工作要求】:
1⃣年满18周岁
2⃣自备全黑长裤,全黑鞋子(不可以穿牛仔裤,洞洞鞋,拖鞋)
3⃣第一天报道携带有效期内身份证原件
4⃣无纹身、染发、美甲
,两边头发不过耳,刘海不遮眉毛,不留胡子
,涂口红,长发需要绑起头发(洗碗岗,楼杂岗可不涂口红)
☘【其他详情】:
1.包吃包住,自己带洗漱用品和床上用品
2.,,谨慎报名,去了。报道
业务联系:
泥浆不落地工人,队长
6000-7000元/月
泥浆工程师月结全职会开车优先有责任心,熟练操作压滤机
保证每月15日发工资,薪资待遇私聊,管吃住,驻井,保证设备运行正常,能够熟练操作压滤机,配合井队开展泥浆不落地工作!施工地址铁边城至吴起附近!2月27日上班,
泥浆工程师技术员
2026年招.50小刹把.长庆采气二厂活
副队长:带整班人员
工资:15000.10500.9000.8500.7500要求带司钻证.登高证.长庆3小证
泥浆大班:18000带长庆3小证
技术员:18000带长庆3小证
过完年正月16出队。每月发2000生活费.9月份学生开学每人发5000元,下山每人发10000元,其余元旦结清。
电话:
山西煤层气招泥浆大班一位,中联区块,初七左右上队,工资1.5w,联系电话
15000元/月
泥浆工程师月结
山西煤层气招泥浆大班一位,中联区块,初七左右上队,工资1.5w,联系电话
泥瓦工司钻
立刻安排上队
新疆 拜城
副司钻 1个 11000左右
泥浆工 1个 10800左右
新疆 库尔勒
泥浆工 2个 8600左右
能立刻上队的可以联系
泥瓦工司钻
立刻安排上队
新疆 拜城
副司钻 1个 11000左右
泥浆工 1个 10800左右
新疆 库尔勒
泥浆工 2个 8600左右
能立刻上队的可以联系
高级面料开发专员/面料研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上供应商资源面料开发面料资讯收集女装面料开发面料企划
岗位职责:
1、依据公司品牌系列产品的定位与风格,掌握面料流行趋势及竞品女装畅销面料等信息,协同设计部门制定每季面料开发企划方案,并推动执行落地。
2、结合产品设计开发节奏,整合过往热销面料、市场主流面料及同类女装畅销面料,进行优化升级,确保所选面料满足设计需求。
3、定期调研服装市场、面料市场及行业展会,把握最新面料流行方向,收集并整理样品资源,组织供应商开展常态化面料推荐会议。
4、熟悉服装生产流程与跟单环节,掌握面料采购全流程,具备成本控制意识,了解市场价格波动情况;
5、具备供应商开发能力,能对其生产能力与资质进行评估,建立供应商评估档案并实施持续跟踪管理;
6、熟练操作电脑,负责建立并维护各季开发样布及采购进度等相关数据资料。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟悉中大、柯桥面料市场,具备一定的成本管控意识。
2、对各类女装适配面料有深入理解,能结合公司产品线快速捕捉市场面料流行变化。
3、主要承担与设计师对接的面料开发整合工作,需具备新面料推介及选样推荐的专业技巧。
4、有品牌企业设计部门从事面料企划或规划相关工作经验者优先考虑。
高级开发员:10-15K
主管:15-20K
优秀者,薪资可放宽
主管
招聘:电镀技术经理
薪资:15-30k
职位描述:
学历: 大专及以上(化学相关专业优先)
经验要求: 5-10年以上铜银饰品工厂电镀师傅或主管工作经验。
岗位要求:
1.熟练掌握电镀原理(如阴极极化控制)及常见镀种工艺(金、铑、银、代白、代用金、枪色、泳漆等)。
2.能根据生产计划合理分配部门任务,监督现场作业流程,把控镀件品质与生产进度。
3.具备设备与耗材管理能力。
4.具有较强的发现问题、解决问题与工艺改进能力。
5.具备安全生产与环保意识。
6.拥有团队管理与协调能力。
7.具备较强的成本控制意识与责任心。
8.具有持续学习与创新精神。
生产文员(化妆品车间文员)
5000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结1年以下学历不限全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验
生产文员
岗位职责:
1、负责生产部各种生产报表的数据统计及分析,员工考勤的统计与整理;
2、生产周报和月报统计制作,生产部门文件的打印、保存和管理。
3、负责日常办公用品的领用、发放、保管等。
4、配合完成领导安排的其它事项。
##薪资待遇
-综合薪资:5000-6000元/月
-基础薪资:试用期3800元/月,转正后4000元/月
-产能奖:200-500元/月
-加班费:1300-1700元/月(加班时段18:30-21:30,17元/小时)
-工龄奖:100元/年,500元封顶
-福利保障:缴纳社保;每周加餐水果;带薪年假5天;包吃住
##工作时间:8:30-18:00,午休1.5小时,月休4天
##通勤支持
免费班车:公司配备大巴车,从钟落潭地铁B2出口直达公司门口,通勤便捷!
生产跟单文员
6000-10000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专及以上不需要出差仓管物流经验跟单经验单休电商经验ERP系统经验文员经验EXCEL经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责
1.全程统筹女装生产订单执行,跟踪物料至成品各环节(裁床→车缝→后整→出货)进度;
2.跟进辅料(纽扣、拉链、蕾丝等)采购进度,负责到货验收及异常情况协调处理;
3.每日维护生产进度报表,准确录入系统数据(如工序完成率、次品率、交货延期预警);
4.协同生产部、采购部、QC团队,及时应对物料短缺、工艺偏差等突发状况;
5.归集整理生产相关单据(如工票、物料清单),确保记录完整可查,满足合规审计需求。
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任职要求
1.硬性条件
-**3年以上服装生产跟单经验**,掌握女装生产工艺流程及质量标准;
-熟练运用Excel进行数据管理(面试需现场操作数据透视表等功能);
-熟悉ERP/OA等生产管理系统的操作,保障数据及时准确更新。
2.软性素质
-具备较强责任心,对生产关键节点敏感,能提前识别并防范延误风险;
-优秀的沟通协作能力,可高效联动工厂、供应商与内部各部门;
-承压能力强,能胜任销售旺季高负荷、多任务并行的工作节奏。
生产总监
1.2-1.8万元/月
生产总监5-10年大专及以上
岗位职责:
1、统招大专以上学历,26-37岁;
2、在企业担任生产主管/经理以上职位,并有5年以上管理经验;
3、熟悉生产现场管理的整体运作流程,对生产计划和物料管控流程也有一定的了解,具有独立开展管理工作的能力;
4、有较强的沟通与表达能力,学习进取心强;
5、需自备笔记本电脑;
6、能适应长期驻外出差。
公司待遇与福利:
1、工作时间:5.5天/周;包吃包住,包差旅费;
2、公司福利:社保、年度体检、年度旅游(家人免费参加);
3、带薪休假:国家规定假期、年假等;
4、入职满1年员工:父母亲生日慰问金500元/人/年;
文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年高中及以上不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验印刷/包装/造纸经验
跟单,开单,对账,
罐装主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上化工
岗位职责:
1. 负责罐装生产流程的监督与现场管理
2. 保障生产效率稳定,把控产品品质达标
3. 统筹协调并及时处理生产环节中的各类问题
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧,能有效带领并激励团队成员
2. 拥有良好的协作意识,善于与团队紧密配合推进工作
3. 具备多任务处理能力,确保作业现场有序与安全运行
生产主管/经理(化妆品生产)
1.5-2万元/月
生产组长/拉长3-5年本科及以上执行力强团队管理生产设备管理生物制药食品/饮料医疗器械/设备生产成本管理化妆品厂机械维修,人员管理
岗位职责:
1. 制定生产排程,保障产能与订单需求相匹配,跟踪生产执行进度及交付周期;优化生产工艺流程(如乳化、灌装、包装等环节),提高作业效率与设备运行效能
2. 管控车间现场运作,减少原材料损耗与能源消耗,控制生产成本
3. 指导技术员掌握设备操作与维护技能,制定人员成长路径;组织一线临时工开展标准化作业培训
4. 落实质量管理机制,确保产品在外观、安全性、微生物指标、稳定性等方面达标
5. 严格执行安全管理制度,预防和消除各类生产安全隐患,杜绝安全事故
6. 协同相关部门推进工艺优化,例如联动研发团队参与新品试产及工艺参数验证,协同仓储了解原料库存状况与来料品质以制定合理生产计划
7. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械制造、电气工程、自动化等相关专业优先
2. 具备3年以上化妆品、食品、医疗器械或设备制造类工厂工作经验者优先;熟悉生产设备运行,具备扎实的技术能力,能快速应对停机、设备异常等突发情况并及时恢复生产
3. 主动意识强,能够主动巡查生产现场、识别潜在问题,并持续学习新技能
4. 具备全局思维,不局限于本部门工作,需兼顾仓储、品质、计划等多方面需求;关注工厂整体运营与发展;具备良好沟通协调能力,可高效对接多个部门,及时反馈难题并推动跨部门问题解决
5. 责任心强,注重生产过程中的细节管控,坚持精细化管理,对标签错误等“细小缺陷”持零容忍态度,确保无瑕疵品流出
6. 具备团队管理能力,了解员工与技术员的工作状态与效率,合理配置人力;同时注重技术员综合能力提升,培育基层管理后备力量
8. 能适应高强度工作,深入一线参与实际操作,保持对设备运作的热情;对生产任务坚决执行、落地到位;具备较强心理韧性
9. 逻辑清晰,对数据敏感度高;学习能力强,可在短时间内掌握新知识;具备创新思维,善于突破传统模式寻找解决方案;抗压能力突出,面对挑战敢于迎难而上
oem订单跟进
4000-6000元/月
生产跟单/文员有提成1-3年大专及以上
大小周+提成+奖金+年终奖+五险一金
岗位职责:
1、配合OEM业务开展生产进度跟踪与协调;
2、与工厂保持对接,推动生产订单各环节顺利执行;
3、负责物料进度及货物出入库相关事宜的跟进。
任职要求:
1、具备1-2年化妆品代工企业跟单工作经验;
2、大专学历,熟练操作常用办公软件;
3、具备良好的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力。
服装外发主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验跨境经验其他
生产主管
1、统筹工厂生产运营工作,参与生产工艺优化与流程改进,提升产能及品质效率
2、及时应对并解决生产过程中的各类品质与生产异常问题,提供专业建议,推动根本性改善措施落地
3、负责生产团队的组织协调与管理,熟悉各岗位职责划分与绩效考核机制,具备培养高技能人才的能力,打造稳定高效的作业团队
4、全面把控产品品质与交货周期,保障公司供应链顺畅运行
5、主导供应商开发与日常管理,实施科学评估与分级,维护公司与供应商之间的长期合作关系
岗位要求:
1、具有3年以上同类管理岗位经验,累计10年以上服装行业从业经历
2、具备出色的团队管理与组织协调能力
3、了解快返模式及跨境电商运作流程
栏目概述
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