接单跟单文员工作地址:长泰区岩溪镇锦昌西路40号4000-6000元/月，有经验者工资面议。缴纳五险负责订单接收，跟进，及时与客户沟通，有跟单经验者优先，熟练使用办公软件

岗位名称：华安跟单员（急招）; 岗位要求：1. 会操作聚水潭ERP系统优先；2. 熟悉电商平台订单处理，确保订单准确无误；3. 能够跟踪订单生产状态并及时反馈客户相关问题；能够熟练使用excel表文档进行数据处理与分析。 薪资待遇：月结（具体薪资根据个人能力和公司规定进行协商确定）。

跟单员工作地址:福建省漳州市南靖县大房村3000-5000元/月

接单跟单文员 工作地址:长泰区岩溪镇锦昌西路40号 4000-6000元/月，有经验者工资面议。 缴纳五险 负责订单接收，跟进，及时与客户沟通，有跟单经验者优先，熟练使用办公软件

接单跟单文员工作地址:长泰区岩溪镇锦昌西路40号4000-6000元/月，有经验者工资面议缴纳五险负责订单接收，跟进，及时与客户沟通，有跟单经验者优先，熟练使用办公软件

接单跟单文员 工作地址:长泰区岩溪镇锦昌西路40号 4000-6000元/月，有经验者工资面议。 缴纳五险 有跟单经验者优先，熟练使用办公软件

我们是做鞋材厂，需要做送货单，收货，入库单

岗位职责： 1.负责订单自下达至生产完成及售后环节的全流程操作与跟进； 2.对所负责订单进行有效管控，及时反馈生产过程中出现的异常情况； 3.协调并处理订单执行中的各类问题，确保任务顺利推进，严控订单质量； 4.依据公司规定的操作流程和管理制度，落实并监督各项业务执行情况； 5.与公司内部相关部门保持良好沟通协作，保障订单按时交付； 6.完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1.能够基本操作PS或AI等绘图工具者优先； 2.熟悉常用办公软件的操作与应用； 3.具备较强的逻辑思维能力、沟通能力，工作认真负责，积极主动。

岗位职责: 1. 负责协助部门经理处理日常工作。 2.负责统计部门生产数据和资料整理工作。 任职要求: 1. 熟练使用Word、Excel等办公软件，能高效处理数据与单据。 2.具备一到两年制造业文员工作经验。 3. 具备良好的沟通协调能力。 4. 工作细心负责，有较强的执行力和团队协作精神。

招聘生产文员，临时工20名，日常6天制8小时，计时17-19元/。计件17-28元不等，个人手脚灵活，时间自由稳定。

钢筋工-漳州 薪资：面议

漳州，招名小挖机师傅，带炮。小松联系<br/>岗位职责:<br/>1. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>2. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>3. 进度、质量、要料如实说

搬运工 工作地址:福建省漳州市龙海区浮宫镇圳兴路19号18栋 长白班 4500左右 进厂即可缴纳五险 18-50周岁

仓管 工作地址:福建省漳州市龙海区浮宫镇圳兴路19号18栋 长白班 5500-6000左右 进厂即可缴纳五险 仓库原料辅料仓及成品仓日常管理，装货卸货等有经验者优先 30-45周岁高中及以上学历

注塑纸杯操作工 工作地址:福建省漳州市龙海区浮宫镇圳兴路19号18栋 早7:30-晚7:30(包含吃饭时间) 5500-8500左右(计时+计件) 进厂即可缴纳五险 18-45周岁

跟单员 大专以上学历，具体面议 薪资福利:有房补，年终奖等福利 招工人数:1名 工作地址:长松岗功能区曙光街926号

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，确保订单准确及时交付 3. 整理并归档订单相关单据（如PI、合同、装箱单、报关资料等），保证资料完整可溯 4.及时识别订单异常（如交期延误、品质问题、数量差异），协调内部资源快速响应解决 5.定期汇总跟单数据，协助优化订单管理流程，提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的抗压能力与多任务协调能力 3.熟练使用Office办公软件，有ERP或OMS系统操作经验者优先 4. 有制造业、外贸或电商行业跟单经验者优先 5.具备基础英语读写能力，能处理简单英文邮件及单证

招聘岗位：跨境电商跟单 招聘人数：2 工资待遇：5000 工作内容：南通羽梭纺织科技有限公司 急招：跨境电商业务跟单员 工作地址：南通叠石桥 石江公路豪生创业园 联系电话： 主营：家纺品类跨境电商业务，主攻南美市场，5月11日巴西正式免签，市场爆发订单充足 岗位职责 1、负责跨境电商平台日常订单对接、录入、核对、审单，全程跟进订单流转 2、跟进家纺产品生产、备货、质检、打包、入库，把控产品质量与交货周期 3、整理订单台账、货品数据、规格尺码、花色款式，做好日常数据统计汇总 4、对接运营、仓库、工厂、货代，跟进发货、物流轨迹，处理丢件、错发、售后异常 5、熟悉跨境出货流程，配合平台规则完成备货、上架、补货相关跟单工作 6、日常对接客户咨询， 招聘条件：不限 公司名称：南通羽梭纺织科技有限公司 工作地址：豪申创业园 联系人：沙炼 联系电话： 信息有效期：30天

跟单员 1.大专及以上学历，2 年以上相关领域跟单工作经验者优先；2.熟悉铝型材、跟单操作流程，了解相关供应市场；3.具有较强的电脑操作技巧；4.具有团队精神，较强的沟通能力和抗压能力；5.能外出跑业务、拓展市场，适应出差外省。 薪资福利:6W-8W/年起，具体面议。 招工人数:1 名 福利待遇：1、入职即签合同，入职后缴纳五险；2、公司提供食宿（空调、卫生间等设施齐全，每月电费补贴等）。3、大专及以上学历享当地购房、租房、生活等人才引进补贴；4、文体活动：重大节日公司举办晚会或体育活动，奖品、奖金丰厚。

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈 2. 与客户、工厂、物流等多方高效沟通，确保订单准时、准确交付 3. 整理并维护订单台账，及时更新订单状态，定期汇总异常问题并推动解决 4. 协助处理客户咨询、投诉及退换货事宜，提升客户满意度 5. 配合财务完成对账、开票等单据工作，确保资料完整合规 任职要求： 1. 具备跟单相关工作经验，熟悉订单管理流程和供应链基本环节 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 3. 熟练使用Excel等办公软件，能独立制作报表及分析数据 4. 具备基础英语读写能力者优先，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有制造业、外贸或电商行业跟单经验者优先

饼干厂厂长有经验者优先会办公软件

岗位名称：扫描员；叉车工；岗位要求：扫描员：1.；2.年龄：18-40岁；3.职责：分拣扫描；工资18元/小时，要求最少可以做到11月底，离职提前3天通知。叉车工：1.；2.年龄：18-40岁；3.持有叉车资格证书；职责：叉车白班，工作时间9：00-22：00，中间休息2小时；工资22.5元/小时，要求可以做到11月底，离职提前3天通知。

岗位职责: 1.负责木板车间的日常管理工作，确保生产流程顺利进行 任职要求： 1.有木板车间管理工作经验优先

井号圆通快递招聘时段短期工（适合要做兼职的朋友）揽收扫描14元/h集包拉包17元/h上下班时间：19点-00点要做的联系人事地址：东园镇秋租村奇霖环保产业园·圆通速递（泡吧新厂旁边）

高中以上学历，有责任心，会基本的办公软件，主要工作内容；跟单，首件确认，协助完成文职工作，

岗位职责： 1、负责司机团队的组建与管理，涵盖司机招聘、入职培训、安全宣导及日常运营监督等工作 2、负责车队车辆的维护管理，包括定期保养、维修安排及日常车况检查等事项 3、负责车队突发事件的应对处理，如车辆事故理赔、与交通等相关政府部门的事务对接等 招聘条件 1、具备3年以上车队管理经验，具有较强的团队管理能力及司机资源储备 2、了解车辆基本构造，持有A2驾驶证者优先考虑

一、岗位职责： 1、随时掌握生产过程中的质量状态，及时解决生产中出现的问题； 2、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 3、部门对工厂基础设备的维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态； 4、对人员进行合理的调配和培养，充分发挥团队的合作力量； 5、每日下班前对管辖区域进行巡视，对当日完成情况进行统计和信息反馈。 二、岗位要求： 面包、糕点食品类经验3-5年以上 三、薪资待遇面议。

岗位职责: 1. 协助生产部门开展日常生产作业； 2. 掌握生产现场相关操作技能及规范标准； 3. 确保生产过程严格执行公司制度与要求； 4. 协同处理生产中出现的各类问题，提升作业效率； 任职要求： 1. 有食品厂工作经验或大专学历且为食品相关专业者优先； 2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 能够迅速融入工作环境，具备基本的问题应对能力； 4. 工作态度严谨细致，能按既定要求完成各项工作任务。

一、制度建设与执行 制定车队管理相关制度（如车辆调度规范、维修保养细则、驾驶员行为准则等），并组织实施与监督检查。 持续优化车队运作流程，提高车辆使用效能，控制燃油消耗及维保支出，降低运营成本。 二、车辆资源管理 全面负责车队各类车辆（包括轿车、商务车、货车等）的管理工作，建立完整的车辆台账（含保养历史、保险状态、年检周期等信息）。 统筹车辆的采购申请、内部调配、退役处置等环节，依据业务实际需求科学配置车辆资源。 三、成本控制 跟踪车辆运行中的油费、维修费、保险费、年检费等各项开支，编制费用预算并实施有效管控，定期开展成本分析。 四、用车需求响应 对接公司各部门行政用车申请，结合任务紧急性、路线规划等因素合理安排出车，保障高管出行、客户接待、员工通勤等任务顺利完成。 协调不同部门间的用车矛盾，调整调度策略，提升车辆利用率，减少空驶或资源闲置现象。 五、司机排班与任务分配 制定驾驶员值班计划，根据其专业能力（如长途驾驶经验、商务服务技能等）合理指派工作任务，实现人岗适配。 监督驾驶员出勤情况，及时处理请假、换班等突发状况，确保各项用车任务无缝衔接。 福利： 1.食堂：提供餐盘，经理级享有餐厅自助用餐待遇，早中晚三餐免费供应。 2.宿舍：配备单人房间，内设空调、热水、液晶电视、独立卫浴、床垫；夫妻可申请外租补贴500元/对。 3.工龄：入职满半年即享300元工龄津贴，满1年1200元/年，2年2400元/年，3年3600元/年，4年4800元/年，5年6000元/年，封顶5年。 4.学历：专科100元、本科150元、硕士200元、博士300元（公司支持免费提升学历）。 5.节日：端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节庆，公司均发放相应节日礼品。 6.生日：每月组织生日庆祝活动，包含趣味游戏、美味餐饮及神秘奖品。 7.五险：依照劳动法规为员工足额缴纳社会保险。 8.年终奖：根据全年绩效考核结果发放。 9.金牌奖励：在职满5年授予5000元金牌奖金，满10年10000元，满15年15000元。

岗位职责： 一、生产现场管理与执行。 1、生产计划落实：配合生产主管推进生产计划实施，统筹物料、设备及人员等资源配置，保障各阶段生产任务按时完成，例如组织车间各工序的物料供应，防止因材料短缺造成停工。 2、现场秩序维护：监督车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）执行情况，推动作业环境标准化，如定期核查工位工具摆放是否规范，降低安全风险。 3、质量与效率管控：协助监控生产过程中的关键质量数据（如不良率），记录产能、能耗等运行指标，发现异常及时上报并参与处理，例如针对某工序废品率上升问题，协同技术人员查找根源。 二、流程优化与问题解决。 1、工艺改进支持：参与生产流程改善项目，采集一线操作信息，提出提升效率的可行性建议，例如通过分析员工操作流程，提议优化某一环节以节省作业时间。 2、设备与安全管理：协助开展设备日常点检与保养工作，配合应对突发故障；参与安全培训和检查活动，严格执行安全作业规定，如定期实施车间安全隐患排查。 三、团队协作与人员管理。 1、基层团队协调：协助组织一线员工，传达生产安排，促进班组间协同配合，例如在紧急订单情况下，协调各班组调整排班并确保信息畅通。 2、员工沟通与反馈：收集一线员工的工作意见，向管理层传递实际诉求（如工具更换需求、流程改进建议），发挥上下沟通纽带作用。 四、其他综合职责。 1、跨部门协作：与采购、质检、技术等部门联动，解决生产过程中出现的物料不足、品质争议等问题，例如会同质检部门判定某批次原材料是否符合使用标准。 2、应急与突发处理：面对突发情况（如订单变更、重大设备故障），协助主管制定临时应对措施，减少对生产进度的影响。 3、自我提升与储备：积极学习生产管理相关知识及行业新技术，参与公司储备干部培养计划，为未来承担管理职责做好能力储备。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、机械、新材料等相关专业优先。 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和抗压能力。 3、具有良好沟通协调能力，热爱生产管理工作。