
厂长
7000-8000元/月
厂长3-5年大专偏技术型有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1.全面负责工厂日常生产管理、人员调配、产能规划、生产排期,确保按时保质交付;
2.制定生产管理制度、车间操作规范、安全管理制度,管控生产损耗、生产成本;
3.统筹车间班组管理,监督生产进度、产品质量、现场 5S 管理、设备维保;
4.对接采购、仓储、销售,协调物料供应、库存管控、订单排产;
5.负责员工培训、绩效考核、安全生产管控,杜绝安全事故;
6.优化生产流程、提升生产效率,解决生产、工艺、现场突发问题;
7.每日生产台账、数据统计、报表上报,把控出货与交付节点。
生产部长(常越电池壳)
7000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责
生产部长的核心职责是保障生产目标的顺利实现,统筹生产流程的管理与优化,控制生产成本并确保产品品质,带领生产团队并落实安全生产要求。
制定并实施生产安全与环境保护相关措施,确保各项生产活动满足国家法律法规在安全与环保方面的规定。
组织安全与环保培训工作,提升员工的安全意识与环保素养。
负责高效生产团队的建设,通过指导与激励手段,提高团队整体工作效率与协作氛围。
建立并推行部门内员工的绩效考核标准与评估机制,定期开展人员评价与激励工作。
任职要求
大专及以上学历,机械制造、材料成型、汽车工程等相关专业背景,具备5年以上**汽车电池壳/动力电池结构件生产管理经验**,3年以上同岗位团队管理经历。
熟练掌握电池壳全流程工艺(冲压/辊压/焊接/压铸/密封),熟悉汽车零部件生产计划管理、精益生产模式及IATF16949质量体系,拥有大型量产产线运营管理经验。
具备出色的生产协调与问题处理能力,了解产线规划、设备维护及质量管理逻辑,有成功推动降本增效、产能提升项目者优先考虑。
抗压能力强,执行有力,具备良好的跨部门沟通协作与团队领导能力,坚持质量与安全红线,了解新能源汽车零部件行业合规规范。
君之曜企业管理(...招聘普工/操作工
9000-10000元/月
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
原标题:《【320一天】长白班/轻松上手+岗位自选/五险一金/》
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专
职位详情
1、负责管辖区域的日常运营,依据公司标准统筹资源配置,协同相关部门推进各项任务实施;
2、负责车间团队及人员的日常管理,落实团队建设与人才培养相关工作;
3、组织实施车间生产计划,协调所需资源并带领员工按时完成既定目标;
4、推动所在区域成本控制指标的达成,制定并执行相应的改进措施;
5、负责生产设备、辅助工具、计量器具的日常保管、保养及维护管理;
6、落实车间物料管理工作,严格执行物料管理规范及相关流程要求;
7、推进车间5S管理执行,按照公司标准在生产现场落实整理、整顿、清扫、清洁及素养要求;
8、负责车间安全管理,开展隐患排查与整改,宣导并监督安全规程执行,及时应对和处理突发安全事故;
9、负责车间各类生产数据及相关信息的统计汇总,准确及时填报各项报表;
10、严格执行公司各项规章制度,组织内部宣贯并监督落实执行情况;
11、及时向上级反馈生产过程中出现的异常情况及潜在问题,并在职责范围内积极协调解决;
完成上级交办的其他临时工作任务。
300元/天,入职买五险新能源主机厂普工包吃住
7000-8000元/月
普工包吃包住20人以上月结
月薪7500—8500元武汉天花板企业新能源主机厂
小时工/派遣工同步招聘(派遣工入职即买社保)
薪资结构:
小时工:纯工价25-28元/小时,
派遣工底薪:中专2825、大专2980、本科3120 (24岁以上底薪:中专2980、大专3120、本科3250 )
绩效1500起+全勤奖+加班费+津补贴+保健费+夜班补贴。
岗位:总装、涂装、焊装、冲压、质检,走动式站班。
上班时间:两班倒(一周或半个月)。
就餐情况:公司发放餐卡免费吃,,吃饭时间40分钟—1小时不等。
住宿情况:4-6人间,,水电平摊,上下班有通勤车。
发薪时间:每月20号工作地点:黄金口工厂或云峰工厂
有意向可投简历电话报名联系
周结1000,月薪6500+,不体检,包吃住
6000-7000元/月
普工免费培训包吃有提成夜班补贴加班补贴五险五险一金包住6-10人周结
旭东瓜子,周结1000
白班206,夜班236,包吃住,不体检,,月6500+
机器洗瓜子,辅助一下,轻松简单
伙食极好,宿舍4人下铺,新宿舍
地址:兴工三路/七雄路
急招 人走账清 320一天 包装质检 包吃住 宿舍2-6人间
8000-10000元/月
普工用品厂操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介
凭车票微信报名有2000元奖金发放
1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!!
2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可
4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!
【多样岗位随心选】
普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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电子厂普工/AOI/DIP检验员
4000-5000元/月
普工电子厂免费培训五险3-5人月结
AOI/DIP电路板检验,39岁以下,适当加班,买5险,不会可以培训,会的条件可以放宽。不提供住,公司地址附近。
得物物流厂普工急招280一天,包吃包住,待遇从优。
7000-8000元/月
普工免费培训包吃保险社保五险一金包住20人以上月结
工作简单易上手包吃住
年龄18~45岁。
就近安排包三餐可预支
面试简单。
【工作内容1主要负责对订单内的产品包装入袋、装盒、装箱等,将打包好的贴单过机扫码出库,并整齐地摆放在台面上,所有岗位均无体力活,工作相对简单易上手。
【招聘岗位】补货、理货、检测、收货、配货、分拣、过机扫码、打包、打单等岗位,工作内容轻松简单.室内有空调。
【招聘要求】,男女不限;身体健康,责任心强。
【福利待遇】260-280/天,月综合7000-8000元,每月15号准时发薪,每周可预支500-800元。
吃:免费包三餐,食堂免费刷餐卡就餐,荤素搭配(可以吃很饱),定时发放水果、酸奶、零食和日用品。
住:豪华公寓4~6人间,独立阳台、卫生间,洗衣机、空
调等设备一应俱全,入职直接拎包入住。
厂长/生产主管
9000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验农/林/牧/渔经验其他精益改善经验饲料行业汽车经验
1.有生产管理经验3年以上2.精益管理知识,贯彻到日常行为3.执行力强4.工科专业,机电一体化优先,饲料行业优先4.工作场有粉尘,虚佩戴口罩
力工1-4天3-5人
岗位:户外标识搬运辅助工
工作内容:
1、负责斜面立体字、大型标识物料搬运转运;
2、配合吊车师傅完成现场卸货、码放整理;
3、协助安装师傅搬运物料、移位至安装指定点位,配合现场施工辅助。
任职要求:
1、身体健康,力气足,懂重物搬运技巧,熟练人工搬运;
2、能吃苦耐劳,服从现场安排,配合团队协作;
3、有广告标识、工地现场搬运经验者优先。
种植工日结
【湖北(孝感)~蓝莓采摘】~长白班+不用体检+人走账清+包吃三餐
❣左右开始发车!
❣工期60天左右
❣干满工期免费拉**家!
⛑⛑岗位分配:1⃣16-45 岁可以分配到库房,一个月6000-8000元,长白班,库房温度15度,需要穿厚点的外套》
2⃣16-6⃣0⃣岁(,吃苦耐劳,手脚麻利,做过采摘类农活优先)
全基地蓝莓全部进入丰果期!
薪资待遇:2元一斤。(平均薪资在180-240元左右).!
吃住条件:免费三餐,住宿环境一般,需要打地铺,带个厚被子,有热水器,有卫生间,租的民房,不需要坐厂车!
⚠⚠温馨提示:
需身体健康,三高人群不要,需要自备餐具,被子,水杯。
☎☎咨询热线:
()
咨询地址:应山南门客运站——联航人力
生猪育肥场厂长
7000-10000元/月
厂长1-3年大专有生产管理经验机电设备经验
一、总体管理定位
二、生产指标统筹与目标管理
三、现场养殖生产管控
四、疫病防控与生物安全管理
五、人员管理与班组建设
六、设备、物资与成本管控
七、台账数据、报表与溯源管理
八、安全生产与合规管理
九、外联与应急管理
工程经理(模切)
1.2-1.8万元/月
主管3-5年大专冲压工艺模切OCASCF
工作职责:
1、全面负责公司产品作业标准的审核、管控、执行监督、确认及优化改进;
2、参与新产品技术评审,主导工程方案的核对与确认;
3、统筹新件产品试制过程中的组织管理,协调解决试产阶段的技术难题;
4、主导新件产品的性能检测,应对并处理售后环节反馈的技术问题;
5、开展产品技术评审、验证与确认,明确相关技术规范与标准要求;
6、组织实施部门人员的专业培训与绩效考核;
7、决策关键技术改进事项,推动新技术应用与落地实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上模切手机辅料领域工程管理经验;
2、掌握光电类产品相关的工艺流程及制作要点;
3、具备模切工程管理专业知识,熟悉相关设备运行特性;
4、具备较强的异常分析与改善能力、新产品评估能力,能独立带领团队,责任心强,富有创新意识和协作精神。
主管质检员
招聘:结构QC,地点舟山
1. 结构生产主管,地点南通
2. 轮机/设备安装/涂装/主管地点南通。 3.通风主管,地点南通。 4.tubing主管,地点南通
大连场地:船体结构QC 1.管道QC/管道检验主管 2.舾装QC. 3.电仪QC/电仪检验主管。 4.轮机QC. 有意
工厂搬运工焊工力工工厂焊工装卸工
改装车焊工
身体健康,能吃苦耐劳,有改装车焊工工作经验者优先。
薪资福利:6000 - 8000元/月,入职即买五险一金、提供员工宿舍、供应三餐(发放餐补)、节假日福利、绩效奖金、年终奖金。晋升为公司骨干人才享受福利分房和期权股份分红等福利政策。
招工人数:5名
点击上方图片,进入“随时就业”→我要求职→投递简历。求职招聘就上“随时就业”,“随时就业”,“随时就业”
工作地址:随州/武汉
车间主任1-2人
负责铸造抛丸清理车间生产管理,人员管理,安全管理,设备维护等工作。长白班8-12小时,身体健康,责任心强。能适应长期异地工作。有叉车证更好。
湖北随州招聘:生食操作工(包吃+包住+五险+全勤+工龄)薪资:4500-7000元/月【工
4500-7000元/月
工厂搬运工社保包住包吃月结
招聘:生食操作工(包吃+包住+五险+全勤+工龄)
薪资:4500-7000元/月
【工作内容】
1. 负责车间鸡肉的分割、修翅根、切块、包装、摆盘、码垛等工作
2. 执行现场班长指挥,保质保量完成生产工作
【招聘条件】
1. 身体健康,能吃苦耐劳
2. 服从安排,有责任心
3. 有食品厂或生鲜加工经验者优.先
4. 能适应车间工作环境,手脚麻利
5. 持有健康证者优.先
点击屏幕下方“申请职位”,创建并投递简历,即可与企业联系。
有效期限:长期有效,招满即止
普工一天200简单搬东西百分百入职
6000-7000元/月
普工包吃保险社保五险包住20人以上月结
面试通过率高,百分百入职
普工
简单搬东西,无需经验
白班18元/小时,计薪11小时
夜班19元/小时,计薪10.5小时
厂区仓库搬运工8500/包吃住/包车费/7天可借支/可以带手机
8000-9000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金月结
本厂主营电子配件生产,现直招正式工与小时工,无中介,无套路,所有待遇真实透明,欢迎踏实肯干的你加入!
工资:320一天,320一天,320一天,320一天长短期工都可以+包吃住+包车费+最短干满一个月就可以随走随结零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
一、薪资待遇
小时工:336元/天 短期过渡长期稳定都合适。
每周可预支1000元,缓解日常开销压力,
正式工:月综合收入9000元以上,每月10号准时发薪,节假日提前发放,绝不拖欠,不压工资。入职即享五险一金,带薪年假,年终奖金与清晰的晋升通道,长期发展有保障。
二、工作时间
每天11小时,上六休一,月休4天,上两小时休10分钟,周日休息
上午4小时:08:00-12:00
下午4小时:01:00-05:00
晚上2小时:06:00-08:00
三、岗位说明
岗位包含组装,包装,品质检测,装配,搬运工等岗位,工作简单易上手,环境宽松,车间可带手机,也可佩戴耳机,做事自由不压抑,新手也能快速适应。
四、年龄要求
16-52岁。男女不限身体健康,能吃苦耐劳,服从管理即可,不限学历,不限经验。
五、食宿福利
包吃包住,三餐免费,宿舍干净整洁,面试当天即可安排住宿,次日就上岗,不用在外租房奔波。
六、入职便捷
无需体检,流程简单快捷,外地及路程较远的工友,减轻求职成本。
本厂订单稳定,岗位充足,一年四季都有活干,不会出现没事做,频繁放假的情况。我们不画饼,不忽悠,所有待遇如实告知,只想招踏实肯干的工友,一起稳定赚钱,安心生活。
名额有限,招满即止,有意向的朋友欢迎直接咨询
车间主管
7000-10000元/月
车间主任10年以上大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1.全面主持车间日常运营,保障生产工作安全、高效、有序开展;
2.依据生产计划科学调配资源,确保生产任务按时、保质、保量完成;
3.跟踪生产各环节运行情况,及时识别并处理技术与管理问题,提升生产效率与产品品质;
4.落实车间安全生产责任制,组织定期安全教育与培训,杜绝安全隐患;
5.推动车间内外部协作,加强部门联动,合理配置资源,提高整体运转效能。
任职要求:
1.拥有扎实的生产管理背景,熟知机械制造领域生产工艺流程;
2.具备出色的组织协调与团队领导能力,能有效带领团队达成生产目标;
3.善于应对突发状况,具备快速判断与解决问题的能力;
4.工作细致严谨,具有强烈的质量把控和成本管控意识;
5.沟通表达能力强,可与各级人员及外部合作方顺畅交流。
啤酒厂装箱「320元/天」长白班/公寓住宿+随走随结
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
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新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:无锡异地招工,
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生产储备干部
3000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理不限两班倒生产成本管理库存/仓储管理
岗位职责:
1.参与多部门协作与实践,深入理解生产管理、产品研发及安全环保等企业运营关键环节;
2.协助建立并优化生产流程与操作规范,推动生产过程高效运行;
3.支持新产品开发工作,确保研发成果满足市场实际需求;
4.参与安全环保方案的规划与执行,保障企业运营合规合法;
5.根据专业背景及公司发展需要,实施岗位轮岗机制,提升综合业务能力与组织协同效率。
任职要求:
1.学习能力强,适应快节奏工作环境,能迅速掌握新领域知识;
2.具备团队意识,善于跨部门沟通与协作;
3.工作态度严谨,责任心强,能在高强度下保持稳定输出;
4.拥有较强的逻辑分析能力,能针对运营问题提出可行性改进意见;
5.富有进取心,对生产运营管理工作具备持续热情与探索意愿。
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