招聘维修工，薪资6000元以上/月，有经验者优先。请联系孙女士。

工作职责: 1、全面负责公司各类设备的全周期管理工作。 2、组织开展设备操作与维护人员的专业培训。 3、建立并完善公司设备管理相关制度。 4、牵头编制设备大修、中修及小修计划，并组织实施，确保检修过程安全规范。 5、保障公司所有设备安全、稳定运行，定期开展巡检，降低故障发生率，确保生产连续性。 6、统筹备品备件及设备采购计划的组织与落实。 7、主导设备事故的调查、原因分析、处理处置及后续报告工作。 二、岗位要求 1. 具有5年以上设备维修与管理经验，其中至少2年担任设备主管职务； 2. 有仪表维护、电气作业或化工企业工作经历者优先考虑； 3. 具备较强的逻辑分析能力，能够准确判断、分析并解决设备故障问题

【岗位职责】 1. 依据生产计划统筹资源，组织生产，确保按质按量按时交付，达成KPI；监控进度，调配人员与设备，保障流程顺畅。 2. 落实质量体系，监督SOP执行，控制过程质量；参与质量问题分析，制定纠正预防措施，推动质量改善。 3. 执行成本目标，监控物料损耗、报废率及人力成本；分析生产消耗，落实降本增效措施。 4. 落实安全生产责任制，开展日常巡查，消除隐患；推行5S/7S管理，实现标准化车间。 5. 制定培训计划，提升员工多技能水平，降低流失率。 6. 对接工艺、设备、质量、物控等，处理生产异常（缺料、设备异常、人员调配等），保障产线稳定。 7. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历（本科优先），机械、电气、机电、自动化、工业工程、新能源等相关专业优先。 2. 3年以上电芯制程生产管理经验，熟悉锂电装配段设备、工艺流程及生产管理。

岗位职责 1. 构建工厂技术管理体系，全面负责图纸深化、工艺制定、图纸审核、技术交底，及时处理现场各类技术问题。 2. 熟练掌握国标、欧标、美标三大钢结构标准，对焊接、探伤、拼装、防腐及成品验收等环节实施全过程管控，执行厂房与化工设备钢构专项技术要求。 3. 编制工艺规程、作业指导文件及检验规范，监督工艺执行；与业主、监理方开展技术对接、标准比对及整改闭环工作。 4. 组织并分层管理外籍技术队伍，制定专项培训计划，实施技能授课与现场技术带教，提升团队整体实操能力。 5. 统筹技术与质量检验团队日常运作，组织技术标准与工艺培训，规范技术文档、检验记录等资料归档管理。 任职要求 1. 具备10年以上建筑钢结构领域工作经验，精通工业厂房、化工装置钢结构关键技术环节。 2. 熟悉国标、欧标、美标钢结构设计、制造与验收全流程规范，能独立完成多标准转换及现场技术管理。 3. 有中东地区钢结构加工或项目执行经验者优先，了解非洲、中东海外市场项目运作模式及验收惯例。 4. 拥有海外工厂管理背景，熟练掌握钢结构全工序技术控制，擅长外籍人员培训与团队管理。 5. 具备良好沟通协调能力，抗压性强；持有焊接、无损检测、钢结构等相关资质证书者优先。

主要维修地铁管片生产线，钢筋加工设备，行吊，搅拌站。

石料厂机修十开铲车

职位描述： 1、将分厂设备类目标逐级分解，建立相应的内部考核机制与执行方案，做到激励与约束并重，有效提升员工工作主动性； 2、组织实施设备的定期维护、大修及技术改造，保障设备稳定运行，提升设备使用效率； 3、协同分厂管控各类设备维修支出，积极推行修复再用措施，助力降低单位浆生产成本； 4、编制并落实分厂月度检修安排及年度大修规划，确保设备按周期维护，减少非计划性停机； 5、持续推进节能降耗管理，杜绝跑、冒、滴、漏现象，深入挖掘节能潜力，压缩产品制造费用，增强盈利能力； 6、负责分厂设备类原材料及消耗品的计划提报、领取、存储等全过程管理，保障供应有序，防止损耗与浪费； 7、全面推动现场“6S管理”落地实施，强化厂区内外环境整洁与基础设施维护，塑造良好分厂风貌； 8、落实分厂安全管理工作，降低工伤、火灾、失窃、损毁等事件发生率，对突发事故及时开展原因分析，提出整改对策与防范手段，并根据事故等级按规定程序上报公司； 9、加强与其他部门或分厂之间的协作配合，确保工作衔接顺畅； 10、组织开展员工技能提升培训及基层管理人才梯队建设。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备10年以上制浆造纸行业设备岗位从业经历，其中至少2年担任设备厂长职务； 2、具有大型造纸企业同岗位工作经验者优先，熟悉福伊特/维美德设备系统，机械类专业背景更佳； 3、具备较强的沟通表达与组织协调能力。

岗位职责： 最好是泽林附近的 1、负责机械设备的日常巡检、定期保养及突发故障的应急维修，保障生产线稳定运行； 2、依据设备技术手册制定维护计划，执行预防性维护，降低设备故障率； 3、参与新设备的安装、调试与验收工作，确保设备符合生产与安全标准； 4、准确记录维修过程与故障原因，提出优化建议，持续提升设备运行效率； 5、遵守安全生产规范，配合团队完成各项维修任务，确保作业安全。 任职要求： 1、有机械、电气或相关领域维修经验，熟悉常见工业设备的结构与运行原理； 2、熟练使用电焊机、万用表等常用维修工具，具备较强的动手操作能力； 3、能快速判断并解决设备故障，具备良好的应变与问题处理能力； 4、具有团队协作意识，沟通顺畅，工作认真负责，严格遵守安全操作规程； 5、学历不限，有相关职业培训或资格证书者优先考虑。

武汉市蔡甸区招机修工/普工 普工6000-7000 机修工8000-9000

1、严格执行公司各项管理规定，保障公司权益，积极配合公司及部门目标的推进与落实，推动内部管理的标准化与规范化。 2、统筹工程部整体工作，负责本部门的工作计划制定、任务分配、团队组织与日常运营的全面管理。 3、结合公司发展需求与实际运行情况，优化工程部组织架构与人员配置，实现人力资源的科学化、合理化布局。 4、提出新进人员招聘需求，组织实施人员的考核、选拔与录用，落实部门内人员的日常管理与团队建设。 5、保障生产所需各类资源的稳定供应，包括水、电、气、汽及污水处理系统的正常运行。 6、主导全厂厂房、设备及相关设施的检修与维护，确保固定资产安全高效运转。 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 要求： 1、具备5年以上设备管理或维修相关工作经验，有食品行业（尤其是饮料领域）从业背景者优先考虑。 2、掌握机械自动化、机电一体化、电子技术等工科基础知识。 2.1熟悉高低压电气控制系统及工业自动化控制原理。 2.2具备PLC、变频器等常用电气元件的基础理论与应用能力。 3、具备基本计算机操作能力，熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT、甘特图等办公软件，并能组织开展相关技能培训。 4、了解工厂安全管理规范，熟悉设备运行原理，尤其掌握饮料生产配套设备知识，如水处理系统、空压机、冰水机、配电系统、污水处理设施等。 5、掌握设备及其零部件的性能检测与分析方法，具备较强的问题诊断与解决能力。 6、具备良好的应急处理能力，工作态度严谨，责任心强，能承受较大工作压力。 必须具备污水处理相关实操经验。

随州市曾都区急招焊工，350左右/天，50岁以内，要有焊工证，包吃有住。

随州市曾都区急需招工地小工，220左右/天，打螺丝不要技术，50岁以内，保吃有住。

随州市随县招给排水

仓库杂活小件搬运工芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验， 380一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

岗位职责： 1.负责入户防盗门的灰工处理、底漆涂刷、面漆喷涂及修色还原，确保色泽一致、表面平整无瑕疵 2. 根据现场门体材质与旧漆状态，精准调配油漆配方，完成230樘防盗门的批量修复作业 3.独立完成打磨工序，控制砂纸目数与打磨力度，为后续喷涂提供合格基面 4. 严格遵守环保与安全操作规范，做好通风防护及废料分类处理 5.配合项目进度安排，按时保质完成整批门体油漆修复任务 任职要求： 1. 具备灰工/底漆/面漆/修色/打磨相关实操经验，能独立完成全流程作业 2. 熟悉金属防盗门油漆工艺及常见问题处理方法 3. 具备基础配色能力，色感敏锐，能实现高精度颜色匹配 4.吃苦耐劳，适应现场作业环境，具备较强责任心和质量意识 5. 学历不限，有相关施工经验者优先

芜湖市博凡人力资源服务有限责任公司招聘叉车工，薪资为270元/天，另有红包100元，综合月薪7000-8000元。 芜湖市劳动保障人力资源有限公司招聘综合维修工，薪资4100-4600元。 芜湖经济技术开发区纳彬人力资源服务部（个体工商户）招聘焊工，薪资可观，包吃住，薪资8000-15000元。 更多招聘信息可通过芜湖掌中聘获取。招聘企业要求缴纳的，一律不予缴纳。线上直播招聘会时间为14点至16点。

招聘：工程维修薪资：3000-3200/月持有有效电工证，身体健康，具备电气设备日常检修、维护能力 公司提供免费工作餐，购买五险。新员工试用期一个月。福利：过年过节公司福利 上一天休一天

综合维修3-5年|学历不限。1、负责住宅、商业等日常工程维修工作；2、负责各类设施、设备的维修、保养工作，并认真做好相关记录；3、负责住宅商业处等设备突发事故处理与应急维修；4、负责配合客服中心物管员派发的维修派工单，严格遵守服务内容与服务标准，及时受理业主提出的各种报修；5、积极为业主提供多项便民服务，并做到服务周到、热情、规范，无投诉。薪资福利:4K~6K任职资格1、具备小区物业所管辖范围内的专业知识、政策法规；2、熟悉物业各项工程和设备的施工、维修、保养、管理，并熟悉施工安全规范及操作；3、具有水电采暖门窗园区内基础设施等物业维修相关经验；4、有电工证者优先，有较强的沟通协调能力和组织能力。工作地址:河北省保定市白沟新城万象国际底商3-6

招聘：维修经理/主管薪资：5000.0-5500.0元职位详情：有3年以上维修工作经验。

招聘：维修工一名，，年龄：25-45，大专及以上学历，有焊工证、电工证优先考虑，家住大港周边，公司提供五险一金，周末双休，咨询.公司地址：石化产业园区（天津工大）。

学徒工 有电工证 一年以上相关工作经历 对 plc 工业自动化控制有兴趣的 可以来免费培训学习 并提供实操场地提供食宿 有兴趣联系 岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜及自动化系统的装配、接线与调试工作 2.按照图纸和工艺要求完成PLC控制系统相关元器件的安装与配盘 3.配合工程师进行工业自动化项目现场安装、调试及故障排查 4. 参与免费PLC技术培训，完成实操训练并提升自动化控制应用能力 5. 严格遵守安全操作规程，确保装配作业规范、高效、零事故 任职要求： 1.持有有效电工证，具备一年以上电气装配或相关工作经验 2.对PLC及工业自动化控制有浓厚兴趣，愿意系统学习并实践应用 3. 动手能力强，能识读电气原理图及接线图 4.吃苦耐劳，服从安排，可接受在提供食宿的实操场地集中培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

湖北省随州市曾都区凯力汽车公司招焊工，月薪7000以上，月结；做过沥青洒布车最好

招聘维修焊工。岗位职责：负责石墨化车间的维修焊工工作。任职要求：年龄47岁以内，持有焊工证，会电焊和切割，能够焊接和切割4cm钢板，以及焊接抓斗（手把焊）；具备一定的维修经验，愿意动手和学习，主要涉及工厂设备、行车、水泵、装料设备、吸料设备等。上班时间：三班倒，每班8小时（8-16、16-24、24-8），月休四天。薪资待遇：缴纳五险一金；提供食宿（房费50-75元/月，水电费均摊）；综合薪资6000-7000元/月。

岗位职责： 1. 负责新能源电池壳生产过程中的质量控制，监督关键工艺环节，及时发现并分析制程异常，主导完成8D报告撰写，推动问题有效解决，实现闭环管理，持续降低不良品率。 2. 编制并持续优化电池壳制程检验标准（SIP），健全品质管控体系文件，组织实施QC人员的岗位技能培训与绩效考核。 3. 参与新产品的试产评估，识别潜在制程质量风险，制定相应预防方案；跟踪工程变更实施情况，验证执行效果。 4. 组织开展制程质量数据的统计与分析，熟练运用SPC、FMEA等质量工具，推动制程稳定与质量提升，提高产品良率。 5. 协同应对客户反馈的质量问题，落实改善措施并追踪成效，保障客户对产品质量的信心。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、质量工程等相关专业背景，具备1-3年在新能源电池壳或精密制造行业从事PQE工作的经验。 2. 熟练掌握QC七大工具、SPC、FMEA等质量分析方法，能独立完成8D报告编写，熟练使用Minitab等数据分析软件。 3. 熟悉电池壳制造流程（如冲压、焊接等）及相关质量控制重点，了解IATF16949质量管理体系要求。 4. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协作能力，工作认真负责，能够高效推进各项质量改进任务。

拉丝工，实行白班和夜班轮换制，每日工作12小时

负责与客户对接订单相关事宜 跟进生产进度、交货安排及售后处理 经验不限，具备基本电脑操作能力即可 工作时间灵活，实行弹性制，每日8:00-17:30 要求责任心强，沟通顺畅，稳定性好，能长期发展

扬.州厂招几个二.保.焊工450一天包吃住，不要证，会焊就可以。年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责： 1.负责自动化设备、传感器、线槽桥架等电气元件的现场装配与安装 2.独立完成拉线、放线、线路固定及接线调试等工作 3.配合项目需求赴外地出差，支持客户现场安装与交付 4.严格按工艺要求施工，确保安装质量与电气安全规范 5.协同团队完成设备联调及基础故障排查 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电工常识和动手能力 2. 有配电安装、弱电布线或工业设备装调经验者优先 3. 能适应短期出差，服从项目调配安排 4.工作认真负责，具备安全意识和团队协作精神 5. 公司提供食宿及，或安排跟车出行

急招！二保焊！技术要求不高！外地过来！ 【工作内容】二保焊，有证无证都可以！生产储电柜，储能箱！ 【工作时间】8：00-20：00，两班倒 【招聘要求】18-48岁，没证也可以 【薪资待遇】380一天，月工资1万+！包吃包住，可预支工资

随州铸造厂招聘抛丸机维修工，负责车间抛丸机、减速机、电机、机械设备日常维修保养，故障抢修。有机械维修经验，懂基础电路优先，能独立处理设备故障，踏实肯干。要求有焊工证、叉车证，对电焊、氧割、叉车熟练操作。有班组长工作经历更好。长白班。