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物业工程主管综合维修工包住包吃月结
招聘:工程主管/万能工薪资:4000-5500元职位描述:1、年龄22-52岁;2、具备机电工程基础知识和持有电工证,拥有3年以上同岗位工作经验;3、具备良好的沟通协调、组织管理能力及责任心。员工福利:1、,生活工作有保障。2、酒店提供免费食宿,工作无后顾之忧。3、公休、年假、节日假多,放松时间足。4、生日礼品、节日礼品、员工活动多,氛围佳。5、提供良好人才发展通道,指定师傅一对一指导,助力你快速成长与晋升。湖北随州
随州 随县
10月12日 16:45拨打电话
湖北随州随县招聘维修工,薪资6000元以上/月,有经验者优先。请联系孙女士。
综合维修工月结
招聘维修工,薪资6000元以上/月,有经验者优先。请联系孙女士。湖北随州
随州 随县
10月13日 16:46拨打电话
厂长
招聘岗位信息 •岗位名称:碎石生产厂长 •汇报对象:公司总经理/项目负责人 岗位职责 1.技术管理职责:组织制定和完善硅矿加工及尾矿处理的工艺流程和技术方案,确保技术路线的科学性与经济性;负责新设备、新工艺、新材料的引进、试验和推广;组织解决生产过程中重大技术问题和工艺难题;编制和修订技术操作规程、工艺标准和技术管理制度;负责技术资料的整理、归档和技术保密工作;跟踪行业技术动态,推动技术创新和工艺优化。 2.生产管理职责:参与编制年度、月度生产计划,分解任务指标并监督执行;组织生产调度,协调各工序衔接;负责生产过程中的技术指导和现场管理;组织分析生产数据,提出提高产量、质量和降低能耗物耗的措施;参与编制技术改造计划和技改项目实施。 3.质量管理职责:建立健全质量管理体系,制定产品质量标准;组织原材料、半成品和成品的质量检测与控制;负责产品质量事故的分析处理和技术鉴定;推动全面质量管理,持续改进产品质量。 4.安全管理职责:负责生产技术系统的安全管理工作,落实“管生产必须管安全”原则;组织编制安全技术措施和事故应急预案;参与安全生产检查和隐患排查治理;组织安全技术培训和安全教育;参与安全事故的调查处理和技术分析。 5.环保管理职责:负责尾矿石处理过程中的环保技术管理,确保尾矿综合利用符合环评要求;组织制定废水、废气、固废治理技术方案;监督环保设施运行,确保各项污染物达标排放;推动绿色矿山建设和清洁生产审核。 6.设备管理职责:参与设备选型、安装和验收工作;组织编制设备维护保养计划和检修方案;负责设备故障的技术分析和处理;推动设备更新改造和技术进步。 7.团队建设与培训职责:负责技术人员的培养、考核和管理工作;组织专业技术培训和技能竞赛;建立技术人才培养梯队;组织开展技术交流和协作活动。 任职资格 1.基本条件:拥护党的路线方针政策,具备良好的政治素质与职业道德,遵纪守法,廉洁自律;身体健康,能够适应矿山及建材生产现场的工作环境。 2.学历与职称:采矿工程、选矿工程、矿物加工工程、材料科学与工程等相关专业,全日制本科及以上学历;具备中级及以上专业技术职称(工程师或高级工程师)。 3.工作经验:具有5年以上矿山、选矿厂或矿物加工生产技术管理工作经验;熟悉硅矿加工工艺流程,具备尾矿处理、固废资源化利用及绿色建材生产的相关实操或管理经验者优先。 4.专业知识与技能:精通矿破碎磨矿、筛分分级、尾矿干排/压滤及建材成型等专业技术知识;具备较强的生产组织、质量管理、安全环保管理能力,熟悉国家矿山及建材行业相关法律法规;熟练使用办公软件及现代化生产管理系统(MES/DCS等),具备数据分析与工艺优化能力。 5.其他要求:年龄原则上不超过50周岁,特别优秀者可适当放宽;持有有效的安全生产知识和管理能力考核合格证(矿山/建材类);具备较强的团队领导力、沟通协调能力和突发事件应急处置能力。 岗位权限 1.生产技术指挥权:对生产系统的工艺运行、调度指令拥有最终决定权。 2.技术方案审批权:对工艺规程、技改方案、设备选型等技术文件拥有审核批准权。
普工/设备维修学徒工
3-5千/月
机械维修1-2人
普工/设备维修学徒
武汉东西湖区高新招聘废铁厂全能型管理人才,二把刀勿扰
1-1.5万/月
主管
高新招聘废铁厂全能型管理人才,二把刀勿扰
全屋定制生产主管
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年高中定制家居厂
1.具备责任意识与团队协作精神。 2.负责全厂生产运作及设备日常维护。 3.参与全厂绩效评估工作。
厂长
7千-1万/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1. 统筹管理厂区整体运营,保障生产流程高效运转及产品质量符合标准。 2. 组织制定并落实厂区发展战略,助力企业实现可持续稳定增长。 3. 跟进生产各环节运行情况,快速识别并处理异常问题,不断优化生产工艺流程。 任职要求: 1. 拥有优秀的领导才能和团队管理背景,能有效带领团队完成既定目标。 2. 熟悉生产作业流程,具备及时应对和解决现场突发问题的能力。 3. 具备高度的责任意识与进取精神,能承受较强的工作压力与挑战。 4. 具备较强的沟通与协调能力,可与公司内外相关部门保持顺畅协作。
机械主管(A31989)
1.5-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专设备升级改造机械设备维保液压设备压力容器仪器仪表
职位描述: 1、组织开展机械设备的日常管理工作 2、配合厂长及副厂长完成机械设备相关的技术管理与团队人员管理事务 3、依据公司检修规划,制定纸机设备大、中、小修计划,并组织机械班组实施浆线设备各类检修任务,确保在规定周期内完成维修工作 4、针对生产过程中突发的设备故障,迅速组织相关人员开展应急抢修,按时完成故障处理任务 5、统筹安排机械设备的日常保养、润滑加油作业,落实设备点检及运行管理工作 6、牵头开展设备事故预防分析,编制备品备件和材料物资需求方案,制定维修计划并组织实施 7、负责设备技术档案、台账及相关图纸资料的归集管理,组织完成检修所需物资的计划申报与到货验收 职位要求: 1、学历、专业要求:大专及以上学历,机械类相关专业 2、经验、技能要求:具备5年以上大中型制造企业设备维护检修经历,3年以上设备管理实践 3、能力要求:具备扎实的技术问题处理能力、管理协调能力及良好的沟通组织能力,能够独立推进机械技术改造项目
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验谷物加工经验休闲食品经验机电设备经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
速冻食品生产工厂管理负责人 岗位职责: 1. 全面负责速冻食品生产工厂的日常运营管理,确保生产计划高效执行与交付目标达成 2. 统筹生产、质量、设备、仓储等多部门协同,优化生产流程与成本控制 3. 建立并落实食品安全管理体系(如HACCP、ISO22000),保障产品合规与品质稳定 4. 主导生产团队建设与绩效管理,提升一线员工技能与作业标准化水平 5. 定期分析生产数据,识别瓶颈并推动持续改进项目落地 任职要求: 1. 具备速冻食品或快消品行业生产管理经验,熟悉GMP及SC认证要求 2. 有3年以上生产制造团队管理经验,具备跨部门统筹与应急处理能力 3. 熟悉ERP/MES系统操作,具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强,执行力突出,能适应生产现场工作环境 5. 大专及以上学历,食品科学、工业工程、管理类相关专业优先 工厂位于北纬30度世界硒都恩施大峡谷利川腾龙洞世界地质公园附近,包吃住。
随州曾都区在船厂干过烧过六七年一万三至一万五
1.3-1.5万/月
电焊月结
在船厂干过烧过六七年一万三至一万五
随州 曾都区
10月19日 20:00拨打电话
湖北随州随县广水市十长路强人药业旁需要安装防火门和卷帘门,寻找相关安装师傅。
门窗安装/塞缝
湖北省随州市广水市十长路强人药业旁需要安装防火门和卷帘门,寻找相关安装师傅。
随州 随县
10月19日 19:56拨打电话
湖北随州随县广水市十长路强人药业旁需要安装防火门和卷帘门,寻找相关安装师傅。
门窗安装/塞缝
湖北省随州市广水市十长路强人药业旁需要安装防火门和卷帘门,寻找相关安装师傅。
随州 随县
10月19日 19:55拨打电话
营业员有提成1-2人月结
【招聘】随州市区内某超市招卖生鲜营业员一名卖(鸡肉,猪肉)底薪3000+提成淡季三千七八百多一个月旺季四千多一个月,55以内最好上班时间:早班6:00-14:00下午班14:00-21:40两个班轮流换着上地址:随州北郊
随州 随县
10月19日 19:49拨打电话
湖北随州招仓库主管,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系付女士
库管月结
招仓库主管,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系付女士
随州
10月19日 19:42拨打电话
综合维修工1-2人月结
物业小区招聘:工程维修人员1名, 懂基础水电暖维修维护、下水、灯具等简单维修维护,能做小区日常设施巡检、处理业主报修、应急维修等工作,要求身体健康,工作细致,干活勤快,能吃苦耐劳,有电工证或相关经验优先,薪资面议地址:内蒙古检察院附近。联系人:陈女士电话:
内蒙古
10月19日 20:11拨打电话
湖北咸宁招维修工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系孙梦情
综合维修工月结
招维修工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系孙梦情
咸宁
10月19日 20:10拨打电话
综合维修工包住月结
大连沙河口区招维修师傅提供住宿电瓶车工资5000月开,私活赚的钱归维修师傅自己张经理必须干过供暖维修的
大连 沙河口区
10月19日 20:08拨打电话
湖北武汉招综合维修岗,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系殷女士
综合维修工月结
招综合维修岗,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系殷女士
武汉
10月19日 20:06拨打电话
湖北荆州招维修工,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系张先生
综合维修工月结
招维修工,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系张先生
荆州
10月19日 20:01拨打电话
铆工/钣金工工厂焊工氩弧焊二保焊/气焊
焊工,5工作地址:曾都区高新区望城岗路34000-8000元2-3年带班经验,懂班组、质量、安全5S管理,熟练氩弧焊、气保焊、激光焊,能看图纸持焊工证
随州 曾都区
8月25日 09:58拨打电话
二保焊工厂焊工包住包吃加班补贴五险一金保险3-5人月结
招聘二保焊工,焊工学徒,二保焊工 薪资:450元/天,包吃住 要求:年龄18-48周岁,包吃包住 点击右下角泰州(免费聊)联系我报名
电焊工厂焊工
招聘电焊工,薪资为6000-12000。要求身体健康,吃苦耐劳,持有焊工作业证及相关工作经验。有环卫车、罐式车、清障车等专用车生产制作经验者优先录用。熟练工年龄可适当放宽。
随州
9月7日 09:49拨打电话
物业经理1-2人
物业主管1.大专及以上学历,年龄45岁以内;2.具有头部物业企业项目负责人3年以上工作经验;3.熟悉物业全生命周期的工作流程及标准;4.持有物业管理项目经理岗位证书、高压或低压电工作业证书;5.具有清晰的管理思路、创新意识,具有良好的抗压能力及流程再优化能力,较强的战略意识和洞察能力,责任感强。招工人数:1人企业招聘
随州
10月10日 22:52拨打电话
涂装班组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理设备管理生产计划管理
生产计划与执行: 依据生产安排及工艺规范,统筹班组生产作业,保障生产任务按期达成。 实时跟踪生产进展,根据突发状况或进度偏差及时调整计划,确保生产顺畅。 质量管理: 全面负责涂装环节的质量管控,确保产品满足质量标准及客户要求。 定期开展质量巡检,快速识别并处理质量问题,实施整改措施避免重复发生。 人员管理: 负责班组成员的日常管理,包括排班安排、考勤统计、绩效考核等工作。 提供必要的技能培训与工作指导,提升团队专业能力与工作效率。 推动团队协作,构建积极高效的工作环境。 安全管理: 监督各项操作严格执行安全规定,定期组织安全排查,及时消除潜在风险。 开展安全教育培训,增强员工安全意识与突发事件应对能力。 设备管理: 负责涂装设备的日常维护与管理,保障设备稳定运行与良好工况。 协调设备维修与保养事宜,降低故障率对生产的影响。 成本控制: 监控原材料及涂料使用情况,推行降本措施,控制资源消耗。 优化生产工艺流程,提升作业效率,减少不必要的浪费。 沟通协调: 与技术、质检、采购等相关职能部门保持紧密协作,确保信息传递及时准确。 定期向上级反馈生产进展及存在问题,并提出可行性改进建议。
工厂焊工工龄奖餐补社保包吃五险一金20人以上日结
常.州新厂招几个二.保.焊480一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
工厂焊工氩弧焊
湖北随州招聘经验丰富的氩弧焊工,要求具备手把焊和氩弧焊技能,持有焊工上岗证。月薪5000元以上。负责按焊接工艺指导书进行产品零件和设备的焊接工作。
随州 随县
9月14日 10:11拨打电话
随州随县湖北省随州市曾都区凯力汽车公司招焊工,月薪7000以上,月结;做过沥青洒布车最好
电焊工厂焊工
湖北省随州市曾都区凯力汽车公司招焊工,月薪7000以上,月结;做过沥青洒布车最好
随州 随县
9月5日 19:26拨打电话
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精益改善经验汽车经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、全面负责厂内生产车间的日常运作管理,依据各岗位职能落实工作任务;结合公司产品库存与销售动态,制定车间年度及月度生产计划。 2、审定生产周计划,科学调度生产资源,确保各项生产任务按计划推进,保障产品稳定供应。 3、定期组织并参与车间及跨部门会议,汇总需协调事项,并提出可行解决方案。 4、持续优化生产工艺与作业流程,构建科学、规范且系统化的生产管理体系。 5、监督落实车间安全、环保及职业健康安全管理相关措施。 6、督导设备的安全操作规程执行及日常维护保养工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备压缩垃圾车、高位垃圾车、钩臂车、侧位垃圾车等环卫车辆技术背景或车间管理经验者优先。 2、五年以上相关行业生产管理或技术设计工作经验者优先。 3、具备现场人员管理能力,拥有较强的团队领导力与推动力,善于问题分析与处理。 4、掌握良好的生产经营管理理念。 5、具备出色的组织、沟通与协调能力。 6、具有团队协作意识,能够带领团队高效完成目标。
净水车制作技术员
9千-1万/月
装配工加班补贴餐补3-5人月结全职吃苦耐劳技术好专业师傅汽车制造恒温车间坐班流水线
会制造净水车全能人才优先
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】 1. 班组与现场管理:协助生产经理搭建班组架构,落实排班、考勤、岗位分工;组织技能培训与岗位考核,提升班组执行力与凝聚力。 2. 生产运行保障:执行生产计划,协调人员、物料、设备;处理现场异常与生产故障,跟踪设备点检、工艺纪律执行,控制物耗与能耗,保障生产连续稳定。 3. 计划与质量交付:跟踪生产进度,监督原料领用、过程参数、成品自检;配合质量管控,确保产品合格并按期交付。 4. 技改与项...
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