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设备维修主管
6000-9000元/月
厂长/主管5-10年高中及以上不需要出差要求有设备维保经验焊工证电工证自动化机械经验仪器仪表经验5年以上设备维保经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责: 1. 设备维护与保养:按周期开展工厂设备的巡检、维护及保养工作,保障设备稳定运转;制定并落实设备维保方案,降低故障发生概率。 2. 故障诊断与维修:快速响应设备异常,准确判断故障原因并实施有效修复;完整记录故障现象与处理过程,提出优化建议以提升设备可靠性。 3. 设备安装与调试:参与新设备的到厂安装、功能调试与验收工作,确保满足生产需求;编制相应的操作与维保文档,并对操作人员进行培训指导。 4. 安全管理:严格执行安全作业规范,确保维修作业安全可控;定期核查设备安全防护装置,及时发现并消除安全隐患。 5. 记录与报告:详细登记设备运行及维护相关数据,按时提交维护报告;评估设备运行状态,提供可行性改善意见。 任职要求: 1. 具备高中及以上学历,机械、电气、自动化等专业背景者优先考虑。 2. 拥有5年以上钣金行业设备维修工作经验,掌握常用设备的维护方法及故障应对技能。 3. 能熟练操作常规维修工具和检测仪器,具备基础计算机操作水平,可使用相关应用软件。 4. 熟知安全作业规程,具有较强的安全防范意识。 5. 有设备管理实践经验,了解设备管理流程及相关标准要求。 6. 工作认真负责,注重细节,具备较强的抗压能力、问题分析与解决能力,以及良好的沟通协调和团队合作精神。
厂长
岗位职责: 1、三年以上休闲食品企业生产经营经验。 2、产品主要为膨化食品、固体饮料、烘焙食品,只要熟悉其中一个类型就行。 3、能够全面管理产品质量和运营。 4、充分授权,给予最大的权利和自由。 5、全面负责工厂或者一条生产线的运营,包括原料采购、销售、生产、人员等方面。 岗位福利: 1、公司免费提供单独房间的食宿。 2、底薪一万起。 3、奖金为公司利润的20--40%。 4、公司提供开放的销售和采购平台,有大量提供销售服务。
生产管理。小作坊事情杂。
4000-6000元/月
主管
管住。工资4-6K。尽快熟悉日常工作。帮忙管理。要能顶事的年轻人。
焊工 机械制图 数控铣工 数控车工 生产管理
5000-8000元/月
主管3-5年大专及以上工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验
工作面议
数码印刷厂负责人
7000-11000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上数码印刷对设备要懂,工艺熟悉印刷
厂长岗位 1、统筹协调各部门协作流程,监督产品质量与生产效率,确保生产运行高效有序 2、坚持以客户满意为导向,负责员工关系维护、培训体系搭建及人才培育工作 3、具备较强的实操能力,可处理设备常见故障,掌握各类材料特性及生产工艺流程 4、执行力强,工作主动积极,责任心突出,具备良好的团队协作精神 5、学习能力优异,逻辑思维清楚,工作态度严谨细致,能适应高强度工作节奏,对企业有较高忠诚度,具备引领企业持续进步的能力 6、有印刷厂工作经验或熟悉印刷生产流程者优先考虑 7、上六休一,薪资5000-12000元,提供工作餐,住宿自理
数码印刷厂负责人
7000-11000元/月
厂长/主管5-10年本科及以上数码印刷对设备要懂,工艺熟悉印刷
厂长岗位 1、统筹协调各部门协作流程,监督产品质量与生产效率,确保产线运行顺畅 2、秉持客户至上的服务理念,负责员工关系维护、培训发展及人才培养 3、具备较强的实操能力,能处理设备常见故障,掌握各类材料特性及生产工艺 4、执行力强,工作主动积极,富有责任心和团队协作精神 5、学习能力突出,逻辑思维清晰,工作严谨细致,能适应高强度工作节奏,具备企业忠诚度,可推动企业持续健康发展 6、有印刷厂工作经验或熟悉印刷生产流程者优先录用 7、月休四天,薪资5000-12000元,提供工作餐,住宿自理
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1. 负责钢结构生产环节的技术统筹与现场指导 2. 对生产全过程进行监管,保障产品品质与作业效率 3. 持续优化生产工艺,推动生产技术不断升级 任职要求: 1. 具有钢结构制造或相关领域的实际工作经验 2. 具备良好的团队管理能力,能够促进团队高效协作 3. 工作细致严谨,具备不断提升和改进工艺技术的意识
服装生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限服装生产
工作内容 1.负责服装生产环节的统筹管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等; 2.负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产全过程的质量监督,及时识别并处理生产中出现的问题。 任职要求 1.身体健康,能适应长时间站立及设备操作; 2.工作踏实肯干,具备较强的抗压能力; 3.有一定生产管理经验,了解生产流程及相关操作规范。
楼房场长
1.5-2万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上养猪
岗位职责: 1、全面负责楼房猪场的日常运营与管理,承担猪场财务成果责任; 2、组织制定生产安排、免疫程序、环境消毒等具体操作规程,并推动落实; 3、定期巡查生产设备运行状况,提出维护与检修建议,报上级审核实施; 4、统筹后勤管理工作,协调各部门协作关系,重点推进场内财务管理、采购销售等事务; 任职要求: 1、具备1年以上相同岗位工作经历,绩效排名位于前50%; 2、拥有基层实操经验,职业发展自一线岗位起步; 3、畜牧兽医类相关专业背景者优先考虑; 4、具备较强抗压能力,专业技术扎实,业务水平较高,重视生物安全防控。
厂长/主管1-3年中专及以上有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1. 负责钢制办公家具的生产运营,保障生产流程高效有序运行。 2. 监控生产各环节,确保产品品质达到公司规范要求。 3. 统筹团队协作,推动生产目标按期达成。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力,能与团队成员顺畅配合。 2. 具备抗压能力,确保工作进度与执行质量稳定高效。 3. 具备较强的组织规划能力,能快速应对变化并及时调整决策。
洛阳老城区招木门维修
面议
木门安装1-4天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
洛阳市老城区招木门维修
洛阳 老城区 老城
3月10日 17:16拨打电话
河南洛阳李家村厂明天招临时挂卸件3人,
工厂搬运工3-5人
李家村厂明天招临时挂卸件3人,
洛阳
3月10日 17:15拨打电话
搬运工装卸工包吃五险五险一金交通补助餐补20人以上月结
招聘搬运装卸工,360/420天,每月10000-12000+!夜班补贴60一晚,10号发薪,准时发放, 不拖欠。直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴 负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时 间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工作10小时。 年龄16-55岁,男女不限,身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发 放。[吃住]
河南洛阳龙立公司招机光割上下料一人点焊工一人,联系电话
点焊工厂焊工
龙立公司招机光割上下料一人 点焊工一人, 联系电话
洛阳
3月10日 17:14拨打电话
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底 9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人 员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工: 32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,.月薪保底9000-10000!!! 随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金 5000?小时工:32/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假: 享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
主管注塑工品检工
上海品基电子科技有限公司 岗位急招: 1.注塑主管 2.检验员 地址:柳市镇黄华南山村二桥 联系人:人事行政
温州
3月10日 17:15拨打电话
厂长/主管1-3年大专及以上质量管理安全管理设备管理全面质量管理体系食品安全管理体系环境管理体系家禽肉初加工上班时间18:00-次日2:00
岗位职责: 1. 参与工厂战略规划的制定与实施,助力运营目标达成; 2. 组织并协调生产运营工作,确保生产流程平稳有序; 3. 参与管理体系的搭建与持续优化,提高组织运作效能; 4. 监督安全生产落实情况,预防各类运营风险; 5. 统筹资源调配,支撑工厂长期稳定运行与发展。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力及团队管理潜质; 2. 对生产运营管理有明确发展意向和较强学习意愿; 3. 能够适应制造业现场工作环境,具备良好抗压性; 4. 执行力强,责任心强,工作态度积极主动; 5. 愿意接受系统化长期培养,立志向管理方向发展。 入职前需前往铜仁市思南县板桥镇总厂进行为期10天的学习。
主管品检工普工
招聘:成品主管1名,打机2名,加色检验1名,成品检验1名,钉胶1名,普工2名,地址:娄桥上汇繁瑞路39号(强强集团对面),电话
温州
3月10日 16:17拨打电话
主管品检工
成型3线招聘 主管1名 前段 拉腰4名 品检1名 中段 品检 油鞋2个 上底2个 后段 贴中底布2名 修鞋1名 打大包1名 联系电话
惠州
3月10日 16:13拨打电话
喷漆工主管车间销售专员普工涂装工
大连金州热镀锌有限公司诚聘: 普工、酸洗工、涂装工、分拣工、喷漆工、吊车工 工资待遇:综合工资6000-8000元 工作时间:早7:30-晚5:30 福利待遇:节日礼品、定期团建、免费食宿、文体活动休闲室 另高薪诚聘销售专员、车间主管。 工资待遇:详情面议 诚挚邀请您前往咨询。 联系电话
大连 金州区
3月10日 16:05拨打电话
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上液压油缸液压件
岗位内容: 1.承担液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、运行调试及日常维护,确保设备稳定高效运行。 2.参与现有液压系统的优化升级,提升系统运行效率与工作可靠性。 3.参与新技术、新材料的研发与应用探索,为产品迭代提供技术支撑。 4.与相关部门密切配合,推动项目顺利实施,保障交付品质并提升客户体验。 任职要求: 1.机械工程或液压与气动相关专业背景,具备液压系统设计与维护实践经验者优先,且在实际工作中展现出优良的职业素养与综合能力; 2.掌握液压系统基本理论、操作规范及工作原理,熟练使用AutoCAD等工程设计软件; 3.具有较强的创新思维和问题处理能力,能清晰理解任务要求并有效达成目标; 4.具备英语读写及口语交流能力,拥有良好的团队合作精神和强烈的责任意识。
河南洛阳东庞村厂招挂件1人卸件工人1人联系电话
工厂搬运工1-2人
东庞村厂招挂件1人卸件工人1人联系电话
洛阳
3月6日 02:39拨打电话
普工食品厂包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
河南洛阳东庞村厂招聘卸件:两名发货:两名郭
工厂搬运工
东庞村厂招聘 卸件:两名 发货:两名 郭
洛阳
3月1日 23:49拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结长白班 坐班人走账清打卡7天可预支开工奖5000
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储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上车间主任
岗位职责 1.从基层岗位入手,参与实际生产操作,按培养计划逐步学习各环节工作内容。 2.轮岗实践,全面掌握各岗位流程,表现优异者可向管理方向发展。 要求: 性别不限,中专及以上学历,年龄25至40周岁,综合素质良好,能服从安排,积极进取,有团队协作精神,有班组长或相关管理经验者优先考虑。
工厂搬运工月结
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