带领研发团队开展核心技术攻关与产品研发，把控研发项目的进度、质量与成本，解决研发过程中的关键技术问题。 协调研发部门与生产、销售、市场等部门的跨部门合作，确保研发成果顺利转化与落地。 5年以上研发工作经验，其中3年以上研发团队管理经验，

岗位职责： 根据领导工作安排，按时保质保量完成工作任务 任职要求： 1.吃苦耐劳、适应倒班、服从工作安排 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 3.具备快速适应能力，能够承担工作压力； 4.严格遵守工作流程和安全规定，对工作认真负责。 年龄:55岁以内。 工资待遇： 第一个月190元每天，第二个月210元每天第三个月220元每天 第四个月开始计件工资 白班两餐，夜班一餐，提供住宿 。 两班倒，没有班车

日工资290元左右 月综合8000-9000元 剩下的以月结方式开出 小数控加工中心： 要求:18-45周岁 数控操作工(简单上下件即可)没有经验也可以，上手简单。 提供住宿，免费三餐。

招普工老实本分工资日结

8点—8点长白班 综合薪资:5000一8000 车间:尘车间，冬暖夏凉，可坐岗，没有技术含量，活超轻松简单！ 免费班车（长春）-免费工作餐 住宿200/月（），其它没任何费用，加班补贴，五险，交通补助 任职要求：19—40周岁以内，身高158以上初中以上学历，身体健康传染疾病，案底及不良信用记录。 ，。 每月15号结算上月基本工资 每月25号结算上月绩效工资

企业直招 小时工28-30/时 （有吃有住，做六休一，可预支） 福利待遇】：生活便利、节假日发放礼品，宿舍4-6人间。 【综合工资】：月7500-8500，每个月10号发工资。 【主要生产】：公司主要生产：电子通讯设备、新能源等时尚尖端电子产品；恒温车间，厂内设施齐全。厂区在江苏无锡滨湖区 【年龄要求】：16周岁-55岁（男女不限） 【工作环境】：厂内恒温、无噪音、无异味，上班不用穿无尘服! 【伙食住宿】：提供免费的工作餐。淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI等。生活便利！ 【岗位】组装、包装、质检贴标签等岗位

后续长白班，修毛刺，打毛边，前序倒班，日结，无学历与经验要求，厂区免费工作餐，搬件，男女不限，力工，

这个活可老好了 高工资209-218.5天 0费用入职 车间环境嘎嘎好干净暖和 18-40周岁以内 长春全市免费班车

岗位职责: 1.落实并监督生产流程与操作规范，确保执行过程符合公司制度要求； 2.组织管理生产团队的日常工作并实施绩效考核，持续提升整体作业效率； 3.对生产各环节的质量控制进行跟踪，保障产品品质满足公司标准； 4.持续完善生产工艺流程，推动生产效率与作业安全双提升。 任职要求： 1.有大型调理食品加工企业工作经验，熟悉油炸、酱肉、卤制工艺流程，具备车间主任或以上岗位3年及以上经验者优先； 2.具备良好的沟通协调能力，能有效推进团队任务达成； 3.具备突出的问题分析与处理能力，可快速响应并解决生产突发状况； 4.严格遵守公司各项管理规定，具备高度的责任意识和职业操守。

汽车内饰件公司 【招聘岗位】包覆工（有无经验均可） 【薪资待遇】第一个月18一小时，第二个月19一小时，有效工时11.5，第一个月207一天，第二个月218.5一天。七天工资，一周一结 【工作时间】早八晚八，晚八早八，两班倒 【岗位要求】工人，18-48周岁，要求长期稳定。 【食宿班车】供两顿饭，有班车 【备注】入职无费用，离职提前半个月打离职报告， 【工作位置】东方广场附近

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物业公司招聘：保安员若干名，要求：身体健康，无不良嗜好，年龄65岁以下，薪资待遇 2100元+满勤奖100+餐补，有意者面议。

冲压主管岗位职责： 1.负责冲压车间的日常管理，确保生产流程的高效运行； 2.制定和实施生产计划，监控生产进度，保证按时交货； 3.组织冲压工艺的改进，提升产品质量和生产效率； 4.协调设备维护与保养工作，降低设备故障率； 5.解决生产过程中遇到的技术难题，提高团队应对突发事件的能力； 6.懂开料、折弯、激光切割、打磨、焊接优先。

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工作职责： 1.统筹安排版房内样衣工及版师的日常工作，具备独立完成样衣制作的能力； 2.参与产品开发全流程，负责样衣及生产样品的监督与跟进，确保工艺达标、品质合格，并快速响应处理生产过程中的技术难题； 3.负责打版、版型审核、面料核算及唛架排料等相关技术工作。 岗位要求： 1.拥有10年以上针织类服装行业经验，熟悉针织服装的完整生产工艺与流程，可独立完成整件样衣制作； 2.熟练操作各类打版软件，能结合面料特性优化用料、提升裁剪效率，并简化制作工序； 3.具备良好的团队管理与组织协调能力，沟通顺畅，能够合理规划工作任务与进度。 福利待遇： 1.免费提供午餐和晚餐； 2.提供免费住宿，配备独立单人间，房间配有空调及24小时热水供应； 3.设有年终奖金

需要具备全屋定制领域全流程经验，精通设计、生产、安装各环节，能够独立把控项目整体运作。 岗位职责： 1.生产管理与技术指导 制定并落实生产排期，统筹开料、封边、打孔、修边等工艺流程，确保产品按时完成交付。 掌握拆单逻辑及数控设备使用（如电子开料机、全自动封边机等），及时排查解决生产中的技术难题。 2.质量与成本控制 全程监管板材采购、配货及发货环节，确保材料环保标准（如ENF级环保要求）和工艺质量（如激光封边技术应用）。 持续改进生产工艺，合理控制原木、颗粒板等原材料消耗，提高产出效率，降低制造成本。 3.团队与客户协调 联动设计、制造、安装团队，高效响应客户的个性化定制需求。 组织内部培训（包括现场测量、施工规范等内容），增强团队专业素养与执行能力。 4.创新与战略推进 推动智能生产看板系统落地，探索短视频推广等新型运营模式，助力业务升级发展。

1.编制与修订脱硫专业相关的运行、检修及安全规程、制度和技术措施，并监督落实执行情况。 2.监控环保指标，确保排放符合国家超低排放要求，防范环保事故；组织开展经济性分析与节能降耗工作，全力达成公司下达的各项经济目标。 3.负责脱硫设备的验收投运、台账建立及技术资料归档管理；制定设备检修计划，监督现场实施过程，保障作业质量与进度。 4.组织班组人员管理、技术培训和绩效考评，持续提升团队专业技术水平。 5.对接业主单位及政府环保主管部门，配合完成环保验收工作，按时提交监测数据及相关报告。 任职要求： 1.具备5年以上电厂脱硫专业工作经验。 2.有3年以上脱硫专业管理或运行班长及以上岗位经验者优先；具有大型发电机组脱硫系统调试、运行或设备管理经历者优先。 3.熟知电厂脱硫、脱硝、除尘等环保岛系统的工艺流程、设备结构及检修规范；能独立处理检修过程中的技术问题，具备故障应急分析能力。 4.熟练使用计算机办公软件，可独立编制技术规程、实施方案及各类报表（如环保监测日报、检修月报等）。 5.具有良好的职业操守、责任意识、团队协作精神，以及较强的组织协调与管理能力。 工作地点：新疆博乐 联系人：王经理***********

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