
车间组长
5-6千/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职生产设备管理
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识
3. 无不良记录,服从管理,具有良好的团队协作精神
4.能够接受倒班或加班安排(视企业实际需求而定)
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训
生产车间工段长
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】
1. 管理生产线,确保生产进度;
2. 优化流程,提高效率,保证质量;
3. 培训团队,提升技能;
4. 完成其他生产管理相关工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,相关专业;
2. 3年以上生产管理经验;
3. 熟悉生产管理流程;
4. 具备团队管理和培训能力。
服装厂后整工序主管
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责服装厂后整理班组的日常运营协调工作
2. 保障生产环节有序衔接,提升作业效率
3. 配合团队成员协同作业,确保产品品质达标
任职要求:
1. 具备较强的统筹规划与现场管理能力
2. 能及时应对并处理生产过程中的各类异常情况
3. 拥有良好的协作意识,能与同事共同推进任务完成
打磨长期日结
河北省承德市招聘打砂纸打磨、打磨抛光干砂人员。要求按图纸要求施工,会看图纸,能吃苦耐劳,并按要求填写施工记录。薪资面议,日结,有餐补,包吃。工期充足。
栋号长1-2人
1、【泸州古蔺】招房建栋号长1名,要求工作踏实肯干、能吃苦耐劳,证书要求:二建(四川房建)+中工(房建),入职带证书人证合一,公司有证书补贴,五险一金,异地有住房+探亲补贴,联系易经理
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长:持二级建造师证+中级工程师证,有现场楼栋管理经验,持证上岗。施工员:持施工员岗位证,熟悉现场施工管理,持证上岗。有意者请联系:
栋号长1-2人
有没有连云港本地的施工员/栋号长(要会测量定点放线),精通图纸并能较好的安排班组作业,会检查与验收,能完成领导交代的临时任务。项目位置连云港石化基地。
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
栋号长
6-9千/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4.监督材料进场验收与现场使用,确保符合规范及设计要求
5.及时上报施工异常情况,配合项目部完成进度计划动态调整
任职要求:
1.具备批量精装施工现场管理经验,熟悉主体结构及装饰装修施工流程、熟悉第三方飞检评估、实测实量全流程
2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强
4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
5.身体健康,能适应工地现场工作环境
承德兴隆县招钢筋绑扎350一天,工资日结。4/5天活。二把刀勿扰,工作10小时
300-400元/天
钢筋绑扎11-20人
承德市兴隆县招钢筋绑扎350一天,工资日结。4/5天活。二把刀勿扰,工作10小时
建筑木工钢筋工小工包住包吃11-20人
兴隆至北京段铁路抢修,
招工:小工200一天
木工300一天
钢筋工300
加班单算
包吃包住,自带行李,月结算!有去的联系
承德围场满族蒙古族自治县,围场县城,需要2个做过高速公路,盖梁的师傅。。做二个月放假。有兴
盖梁
承德,围场县城,需要2个做过高速公路,盖梁的师傅。。做二个月放假。有兴趣的联系。
土建施工员
4-6千/月
土建施工员长期1-2人月结全职测绘工程图纸公路
工作内容:
1.熟悉图纸和规范,负责施工方案编写及技术交底,指导施工班组按图施工;
2.进行工程现场管理和施工监督,发现并解决施工现场的技术问题;
3.协助完成工程量收方及计量工作。
岗位要求:
1.大专及以上,土木工程、道路桥梁等相关专业;
2.具备两年以上公路施工或公路养护经验;
3.熟悉相关工程规范和标准;
4.良好的沟通协调能力和团队合作精神;
5.能接受出差,有驾照。
矿泉水饮料厂厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 带领团队管理厂区运营,并实现生产目标。
2. 负责制定并执行工厂的战略计划,满足公司长期发展需要。
3. 监督生产制造和物流部门,以确保顺畅的供应链和库存控制。
4. 对接政府和相关部门,处理各种外联工作。
【岗位要求】
1. 具有5-10年以上的厂区管理工作经验,并对相关流程有深入的了解。
2. 优秀的人员管理和领导能力,熟练掌握预算分析和财务报告。
3. 具备卓越的问题解决和决策能力,注重细节,具有创新精神。
4. 熟练掌握办公软件,如Office、Excel等。
5. 年龄45岁以内,有水行业或饮料同岗位工作经验优先。
承德兴隆县招聘后台上料人员一名,工作地点位于半壁山。日薪保底280元,可提供后台岗位。
280元/天
钢筋制作1-2人日结
招聘后台上料人员一名,工作地点位于兴隆半壁山。日薪保底280元,可提供后台岗位。
储备人才
130-160元/天
生产组长/拉长经验不限本科储备人才各职能部门团队管理机械设备/机电/重工
各岗位储备人才,进行为期3个月的生产线实习,
依据个人能力并结合公司职业发展路径,
安排匹配的岗位方向,
要求大专及以上学历,
国际贸易、英语、机械、仓储物流等相关专业应往届毕业生优先,
诚邀各类优秀人才加入。
焊工班组长
6-8千/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工库存/仓储管理
岗位职责:
1. 负责焊接班组的日常运作及任务分配
2. 监控焊接作业的质量控制与项目进度
3. 协助处理生产过程中出现的焊接技术问题
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与管理能力
2. 善于沟通,能高效调配团队成员工作
3. 熟悉焊接工艺,具有相关实践经验
生产组长
8-9千/月
生产组长包住11-20人月结1-3年学历不限全职机械设备/机电/重工
要求有丰富的汽车修理经验的人带领班组人员按时完成生产部门下达的任务 ,生产工序是从整车(半挂车牵引车头、后八轮自卸车)拆成散件后进行维修、打磨、喷漆、以及再组装成整车。也就是整车翻新。
服装品控主管
5-6千/月
生产组长/拉长包住有提成3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位福利:
包午餐,每日三菜一汤,米饭或馒头供应充足。
外地员工可申请住宿,宿舍配备空调,环境整洁舒适。
每月设有全勤奖励,鼓励稳定出勤。
需具备服装后整理相关工作经验,年龄要求35至50周岁之间。
超额完成任务或表现突出者,将获得相应激励奖金。
岗位职责:
1. 全面负责生产流程的组织与协调,保障生产计划顺利达成。
2. 持续优化作业流程,提高生产效率与产品品质。
3. 现场巡查监督,落实安全生产及环保规范要求。
4. 负责团队人员培养与日常管理,增强团队协作能力。
5. 与上下游合作方保持有效对接,确保生产需求及时响应。
任职要求:
1. 具备较强的统筹规划能力和团队管理经验。
2. 沟通顺畅,能及时应对并解决生产中出现的问题。
3. 工作踏实认真,具备高度的责任意识和执行能力。
4. 学习能力强,能快速掌握新工艺或新要求。
5. 关注操作细节,有持续改进质量的意识与能力。
组长
4-9千/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
工作内容
1.负责生产班组的日常运作与统筹协调;
2.监控生产流程,保障生产计划按时保质完成;
3.快速处理生产现场突发问题,持续优化作业效率。
任职要求
1.具备较强的沟通协调能力,能有效推进跨岗位协作;
2.拥有团队管理经验,善于指导并激发团队成员积极性;
3.具备较强的应变与问题解决能力,能高效应对生产过程中的各类突发状况。
栏目概述
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