销售4000 主要销售厨具酒店用品

薪酬待遇： 1、基本薪资4K+项目业绩10-20%提成+五险一金 2、试用期1-3个月，入职即享五险一金+双休+不加班+员工生日福利、每周奖励、月度优秀表彰奖金等 工作时间： 上午9:00-11:50；下午13:30-18:00，无加班安排，法定节假日正常休假，固定周末双休！！！ 岗位职责： 1、与企业客户高效沟通，准确把握需求，结合企业实际情况制定政府类项目申报方案

贝壳找房（富房）招聘 主要从事成都房产租售 1.新人小白入职提成50%，新人培训500元，新人做到1万业绩，。 2.从事过销售行业的提成65%，业绩做够5万提成70%，20万提成75%，30W提成至80%封顶。 3.工作内容简单上手，上班时间自由，宝妈也可以做，介绍新人可分得5％业绩提成。 4.其他面议，欢迎加入团队一起创业。

公司简介 公司成立于2016年，集团化公司运营，超强品牌背书，强大后台支持，透明公开晋升机制(不拼关系)，不用投钱公司兜底，比自己开店更赚钱，更省心，更有未来。打造终身事业合作平台，立足西南，辐射全国 打破行业“潜GZ”，让不可能成为可能。 公司名称：四川到家了房地产经纪有限公司 工作地点：成华区崔家店华都云景台楼下(地铁7号线崔家店站，8号线杉板桥站）： 50多个楼盘，3条地铁线，三环内网签交易量最高的区域，五朵金花盐道街小学、育才七中、树德九中等。 周边新房项目超级多，业务范围广。 招募事业伙伴： 1. 经纪人：底薪2000（真底薪不用还）+500绩效+500量化考核，2W以内业绩部分30%+2W以上业绩部分70%提成，租赁20%现金奖励，次日拿。现金奖励+免费网络端口+成都社保 2. 店长：底薪5000+个人通提55%-65%+店组业绩提成最高24%+现金奖励+期权分红+免费网络端口+成都社保 岗位职责： 1、客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务； 3、公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格： 1、年龄在21—45周岁，无学历要求，无经验要求； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 入职公司所有统一培训，有一对一带教，保证快速上手，月月开单 工作待遇： 真正的以人（经纪人）为本，谁说无责底薪和高提成不可兼得？？？ 1.无责任底薪2000元+500绩效+500量化 2.超高提成2W以内提成20%+2W以上提成70%； 3.免费网络端口 4.带薪婚假，产假，陪产假… 5. 工作时间：早10:00～晚20:00（午休两小时） 特殊情况，如宝妈之类的，可放宽下班时间

公司给客资，和客户聊天沟通产品

大团队直招 1、害怕拿高薪福利拿到手软的人，不要！ 2、害怕成为最具幸福感企业一员的人，不要！ 3、只懂埋头工作，不懂享受生活、不会放松的人，不要！ 薪资待遇： (1)无责任底薪专科及本科6000，本科以上7000（行业最高）+提成（9%-45%）+月度高额奖金（设3k、10k、20k、30k四档）+年终奖＋公司日常激励＋团队聚餐+五险＋团队旅游＋法定节假日礼品奖金（因业绩突出，奖励不断！） 入职三个月平均月薪达2W，我所带团队人均薪资3W起，销冠个人收入可达15W+（工资条为证！！） 新人最快2-3天即可成单。（真实案例就在身边） 岗位职责： 1.处理客户通过系统主动提交的资金需求申请。 2.根据客户实际情况评估并制定个性化融资方案。 3.对已申请客户进行电话审核筛选，并协助完成签约流程。 任职要求： 1.热爱销售岗位，有保险、信用卡电销经验者优先，曾获销售冠军者优先录用！！！ 2.具备强大学习能力与团队协作意识！！ 3.思维灵活，逻辑清楚，沟通表达流畅，普通话标准！ 4.渴望进入高薪领域！不甘于平凡！！ 5.消极负能量者谢绝加入！！！ 我们的优势： 我们拥有业内顶尖的数据支持平台！独一无二！！全国业绩稳居Top1。 所属团队连续斩获门店月度、年度销售冠军！！新人王、个人销冠、团队冠军全满贯！ 工作模式高效简洁，无需长期积累客户资源，无需摸索成长期，所有客户均为实时主动申请，每日新增不断，经验不足？不怕！全程有团队全力扶持！专注核心环节！！我们不走白名单流程，杜绝无效投入。团队成员日均接待上门客户3位以上，转化率高，产出迅速，无需担忧业绩，只要执行到位，结果自然达成。薪酬水平即为行业天花板！！！ 我们的发展不是奔跑，而是起飞！团队成员清一色90后、95后、00后，拒绝等级观念，远离职场宫斗，热衷权谋者请绕道。 职场新人同样拥有晋升通道，小兵也能逆袭，向传统模式强势挑战，不做流水线上的螺丝钉，能力边界由你定义，成为岗位中的核心支柱！

集团化公司，深耕家居行业十余年，拥有丰富的楼盘开发资源，具备成熟的活动策划与执行经验，配备高效的交付团队和管理系统，整体成单率较高。 一、岗位职责 1、前期与客户沟通，掌握客户的需求、偏好及预算情况 2、熟悉公司服务体系及标准化服务流程 3、协调设计师推进方案细节，完成合同签署 二、任职要求 1、不限销售经验，入职配备专属导师一对一指导 2、思维灵敏，表达清晰，具备良好的沟通、社交能力与亲和力 3、具备较强的客户服务意识 4、责任心强，积极进取，具备团队合作精神，性格勤奋、自信、乐观 三、薪资待遇 1、底薪+提成4%-5%（按合同金额计算），综合月薪1w+。包含客户到店激励、签单奖金、业绩排名奖励、额外业绩奖励、生日礼品，公司提供带薪岗前培训，定期组织聚餐或旅游等多重福利。 2、福利：生日关怀、节日慰问、婚假、产假/陪护假、丧假、带薪年休假、每年安排2-3次国内外旅游等福利； 四、培训学习 1、实行入职师徒制，系统传授专业知识，由设计师指导基础设计技能，并组织新员工集中培训，助力快速融入团队，全面提升实战能力

提供免费住宿，接受零经验新人！ 薪资待遇： 1. 试用期无责任底薪5000元+500元入职奖励+提成+五险+包住+晋升通道=综合收入8000-12000元。说明：收益按劳分配，全额发放，团队协作氛围浓厚，集体荣誉感强，业绩越高收入越高，上不封顶，无责底薪轻松获得，无任务压力、无硬性指标，上岗即有收入；享有多种补贴、节日福利、生日礼金、年终奖金、优秀员工奖，奖励丰富不断档，上月销售冠军实收15000元 岗位职责： 1、在市场岗位参与系统化（市场实战+团队管理）双轨培训，逐步融入企业工作节奏，掌握公司文化与管理模式。 2、实习期间表现突出者可转为正式员工，并有机会晋升至基层管理岗，纳入中高层人才储备计划； 3、学习并参与活动方案策划、执行统筹、市场数据分析，协助开展部门内部管理及培训事务； 4、参与市场运营与公司日常运作，协助跨部门协作，推动团队管理及各项计划的落实与监督。

会使用豆包、纳米，ima、DeepSeek等工具者优先考虑 签订正式合同，缴纳五险，提供带薪培训！ 薪资待遇： 无责任底薪3000元+绩效2000元+奖金+提成，新人平均月薪不低于8000元 在职员工中80%综合收入在8000-12000元以上；表现优异者月入1.2万元很轻松！ 公司直招，无需经验，欢迎零基础入职，办公环境舒适，冬暖夏凉 工作时间：带薪培训，早9点至晚6点 晋升通道广阔：能力突出、业绩达标可快速晋升 团队氛围极佳，成员均为95后与00后，沟通顺畅，相处愉快，同事颜值高，阳光有活力，诚邀你的加入～～～ （该岗位具备一定销售属性，请知悉）

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

招聘：现烤学徒 薪资：2800-3200元 岗位要求：<br>年龄20-38岁，能吃苦耐劳，有责任心<br><br>薪资待遇：2800-3200

招聘：招服装打版学员，缝制车工学员。 薪资：无 车工

巴中招彩钢板安装、电焊跟安徽人干过的优先，招1个大师傅1个二师傅能出门的联系

商贸公司招聘。 业务代表2名，送货司机1名 1.上班地点: 巴中市区 2.业务人员负责巴中市渠道市场老客户维护及新市场开发 4.薪资:底薪+提成。 5.要求:身体健康，性格开朗，善于沟通，有快销品销售经验优先 6.年龄:25-40岁（男女不限）。 7.司机负责对超市货品的配送， 8.联系方式：

1---我们定位只做房屋托管，出租， 全国共44个城市有分公司，持有出租房屋近百万间，2---从设计师，装修团队，材料中心，家具家电源头工厂，IT，维修，保洁，自研系统，再到销售部出租，完全形成自产自销 3---产品装修风格现代化，全部是独厨独卫，独立水电，精装全配，价格亲民，支持，主要针对年轻群体。产品在同行非常具有竞争力。[工作方面]公司管房源。简单，上手快，有师傅带， 1---在58，安居客，抖音平台发布房源，线上接受客户咨询，匹配房源，线下实地看房，促进成交 2---每天早上在公司报岗，白天自由选择工作区域，晚上不回公司，上下班不打卡。3---月休4天，可连休， 只要有人工作的地方就有人租房住，永远的刚需 [提成] 比如说租出去一套房子，月租金是1500。南风。这就是业绩，那70%提成就是1050提成然后每月累计业绩。乘以70%就是工资。多劳多得，上不封顶。岗位要求： 负责线上约看，线下带看成交，有手就行。 新人入职安排师傅带，提供宿舍，师傅手把手教聊客户带客户，以及成交。 < 租房销售包住...底薪高提成 公司房源多，对接的房东条件好谈，任何时间段都有短租房，会根据市场行情，来调节出租模式。1。销售业务员(70%个人业绩提成，月入5000-20000) 2。晋升见习经理(招人两名) 3。晋升经理(招3人。70%个人提成+20%团队业绩提成，保底1W+) 00后都能月入过万工作自由，月休4天(可请假两天)不限制学历，无经验限制满18岁，有手就行薪资待遇： 开单奖+业绩排名奖+季度/年度精英会奖逢年过节福利+一年两次4-7天省外游+一年一次国外游 员工福利 节日福利 有无线网 住房补贴 宿舍有空调 包住 团建聚餐 员工旅游 全勤奖 武汉旺客房屋租赁有限公司

杭州沛岚地产·贝壳德佑 高薪诚聘商业地产精英 1年买车 3年买房不是梦！ 公司介绍 杭州沛岚地产代理有限公司，专注杭州商业地产租赁/买卖（商铺/写字楼/产业园/综合体），现已正式加盟贝壳·德佑，共享平台海量真房源、精准客源与全流程赋能，赛道优质、客单更高、成长更快。 我们给你的 - 高底薪+超高提成，上不封顶，多劳多得 - 贝壳平台流量加持，客源不愁、成交更快 - 师徒一对一带教，零基础可学，快速上手 - 清晰晋升：经纪人→店长→店东，收入与职级同步起飞 - 团队氛围好、定期团建、节日福利、奖励不断 你要做的 - 负责杭州商业地产客户开发、房源维护、带看谈判 - 促成租赁/买卖成交，提供全流程专业服务 - 借助贝壳系统高效作业，积累优质人脉与业绩 我们希望你 - 敢拼想赚、沟通积极、有责任心 - 有无经验均可，应届生/转行/退伍军人优先 - 认可房产行业，愿意长期深耕 工作地点：杭州拱墅区海华广场 加入沛岚，搭上商业地产快车，买车买房趁早实现！

岗位职责： 1.主动开拓新客户资源，通过电话、网络及线下拜访等方式完成客户开发与转化； 2.深度了解客户需求与行业特点，提供匹配的产品解决方案并促成签约； 3.及时复盘销售数据，优化个人销售策略； 4.定期维护老客户关系，挖掘二次合作机会，提升客户满意度与复购率； 5.收集市场动态、竞品信息及客户反馈，协助团队完善产品与服务。 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2.有销售意识和结果导向思维，能独立推进销售全流程； 3.抗压能力强，适应快节奏工作，具备良好的自我管理与学习能力； 4.热爱销售工作，愿意在实践中持续成长，接受阶段性目标考核； 5.学历不限，有互联网行业销售经验者优先。

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

1、负责本地餐饮、零售类商户的开发与合作洽谈，建立并维护良好的商户关系。 2、通过沟通及日常运营支持，结合用户实际需求，为商户定制门店经营优化方案，助力交易业绩增长。 3、协同公司及团队推进平台商户营销活动，运用有效的市场推广手段，针对高校、商务区、居民社区等区域开展用户拓展工作。 4、完成团队下达的商户拜访、活动执行等相关任务指标。 5、底薪+高绩效 6、工作积极主动，收入可观，月入过万

高价招聘光伏业务员，四川巴中恩阳区域，结算快，有心人联系

店内负责接待客户，辅助产品推销等，

职位详情销售岗 工作内容: 针对四川地区使用国家电网的商业及工业用电客户开展实地推广拜访（主要面向临街商铺），宣传国家推行的“市场化购电”电费优惠政策。对有意向的客户进行信息登记、资料收集，并完成初步签约流程即可。该政策允许符合条件的国网用户免费申请享受发电厂出厂电价，实现电费直降约10%~20%。客户办理全程无需支付任何费用，不改变原有缴费方式、用电性质或线路结构，也无需加装设备，属于纯政策性申报项目。市场潜在客户基数庞大，是一项真正实现客户省钱、服务方获益的双向利好事业。现诚邀具备地推经验者加入，要求踏实肯干，有意者欢迎到公司面谈。 [简述] 我们参与国家电力市场化改革售电项目，协助企业接入电力改革红利，降低当前用电成本。 [项目优势] 1.企业可享受电价下调优惠 2.维持现有电费缴纳方式不变 3.无需改造原有电力线路与设备 4.不需新增任何用电装置 5.办理过程无额外费用支出 6.所用电能质量保持不变 7.国家电网作为输配电方将签署《三方协议》，保障供电稳定 8.提升企业的用电服务体验 9.电力为国家基础支柱产业，能源需求刚性，断电即停工 岗位职责: 1、通过线下实地拜访，向380V电压等级的中小商业用户介绍售电政策内容； 2、整理并提交签约客户相关信息，协助完成用电手续办理，助力企业降低用电开支； 3、每日在指定区域集中开会，汇报当日工作进展； 4、配合公司各职能部门，及时响应并处理商户售后问题，提升整体服务满意度。 任职要求: 1、积极进取，具备学习意愿和能力 2、有地推从业经验者优先，接受应届毕业生及无经验人员 3、年龄不限，28岁以下优先；表达清晰，熟练操作电脑，具备基本打字和表格填写能力 4、工作时间9:00-18:00，每周日单休 5、性别不限，男性女性均可应聘 6、不设学历门槛 7、提成标准：每成功办理一单最低50元 8、渴望增加收入，能承受工作压力、吃苦耐劳者优先录用

巴中招聘销售人员 缺上班搭子，速来 1.公司不卷，不画饼，事少，老板年轻 2.上班做好自己的工作，工作氛围好 3.早九晚六，周末大小休法定休 4.公司靠谱，稳定，福利待遇也不错 金九银十，职场新篇，寻找那个独一无二的你，共赢未来 陈经理巴中市巴州区

积极开拓新客户，扩大公司产品和服务的市场份额。

巴中居然之家美的智慧家招聘销售顾问，具备家电销售经验者优先考虑，拥有暖通专业背景者优先。 岗位职责：负责门店运营管理及客户接待、产品推介等销售工作 任职要求：有卖场运营或管理经验，熟悉建材行业销售流程 岗位福利：提供底薪+业绩提成+年终奖金

岗位职责： 1、负责抖音本地生活新市场的开发，发掘潜在合作资源，搭建并维护稳定的业务合作关系； 2、策划并落地市场拓展方案，提升品牌知名度与市场份额； 3、跟踪行业发展趋势，制定切实可行的市场策略，助力业务持续增长； 4、整合内部协作资源，保障项目高效执行，确保业绩指标达成。 任职要求： 1、具备1年以上互联网领域市场拓展或商务合作经验，有文化传媒行业经历者优先考虑； 2、拥有出色的沟通协调能力与谈判水平，能独立完成商务对接； 3、具备良好的市场敏感度和执行力，能胜任高强度、快节奏的工作模式。

底薪6000+提成 工作内容要具体： 1.收集并开拓巴中包工头资源，与包工头建立链接； 2.了解公司主营业务并向包工头销售外墙防水；同时向包工头获取外墙、景观园林客户资源； 3.完成公司每月指标要求； 任职要求： 1.能吃苦，不怕晒，喜欢往外跑，不喜欢坐办公室； 2.会开车，有C1驾照； 3.性格外向，爱聊天，会来事儿； 4.有建材、装修、快消品地推经验者优先 5.有包工头、工长资源者尤佳；

岗位职责： 1、落实公司销售策略，达成既定销售目标； 2、负责客户接待、车型讲解、试乘试驾安排、购车协议洽谈与签署、交车前验车及车辆交付等全流程服务； 3、积极开发潜在客户资源，建立并维护长期稳定的客户关系，完善客户档案信息； 4、完成上级主管交办的其他工作任务； 任职资格： 1. 高中、中专或以上学历，专业不限； 2. 持有有效驾驶证且具备熟练驾驶技能，具备较强的沟通表达与人际互动能力； 3. 具备良好的客户服务意识和团队协作精神； 4. 目标感强，渴望突破自我，有信心冲击高收入！ 2200无责底薪＋提成 晋升通道：销售顾问--销售经理--4S店总经理--品牌总经理--事业部总经理 横向发展：售前--售后--职能--衍生业务（提供上百个岗位选择，表现优异者可申请内部转岗） 集团成立于1996年，为中国十佳汽车经销商之一，员工规模近万人，运营40多个汽车产业园区，旗下拥有400余家4S店，是西南地区最大的独立汽车经销商集团，官网http://www.chinakingo.com/ 作为四川区域规模领先的汽车综合服务平台，每年持续拓展新店与新分公司，长期从优秀销售人员中选拔培养管理人才，晋升空间广阔。这里是一个实现事业成长与收入提升的双重舞台，配备完善的培训机制与职业发展体系，建国汽车诚邀您的加入。

[福利待遇]: 1、薪资构成：底薪3500元+200元全勤奖励+开单奖金（300~3000元）+2000元搬迁补贴+3000-5000元绩效保障+24%业绩提成+五险一金+团队建设活动+节日礼金礼品+带薪培训；表现优异者享期权激励，入职满3个月销售平均月收入达5万元以上，顶尖销售月薪可达10万元，年收入突破百万 2、工作时间：12:00-22:00（避开早晚高峰，轻松享受睡眠）；每周双休，法定节假日照常休息 3、晋升通道广阔，每年四次晋升机会，支持横向拓展业务方向与纵向管理岗位发展 4、入职三个月内，平均月收入稳定在5万元以上，优秀销冠月入10万元以上 [工作内容]: 1、办公室内办公，无需外出奔波，免受风吹日晒 2、公司提供高质量客户资源（均为已注册并使用牵手APP且购买基础脱单会员的用户），无需自行挖掘或拨打公海名单 3、客户资源充足无上限（平台注册用户已达千万级） 4、核心优势：杜绝低质线索，工作氛围轻松有趣，配备网销专员协助引流，红娘团队承接后续服务，客诉部门专项处理售后问题，签单效率高，岗位职责清晰专注，无额外负担 5、实行导师制，新人由资深员工带教，系统化开展全流程专业培训 员工福利 五险一金期权激励交通补贴 里程碑式团建绩效奖金全勤奖