职位描述 1、主要负责厂房、房建、机电类项目的采购工作，依据企业或组织的实际需求制定采购方案； 2、采购方案经上级批准后，组织实施并全程跟进采购执行流程； 3、主导大宗物资采购的商务谈判，负责采购合同的起草与签署； 4、如采用招标方式，需牵头开展招投标工作，对供应商进行评估与管理； 5、定期向上级反馈采购进展情况，协调处理采购过程中出现的各类问题； 6、在既定周期内高效完成采购任务，合理控制成本支出； 7、组织开展采购人员廉洁从业培训，提升团队专业能力，监督其业务操作规范性

一、岗位职责1、预算与经营计划管理能力 协助运营经理开展公司年度预算及经营计划的编制与分解工作；掌握经营目标拆解方法，可推动多部门协同完成任务划分；具备经营数据整理与分析能力，能独立输出经营分析报告。 2、计划监控与执行能力 按月度、季度、年度跟进经营计划落地进展，完成数据归集与偏差评估；负责组织经营类会议（如经营复盘会、战略回顾会），独立准备会议资料（包括议程、会议记录、决策事项追踪表）；跟进各业务单元战略任务及重点工作的推进情况，维护执行进度台账。 3、文笔与公文能力 具备良好的文字表达功底，可撰写经营分析报告、会议纪要、汇报材料、管理制度、流程文档及对外正式函件（面向政府机构或合作单位）；了解政府机关及国有企业行文规范（含公文格式、用语要求、上报流程）；具有政府、对接经历者优先考虑。 4、电商平台运营管理背景 拥有电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商、小红书、私域商城等）运营实操经验；熟悉电商业务核心指标（GMV、转化率、客单价、复购率、ROI等）；能结合平台运营节奏（大促活动、品类日、新品发布）制定并跟踪经营管理方案。 二、任职资格 1、本科及以上学历，企业管理、财务、运营等相关专业优先。 2、2年以上运营相关工作经验，其中至少1年来自电商平台领域；具备政府、、事业单位或政企合作型企业公文撰写经验者优先。 3、熟练操作办公软件，掌握数据分析工具及项目管理工具者更佳。 4、思维条理清晰，数据敏感度高，具备较强沟通协调能力，能够推动跨部门协作。 5、工作认真细致，具备闭环思维，能适应高强度、多任务并行的电商业务节奏。

保障薪资3000 买卖提成60%起，租房提成70%起，公司资源多，有想法的来。没得任何套路

1.通过公司提供端口58 安居客 发布公司房源租赁平台等，租房客户会主动联系你租房看房，无需担心不会开单 法定假日正常放假 工作时间自由 无压力 2.为意向租房客户匹配房源，约时间去实地看房（不收中介费） 3.看好房签订租赁合同 4.招聘小白无经验，入职安排师傅带 完全不用担心没有头绪（期待欢迎你加入这个大家庭公司氛围很好，大家都很好相处，互帮互助） 加招聘有销售经验，善于表达性格开朗，有经验者 公司有2万多套房源，五城区都有房，无需担心房源不够客户匹配不上(400~1000)都有 成交率高 高提成1000一单+底薪3000++新人王+不定期团建 4.公司就近安排(武侯 簇桥 双流 高新 成华 金牛 青羊 温江 新都）哪里近安排哪里灵活方便 二:工作时间 早上9:00打上班卡 下班不用打卡，不用坐班，不穿工装，时间自由每周单休，国家法定节假日正常，年假最低15天起

一、招聘岗位 化妆品连锁店-采购员 二、岗位职责 •负责门店化妆品的采购工作，结合门店销售数据、市场趋势及库存情况，制定合理采购计划，精准把控采购品类、数量及周期，确保门店货源充足、品类适配，同时避免库存积压。 •开拓、筛选及维护优质大牌供应商资源，包括品牌方、正规代理商等，建立完善的供应商档案，定期对供应商进行绩效评估（从质量、价格、交付、服务等维度），维护长期稳定的合作关系，保障供货稳定性与合规性。 •负责采购谈判工作，精准把控市场价格行情，在保证产品正品、品质达标的前提下，争取最优采购价格、结算方式及售后政策，有效控制采购成本，提升门店盈利空间。 •严格把控采购产品质量，核对供应商资质及产品相关证明（如备案凭证、检验检疫证明等），确保采购的所有大牌化妆品均为正品、合规产品，符合国家《化妆品监督管理条例》及行业标准，杜绝假货、临期品、不合格产品入库。 •跟踪采购订单全流程，包括下单、发货、到货验收、入库等环节，及时处理采购过程中的异常情况（如缺货、延期交货、质量问题等），协调解决退换货相关事宜。 •定期开展市场调研，关注大牌化妆品行业趋势、新品上市动态、竞品采购策略及价格变动，收集相关信息并整理分析，为门店采购决策、品类优化提供数据支持。 •配合门店运营、财务等部门，完成采购台账登记、采购数据统计、对账结算等工作，确保采购流程规范、数据准确无误。 •完成上级交办的其他采购相关工作。 三、任职要求 （一）基本要求 •年龄22-35周岁，性别不限，大专及以上学历，采购管理、市场营销、美妆相关专业优先。 •品行端正，诚信可靠，无不良从业记录，严格遵守行业规范，有强烈的责任心和职业道德，杜绝暗箱操作。 •具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力及问题解决能力，能高效对接供应商及门店各部门。 •对大牌化妆品有较高的认知度和敏感度，熟悉各类大牌化妆品的品牌特性、产品系列及市场行情，有相关行业采购经验者优先。 •熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT等），具备基础的数据统计和分析能力，能熟练处理采购台账及相关报表。 （二）经验要求 •1年及以上大牌化妆品、美妆集合店采购相关工作经验者优先，有成熟的大牌供应商资源者可放宽部分要求。 •无相关经验但对美妆行业有浓厚兴趣、学习能力强，熟悉采购基本流程，愿意深耕大牌化妆品采购领域者也可投递。 （三）其他要求 •能适应采购岗位特性，可接受偶尔外出对接供应商、参加行业展会等工作。 •具备较强的抗压能力和执行力，做事严谨细致，注重细节，能按时按质完成采购任务。 四、薪资待遇 •薪资标准：月薪3000-6000元。 •薪资构成：基本工资+采购绩效（根据采购成本控制、供货稳定性、品类适配度等考核）+补贴+节日福利。 •其他福利：缴纳社保、员工内购福利、定期团建、岗位培训（提升专业能力及行业认知）。 五、工作时间及休息制度 •工作时间：周一至周六（或根据门店排班调整），每日9:30-18:00（含1小时午休时间）。 休息制度：每周休息1天，节假日根据门店运营情况安排调休或加班补贴（按国家相关规定执行）。

文员不需要销售！！！ 职位描述： 1、负责统计部门各项销售数据，包括成单率、目标完成率、个人及小组业绩总额、人均单均等，为管理决策和提成核算提供数据支持。 2、统计业务部门的签收率与退包率相关数据，协助退包管理，有效控制退包比例。 3、定期核对与审查各类数据，确保信息的准确性与完整性； 4、妥善保管统计资料，做好保密及归档工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑； 2、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的沟通协调能力； 3、年龄30岁以下，性格亲和，学习能力强，具备严谨的分析思维与逻辑判断能力； 4、具有较强的敬业意识和团队协作精神，能适应一定工作压力。 薪酬福利： 1、薪资待遇：试用期4000元，转正后4300元，半年后可调薪300-800元； 2、享有员工活动经费、节日礼品、生日福利、春节利是等多项贴心福利； 3、按规定缴纳社会保险； 4、丰富多样的员工活动：团队聚餐、节日联欢、外出旅游、趣味运动会、优秀员工表彰等； 上班时间：早九晚六，午休两小时，节假日正常休息，每月休息4天，可灵活安排休假时间（支持周末调休）

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一、岗位核心目标 作为公司运营管理体系人才储备的关键组成部分，我们将通过系统化的在岗培养与实战项目锻炼，助力你在1-2年内迅速成长为可独立承担餐厨垃圾处理项目现场运营管理（机械/电气方向）的技术骨干，并为未来晋升为运营经理奠定坚实基础。 二、主要岗位职责 1. 生产运营支持： 协助运营主管落实餐厨垃圾处理项目的日常生产运行安排。 掌握并跟踪预处理、厌氧发酵、沼气提纯、污水处理等关键工艺环节的运行情况。 2. 设备维护与故障排查： （机械方向）参与核心机械设备（如破碎机、分选设备、泵类、搅拌装置、输送系统）的日常巡检、保养及维修辅助工作。 （电气方向）参与电气控制体系、PLC系统、电机、仪表与自动化装置的检查、维护及故障识别。 配合完善设备运维台账的建立与更新。 3. 数据监控与报告： 学习中央控制室DCS/SCADA系统的使用，实时关注工艺参数（温度、压力、流量、pH值等）。 协助整理和分析日常运行数据（包括处理规模、沼气产量、能源消耗、物料使用），完成统计记录与报表编制。 4. 安全与环保合规： 熟悉并遵守企业及现场EHS（环境、健康、安全）管理规范。 参与现场安全风险排查，配合推进整改方案的实施。 5. 团队协作与学习： 与一线操作人员密切配合，积累解决实际运行问题的经验。 完成上级交办的其他专项任务及阶段性学习目标。 6. 学习掌握厌氧发酵系统与污水处理系统的工艺调节方法。 三、任职资格要求 1. 学历与专业： 应届毕业生或毕业1-2年以内，全日制本科及以上学历。 机械工程、电气工程及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业背景。 2. 知识与技能： 专业基础：专业课程掌握扎实，了解机械原理或电气控制原理，能识读机械装配图或电气原理图。 软件操作：熟练运用Office办公套件；具备AutoCAD或同类工程软件使用经验者优先。 实践能力：动手能力强，学习积极性高，能适应现场作业环境，不惧脏累。 优先条件：具有校内外实习经历、项目实践经验或学生干部经历者优先考虑。 3. 个人素质： 热爱环保事业，有志于在实体产业长期发展。 具备良好的学习能力、逻辑思维及问题解决能力。 拥有较强的团队意识、沟通表达能力和责任担当。 能够适应项目现场工作节奏，接受必要的倒班安排。

只做租房，不做卖房 工作内容:只需要线上和客户约好时间线下带他去看房看上了之后签了租房合同就算开单，不需要打电话，也不需要地推发传单。 来上班租房有员工优惠价喔 薪资待遇:4000底薪+开单提成800-1400/单+各种开单奖励100-500不等，端口全免。每个月15号发薪资，从不拖欠。 上班时间:9.00-12.00 13.30-19.00 有没有业绩都休周三节假日放假 感兴趣可以联系我

一、采购数据管理系统的搭建与运维 1、主导采购业务数据库的建设及持续优化 2、定期开展采购数据的维护与更新，保障信息的准确性与时效性 二、采购全流程协同支持工作 1、配合主管完成采购订单执行、供应商沟通等日常事务 2、参与采购各环节的协调与进度跟进 3、负责相关文件资料的归集与归档管理 三、综合事务处理 1、及时高效完成上级安排的各项临时工作任务 2、参与部门专项工作的组织实施 3、协助推进部门工作流程优化，提出可行性改进建议

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招聘对象：全日制大三、大四在校大学生 对接人：Cassie 简历投递：hr@linzhenintl.com 简历命名：学校+年级+姓名+外贸实习应聘 岗位：外贸全链路实操实习生（在校生专属） 岗位职责 1、协助外贸业务员进行供应商开发筛选评估累积，全流程开发协助，后期订单跟进验货等工作。 2、制作、核对、归档外销合同、报关、清关等全套进出口单据，保证资料精准 3、衔接供应商和内部业务，协助同步业务信息，协调开发和订单顺畅推进 4、跟踪出货、报关、物流、回款全节点，突发异常第一时间上报反馈 5、整理供应商档案、采购台账，数据统计整理，辅助业务团队业绩落地 任职要求 1、语言能力分层要求 - 普通专业：具备良好英语读写能力，可独立完成英文邮件书面沟通 - 英语/商务英语专业：要求大学英语六级及以上，优先专八持证者 - 小语种专业加分，多语种沟通能力优先录用 2、熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础数据处理、文档整理能力 3、做事细致严谨、责任心强，执行力高，具备良好团队协作意识 4、抗压能力良好，可应对多任务并行、外贸临时突发事项处理 5、主动汇报工作进度，服从管理，谦逊踏实、稳定性高，愿意长期深耕外贸 6、身体健康，热爱外贸行业，学习意愿强 加分项 宁波本地在校生出勤稳定者 小语种能力持有者 持有驾驶证 持有单证员资格证书 摄影摄像视频制作剪辑社媒运营能力 小语种能力，日语韩语法语等 出勤时长 & 实习期规则 1. 大三在读 每周稳定到岗≥3天，最短实习期3个月起步； 实习综合表现优异者，可锁定大四全程绑定实习名额，无缝衔接长期定向培养。 2. 大四在读 每周稳定到岗≥4天，基础实习期最低6个月； 学习与工作表现突出者，可签订全年绑定实习协议，深度全程业务培养； 顺利取得毕业证且考核合格，毕业后可有机会直接正式转正无需额外试用期，纳入公司核心骨干培养梯队。 具体薪资待遇、上下班作息时间等面议，根据出勤时长、个人能力、实习稳定性一对一沟通敲定 不接受短期划水实习，看重长期稳定培养，短期过渡求职者勿投 实习成长福利 ️团队氛围简单纯粹，无内卷内耗，前辈耐心一对一带教 ️完整外贸全链路实战，我司前辈有丰富实习生培养带教成功经验，0-1实习生开始培养观察筛选到后期毕业转正。 ️优秀实习生专属培养通道，表现达标毕业直接转正，职业路径清晰稳定

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2. 执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3. 协调处理采购订单交付、质量异常及售后问题，保障供应链稳定 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5. 配合财务完成对账、报销及发票管理等基础事务 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4. 熟练使用Excel等办公软件，有ERP系统操作经验者加分 5. 认同采购岗位价值，愿在供应链领域长期发展

负责线上订单的收集整理和分析，开展采购相关工作 薪资待遇 无责底薪5000，周末双休，节假日正常休， 不加班，不含销售性质，接受无经验只要愿意学，提供免费培训

1：对服装面/辅料有一定了解，熟悉面/辅料类别 2：按照面料采购计划要求及时下订单，并对面/辅料供应商的进度进行控管，以确保质量和交期 3：熟悉面料二次工艺与工艺外发加工，实时跟踪进度，确保订单按期交付 4：提前识别预判面料回货有延期风险，及时安排替换处理并及时反馈 5：面/辅料回货，及时做好相对应色牢度.PH值，抗起球等基础检测 6：负责与面/辅料供应商来往的对帐工作 7：熟悉使用各种办公软件，熟悉ERP系统 8：整理采购准确率数据，采购回货时效，复盘建议优化 9：工作认真负责，仔细，责任心强，有良好的职业道德和较强的执行力，并能接受加班

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及办公用品等采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟进订单交付进度，协调入库验收与对账付款事宜 4. 整理采购台账及数据报表，确保采购流程合规、可追溯 5. 协助优化采购流程，参与成本控制与降本增效相关工作 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或助理类实习经历者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与执行力 5. 接受短期出差或跨部门协作，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.认可长期发展路径，愿在房地产服务领域深耕成长

负责店面瓷砖建材销售，以及财务报表和门店接待工作

岗位：修图 岗位要求：熟练掌握PS软件操作者优先考虑 工资：5000-5500

档案管理 1.负责接收、清点、整理待数字化档案，进行必要的拆钉、展平、清洁等预处理工作。 2. 熟练操作高速扫描仪及平板扫描仪，根据档案特性设置扫描参数（分辨率、色彩模式），完成高质量扫描任务。 3. 使用专业软件对扫描图像进行质检、纠偏、去黑边、去污点、优化及规范命名。 4. 在档案管理系统中准确录入档案原数据信息，最后在进行装订

我们是省属蜀茶集团与平昌县属共同控股的省级重点农业产业化龙头企业，为川茶核心品牌成员，享受省市县三级产业政策专项扶持，拥有千亩生态茶园基地、现代化SC认证生产车间与成熟的品牌销售体系，经营稳定，现招聘行政专员作为公司行政体系核心支撑，共同推进内部管理与对外协调工作。 岗位职责 1. 日常行政事务统筹：负责公司各类资质证照、生产许可、荣誉证书的申办、年检、变更及归档保管工作。 2. 会议全流程管理：组织公司周例会、月度会议、生产协调会及对外接待类会议，涵盖会场准备、物料配备、人员通知，会议期间做好记录，会后及时整理纪要并推动决议事项落实。 3. 制度落地监督：协助管理层拟定和优化行政、生产、人事等制度流程，推动制度宣导与执行，定期检查各部门执行情况，收集反馈意见并提出改进建议。 4. 档案标准化管理：统一管理行政公文、企业资质、人事档案、生产合规资料等文件的分类、编号、归档与借阅流程，建立清晰的档案检索系统，确保归档规范、查阅高效。 5. 访客接待统筹：统筹政府监管单位、行业协会、重点客户及供应商的初步接待、会务安排与资料准备，专业维护企业对外形象，配合完成各类调研、审查接待任务。 6. 办公与资产管理：维护办公区域日常秩序，规范公章使用登记，负责办公设备、生产辅助物资的盘点、领用、采购申报、台账建立及动态更新，定期核对资产信息，保障账实一致。 7. 其他协作事项：积极完成上级交办的其他临时性行政与后勤支持工作。 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-2年行政相关工作经验，有生产制造类企业或国有企业行政背景者优先，持有行政管理、档案管理等相关证书者优先。 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件，可独立完成公文撰写、会议纪要编制、台账搭建等工作，具备基础法律常识，熟悉证照办理及政府部门对接流程者优先。 3. 能力要求：工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调能力和保密意识，能同时处理多项工作任务，执行力突出，有一定问题应对能力。 4. 形象要求：仪态端庄大方，着装干净整洁，具备基本商务礼仪素养，适应对外接待及政府联络场景。 5. 加分项：熟悉茶叶行业基本情况，具有制度体系建设经验者优先考虑。 薪酬说明：薪酬结构为「固定工资 + 绩效奖金 + 职级补贴」，每月10号准时发放，无任何延迟或克扣。 休假保障：周末双休 + 法定节假日完整休息。 生活保障：免费提供三餐 + 独立员工宿舍，居住环境整洁舒适。 通勤保障：全额报销往返平昌县城与生产基地之间的交通费用，个人无需承担通勤支出。

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我们是省属蜀茶集团与平昌县属共同控股的省级重点农业产业化龙头企业，为川茶核心品牌成员，享受省市县三级产业政策专项扶持，经营稳定无风险。企业依托平昌优质生态茶园资源，主打川茶特色品类的标准化生产、品牌运营与全渠道销售，拥有现代化SC认证生产车间、完善的生产管理体系，团队氛围稳定友好，期待靠谱细心的你加入，共同助力川茶产业发展。 岗位职责 1. 生产资料全链路管理：负责茶青采收数据、加工流程记录、品质检测报告、设备维护日志及各类合规性文件的收集、归类、整理与存档工作，确保生产全过程资料完整可查，满足农业、市场监管等主管部门的检查要求。 2. 生产人员薪酬核算对接：协同财务完成采茶工、制茶技师及辅助岗位员工的出勤统计、计件或计时工资计算、发放核对等工作，及时解答薪资相关疑问，保障薪酬信息准确无误。 3. 全类别档案标准化管理：统一管理行政公文、企业资质、人事材料、工艺技术文档及核心机密资料的分类编号、归档存储与借阅流程，建立高效清晰的档案检索系统，实现资料存放规范、调用便捷。 4. 访客接待统筹：做好市场监管、农业农村、应急管理、税务等政府部门检查指导的前期准备、会务组织和资料呈报，同时承担重要客户、合作方到访的初步接待与引导，展现企业专业形象。 5. 办公与资产台账管理：负责办公区域秩序维护、印章使用登记与合规监管、办公设备及生产辅料的采购申报、出入库登记、定期盘点和台账更新，动态核查资产状况，确保账目与实物一致。 6. 其他协作事项：积极完成上级交办的各项临时性行政与后勤支持任务。 任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-2年行政、人事或生产型企业内勤工作经验，有食品或农产品类生产企业行政背景者优先。 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件，擅长Excel函数应用者更佳，能独立完成薪酬汇总、台账设计等表格制作，掌握基本档案管理规范。 3. 能力要求：做事认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和保密意识，能够高效处理多项并行任务，执行力突出。 4. 加分项：熟悉茶叶加工流程，持有档案管理相关资格证书，或具有政府接待、商务接待经验者优先考虑。 薪酬福利 1. 发薪保障：每月10号准时发放工资，绝不拖欠，薪酬构成为「固定工资 + 绩效奖金 + 职级补贴」。 2. 休假保障：周末双休，法定节假日按规定休息。 3. 生活保障：免费提供三餐及独立员工宿舍，厂区办公环境整洁舒适。 4. 通勤保障：全额报销往返平昌县城与生产基地之间的交通费用，无需承担通勤负担。

1、热情接待来访客人，提供优质的服务体验； 2、负责接听电话，准确传达信息，确保沟通顺畅； 3、管理前台区域，保持环境整洁与专业形象 5、支持店内日常运营，包括文件整理和基本记录工作。

接受应届生、新手，无销售性质不打电话 工作内容： 负责银行后台咨询服务，办理挂失、激活、密码修改等业务，无销售任务（工作内容简单，有来电及时处理，无来电时可适当休息） 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄18-35周岁； 2、具备良好的沟通能力和语言表达能力； 【薪资福利】 1、基本工资＋绩效＋交通补贴＋餐补（综合薪资：6000-8000元）； 2、缴纳五险一金＋补充医疗保险； 3、享受公司提供的结婚礼金、生育礼金、生日礼品及节假日福利等多项员工关怀活动； 4、上市公司，福利完善，工作地点为银行本部，办公环境优良； 内部配备免费洗车服务、理发店、健身房（含跑步机、哑铃、动感单车等）、篮球场、足球场、羽毛球场、乒乓球室、瑜伽馆等设施

不是销售不加班纯文职到点下班接受零基础接受无经验者带薪培训晋升迅速 一、工作内容： 负责线上处理客户银行卡挂失、密码重置等相关业务 二、工作时间： 每天8小时，月休8至12天 三、岗位要求： 1、希望寻求稳定长期发展的优先； 2、具备大专或以上学历，包含非全日制学历； 3、普通话清晰，掌握基础电脑操作技能； 四、薪酬待遇： 1、月收入5000-7000元 2、依法缴纳五险一金； 3、享有节日福利 职位福利：五险一金、绩效奖金、无需加班、全勤奖励、带领团队机会、快速晋升通道、团队氛围轻松活跃