
本科优先录用+无责8k+提供单间住宿
8000-13000元/月
地产中介社保经验不限大专及以上小白带教晋升公平退伍军人高提成高收入
【公司简介】
1、太平洋房屋:中国房地产经纪行业全国十强企业
2、上海首家坚持内部培养、永不外招“管理层”的房产服务公司
3、成立于上海,专注本地市场发展30年,深耕细作
4、门店平均业绩连续六年稳居行业第一
5、完善的人才培育机制,新人享两天带薪岗前集训,每周定期专业授课,搭配“师徒制”实操辅导
6、连续18年荣获房产经纪领域最高奖项“金桥奖”
7、权威机构评选:2014年度上海最佳雇主30强(地产行业唯一入选单位)
【工作内容】
1、参与公司组织的培训并自主学习,持续提升房产知识与业务能力;
2、查阅平台房源与客户资料,精准匹配需求,安排看房、沟通谈判并推动成交;
3、主动拓展新房源及潜在客户,并进行系统化跟进维护;
4、为客户提供高效、贴心的租房与购房全流程服务体验;
【薪资待遇】
薪酬结构:8000元保底薪资+全上海根据住址就近分配门店
租赁提成:统提35%,买卖提成:15%-45%
日常表现:7000-8000元
常规完成任务:9000-13000元
积极投入工作:14000-20000元
认真踏实且长期坚持:2.5W以上
激励机制:设置新人奖励、月度奖金、季度奖金、年度大奖、精英专属礼包、团队荣誉奖等多项奖励(涵盖实物、现金、旅游等)
员工活动:定期组织聚餐、户外郊游、KTV欢唱、登山徒步、水果采摘、乡村体验、足球篮球赛事等丰富团建
【任职要求】
1、年龄19-35岁,具备大专或以上学历,专业不限;
2、无需过往经验,渴望成长,具备强烈目标感和学习意愿;
3、工作态度端正,责任心强,具备良好的协作意识和团队精神;
【晋升路线】
杜绝空降管理岗位,每三个月开放一次晋升考核,晋升依据唯看业绩,规则透明!
职业发展路径:试用期员工→初级经纪人→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理;
【你的顾虑】
①从未做过销售,担心无法胜任,收入没保障?
》统计显示,入职我司的员工中超过80%此前并无销售背景,公司提供系统化培训,助力新人从零起步,快速掌握核心技能。
》在你尚未独立成单阶段,只要能约到客户,均由店长亲自协助谈单,所有业绩提成全额归你个人所有。太平洋房屋明确规定,所有店长不得参与业绩分成,全力支持员工开单。因此新人期达成买卖交易完全可行。
》建议初期可优先开展租赁业务,流程简便、易上手,且统一提成35%,收益可观。例如出租一套三居室,佣金通常可达1万元,个人即可获得约3500元提成。
》只要你愿意付出行动,必定收获回报。从事销售需要坚定信念,相信坚持的力量!
②底薪这么高,是否存在隐性条件?
》该底薪标准将明确写入劳动合同,真实可靠,无任何附加陷阱。高底薪旨在保障员工基本生活,免除后顾之忧,专注于提升业绩与提成收入。
③看到办公地点,感觉通勤距离较远?
我们目前在上海拥有600多家门店,可根据你的实际居住地安排最近门店,基本实现就近上班,通勤无忧。
薪资高工作轻松距家近10000+提供住宿
1.5-3万元/月
地产中介包住生日福利经验不限中专及以上房产信息维护更新交易手续办理新房退伍军人受理客户咨询客户开发租房优惠豪宅二者兼具月入过万不是梦链家我爱我家精英优先提供住宿保障月薪市场营销专业优先二手房带薪培训带薪年假
不是贷款不是贷款,不是电销不是电销!!欢迎实习生、应届生及零基础小白加入!!同业优秀人才优先!有销售经验者优先!
别人关店歇业,太屋却持续逆势扩张,不断开设新门店!目前已在高德、安居客、抖音、小红书等多个互联网平台,以及上海机场、火车站、地铁出入口、出租车、社区道闸等场景进行大规模广告投放,为你构建“全域流量”支持体系!
【薪资待遇】
只要你愿意拼,月入2万并非难事,你敢来,我们就敢给!专注责任盘运营模式,组对盘、人对楼,入职即享楼盘资源,资历越深,资源越优质!
1.同行精英无责底薪9000-13000,团队提成6%-20%,管理绩效奖金2000-6000
2.个人提成高达25%-64%,全行业领先!无任何平台扣费!
【求职要求】
1.有链家、我爱我家、中原、21世纪等同行企业工作经验者优先录用
2.同行骨干可独立带队,支持独立开设门店办公
3.大专及以上学历,有销售经历者学历可适当放宽
4.性格积极,具备良好服务意识
5.工作踏实,善于沟通协作
【福利待遇】
1.就近安排工作地点,通勤往返仅需10分钟!
2.提供住宿,真正实现拎包入住
3.试用期享受全额薪资,不打折不缩水
4.办公区配备按摩椅、微波炉、自助饮料机,让工作更轻松有趣
5.团队氛围温暖和谐,95后、00后高颜值同事手把手带教,零经验也可快速上手
6.每周下午茶供应,每月组织团建活动,农家乐、登山、别墅派对任你选择!
7.生日当天带薪休假,开单即享开单假!
办公地点:全上海十三大区均可就近分配~~
特招安检+退伍军人+运营转地产销售+店长直带
9000-13000元/月
地产中介社保经验不限大专及以上房产信息维护更新二手房销售退伍军人受理客户咨询
【集团简介】
>上海首家房地产中介企业,品牌影响力与资源优势行业领先
>全国房地产经纪领域综合实力十强之一
>坚持内部培养、不对外直招管理岗位的标杆企业
>人均市场占有率位居上海首位!人均业绩与门店平均业绩稳居全市第一
>完善培训机制——新员工入职即享三天岗前集训
>连续17届荣获房产经纪行业“金桥奖”殊荣
【您的工作】
1、新员工到岗后,快速掌握所在商圈情况;【无需奔波往返,门店即位于服务商圈内】;
2、逐步收集并整理客户资源与房源信息;【系统内已沉淀大量优质盘源数据,助力高效起步】;
3、负责接待来访客户,提供专业咨询;【缺乏话术?无需焦虑,标准化资料全程支持】;
4、深入挖掘客户需求,精准匹配信息,推荐合适房源;
5、依据客户意向,安排实地看房,并介绍周边配套环境;
6、参与商务洽谈,推动房产买卖及租赁交易达成;【从带看到成交,专人带教帮扶,助您顺利收获首单】;
7、跟进业务进展,登记客户信息,持续维护客户关系;
8、提供优质服务体验,与客户建立长期稳定的合作关系;【以服务为核心,赢得口碑,老客户转介绍源源不断】。
【我们能给你提供的】
1、工作时间:弹性安排,告别朝九晚五的刻板办公生活;每周固定休息一天。
2、收入上不封顶:8000—6000底薪+高额提成(租赁统提35%,买卖15%-45%)
3、专业培训:提供全面系统的成长课程,涵盖新人训练与在职进阶(无经验?没关系!)
4、晋升凭实力:每季度开放晋升通道,考核公开透明,有能力就有舞台!
5、福利超预期:十天带薪年假、社会保险、节日礼盒、团队旅游、户外拓展等丰富权益!
【我们需要这样的你】
1、全日制统招大专及以上学历,年龄*******(退伍军人条件可适当放宽)
2、不限经验,优秀应届毕业生优先录用;
3、具备较强学习能力,心态积极向上,认同开放、正直、进取的企业文化;
4、善于沟通表达,富有亲和力,工作主动,情绪阳光;
5、做事严谨务实,为人诚实可靠;具备高度责任感与良好协作精神。
工作地址:上海市各大区域就近分配
房产租赁销售
1-1.1万元/月
房产销售包住11-20人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售直销基本坐班按单提成销售额提成豪宅商业地产新房二手房实地看房楼盘驻场房屋租赁
(贵相知百人团队招聘中)
招贤纳士[爱心][爱心][爱心]
本公司迅租销售和管家中心扩编啦!
招聘社区公寓销售及前台管家10名,名额有限,男女不限[爱心][爱心][爱心]
公寓前台:无责底薪4k-5k(60%提成)
驻场销售:业绩2500以上剩下100%通提
正常干:销售顾问8000+
用心干:销售经理1.2万+
努力干:销售总监3万+
拼命干:团队合伙人5万+
快来看看你适合哪个职位?
有销售经验和运营管理优先入职,
目前团队人员,平均薪资超1万+。
提供住宿,公司定期有团建,业绩好,有能力,公司晋升渠道透明,公司可提供派单。无需开端口!
欢迎加入,有团队直接加入的,有额外奖励,团队长有提成!
面试热线:(王嘉诺)
房屋租赁+无责底薪+高提成+经验不限
7000-11000元/月
地产中介经验不限学历不限租房优惠房屋租赁实地看房
天青色等烟雨而我在等你~工作轻松,简单好上手;老板超级随和,公司环境好,氛围好,超人性化管理;要求不高,无经验也可,有人带;不定时奶茶小蛋糕,下午茶欢迎加入哦!
房产销售顾问
1.2-1.3万元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新保障月薪新房客户开发商业地产带薪年假实地看房房屋买卖
我们是一家专注于地产经纪业务的房地产企业,主营业务聚焦于一手新房销售。
任职要求:1.学历不限
2.具备较强的服务意识与学习意愿
3.沟通表达能力强,富有幽默感,情商高,性格积极热情
4.有房产销售经验者优先考虑
岗位福利:1.试用期底薪7000元+提成(提成比例30-50%),月收入2万至5万不等,按个人能力体现
2.提供新人带薪培训,实行一对一指导机制
3.工作时间:早9点至晚6点,午休1.5小时,每周单休
房产经纪人
6000-11000元/月
地产中介经验不限大专及以上交易手续办理二手房销售退伍军人客户开发受理客户咨询
任职资格
1、年龄在18-****,学历大专(条件优异者可适度放宽),不限户籍、专业及性别;
2、工作经验不限,优秀应届毕业生、退伍军人优先录用;
3、具备良好的沟通能力,普通话流利;性格亲和,工作态度积极,心态乐观向上;
4、工作细致认真,为人诚实守信,有较强的责任意识,善于团队协作。
工作内容
1、新员工入职后,熟悉所在门店周边商圈环境;
2、负责接待到访客户,与公司分配的客户保持沟通,深入了解客户需求,实现信息精准匹配;
3、参与商务洽谈,推动房产买卖及租赁业务成交;从带看房源至签约完成,全程由导师一对一指导;
双人间住宿+8000底薪+房屋带看专员
8000-13000元/月
地产中介社保经验不限大专及以上房产信息维护更新退伍军人客户开发受理客户咨询租房优惠提供住宿保障月薪房源开发二手房带薪培训商业地产带薪年假房屋租赁实地看房房屋买卖
经验并非唯一,态度同样关键,实际上二者都很重要,更重要的是我们注重因材施教。
一任职要求你是否清楚?
1、年龄19岁以上,*****,大专及以上学历(退伍军人或具备销售经验者可酌情放宽学历条件),不限户籍、专业、性别;
2、工作经验不限,应届毕业生、退伍军人优先录用;
3、具备良好沟通能力,普通话流利;富有亲和力,工作积极主动,性格乐观开朗;
4、做事严谨踏实,为人诚实正直;具备高度责任心,拥有良好的团队协作意识。
二工作职责你是否明确?
1、新员工入职后,快速熟悉所在商圈环境。无需奔波往返,办公地点与商圈紧密相连;
2、负责接待来访客户,高效沟通,维护公司分配的客户资源,精准把握客户需求,实现信息高效匹配;
3、参与商务洽谈,推动买卖及租赁业务成交;从带看至签约,由师傅或店长全程一对一指导;
4、为客户提供专业、细致、温暖的置业服务体验;坚持客户至上理念,赢得信赖,带来持续转介绍;
5、传承企业核心文化,定期参与“义工活动”,助力提升企业社会形象。
三薪酬福利待遇(不承诺最好,但力求最优)
1、薪酬保障:入职即享8000+就近安排,转正后底薪+提成+奖金=月入18888以上(上不封顶);
2、保险补贴:完善社保体系,太平洋基金为员工提供坚实保障;
3、奖励机制:设置新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励;
4、晋升机制:每月组织内部选拔,每三个月开展晋升考核,杜绝“空降”现象;
5、工作氛围:这里如同一个大家庭,人人互帮互助,氛围和谐团结,营造舒适工作环境;
6、企业文化:倡导简单专注,全力以赴。“百善孝为先”,崇尚感恩、正向、专注、精进、利他;传递爱的文化,共建家的方向;
7、其他福利:聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富文娱活动,节日专属惊喜礼品,优秀员工享家庭旅游机会,感受如家般温暖。
四培训体系——全力助你成长
1、新人入职:前三天集中基础培训(明确工作内容);
2、入职初期:实行师徒制,全程带教,涵盖教、练、扶、送各阶段(掌握执行方法);
3、前三个月:开展补充培训与专项技能训练(提升作业质量);
4、三个月后:提供绩优人员培训及晋升发展课程(迈向卓越)。
五晋升通道(100%内部提拔,无“空降兵”)
1、晋升机制公开透明,管理层均从基层培养,不唯资历,不论年限,以个人能力与贡献为准;
2、职业路径:客户经理(约半年)--店长--区域总监--副总经理,提供广阔发展平台,所有管理者源自一线,百分百内部晋升,能者居上,平者让位。
我们提供的不仅是一份工作,更是一份成就自我的事业!
公司名称:太平洋房屋服务有限公司
总部地址:上海市徐汇区零陵路583号中国海洋石油大厦3楼人力资源中心(工作地址:上海十三大区就近分配)
路线:地铁4号线至上海体育场站2号口出右行5分钟即到
物流叉车工装卸工
1明天面试,提前报名
主推高薪优质企业
国内仓储龙头企业正式工
松江新浜顺丰NB 鞋服仓库
入职即缴社保!免费包吃包住,新开仓库晋升空间巨大
✅ 男女不限 18-40周岁
工作岗位:服装质检 收货 复核 订单员 装卸 岗位自选
仓库管理部门 高中及以上学历;熟练使用Excel 处理货物异常情况
薪资待遇 底薪+工时*16.5 日薪280-330
月综合薪资:7000+ 稳定到手
发薪日:次月 18 号发薪
✅ 带薪培训 + 在岗能力提升培训
✅ 年终奖、法定节假日、带薪年假 统统有
生日福利+ 节假日福利+ 开工福利+ 员工活动
食宿福利 超省心
✅ 上下班只离50米,豪华公寓宿舍
备注:面试通过后需自行体检,。
另招叉车工:月薪7500~9000,包吃包住顺丰正式工,缴纳五险一金,包包住
三个月内的体检单可用
联系
小车司机C照以上8000-12000
1.2-1.5万元/月
C照C1小车司机包住高温补贴社保餐补3-5人周结全市配送公司提供运输面包车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
1.负责公司车辆的日常驾驶任务2.确保车辆的维护和清洁工作3.遵守交通规则,确保行车安全4.公司提供车,吃,住!任职要求:1.具备良好的驾驶技能和安全意识2.能够遵守公司的工作制度和规章制度3.具备良好的沟通能力和团队合作精神
要求:年龄21-59周岁,男女不限,有c1照,身体健康。福利:包吃包住,保险、保养、保修、维修全部不用操心,工资日结,您缺工作,问问不要钱要求:年龄21-59周岁,男女不限,有c1照,身体健康。福利:包吃包住,保险、保养、保修、维修全部不用操心,工资日结,您缺工作,问问不要钱
货运司机
8000-10000元/月
B2月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾货运从业冷藏车需要装卸货物熟悉路况熟悉导航
因业务需求现招聘司机一名
一、具体要求
1、持B2以上驾驶证,货运从业资格证。
2、年龄25--45岁之间,要求身体健康,三年内无重大交通事记录、犯罪记录
3、有较好的语言表达、沟通、协调能力。
4、有冷链运输相关工作经验者优先。
5.上海一杭州专线,托盘货要司机装卸。
二、待遇福利
1、底薪8000+提成
2、综合工资8000---10000
3、工作地点:上海市松江区
三、过年不回家者优先。
B2高温补贴包住保险月结B2照驾龄3-5年全市配送长期主驾货运从业其他平板车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉导航
招聘:
C1驾驶员B2驾驶员
要如求下:
1年大龄于20周岁,小于45周岁,已婚结成家。身健体康,无大重事故,服组从织安排,
2乐和意客户沟通,吃耐苦劳,会熟操练作智能手机,干道过路救援行业。
薪如资下:薪待资遇好,发准薪时,提供住宿
工资8000~12000,多劳多得
上海松江区招水电,需要应急管理局证件(电工证,登高证)
8000-10000元/月
水电工长期3-5人月结电工证
上海市松江区招水电,需要上海应急管理局证件(电工证,登高证)
地产中介
1-1.1万元/月
房产销售社保五险一金3-5人1-3年大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成TOB豪宅商业地产新房二手房实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖
岗位职责:
1.协助客户进行房产买卖,提供全面的置业咨询;
2.负责房产展示,带领客户参观实地,了解房产特性;
3.与客户建立良好关系,维护客户服务与投诉处理机制;
4.保持对市场动态的关注,及时调整销售策略;
5.与团队合作,完成销售目标。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识;
2.对房地产市场有深入了解,能够提供专业建议;
3.具有较强的市场分析能力和客户管理能力;
4.能够在压力下保持工作热情和效率;
5.团队合作意识强,能与同事共同完成任务。
销售专员(师傅带教无责底薪3000)
7000-10000元/月
房产销售11-20人经验不限学历不限房屋买卖房屋租赁二者兼具
【房屋租赁专员】
1、无责任底薪3000+70%提成,另外租赁现金奖励20%(重庆主城就近分配)
2、可自行选择上下班时间:10:00-20:00
3、周休1天,节假日轮休
4、接受行业小白,师徒一对一带教
5、其他福利:亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等
6、年度宝马大奖奖励
7、工作内容:拍房子视频,收钥匙,住宅房屋租赁,网络获客,入职免费端口
房产经纪人
1-1.5万元/月
房产销售6-10人经验不限高中及以上网络销售门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
工作职责:朝九晚六,午休2小时。
陪客户实地看房,办理流程手续。
待遇优厚,发展空间好
登峰凌云,诚聘精英,敢想敢为,共展宏图,
8000-13000元/月
房产销售社保保险6-10人经验不限高中及以上区域销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB商业地产实地看房房源开发房产信息维护更新房屋租赁
工作内容
1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。
2、维护客户关系,拓展客源渠道,确保服务质量。
薪资范围:3000底薪+提点65%,综合薪资8000-20000/月,上不封顶。
工作时间:9:30-18:30
住宿福利:公司有公寓免费住宿。
工作地点:上海市浦东新区金桥镇,高行镇,北蔡镇,三选一。
任职要求:高中毕业及以上,公司有完整培训及合作机制,团队氛围好。
房产新营销
6000-15000元/月
地产中介社保生日福利五险20人以上经验不限大专及以上电话销售网络销售区域销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOB新房二手房退伍军人实地看房楼盘驻场交易手续办理房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁
【工作内容】
工作内容和传统大家理解的房产销售有很大的不同,不需要发传单,不需要每天打很多电话,更不需要陪客户业主吃饭喝酒!
我们的工作主要头说是通过线上网络发布房源信息,如果有客户进线咨询,我们就会一起解答,如果有客户想落地看房,我们就会带他到附近的小区看房,主要的工作模式就是室内外相结合。
月薪十万诚聘销售,招募有志之士
1.7-2.6万元/月
大客户代表五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上售前咨询商务谈判技巧较多外勤售后服务商业地产电话销售经验业务开拓能力客户关系维护新客户开发
招聘要求:
1.年龄22岁以上30岁以下,热爱销售工作,积极主动。
2.具备良好的学习能力与出色的沟通技巧。
3.意志坚定,能承受工作压力,踏实肯干!
4.有强烈的进取心、责任感,具备良好团队协作意识和积极向上的工作心态
5.无经验者需大专及以上学历,有半年房产行业经验者需高中及以上学历
福利待遇:
1、无责任底薪4500~10000元,提成比例35-40%,缴纳五险一金,员工平均月薪约5万元!
2、公司提供系统化培训课程,团队安排资深成员一对一指导专业技能!
3、同事间真诚协助,资源共享,不分业绩归属
4、氛围融洽,互帮互助,杜绝内耗,拒绝恶性竞争,倡导和谐共进
5、每月组织团队出游+年度优秀员工海外旅游
6、月度现金奖励+季度现金奖励+年度重磅大奖
店长直带经纪人无责8000
6000-8000元/月
房产销售社保大专及以上
【明人不说暗话】
入职即可拿到5300-8000保障薪资(本科学信网可查毕业7200,大专毕业6200,另有额外房屋补贴800)
退伍军人还有优待,亦可降低条件优先录用!!
【存量房的市场你清楚吗?为什么未来必将属于存量房?】
真实数据说话!!(数据来源行业公示统计数据,以下成交数据仅为买卖)
17年-18年,上海市房产行业从业人数30W,月成交量1W套左右,你所了解的大多是这段时间的惨象。
19年起,二手存量房成交套数同比17~18年增长了2倍,月均交易数2W~2.7W套,从业人数保持在10W-12W,全市交易均价500W
入职公司租赁买卖都可操作
【行业持续在发展,那为什么一定要选择太屋集团?】
我们上海太平洋房屋目前上海市场占比12.98%,
仅次于16%的某公司,但该司上海地区在职员工1.2W,太屋在职业务员4000人左右,人均业绩您可自行计算是别家的多少倍!!
并且我们太屋业绩持续增幅喜人,19年新开门店超200家,13年起每年增幅都达80%以上!!
我们有能力给你想要的平台、资源和发展。
【还在犹豫?看看企业的实力和你的未来】
>94年成立,上海首家房地产中介公司,品牌口碑、资源均有
>中国房地产经纪行业全国十强
>蝉联全部17届房产经纪“金桥奖”
>2018、2019连年获得最佳雇主企业
>作为一家不对外直招“管理层”的房地产公司,透明晋升,管理层全部从基层做起不限经验,只看能力,三个月一次机会,完全根据业绩和管理能力逐步晋升
>免费提供专业的培训体系——新人三天岗前培训,每周一次带薪培训与“师徒带教”相结合
【薪资结构】
1,收入匹配成长,成长有迹可循
薪酬:本科18个月8000保障月薪
士官退伍18个月8000保障月薪
大专退伍18个月8000保障月薪
大专18个月6000保障月薪
培训:店长师傅一对一帮教,专业培训技能到位。
助力快速成长让优秀者更优秀
2、固定区域提供房补,600家门店可分配
3、买卖提成15%~45%;租赁35%
4、内部三月一次晋升考评,各种绩效奖金
【工作职责】
1、维护网络,实时更新
2、匹配资源,实地看房
3、运用知识,解决顾客
4、参与谈判,促成交易
【额外福利】
1、每年2-3次国内旅游+1次出国旅游。
2、不定期团建活动,水上乐园迪士尼烧烤篮球赛等
3、季度旅游:亚洲、东南亚各国港澳三亚丽江九寨沟张家界西藏等
年度旅游:美国、欧洲各国行等
公司名称:太平洋房屋(中国总部)
求职小贴士:如果您对我们公司提供的岗位有意向,可直接在线咨询或交换微信手机号,我们会优先为您安排面试!
【工作地点】:全上海近600多家店,可就近分配工作地点
【面试地址】:徐汇区零陵路583号海洋石油大厦3楼
高薪诚聘新能源从业人员
1.5-2万元/月
销售专员包住交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限中专及以上代理商销售招商加盟面销/陌拜较多外勤按单提成TOC
高底薪,高提成,结算快,只要你肯来,我就肯给你高收入。
房产销售
8000-15000元/月
置业顾问社保生日福利五险6-10人经验不限大专及以上门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成保障月薪带薪培训带薪年假租房优惠购房优惠二手房交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
有无经验都可
电话销售
3000-8000元/月
电话销售五险一金年终奖3-5人1-3年学历不限基本坐班销售额提成TOC其他产品/服务医疗/大健康售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责:
1.通过电话回访与客户进行有效沟通,了解客户情况,挖掘客户需求,帮助客户解决科研工作难题
2.接待来访客户,根据客户的实际需求,为客户提供最优的产品方案,签订服务合同,后期跟踪协调业务各环节的进展情况;
3.建立客户管理档案,定期维护老客户,建立良好的、长期的合作关系;
4.积极参加公司组织的业务培训、产品培训、渠道培训、技能培训等;
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力和客户服务意识,能够处理客户的咨询和问题;
2.对销售工作有热情,能够承受工作压力;
3.性格开朗,擅于社交,有责任心,能够完成销售目标;
4.能够熟练使用公司提供的工具和系统。
大客户专员
1.5-2.5万元/月
大客户代表3-5年大专及以上冷冻半成品烘焙原材料大客户销售
岗位职责:
1.协助销售团队达成新零售渠道的业绩目标,重点覆盖盒马、叮咚等平台;
2.加强新零售领域的产品运营体系建设,提升用户拉新效率及留存水平;
3.基于新零售运营数据反馈,持续优化执行策略以推动核心业务指标增长;
4.高效对接公司现有新零售合作项目并推进落地实施。
任职要求:
1.大专及以上学历,熟练使用办公软件,具备新零售(如美团、朴朴、叮咚、盒马)运营或销售经验者优先,有烘焙原料、烘焙半成品、冷冻快消品类相关背景者更受青睐;
2.了解零售行业的运作模式与体系,对新零售发展趋势及市场变化具备独立判断能力;
3.深入理解O2O线上运营机制,掌握相关运营管理流程与操作规范;
4.具备良好的问题分析与解决能力,拥有较强的资源整合经验,能主导运营体系标准的构建与执行。
电话销售专员
5000-10000元/月
电话销售包住社保生日福利1-3年大专及以上销售经验客户邀约客服经验其他产品/服务谈判/方案制定
不管你是应届毕业生,还是跨专业转行者,或是暂无经验的职场新人,只要你想学习、肯努力、重视个人成长、抗压能力强、渴望在年轻时闯出一片天地,欢迎加入我们!
【薪酬及福利】
1、无责任底薪+高提成+绩效奖金,无责底薪5-8K,依据面试表现定薪,月薪破万轻松实现;
2、入职即签订正式劳动合同,提供住宿支持,每月15日准时发放工资与提成;
3、入职享受带薪岗前培训,配备专属导师一对一指导,全程实操带教助你快速上手;
4、员工福利包括生日礼品、月度/季度/年度优秀员工奖励、定期部门团建活动;
5、团队成员以90后、00后为主,管理扁平化,工作氛围开放轻松;
6、公司发展稳定,晋升机制透明,唯才是举,所有岗位凭能力晋升,杜绝人情关系;
【岗位职责】
1、通过电话与全国优质企业、品牌方建立联系,参与央视旗下《央央好物》线下选品会,现场面对面沟通洽谈并促成合作签约,推动企业产品入驻《央央好物》平台;
2、负责已有客户的后续维护与持续跟进;
3、意向客户均由公司统一组织参加线下选品活动,无需自行邀约客户,无外勤任务,免受风吹日晒;
4、将央媒最新优质资源精准推荐给有需求的品牌企业;
【岗位要求】
1、统招全日制大专及以上学历;
2、表达清晰,普通话标准,思维敏捷,具备良好的语言表达与沟通能力,富有亲和力;
3、具备基础市场分析与判断能力,服务意识强,工作主动积极,认同团队协作价值;
4、乐于对接高端客户群体,并希望通过深度交流不断提升自身综合素养;
5、有意向往“管理方向”发展的候选人优先考虑(本年度计划培养5-8名主管,2名总监);
【公司优势】
1、与央媒拥有十余年深度合作关系,媒体资源积淀深厚;
2、曾服务众多知名企业(安踏集团、公牛集团、立白集团、得力集团、特步集团、康巴赫厨具、九牧卫浴、老板电器、鸿星尔克、箭牌卫浴等);
3、可广泛接触各行业前沿资讯,结识各地优秀企业家,拓展视野与人脉圈;
4、无需外勤,成单路径清晰高效;
5、无伤身应酬,仅有平等自由的团队聚餐;
6、不卑不亢做服务,真正成为自己职业的主导者;
【工作时间及地点】
1、工作时间:8:40-18:00(双休,包住,法定节假日正常休息)
2、工作地点:九亭地铁站2号口,来伊份青年大厦
(请按时参加面试,若有变故请提前说明,频繁爽约者勿扰!诚邀有目标、有野心、追求高薪的你加入!)
环保行业销售工程师,电话销售为主,需要较强语言沟通能力和理性思考能力
8000-20000元/月
销售工程师1-2人1-3年本科及以上电话销售渠道销售直销基本坐班
环保行业销售工程师,电话销售为主,需要较强语言沟通能力和理性思考能力,日常工作包括电话陌生拜访,公司分配信息跟踪,报价,谈判,签约,和生产对接,安排售后一整个完整的销售过程。最好理工科背景,思路清晰,需要表达流畅,抗压能力比较强,能够踏实本分做好工作。
销售主管
8000-13000元/月
渠道销售1-3年大专及以上房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验企业(To
1、通过多种渠道开发新客户,同时做好老客户的维护工作,发掘潜在合作机会。
2、整合线上与线下资源,高效沟通,精准把握客户需求,推动合作达成。
3、根据客户实际业务需求制定相应解决方案,并跟进回款进度。
4、定期与客户保持互动,建立并巩固长期稳定的协作关系。
5、主动配合并落实公司各项规章制度及管理要求。
6、上班时间8:30-18:30
高薪诚聘销售!无责底薪+五险一金+高额提成
1.3-2万元/月
销售专员五险一金经验不限大专及以上电话销售每月十号发薪网络销售电话销售经验教育培训交五险一金
一、松江开元地中海、泗泾校区、青浦图书馆校区、吾悦广场校区,可就近安排~
虎翔教育10年办学经验!(K12线下机构)
有电销背景、愿意拨打电话者,也可一对一辅导培训~
二、关于薪资:(有初高教培经历可直接转正起步)
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三、工作时间
做六休一/周一休息,周中下午1点至9点上班(7小时工作制),周末实行早中晚班次轮排
试用期三个月,表现优异一个半月即可提前转正(试用期享有邀约提成与奖金)
工作职责:
1、使用公司提供的电话资源通过座机外呼邀约家长到校,介绍匹配课程,参与外出地推发放宣传资料
2、协助办理学生报名及收费流程,接待到访家长并完成谈单转化
3、负责学生课前课后服务维护,沟通学习进展,推动续费与二次转化
公司福利:
1、健全的培训带教机制,多元化的晋升通道
2、享受带薪年假
3、工龄奖金逐年递增
4、员工子女享受报读优惠
5、每年两次集体旅游
6、定期组织文体活动等丰富业余生活
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