保险售后服务专员是负责为保险客户提供售后相关服务的专业人员，主要工作是维护客户关系，确保客户享受良好的保险服务体验，促进业务持续发展。以下是具体介绍： • 工作职责：包括客户咨询解答、保单维护、理赔服务、续保提醒、客户回访、投诉处理等，同时还可能提供增值服务，普及保险知识，收集分析客户反馈，确保服务合规等。 • 任职要求：通常要求大专以上学历，部分岗位高中或不限学历也可。需要具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心，熟悉保险业务流程，部分公司还要求有相关工作经验。 • 工作时间与薪资：工作时间较为规律，一般是周一至周五，朝九晚五或类似作息，周末双休，享受法定节假日休息。薪资构成多为“基本工资+绩效奖金”，基本工资根据地区和公司不同在2000-4000元左右，绩效奖金与业务完成情况相关，综合月薪可能在3000-12000元左右，甚至更高。 • 职业发展：职业发展路径清晰，通过季度考核可晋升，从业务主任逐步晋升到组经理、部经理、区域总监等，随着职位上升，薪资和福利待遇也会大幅提升。

保险售后服务专员是负责为保险客户提供售后相关服务的专业人员，主要工作是维护客户关系，确保客户享受良好的保险服务体验，促进业务持续发展。以下是具体介绍： • 工作职责：包括客户咨询解答、保单维护、理赔服务、续保提醒、客户回访、投诉处理等，同时还可能提供增值服务，普及保险知识，收集分析客户反馈，确保服务合规等。 • 任职要求：通常要求大专以上学历，部分岗位高中或不限学历也可。需要具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心，熟悉保险业务流程，部分公司还要求有相关工作经验。 • 工作时间与薪资：工作时间较为规律，一般是周一至周五，朝九晚五或类似作息，周末双休，享受法定节假日休息。薪资构成多为“基本工资+绩效奖金”，基本工资根据地区和公司不同在2000-4000元左右，绩效奖金与业务完成情况相关，综合月薪可能在3000-12000元左右，甚至更高。 • 职业发展：职业发展路径清晰，通过季度考核可晋升，从业务主任逐步晋升到组经理、部经理、区域总监等，随着职位上升，薪资和福利待遇也会大幅提升。

岗位职责 1. 负责老客户日常回访与关系维护，开展节日关怀、活动邀约等工作，提升客户满意度。 2. 协助客户办理保单续保、信息变更、理赔申请等业务，跟进手续办理进度并及时反馈。 3. 解读保单条款与客户权益，解答客户关于保单的各类疑问，推送适配的增值服务。 4. 记录客户服务信息，完成档案更新，结合客户需求提供合理的产品与理财建议。 任职要求 1. 22-45周岁，大专及以上学历，学历可根据个人能力适当放宽。 2. 具备良好的沟通能力与责任心，有服务意识和团队协作精神。 3. 无不良征信记录，有保险、金融等相关行业经验者优先。

可日结！五险！00后团队氛围佳！入职即安排住宿！不加班！ 我们的要求很简单： 1、年龄16-28岁，不限学历和经验，有专人带教 2、积极向上，热爱社交，追求良好工作环境者优先 我们提供的薪资与福利（薪资灵活，支持日结）： 1、综合收入：底薪6000+提成+奖金+晋升奖励+周奖 *日结模式：提成比例30%~50%，月收入8000以上，上不封顶，付出越多回报越高，收入由你的努力决定！ 2、免费提供住宿，步行至公司仅需5分钟，配备厨房、洗衣机、沙发、冰箱、空调等生活设施 3、入职即享系统培训，在职期间持续提供各类能力提升课程 4、主要工作内容：推广公司产品，开发新客户并维护客户关系（前期由师傅一对一指导，后期转入团队协作模式） 5、若不甘于现状，我们提供清晰晋升路径： 销售代表→销售主管→销售总监→副经理→区域经理 6、关于职业发展：内部晋升机制完善，可向管理岗位发展（晋升管理层后，福利待遇同步提升） 所有管理者均从基层销售成长而来，不看关系，不分先后，你的努力决定你的成长空间！

薪资待遇： 1.销售专员：底薪(4.5-12k)+提成(6-15%)+现金奖励 2.销售主管：底薪7000+管理绩效+团队提成+个人提成 3.有两年以上同行业经验的，在试用期额外提供1K的绩效工资 4.上班时间8:30-12:0014:00-18:30双休+法定假期 5.试用期3个月，试用期即缴纳五险一金 岗位职责 1.利用自身项目资源与公司开展合作，积极开发客户并维护客户关系； 2.负责面向B端客户推广全系列技术类产品（包括小程序开发、APP开发、物联网、企业管理系统、网站建设等）； 3.汇总并整理客户需求与反馈，及时向产品开发团队提交优化建议； 4.与客户建立稳定良好的合作关系，挖掘潜在商机，拓展产品市场覆盖范围； 5.解答客户技术相关问题，推动项目落地执行，充当客户与技术团队之间的沟通桥梁，保障项目顺利交付； 6.跟进项目回款进度，落实客户售后服务，提升客户满意度，维护企业专业形象。 岗位要求 1.具备1年以上销售工作经验，了解互联网软件行业，熟悉市场营销流程； 2.计算机、市场营销、电子商务、软件等相关专业者优先考虑； 3.具备一定的市场洞察力和判断能力，服务意识强； 4.具有强烈的进取心和抗压能力，热爱销售工作，勤奋踏实，具备韧性； 5.富有团队协作精神，乐于接受挑战； 6.沟通表达能力强，工作认真细致且富有责任心。 公司介绍 我们是谁？ 我们是一家以技术为核心驱动力的软件外包企业，专注于高端项目的交付与平台化能力打造。公司技术氛围浓厚，实行项目制管理模式，注重业务理解与技术深度的双重结合。目前重点布局本地生活服务领域（如搬家、到家服务）及企业级开放平台建设。为扩大业务影响力并提升平台运营效率，现诚邀具备销售经验的专业人才加入我们的团队。

工作内容： 工作地点主要是在小学、幼儿园，中小学、公园、广场、市场等人流量大场所进行摆台促销羊奶产品，上手后分配老客户，有无经验均可！愿意学就能胜任，新手师傅一对一带着做，想挑战高薪资的的联系，弹性工作制。 职位要求: 1:年龄18到45,男女不限。(有师傅一对一带会)，不招兼职 3:人品端正，做事认真有耐心。 工作时间： （工作时间弹性，不打卡），节假日放假 综合收入：6000-8000（新老客户订购、复购均有提成收入）

招聘销售人员2名，有相关经验者优先，有驾照

没必要浪费大家的时间，不画饼，实打实均薪1万以上～~~ 1、底薪4000-6000（底薪持续发放）+高额提成 2、新人入职首月收入不低于8000 入职两个月员工月入12000+，老员工平均月薪15K~30K； 3、定期供应水果、下午茶，节日福利礼品，公司配备冰箱、微波炉、饮水机等设施 4、享受带薪休假，国家法定节假日正常休息，每月休息6天 ［职位晋升］ 主管-经理-总监，晋升无硬性门槛： 九牛电商集团，是一家专注于白酒双域电商运营的集团化企业，集团现有员工2000人，已发展为国内白酒电商领域的领军企业！！！ 【岗位内容】 本岗位为纯线上销售模式，无需电话沟通，公司提供精准线上成交客户资源，日常工作主要为维护客户关系，促进客户复购转化，资源精准，成单率高！！！ ［福利待遇］： 1.长期无责任底薪4000-6000（无绩效考核，永久保底）+高比例提成，月综合收入8000-4W！！！每月稳定过万；（真实薪资水平） 2.每月休息6天，法定节假日正常带薪休假；另享超长带薪年假（15天） 公司为员工缴纳六险，定期组织聚餐、生日会、旅游等活动； 3.室内办公，无需外出，工作环境舒适，空调全天开放，办公氛围轻松融洽，团队成员以90后为主，公司定期开展生日会、篮球赛、辩论赛、王者荣耀竞技赛，每年‘5.19’司庆日全员放假，尽情欢庆 等等 4.晋升机制透明，无空降人员，内部提拔公平公正。 5.新员工由资深同事一对一指导带教；

抓住机遇,到你发财啦!主打一个快乐的工作氛围!领导比你着急下班!!!无考核!无压力!不内卷!! 说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! 薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪+提成+奖金+住宿提供 被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000） 2.奖金明细;日奖,周奖,月奖,年终奖,+季度旅游 3.公司提供免费公寓住宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用!

濮阳市华龙区招工地腻子打磨刷漆工

苏北小区招聘看监控人员，干过的优先！联系电话： 电话联系

本公司现招聘危险品油罐车司机共四名，要求持有A2驾照且证件齐全，具备三年以上驾龄，从事过成品油运输者优先录用。薪资待遇面议，工作地点在河南濮阳。有意者请联系全队。

下午石化中路要个工人

清丰县实木家具厂招聘排钻工一名，机加立铣师傅2名，年底赶货，薪资优厚，联系电话，，李

财医养规划师: 在健康、养老需求日益增长的当下，医养规划师作为新兴职业备受瞩目。（金融+养老+医疗） 随着人们对健康和养老的关注度持续攀升，医养规划师这一新兴职业日益受到瞩目。 医养规划师主要职责在于为客户量身定制全面的医养规划服务，成为医老规划师，意味着为客户规划退休养老生活，制定合理理财、养老、健康方案。在长寿时代，医老规划师不仅为客户提供专业服务，更引导客户实现“高质量退休”和“品质资源”生活。 为了吸引人才加入，公司还将向医养规划师提供医养保深度融合平台支持等顶配资源，助力医养规划师实现个人收入和职业生涯发展的双重突破。 岗位职责: 1、服务于公司客户，为客户提供全方面医养、理财咨询及服务； 2、通过与客户沟通，了解客户家庭财务方面存在的缺口以及人生阶段需求； 3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行专业的理财和医养计划方案设计，并推荐合适的产品方案； 4、了解部门制度与对应岗位的工作职责； 5、配合公司养成，提升金融方面专业，成为公司职业顾问； 6、完成领导交代的其他工作。 “降本增效”的国策下，平安提供了一种“平台内轻创业”的形式，把成本和风险降到了最低。 1、公司提供办公场地和团队成员的佣金收入，极大降低了创业的经济成本; 2、系统的培训支持和市场方向的把握，降低了商业波动带来的风险; 3、团队这种组织形态，有效地缓解了个人的孤独感; 4、而团队的管理制度，则在保障个人自由度的前提下，最大可能地约束了人性的弱点。 5、轻创业这种形式，让很多受困于职场，但又因为各种条件限制无法独立创业的优质者，通过在公司的平台上搭建自己的团队，构建一个持续稳定的私人企业，最终实现职业自主。 公司主营业务：集团业务发展多样化，给伙伴一个多渠道的综合金融服务平台，多达16项的收入方式，让你的收入全方位无死角。 薪资福利: 试用期三个月，前期分为市场实习期、管理转型期、管理任命期，综合税后薪资8K，转正后8K-1.2w；每月均团建。 工作时间: 9:00-11:30，13:30-17:30，双休，节假日国家法定，不加班，晋升空间。 岗位要求: 1.本科及以上学历，老带新制度。 2.年满27周岁，有学习态度，有上进心，无不良嗜好及犯罪记录！ 3.能力为先,条件优秀的可放宽学历。

薪资范围：5000-10000元/月 提成方式：销售额提成；自销佣金+管理津贴+直辖组提佣+季度奖+年终奖 奖金补贴：高温补贴，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，奖金叠加体系，个人业绩奖，团队管理奖等 职位详情 客户活动组织 市场营销 个人(ToC) 医疗/大健康 团队管理 客户开发 房地产 网络营销经验 客户关系维护 岗位职责： 1，客户邀约：邀约客户参观全国的泰康之家养老社

岗位职责： 1.服务公司优质客户（按社区分配，集中客户资源）以客户需求为出发点帮助客户进行资产配置并做好关系维护； 2.依托公司资源，为客户提供金融需求解决方案； 3.接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决金融各类产品相关问题能力； 4.与线上渠道合作开发新客户； 任职要求： 1.口齿伶俐，会说话，会撩人； 2.喜欢销售，认可金融； 3.懂得长期经营，有耐心； 4.男女不限，大专以上学历，有销售经验，年龄别太小、也别太大（25周岁至45周岁）。 薪资福利： 1.职级薪资+业绩提成+新人津贴+绩优奖金（奖励多多，等你来拿） 2.不定期团建，游学，旅游； 3.提供精精准化开发客户资源，以及足够大的晋升发展空间。 4.五险一金+商业险 工作时间： 1.周一至周五每日工作8:30-17:30 2.周末双休 法定节假日全都放假。

-行业风口：保险行业正处于高速发展期，国家政策支持，市场需求旺盛，是实现个人价值与财富增长的黄金赛道。 ​ -丰厚收入：底薪+高额提成+月度奖金+年度分红，上不封顶，能力决定收入，多劳多得，轻松实现月入过万。 ​ -完善培训：提供系统化岗前培训、-行业风口：保险行业正处于高速发展期，国家政策支持，市场需求旺盛，是实现个人价值与财富增长的黄金赛道。 ​ -丰厚收入：底薪+高额提成+奖金，上不封顶，能力决定收入，多劳多得，轻松实现月入过万。 ​ -完善培训：提供系统化岗前培训、专业技能培训、销售技巧培训，从行业小白到业务精英，全程有导师一对一指导，助你快速成长。 ​ -晋升空间：透明的晋升通道，业务主管→团队经理→区域总监，只要你有能力，就能快速晋升，实现管理梦想。专业技能培训、销售技巧培训，从行业小白到业务精英，全程有导师一对一指导，助你快速成长。 ​ -晋升空间：透明的晋升通道，业务主管→团队经理→区域总监，只要你有能力，就能快速晋升，实现管理梦想。

因公司客户服务需求增加，需招:保险售后服务专员多名 工作职责：帮助公司老客户办理售后保全服务，如资料变更、APP下载安装，领取满期金，领分红， 薪资 大专以下学历初级服务专员2000-4000 大专以上学历高级服务专员3500-6000 提成奖励佣金另算 福利： 为员工提供优美工作环境 每个月2次团建活动 招聘年龄：25~45周岁 工作时间：周一至周五/每天5小时 上午08：30-11:30 下午2：30-4：30 法定节假日休息，周末双休 微信：

1.主要负责面向有法律咨询业务的客户介绍公司的服务产品和服务流程 2.有销售经验即可，有相关业务及产品培训 3.正常班，月休六天，大小周休，法定节假日正常休息 4.上下班时间早8:30-12：00；下午14:00-18:00 5.社保，节日福利，年假福利，话补，差旅补助

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.通过电话开展产品推介与销售工作； 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和说服力； 2.具有较强的自律意识，渴望增收并认同付出必有回报； 3.学历不如勇气重要，敢于突破自我设限，放下无谓的面子观念，强大自己后周围自然充满助力

有亲和力，有销售经验者优先

负责人大疆行业无人机和LED电子屏的推广客户覆盖乡镇政府及各个派出所，水利电力国土资源等领域

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有200多个工作站点，各城市，各区域可就近安排。 一、工作内容：负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好客户有二次续订提成，各小区摆点做促销活动，客户免费试喝获客简单轻松，无经验有师傅带飞 二、薪资待遇:新人首月收入综合在6千-8千！老员工80%的工资在10000元-28000元不等，正常薪酬1/2万，销售冠军最高记录是5万。 工资构成：配送费+新单提成+续单提成+无上限超级奖金 1、上班时间:早晚配送一次，一天两个小时，其他时间自由安排推广试喝羊奶 2、包住，公司提供煤气大米油盐和做饭工具，和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制，内部晋升空间大，可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可以获得汽车首付款，孝道金等奖励。 三、任职资格： 1、男女不限，年龄18-50岁，身体健康，会骑两轮电瓶车； 2、踏实能干，不怕辛苦，有赚钱欲望。有无经验均可，(新人入职由主管培训，老师傅手把手带教，上手快)

一、职位描述 1、负责开拓新用户资源，协助客户完成授信及交易流程。 2、根据市场动态进行研判与分析，制定并执行有效的营销策略。 3、推动业务持续稳定发展，达成公司每月下达的绩效指标。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年及以上销售或市场推广工作经验（条件优异者可适当放宽学历要求）。 2、具备出色的沟通能力与逻辑思维能力，熟悉互联网金融相关产品。 3、拥有信用卡、互联网金融产品或线下市场拓展经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、正式入职后统一缴纳社保和公积金。 2、无责任底薪2200元+级别底薪3000元+绩效提成+余额佣金，月综合收入2万以上

1.通过电话沟通筛选有意向的客户并完成邀约 2.身体无明显纹身，能够适应电话沟通工作，期望长期稳定发展 3.月薪4000元起，另享提成与奖金，综合收入可达8000元以上 4.工作时间：8:30-11:50，14:00-18:00，每周日休息，享受法定节假日，定期组织团队建设及旅游活动

家装顾问，

1.主要负责向有法律咨询需求的客户讲解公司服务项目及业务流程 2.具备销售经验者优先，入职后提供相关产品与业务培训 3.日常工作班次，每月休息4天，固定每周日休假，法定节假日按规定休息 4.上班时间为上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 5.享有社保补贴、节日福利、年假待遇、话费补贴及差旅补助

诚招销售人员需开拓市场，有经验者优先 工资待遇：底薪提成，每月有休息时间

工作周期：6个月 结算方式：月结 工作时段：不限 每周工期：无要求 招聘截止时间：2024-07-31 每天工作6到8小时，不加班，工作中有事可灵活外出处理，月休四天，休息时间可自由规划。 要求：形象良好、表达顺畅、零经验可培训、大量招聘暑期兼职人员。 1、定期组织团队建设、聚餐活动、生日关怀及集体文娱项目，积极参与者月薪破万有机会，欢迎加入我们团队。 2、薪资设有保底保障，出勤时间可自主协调，时间灵活，工作轻松无负担，同事关系和谐。 3、配备健身卡、洗头卡、美容卡、五险一金、绩效奖励、购车补贴，并额外赠送洗车服务卡。