
项目行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专行政管理体系内勤管理后勤管理
岗位职责:
1. 办公空间管理:统筹园区内办公区域的空间布局,执行6S检查,负责标识系统、环境美化、日常保养及翻新工作;
2. 行管类资产管理:办理行政类固定资产的采购申请、验收登记、日常事务处理、资产调配及报废处置;
3. 综合事务管理:管控行政相关各项费用的支出与核算;
4. 办公用品管理:统筹办公资源(设备、耗材、文具等)的配置,控制使用成本并保障高效利用;
5. 后勤管理:整体规划并维护食堂运营环境;
6. 行政制度:负责行政制度的整理优化及更新维护,执行行政类文件的发布与管理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上行政部门管理岗位工作经验;
2. 熟悉行政与人事工作的全流程运作;
3. 工作细致严谨,责任感强,具有良好的抗压能力
行政经理经验不限大专
综合管理岗 招聘启事
一、岗位概况
1、岗位名称:综合管理岗
2、上班地点:汕尾城区
3、岗位说明:本岗位为公司综合管理职能岗位,统筹负责公司基础财务、行政办公、印章资料管理及项目内勤支持工作,对接各项目日常内务事务,保障公司日常办公及项目内务流程高效、规范运转。
二、岗位职责
(一)基础财务会计工作
负责公司基础会计内勤事务,包括日常费用整理、票据核对、账务资料归集整理;对各类发票、凭证、单据进行分类整理、归档留存,保障财务资料完整、合规、可查。
(二)行政与办公室管理
1、负责办公室日常运营管理,办公用品盘点、申购、登记及发放,统筹日常行政后勤事务;
2、负责公司各类文件、资料、报表的打印、排版、整理、装订及归档管理;
3、负责公司印章日常保管、用章登记、用章流程跟进,严格遵守印章管理制度,规范用章操作;
4、落实办公室日常内务,保障整体办公秩序稳定有序。
(三)项目内务流程支持(对接各项目)
1、负责协助各项目管理人员处理日常内务工作,主导各类费用申请、项目事务钉钉流程发起、资料上传、进度跟进、催办及流程闭环;
2、负责对接各合作商家,统一跟进、索取项目所需送货单、对账单、发票等相关凭证资料,核对单据信息完整性与一致性;
3、整理项目各类费用申报材料、配套单据,按公司标准规范上传、提报流程,全程跟进审批节点,及时跟进驳回、补正事项,确保所有项目费用流程顺利办结、资料闭环;
4、协助收集、分类、存档项目现场影像、过程资料、台账资料,保证项目资料齐全、规整、可随时调取。
(四)其他工作
完成公司及部门交办的其他行政、财务及临时性综合事务。
三、任职要求
1、优先会计、财务、行政、经管类相关专业,欢迎应届毕业生投递,有无相关经验均可;
2、熟练使用Office办公软件,具备基础文档排版、资料整理、台账制作能力,条理清晰;
3、工作细心严谨、责任心强,熟悉流程类工作逻辑,具备良好的跟进能力、执行力和复盘意识;
4、沟通对接顺畅,服从工作安排,能够同时对接、跟进多个项目内务事务,抗压能力良好;
5、品行端正、踏实稳重,具备良好的团队协作意识,做事主动、细致、有耐心。
广东化州生产组员23-50岁。
4000-6000元/月
养殖员社保包住包吃高温补贴11-20人月结全职
生产组员
1.具备收集、填写和简单分析数据能力;
2.饲养,治疗免疫,打耳标,查情配种,或接产等
薪资福利:4300-5500元。
招工人数:30名
福利待遇:购买五险、包吃包住,有季度奖、年终奖、节假日福利;场内设施完善、空调WIFI齐全;每天工作八小时、长白班,每月集中休假6天;每月15日前按时发工资,绝不拖欠工资!团队年轻化、晋升机会多,管理人性化、工作有温暖,福利多多、家人更心安。
工作地址:广东省茂名化州市新安镇曲径村委会和广东化州市江湖镇
综合管理主管
8000-9000元/月
行政经理/主管5-10年本科员工关系招聘组织发展
岗位职责:
1、全面负责项目招聘工作的组织与实施,确保公司人力供给和人才储备充足;
2、推进并落实总部发布的人事制度与流程,主导分公司在培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等模块的执行工作;
3、统筹项目员工入职、转正、调动、离职及晋升等人事流程,以及劳动关系相关手续的审核管理;
4、负责项目行政物资采购的全流程管控,强化过程监督与成本控制;
5、配合项目管理层完成各类事务的协调与支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备人事行政综合管理背景,有2年物业管理行业经验者优先考虑;
2、具备良好的文字表达能力,对数据及人际关系具有较强敏感性;
3、执行力强,应变灵活,能同时应对多任务、多角色的工作挑战,抗压能力突出,具备良好的自我调节与激励意识。
养鸡师傅
6000-7000元/月
养殖员兽医1-2人
岗位职责:
1. 负责鸡群日常饲养管理,包括喂料、饮水、环境调控与卫生消毒
2. 观察鸡只健康状况,及时发现并初步处理常见疫病,配合兽医开展防疫工作
3. 记录养殖数据(如采食量、产蛋率、死亡率等),协助优化养殖方案
4. 参与疫苗接种、驱虫及生物安全防控措施的落实
5. 配合养殖场标准化建设与日常巡检,保障动物福利与生产安全
任职要求:
1. 热爱养殖行业,责任心强,能适应养殖场工作环境
2. 具备基础畜牧兽医知识或相关实践经验者优先
3. 身体健康,无传染性疾病,能接受定期健康检查
4. 吃苦耐劳,具备较强动手能力与学习意愿
5. 学历不限,有养殖经验者可适当放宽要求
广州天河区行政经理,有较好的沟通能力,形象良好,
5000-13000元/月
行政经理1年以下高中活动/会议组织子公司/办事处管理经验
行政经理,有较好的沟通能力,形象良好,
综合办公室负责人
9000-15000元/月
行政经理5-10年大专招聘培训管理经验绩效管理薪酬福利空间环境规划管理资产管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业
岗位内容:
1. 统筹公司人事与行政事务的日常运作,涵盖薪酬绩效管理、文书档案管理、会议组织协调及商务差旅安排等。
2. 推动内部流程优化,参与制定标准化管理制度,持续提升企业运营效率。
3. 全面负责人力资源相关工作,包括人才招聘、员工培训、福利管理及绩效评估等环节。
4. 负责公司资产管理与信息安全维护,确保资产运行规范与信息数据安全。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与沟通能力,拥有良好的团队协作及管理实践经验。
2. 熟练使用办公自动化工具及OA系统,具备基础的数据分析与处理能力。
3. 书面与口头表达能力突出,学习适应能力强,熟悉劳动法规及相关企业管理知识。
4. 具有5年以上行政管理工作经验或相关领域从业经历者优先录用。
汕尾海丰县附近有没有架子工?需要几个人?干个十来天,干完就拿钱。450一天。
450元/天
架子工5-14天日结
海丰附近有没有架子工?需要几个人?干个十来天,干完就拿钱。450一天。
汕尾陆丰市汕尾陆丰招水电,管道安装/维修,通风安装/维修,工地钳工中核二三广东陆丰【岗位招聘】管工、钳
4000-12000元/月
水电工管道安装钳工通风安装长期20人以上月结
汕尾陆丰招水电,管道安装/维修,通风安装/维修,工地钳工
中核二三广东陆丰
【岗位招聘】管工、 钳工 、电工、通风工
【薪资待遇】4200起步,三个月试用期,福利待遇加班费另算,熟练工薪资可谈
【报到时间】审批完成即可入职
【岗位要求】基础文化水平过关,45周岁以下,能吃苦,能接受加班。
【福利待遇】
1、公司免费提供职工宿舍(一般4-6人/间);
2、入职缴纳五险(深圳缴纳),每月400元餐补(打至饭卡),每年4000元过节费(按节假日发放),高温月份防暑降温费(300元/月,按照项目部所在地的高温月数发放);
3、工作满一年,开始享受带薪年休假,24天探亲假(含路程2-4天,按规定报销一次,发放岗位工资),同时享有婚假、护理假等假期;
4、入职满一年后,每年公司免费提供职业健康体检;
5、公司免费提供上下班班车,定期发放劳动保护用品(工作服、安全帽、劳保鞋等);
6、资质资格奖励(如建造师等)、工程节点奖(按项目施工周期);
7、公司工会节假日福利(饮料、水果、食品等)及生日、结婚、生育温情祝福等。
联系方式:(微信同步)
汕尾海丰县招指挥/司索工,待遇包吃包住6800一个月,有意者来电,
6000-7000元/月
司索工指挥工1-2人月结
汕尾市海丰县招指挥/司索工,待遇包吃包住6800一个月,有意者来电,
行政主管
7000-10000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责
1、统筹工厂整体行政管理工作,负责厂区后勤、食宿、安保、物业、环境卫生、厂区秩序全盘管理,搭建厂区行政标准化管理制度;
2、负责食堂、保洁、安保、后勤外包供应商管理、考核、品质管控及成本优化,控制年度行政后勤预算、降本增效;
3、主导厂区6S管理、厂区环境整改、厂区安全后勤保障、节假日厂区统筹、防汛/防暑/防冻等专项后勤工作;
4、负责厂区对外外联对接(街道、环卫、城管等),统筹各类检查迎检、厂区整改、对外协调工作;
5、负责员工关怀、厂区文化、员工后勤维稳,处理厂区重大后勤纠纷、突发事件应急处置;
6、统筹行政团队管理、工作分工、绩效考核、制度落地,定期输出工作总结、整改方案及优化报告,对接高层汇报。
任职要求
1、大专及以上学历,5年以上工厂行政经验,2年以上工厂行政主管/副经理管理经验;
2、熟悉制造业厂区全盘行政工作,精通食堂宿舍管理、安保物业、厂区6S、成本管控、政企外联;
3、具备独立统筹能力、团队管理能力、现场问题处置及突发事件处理能力;
4、有大型工厂、工业园、生产企业全盘行政统筹经验优先;
5、稳重负责、逻辑清晰、擅长制度搭建、流程优化、降本增效。
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理1-3年本科留学生优先国内院校优先管理体系建设优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责:
1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理,统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作
2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案,提升服务品质与客户满意度
3. 处理业主投诉与突发事件,协调各方资源及时响应与闭环解决
4. 组织开展社区文化活动,加强业户关系维护与沟通
5. 监督外包服务单位履约情况,确保服务质量符合合同及标准要求
任职要求:
有驾照,身高163cm及以上优先
具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点
2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 沟通表达良好,责任心强,服务意识突出
5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
行政主管
4000-8000元/月
行政经理1-3年本科
一、岗位职责
1. 日常行政管理
统筹公司日常行政事务,保障公司正常运营秩序
负责办公环境管理,包括办公区域规划、工位安排、环境卫生、办公设施维护等
管理公司固定资产与低值易耗品,建立台账并定期盘点,确保资产安全
负责办公用品、办公设备的采购、领用与维护,控制采购成本
2. 会务接待与活动统筹
负责公司各类会议的组织筹备工作,包括会议安排、会场布置、材料准备、会议记录、决议跟踪等
负责重要客户来访的接待安排,做好商务接待与对外联络工作
统筹公司年会、团建、节日活动等各类员工活动的策划与组织
负责公司重要活动的后勤保障与现场协调
3. 采购管理与成本控制
编制年度行政预算,合理规划各项行政费用支出
优化供应商管理体系,建立供应商评估与准入机制,降本增效
定期进行费用分析,出具行政费用分析报告,提出成本优化建议
负责行政类合同的审核与管理,控制合同风险
4. 跨部门协调与沟通
协调公司各部门之间的行政事务,保障跨部门协作顺畅
对接公司管理层,及时传达与落实各项工作要求
负责公司级项目的行政支持与协调工作
收集各部门行政需求,持续优化行政服务质量
5. 企业文化与员工服务
参与企业文化建设,配合开展企业文化宣传与落地工作
负责员工行政服务工作,及时响应并解决员工行政相关问题
负责员工福利管理,包括节日福利、员工关怀等
维护公司形象,营造良好的办公氛围与企业文化环境
6. 其他工作
负责公司资质证照的办理、年检与维护
负责公司办公场地的租赁、装修、搬迁等相关工作
完成上级领导交办的其他临时性工作
二、招聘要求
1. 基本要求
学历:本科及以上学历
专业:不限
年龄:不限
工作经验:不限
行业背景:有科技公司、互联网公司、工程建筑行业或制造业行政经验者优先
2. 专业能力要求
行政全模块管理:精通行政管理各模块工作,包括办公管理、后勤管理、采购管理、会议接待、资产管理等
制度建设能力:具备行政管理制度与流程建设能力,能独立制定并优化管理体系
预算管理能力:具备行政预算编制与成本控制能力,有较强的成本意识
供应商管理:具备供应商开发、评估与管理能力,能有效管控供应商质量与成本
项目管理能力:具备一定的项目管理能力,能统筹推进行政类项目
公文写作:具备良好的公文写作能力,能独立撰写各类行政公文、制度文件等
3. 技能要求
办公软件:熟练使用 Office 办公软件(Word、Excel、PPT 等),能熟练使用 Excel 进行数据分析
办公系统:熟悉 OA 系统、钉钉 / 企业微信等办公协同系统的使用与管理
沟通能力:具备优秀的沟通表达能力,能与各层级人员进行有效沟通
协调能力:具备较强的组织协调能力,能有效协调各方资源推进工作
应变能力:具备较强的应变能力,能妥善处理突发事件与紧急事务
4. 综合素质要求
责任心强:工作认真负责,有强烈的事业心与责任感
服务意识:具备良好的服务意识,能主动为员工与业务部门提供支持
细致严谨:工作细致严谨,注重细节,有较强的执行力
抗压能力:能承受较大的工作压力,适应快节奏的工作环境
团队精神:具备良好的团队合作精神,能带领团队完成工作目标
职业素养:具备良好的职业素养,严守公司机密,为人正直诚信
学习能力:具备较强的学习能力,能快速适应新环境与新要求
5. 其他要求
形象气质佳,具备良好的商务礼仪素养
有 C1 驾驶证,能熟练驾驶者优先
无不良从业记录,身体健康,能胜任岗位工作
能接受偶尔加班与临时性工作安排
30岁左右,沟通能力强
8000-9000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持
5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下:
1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限全白班五险一金
1. 前台接待与咨询:
作为驾校的形象窗口,以热情周到的态度迎接每位到访学员,专业解答有关报名流程、学习安排、费用明细等相关问题。
2. 招生与业绩达成:
积极开拓招生渠道,通过电话沟通、线上推广或现场活动等方式开展课程推介,努力实现个人及团队的招生任务指标。
3. 学员服务与档案管理:
办理学员入学手续,负责学员资料的系统录入与归档管理,确保信息完整准确,保障后续流程顺畅进行。
4. 新媒体宣传配合:
乐于参与出镜拍摄,积极配合团队完成短视频制作、直播宣传等新媒体运营工作,展示驾校优质服务与良好氛围,推动线上招生效果。
5. 综合行政支持:
负责日常电话接听、前台区域整洁维护,并协助处理各类基础行政事务,保障办公环境高效运转。
任职要求:
1. 性格开朗,具备良好的语言表达能力和服务意识。
2. 工作认真负责,注重细节,具有较强的执行力和协作精神。
3. 能够积极参与拍摄及直播活动,有相关经验者优先考虑。
4. 熟悉常用办公软件操作,具备销售或客户服务经验者优先。
薪资福利:
底薪+提成
私人助理
5000-6000元/月
经理助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助处理日常贸易事务,确保流程顺畅
2.与客户进行有效沟通,维护良好的业务关系
3.支持团队达成贸易目标,提升工作效率
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧,能够准确理解并响应客户需求
2.能够在团队环境中发挥作用,与同事协作完成任务
3.对工作细节有高度关注,能够在快节奏环境中保持组织性
4.能接受应酬,
行政人事专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专人力资源管理员招聘员工关系组织发展
岗位内容:
1. 根据公司整体发展战略,统筹规划并落实人员招聘方案,拓展并维护招聘渠道,确保各岗位人才的及时补充。
2. 负责公司日常行政事务全流程管理,包括办公环境、设备及后勤事项的协调与维护。
3. 规范管理各类文件资料的归档与保存。
4. 处理员工基础性人事管理工作。
5. 协助策划并执行员工团建活动、内部会议等,提供全过程的后勤支持。
6. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续,协调员工关系,及时解答日常人事咨询。
7. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1. 具备2-3年及以上人力资源相关工作经验;
2. 具备良好的沟通协调与谈判能力;
3. 熟悉劳动法律法规及相关制度,具备准确执行能力;
4. 熟练操作Office办公软件,如Excel、Word、PPT等;
5. 具备较强的自我驱动力,能主动思考并解决问题,适应变化并勇于迎接挑战。
江门开平市招工地小工/杂工
6000-7000元/月
养殖员6-10人
岗位职责:
1.负责帮助公司服务客户,帮客户养殖场做疫苗,治病等工作
2.配合技术工人开拓客户,解决养殖问题等工作
3.按要求完成技术员或班组长交办的临时性、应急性工作任务
任职要求:
1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应工地现场作业环境
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
3.无犯罪记录,服从管理,遵守施工现场各项规章制度
4.无经验者可带薪培训
免疫员
5000-6000元/月
养殖员包住1-2人月结全职鸡苗免疫打针
工作内容:按要求完成鸡苗注射疫苗工作。
岗位要求:年龄30-45岁,有鸡苗注射工作经验优先考虑,能够吃苦耐劳、为人忠诚、有责任心、上进心,接受加班。
薪资待遇:1、基础工资3000元/月+绩效考核奖励+工作表现考核奖励+全勤奖200元/月,综合月工资5000-6000元/月,工作满一年后有年终奖励。
2、包住,2人/间。吃饭有员工餐厅,6.5元/餐,三菜一汤。
3、水免费6吨,电补贴5元。
行政人事
4000-6000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织5年以上相关经验互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5. 对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强、细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
5.熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
栏目概述
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