世大家水杯｜万达多经专柜导购员3名【工作地点】宁波鄞州万达【营业时间】10:00‑22:00，全/半班，轮班制，含就餐休息，月休6-8天【薪资待遇】五险，固定底薪3600全勤200团队业绩提成+单品专项奖励，综合月薪4200‑8000元；法定节假日享有三倍薪资。【岗位职责】1、负责专柜顾客接待、产品讲解、收银开单，主动接待路过客流，提升连带销售；2、货品陈列整理、价签核对、日常补货，保持展台整洁美观；3、交接班货品盘点对账，做好防盗，及时上报货品损耗；4、配合商场活动、节假日促销，反馈热销、滞销产品信息。【任职要求】1、年龄18‑40岁，有商场零售、饰品/家居/礼品/水杯销售经验优先；2、性格外向，善于沟通，服务意识好，能接受轮班、周末节假日上班；3、做事细心，有责任心，服从排班安排。【工作优势】商场环境舒适，水杯快消品，成交轻松；团队提成，不内卷抢单；完整培训产品知识。联系电话:

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的产品介绍与推荐 2.熟练掌握商品知识、促销政策及门店销售流程，主动促成交易 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常货架维护，保持卖场整洁有序 4. 协助处理顾客咨询、退换货及售后问题，提升客户满意度 5.配合店长完成销售目标、数据录入及团队协作任务 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作认真负责，有亲和力与团队合作精神 3.能适应零售行业工作节奏，服从排班安排 4. 有相关导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，积极进取

财鸿二手旧货市场，需要销售，导购2名

玩具店导购，为期2个月，暑假

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，形象端正

招聘岗位：导购 要 求： 1:年龄20-34周岁，销售1年以上(优秀者可放宽) 2：要求青春活力，有商场零售销售经验，有上进心，有团队协作精神，有责任心，吃苦耐劳 薪资资待遇：5000-7000+，底薪+岗位津贴+绩效奖金+提点+节假日福利+生日福利

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.无经验者可培训上岗，有零售/快消行业经验者优先

招聘岗位：导购 要 求： 1:年龄20-34周岁，销售1年以上(优秀者可放宽) 2：要求青春活力，有商场零售销售经验，有上进心，有团队协作精神，有责任心，吃苦耐劳 薪资资待遇：4000-7000+，底薪+岗位津贴+绩效奖金+提点+节假日福利+生日福利

讲解 岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及使用方法 2.根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3.熟悉促销政策，准确执行价格标签、活动宣传及会员服务 4.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银或POS系统 4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄25-50周岁，身体健康，形象端正

负责店铺销售工作，对待顾客热情亲切有服务意识积极主动的参与店铺工作

宁波招聘叉车工，负责转运、装卸车等工作。薪资为25元/时，月平均工资在6000至8500元左右。员工做满7天后，每周可预支工资，每月25日发放工资。要求男性，年龄18至45岁，需认识26个英文字母，用于物料标签识别。

空调小工，会打电锤，能吃苦耐劳 260元/1天包中饭日结

焊工计件，可单休，有焊工证。五险薪资福利:6000-9000招工人数:1免费提供宿舍，水电自理；五险工作地址:杭州湾新区海基产业园南区15幢

宁波市鄞州区招工地小工/杂工、管道安装/维修

必须持有电焊证，电焊机全套工具自带上岗。工程量俩月左右。工龄待遇工资面谈。

导购优先，年龄30岁左右薪资福利:工资面议带薪休假2天招工人数:数名非诚勿扰

招聘导购员和安装工。导购员要求年龄在25岁至45岁之间，招聘5名。安装工要求会开车，招聘2名。薪资福利为底薪3000元至5000元。工作地址在禄丰市隔壁（亿丰家具）。

碧乐城招聘：导购上下午到班.一个月3天休息薪资待遇：4000-8000电话

导购年龄35岁-45岁，品貌端庄，爱岗敬业有较强的语言表达能力和沟通能力最好有软装设计搭配经验薪资福利:具体工资条件面议招工人数:1名月休三天有效期到11月5日

招聘：导购员薪资：5-6K舟山地区招聘试吃员一名，主要负责蒸煮产品给顾客品尝并推销。工资面议，，身体健康，服务意识强，对工作负责，会开车，工作地点:舟山区域各大超市如华之友，菜篮子等工作时间早8点-11点，晚5点-晚8点，有意向的可电话联系

20一30岁，高中毕业，身高1.6米以上，体重50公斤内

｜百万年薪等你，一起搞钱搞事业 家人们谁懂啊！在口腔行业还能拿到年薪百万+原始股权的机会，真的被我挖到了 现在高薪诚聘行业精英，直接把“搞钱”写在明面上 门店总经理：年薪100万+，上不封顶 市场运营主管：年薪40万+，上不封顶 市场销售精英（300人）：年薪30万+，无责任底薪4000-12000元，浙江范围可投 更绝的是福利： 原始股权激励+年终分红+高额底薪+高额提成+高额奖金 真·选对赛道比努力更重要！ 全国直营连锁，宁波、诸暨、义乌、象山等总院都有布局，平台够大，晋升空间够宽，现在就缺有野心的你一起共启版图新发展

蔬菜水果收银

【岗位职责】 1、通过线上方式接待主动咨询牙齿健康问题的客户，了解其需求并提供专业解答。 2、协助安排客户到公司下属门诊就诊，客户到院后由专业医师及门诊服务人员全程跟进。 3、客户资源优质且精准，由公司统一提供，无需自行开发客户，成交率高，目标达成轻松。 【任职要求】 1、年龄45周岁以下，具备电话销售经验者优先考虑，入职后提供培训，快速掌握工作流程。 2、认同销售岗位的工作模式，能胜任电话沟通与客户邀约，期望获得较高收入。 3、语言表达清晰，具备良好沟通能力，熟练操作电脑，打字速度较快。 【福利待遇】 1、收入水平具有竞争力，缴纳五险一金，享受带薪岗前培训； 2、多彩团队活动：定期举办员工团建及集体活动； 3、节日关怀福利：春节等法定节假日均发放节日礼品； 4、专属医疗优惠：公司员工及直系亲属可享口腔项目优惠（如拔牙、补牙、洁牙等）。 工作地点可选宁波或上海

工作职责 1. 负责公司光整加工设备（抛光、去毛刺设备）的市场推广与销售，主导新客户开拓与老客户维护，建立长期稳定的合作关系。 2. 深度对接客户需求，提供设备选型建议、方案讲解、报价谈判等全流程专业服务，跟进订单落地、交付及回款全周期。 3. 收集行业动态、客户需求及竞品信息，动态优化销售策略，确保完成公司下达的销售目标。 4. 配合开展产品演示、客户对接及售后衔接工作，提升客户满意度与复购率。 任职要求 1. 具备机床行业销售经验，熟悉设备销售流程与行业市场，拥有扎实的行业认知基础。 2. 优先考虑有光整加工设备、抛光设备、去毛刺设备相关销售经验的候选人。 3. 具备优秀的沟通表达、商务谈判与市场开拓能力，目标导向明确，工作积极主动。 4. 诚信务实，拥有良好的客户服务意识与团队协作精神，能独立跟进销售项目全流程。 补充说明 1. 薪资范围：底薪6000-8000元/月+高额业绩提成（上不封顶） 2. 上班时间：8:30-17:30，周末双休 3. 薪酬福利：五险一金、带薪年假、法定节假日

薪资：保底工资+浮动工资+提成 （2024年销售团队人均62万，宁波团队百万以上收入占比35%） 一、职业发展： 天九是一家拥有33年发展历程的企业家商务合作平台，业务覆盖全国100多个城市，设立百余家公司，员工规模超3000人，平台已汇聚300万中大型民营企业家资源。 个人成长由机制驱动，晋升通道畅通无阻，真正实现无上限发展（已成功孵化50位总裁、174位公司总经理、294位中层及以上管理者）。 成长空间广阔：广泛接触企业家群体，快速积累行业认知与人生经验。 二、岗位职责： 1、筛选并维护优质企业家客户资源； 2、组织并邀请客户参与线上线下产品发布会； 3、完成产品推广、销售及后续服务工作。 岗位要求： 1、具备独立法人资质的企业家客户资源； 2、一年以上面向企业家客户的营销经验，且业绩表现突出； 3、大专及以上学历； 4、年龄范围：25-40岁； 5、具备良好沟通能力，热爱销售事业。 入职培训： 提供带薪岗前培训，助力突破职业瓶颈，快速适应岗位，实现自我跃迁！ 发展空间： 营销专员→营销主管→营销经理→营销总监→营销副总→营销总经理→总裁 公平透明的晋升体系，打破职场天花板，从员工蜕变为事业合伙人！ 三、特色福利： 1、入职即缴纳五险一金； 2、生日庆祝活动及专属礼品； 3、节日福利按时发放； 4、孝心奖励赠予父母； 5、贤内助奖金发放给配偶； 6、终身员工享多重福利（含父母孝心金、子女节日礼、配偶失业补助、书报补贴、探亲费用报销等）； 7、全方位员工关怀体系（结婚贺金、生育贺金、丧事慰问金、大病住院关怀金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖励、年度健康体检、中医诊疗服务、工会帮扶、补充医疗保障、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣俱乐部活动、玫瑰之约联谊、家庭开放日、公司周年庆典、健康主题活动、创新激励基金等近20项贴心福利）。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 参与市场活动执行，收集行业及竞品信息并及时反馈 5. 准确录入客户资料及销售进展，确保CRM系统数据完整及时 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差或外勤 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，踏实肯干，目标感强

7-13k 底薪：3500+ 岗位职责： 1、负责到店客户的接待工作，通过深入沟通了解客户基本信息及家居需求，完成需求梳理与分析； 2、结合客户实际需要，提供专业的家居产品讲解，解答相关疑问，营造高品质家居体验氛围； 3、办理销售过程中合同协议的签署及相应款项的收取事宜； 4、收集并分析未成交客户的异议点，持续跟踪客户购买意向，维护客户关系，提升复访率； 5、积极完成个人销售任务与团队销售目标。 岗位要求： 1、熟悉中高端客群的生活习惯与消费观念，个人注重生活品质，具备一定中高档商品消费经历； 2、身材适中、性格乐观开朗、富有亲和力、举止得体、形象良好； 3、具备良好的沟通表达能力、学习理解能力以及逻辑思维能力； 4、目标感强，注重结果，有清晰的职业发展方向与自我成长规划。

具备良好的沟通技巧与应变能力，能承受工作压力，适应多任务处理，人脉资源丰富者优先。 岗位职责： 1. 开展家庭装修业务的市场拓展工作，对接客户并深入了解其需求，提供专业、个性化的家装服务方案； 2. 独立推进项目全流程，包括客户洽谈、合同签订及施工进度跟进，确保服务闭环； 3. 持续关注行业趋势与产品更新，及时向客户传递高价值的家装资讯与优质服务选项； 4. 配合项目执行团队协调解决施工中的各类问题，保障工程顺利交付。 任职要求： 1. 具备出色的表达与倾听能力，能够与客户建立高效、顺畅的沟通机制； 2. 熟悉家装领域基本流程，具备快速学习和响应市场变化的能力； 3. 具有较强的心理韧性，能在高强度工作中保持稳定输出； 4. 认同协作文化，善于与团队成员互动配合，共同达成项目成果； 5. 有一年以上销售工作经验，有家装或建材行业背景者优先考虑； 6. 具备独立开展商务谈判的能力，可自主维护客户关系； 7. 认同“诚信装修”的服务理念，无任何不良从业记录。 晋升路径：业务员→销售主管→分公司销售总监（全部岗位内部晋升） 面试地址：宁波市 鄞州区华严街6号-1

底薪加提成加业绩将