港股上市集团高薪高福利!诚聘高级智能营销顾问!顾问式销售，学得多赚得更多! [薪资待遇] 无责底薪4500-8000转正底薪8000-10800+业绩提成9%-29%+年终全年业绩1% 平均薪资:15000-30000/月社保类型:五险一金，入职缴纳无责底薪，不看司龄年龄! 季度晋升职级涨工资，业绩达标自动晋级!公开透明，最快半年可升经理!! [晋升通道] 明确的晋升路线: 专业通道:见习-智能-高级-资深-客户经理 管理通道:销售专员-销售主管-销售经理-销售总监 【我们是谁:你不是加入小作坊，是站上巨人的肩膀】珍岛集团，国内顶尖的SaaS玩家，总部上海涉及全国30+城市。我们的核心产品是智能SaaS营销系统，已成功赋能30万+企业，包括你耳熟能详的百度、夸克等大厂。 【我们卖什么产品呢?]我们是做一款软件的，这个软件是我们自己研发的，标准化的软件服务+营销解决方案，主要帮企业做营销获客的。比如每家公司是不是都有产品要卖，那也就表示他们是需要客户的，传统的搞客户就是销售自己出去跑，办展会等，我们这个软件就可以帮企业在线上去撒广告，客户有需求是不是就会在网上找他们寻求合作 现在互联网时代，实体有房租水电人工等固定成本，企业通过线上的方式增加曝光，增强品牌在市场的影响力从而获客得到订单相对比付出的成本会低一些，做互联网上面的推广一定是最具性价比的我们做的是一款ALLIn One的SAAS系统(简称T云)，你就理解他里面含网站(官网搭建，平台商铺，朋友圈广告，智能名片，其他智能终端展示等)，推广(通过我们产品的人工智能结合企业给的素材进行一键全平台的企业介绍/产品介绍的发布，文案，图片，视频等90个多功能一体化供操作使用)，口碑(在主流的问答平台和新闻媒体建立口碑形象)再营销(在线留言系统，在线智能客服系统，视频魔方直播数字人，臻寻客等等)，企业管理系统(臻人才，考勤，薪资，客户，合同，财务的系统管理)是涵盖了企业业务的推广+内部管理的系统+企业运营，建立私域流量池一站式的闭环营销。我们卖的是工具、方法、培训、服务，帮助客户解决企业在市场上面搜索引擎关键词，产品的信息全网覆盖面、短视频曝光和各平台渠道引流获客等的难题，解决目前的普遍高投入低产出的网络现状，是一个帮助企业做针对性解决数字化转型的(我们顾问式销售提供营销解决方案)一句话概括:是一款集全网平台资源整合、人工智能生成发布、数据统一管理的SaaS工具集 [任职要求] 1、大专及以上学历，年龄20-28周岁 2、半年及以上销售经验; 3、销售的本质是分享喜欢与人沟通，想赚钱想学技能。 [岗位职责] 1、邀约客户，面谈，成交拿提成，续费拿提成(电销为辅，面销为主哦); 2、对老客户进行定期维护，及时了解客户需求，把握客户心理。 [SAAS销售类工作优势] 1、不管是去什么行业面销售岗或销售管理岗SAAS销售类工作经验认可度都较高: 2、接触的客户全是企业老板，拓宽认知，积累人脉; 3、收入下限不低同时上限也非常高 4、中业未来的趋势一定是提效，提效的核心之-一定是工具的使用，SAAS在中国起步较晚，目前处于上行期，各个企业SAAS销售岗尤其是管理岗缺口都比较大

岗位职责 1、协助经理处理老客户异常问题，通过服务实践积累经验，提升专业能力，为后续独立开拓客户奠定基础； 2、我司为物流行业，专注国内B2B业务，需结合电话沟通与实地拜访开发客户，外出拜访由公司安排行政车辆接送，体现职场专业化形象； 3、提供系统化培训，循序渐进，配备经理一对一指导，新人无需担忧适应问题，助理阶段以维护现有客户为主； 4、薪资待遇优厚，收入无上限，新人保底半年内7480，入职半年后月入2-3万较为常见； 5、晋升机制公开透明，职级路径为助理-经理-总监-高监，所有管理层均从基层助理内部晋升，杜绝任何形式的暗箱操作； 6、我们需要的是具备职业素养、目标明确、渴望高收入的你； 7、暂不接受应届生及零销售经验者，期望有相关经验、心态成熟且追求高薪的候选人； 8、有意者欢迎投递简历，积极沟通； 9、工作地点：可就近分配 在海曙天一、鄞州、江北、宁海、余姚、慈溪均设有办公点 薪酬福利： 1、试用期1至3个月，首月无责保底6800，次月起无责底薪7480； 2、半年后综合收入普遍在10000~30000之间，上不封顶； 3、提供入职后岗位专业技能培训； 4、公司按岗位需求配置工作手机，并依据绩效发放奖金； 5、如涉及客户实地拜访，提供专车接送支持； 6、晋升通道：专员—经理—高级经理—总监—高监 期待优秀的你加入我们的团队！

【薪资待遇】 1.无责底薪6000+月度业绩提成、年终奖金、五险一金等福利 2.办公环境舒适，管理人性化，定期举办员工生日会、团队聚餐、户外团建及下午茶活动 3.大小周工作制，法定节假日按规定正常休假 【工作时间】 上午9:00-18:00 任职要求： 1.年龄******，热爱销售工作，积极主动，有同行业相关岗位经验者优先考虑。 2.性格开朗，具备良好的沟通表达能力、人际交往技巧以及学习能力和应变能力，能够及时回应并解答客户问题 3.具备一定的市场分析与判断能力，服务意识强，注重客户体验 职位描述： 主要负责对公司提供的客户资料进行审核，并通过外呼座机拨打电话，将审核后的客户信息录入电脑系统

岗位职责 1. 线上客户对接维护：负责平台分配及线上意向客户的咨询接待，快速响应客户关于全屋定制、家具设计、板材材质、报价方案、装修搭配等相关问题，精准捕捉客户装修需求、户型情况、预算标准及风格偏好，建立良好的客户信任与沟通关系。 2. 客户邀约到访：通过专业、耐心的线上沟通跟进，持续维护意向客户，根据客户需求合理规划沟通节奏，精准筛选高意向客户，主动邀约客户到店看样、量房、咨询，完成门店到访指标。 3. 跟进谈单成交：负责客户全流程跟进，对接设计师完成户型量房、方案设计、预算报价，陪同客户看选材、确认设计方案、核对报价细节，耐心解答客户异议，高效促成订单签订、款项敲定，完成个人销售业绩目标。 4. 客户档案管理：每日整理线上客户资源，详细记录客户沟通情况、需求、跟进进度、到访及成交状态，及时更新客户台账，定期复盘未成交客户，持续跟进激活潜在客户资源。 5. 维护品牌口碑：熟悉全屋定制产品体系、工艺优势、活动政策，为客户提供专业的家装定制建议，做好售前、售中服务，维护门店品牌形象，提升客户满意度，挖掘老客户转介绍资源。 6. 完成团队任务：积极配合门店日常运营工作，遵守公司规章制度，完成团队下达的客户跟进、邀约、成交等各项工作指标。

铝合金树木地板安装大工

招聘打螺丝工，招包工，160元一天，餐补20元，当天结算，做的好，可以做长期临时工。 要求： 1.最起码连续做15天以上的 2.年龄在20-45岁之间，性别无要求。 3.交换电话或加微信聊。

宁波市慈溪市招拆除/运渣

宁波市奉化区招砍伐工

净化彩钢板安装中工师傅

学习专业知识、做好笔记、认真对待每一个细节？相信自己的内心、你可以比任何人都优秀！

饲料机销售

招聘业务员 诚聘装修业务业务员，负责客户开发、对接跟进。薪资综合约10000元，多劳多得，有经验的优先，沟通能力强优先，欢迎有意向者联系！

岗位职责： 1.负责开拓新客户，维护和增进与现有客户的业务关系； 2.了解市场动态，收集行业信息，为产品和服务改进提供参考； 3.定期与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业的解决方案； 4.参与制定销售策略和计划，完成销售目标； 5.协助市场部门进行产品推广活动，提高产品知名度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对市场营销有一定的理解，能够独立进行市场分析； 3.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握产品知识； 4.有责任心，能够承受工作压力； 5.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

岗位介绍： 一、基层运营，了解公司产品，学习运营引流知识，公司内部营销系统，拓客引流宣传，积累经验，储备能力，建立基础人际关系。综合薪资8000-18000 ＋奖金 二、学习团队运营管理，参与员工培训，基础业务教导，目标制定，绩效考核，员工关系处理等工作，管理类岗位平均 薪资10000-30000 三、分公司独立运营管理：接触中高层管理，参与行政运营，战略规划，招聘面试，人资考核及分公司拓展等工作，年薪＋集团分红。 任职要求 1、无经验要求，愿意从基层做起，了解企业文化，学习成长自己; 2、善于沟通交流，表达能力强，有独立的思维见地; 3、意志坚定，能够融入团队，发挥应有的才能; 4、为人正直、热忱，具备良好的团队协作能力

营销没有底薪，酒水提成40%.加台票 月薪一般情况下，都在两三W左右

【工作内容】 1、利用公司提供的资源，梳理客户资料；保持与客户的良好互动，快速响应并处理客户需求，提升客户体验； 2、依托公司资源平台，采用电话沟通、网络推广等多种方式拓展新客户，深入挖掘客户潜在需求，持续达成销售业绩目标； 3、积极探索多元化的潜在客户获取路径，提升客户转化效率。 【工作时间】 夏令时：8：30--12:00 14:00--18:30 冬令时：8：30--12:00 13:30--18:30 【薪酬福利】 1、薪资：底薪+高提成+奖金+年终奖，综合收入8000-10000元； 2、五险一金（必备） 双休（兼顾工作与生活） 法定节假日、带薪年假、带薪产假、病假、工龄工资、节日礼品/礼金、入职周年纪念礼、生日福利、结婚礼金、生育补贴等。配备茶水间，冰箱、微波炉齐全！定期组织团建活动、员工旅游等； 3、培训：涵盖专业技能、产品知识、沟通方法及企业文化等内容。由部门主管亲自带教，入职后结合个人特点进行岗位适配与持续培训； 4、晋升方向：顾问—部门主管—部门总监—分公司总经理。公司拥有健全的晋升机制，只要能力出众、业绩优异，即可获得专属发展平台，实现职位晋升与薪资增长，机会只留给有准备的人。

方便面，面包，饼干等休闲食品批发市场和超市接单，维护，新产品推广 有相关工作经验者优先

工作内容：主要就是负责销售公司产品 上班时间：8:30-18:00  薪资：6000提成奖金，可日结 月休四天，正常节假日休，公司氛围好都是00后，拒绝勾心斗角

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

职位关键词：电子商务、互联网行业、电销、面销 【岗位职责】: 阿里总部提供资源，负责阿里巴巴1688平台诚信通的销售推广，联系当地的中小企业主，了解和发掘客户需求，介绍阿里巴巴内贸批发平台的功能及优势，为客户办理阿里巴巴诚信通会员业务，并协助客户入驻阿里巴巴开网店 【岗位要求】: 1、性格开朗，积极主动，服务意识强； 2、善于学习，勤于总结； 3、目标感强，有团队合作意识，工作追求卓越； 4、有销售经验和绍兴主要行业经验者优先考虑； 5、有较强的服务意识和沟通能力(理解能力+表达能力+沟通欲望)； 6、热爱销售工作，认真负责，具备简单的电脑操作能力。 【薪资待遇】： 1、无责底薪+新签提成+推广提成+增值业务提成+绩效奖金+年终奖（目前员工收入12000以上）； 2、每三个月调整一次底薪，工作发展前景好（可升为销售经理、总监、分公司总经理等）； 3、8:30-12:00,13:30-17:30，月休5天（每个月第一周双休），购买五险，法定节假日正常休，带薪年假； 4、我们拥有完善的培训体系和晋升通道1对1提升，入职后带薪培训，老员工一对一指导； 5、每年组织一次outing，不定期的聚餐，下午茶，体育类文化，生日会等活动； 6、提供出差到阿里总部学习深造的机会。 宁波公司：宁波市鄞州区绿城宁波研发园B区-5幢1101室 绍兴公司：绍兴市柯桥区柯南商务中心1幢2楼 诸暨公司：诸暨市浣东街道东祥路19号富润大厦3002室

香港规划高级客户经理 一、工作内容 1. 客户咨询与专业赋能：负责香港身份、留学等全业务线高端客户咨询，深度解读政策并预判趋势，提供定制化方案，解决复杂咨询问题。 2. 高端客户开发与维护：聚焦高净值客户，制定开发策略，建立分层管理体系，提升客户满意度与转介绍率。 3. 资质评估与方案统筹：为客户精准评估，制定最优办理路径，主导材料梳理优化，统筹办理进度并解决各类复杂问题。 4. 业务合规与专业把控：把控业务合规性，审核相关内容规避风险，参与培训及流程优化，输出专业经验。 5. 团队协作与客户管理：主导客户全周期服务，配合后端团队，处理复杂咨询及突发问题，协助带教初级顾问。 6. 业务拓展与资源整合：对接高端渠道及合作伙伴，拓展客户来源。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，金融、法律、工商管理相关专业优先，有海外留学经验者优先；英语六级及以上，能熟练解读英文政策者优先。 2. 3年及以上香港身份规划、移民留学或高端销售相关经验，熟悉相关政策流程，有成功案例、高端客户资源者优先。 3. 具备极强的政策解读、需求挖掘及方案制定能力，沟通谈判能力佳，严谨负责，抗压性强。 4. 认同公司理念，职业素养良好，有团队协作精神，无不良从业记录，严格遵守合规要求。 三、工作时间和环境 1. 双休，9:00-18:00（午休1小时），可根据高端客户需求弹性调休。 2. 拒绝内卷、不强制加班，工作节奏稳定，兼顾工作与生活。 3. 办公室坐班，无需外勤，团队氛围融洽，定期开展培训及团建。 四、薪资待遇 1. 薪资结构：无责底薪+绩效提成+业绩奖励+高端客户专项奖金 2. 无责底薪8000-15000（按经验能力核定），提成高于行业标准，业绩上不封顶 五、福利待遇 1. 入职缴纳五险一金 2. 法定节假日、带薪年假 3. 提供专项培训，定期组织行业交流及港新地区实地考察 4. 透明晋升通道，晋升路径清晰

我们的销售不加班，把时间留给自己，陪伴父母与爱人， 我们的销售无需主动拓客，客户资源充足，直接对接， 我们的销售注重结果，只要达成业绩，待遇均可沟通。 合理回报：无责任底薪+高提成+高额绩效奖金（月均收入10K-15K） 全面福利：五险一金+节日礼品+关怀礼金+团队旅游+自主调休+生日祝福等多项关怀 晋升透明：销售顾问（配备高潜质销售培养计划，半年内有望晋升）—销售经理—机构总经理—区域总经理—总部管理层 成长空间：身处快速发展行业，拥有广阔前景，培训体系完善，晋升通道多元 工作时段：8:30-17:00（我们坚持不加班，让时间回归生活） 作息安排：做六休一，支持灵活调休，法定节假日正常休息或调休 工作地点：4S店 岗位职责（期待这样的你加入）： 职位说明： 1、依据客户需求，提供延保相关咨询服务，完成出单及后续支持工作 2、达成个人与团队的销售指标 3、维护所在4S店客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1、大专及以上学历，应届生须本科毕业 2、具备良好的协作意识与学习能力，性格阳光积极，乐于人际交流 3、对销售岗位充满热情与进取心 4、仪态得体，形象良好 5、年龄范围：22-32岁

吃喝玩乐，搞钱最畅快，欢迎渴望高收入的伙伴加入宝通达团队！！ 我们正在寻找具备销售潜力，并希望长期发展于国际物流领域的你！ 岗位职责： 1.通过电话、线上渠道、实地拜访等形式开发潜在客户资源； 2.对潜在客户进行评估与分类，系统整理客户资料； 3.深入挖掘客户需求，维系现有客户关系，持续拓展新客户群体； 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验为基本要求，有物流行业销售背景者优先考虑； 2.具备良好抗压能力，性格积极乐观，愿意学习，拥有强烈的销售动力、服务意识及出色的沟通协作能力； 3.执行力强，听从工作安排，具备团队合作精神，敢于迎接挑战，有明确的赚钱目标和内在驱动力； 薪酬待遇： 1.工作时间：周一至周五 08:50-11:50 13:30-18:00       周六 08:50-11:40 13:30-16:00 2.月薪结构：底薪+提成，综合收入普遍在10-20K之间（上不封顶） 3.保险保障：入职即办理五险； 岗位福利： 1.假期福利：年休假、产假、陪产假等均依照国家规定落实； 2.节日关怀：传统节日享有法定假期及节日慰问； 3.生日关怀：员工生日当月可享带薪休假一天； 4.带薪培训：健全的新员工培训机制，由销售主管一对一实战指导； 5.旅游福利：公司每年将视情况组织1-2次全员国内旅游活动； 6.多元激励：每半年举办一次表彰大会，奖励维度涵盖业绩及其他综合表现； 7.其他福利：形式多样的员工活动；定期组织团建聚餐、下午茶、文体竞赛等，设置多重礼品与现金奖励。

【岗位核心：门店拓展+补货运营，轻松入门好上手】 1、门店拓展：对接本地闪电仓、线上便利店、彩妆店、文具店等渠道，推广3C数码配件合作机会，成功签约即享200元/家开发激励！ 2、上门铺货：定期走访合作门店完成产品补货与陈列更新，每次服务到账50元上门补贴，跑得多赚得多！ 3、客户维护：与店主建立良好关系，协助处理日常小问题，收集反馈重要需求，稳定合作关系；同步掌握市场与竞品信息，为团队策略提供支持。 4、数据提交：每日按时上传工作记录、复盘执行情况，紧跟月度目标节奏，提成奖金双丰收！ 5、免费带教：提供系统化运营培训，零经验也能迅速成长，新人逆袭销冠不是口号！ 【我们期待这样的你】 1、具备高中或中专及以上学历，年龄25-40岁，性别不限 2、熟练操作智能手机，会骑电动车，适应户外作业，能吃苦、擅沟通 3、性格积极乐观，品行端正，有社会经验，乐于接受新知识 4、有线下推广、便利店协作、地推或销售经历者优先考虑！ 【薪酬待遇，真实可兑现】 基础收入：3000元 + 700元交通补贴（不包食宿） 多重激励：5%业绩提成 + 200元/家新开门店奖励 + 50元/次补货服务费 综合月薪：7000-12000元，努力者月入过万很普遍！ 团队环境：成员年轻有活力，氛围开放友好，携手共进拼事业！ 【重点说明】 补货量越大，补贴越高！专注本地动线，无需外派出差，欢迎有铺货、地推背景的伙伴加入！

我们的优势： 我们愿意付出，成果共享不藏私 团队负责人能力出众，行业顶尖水平，带出的徒弟个个业绩领先！ 销冠级主管全程亲自指导，手把手教学，助你从零基础迅速蜕变为销售精英！ 优秀销售月收入7万至10万以上 公司提供精准客户资源，无需经验，专注个体销售。 工作内容： 1.公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流线上平台投放广告，获取高质量客户线索 2.客户主动咨询，轻松邀约到店，高效完成放款并获得高额提成 我们的薪资： 新人试用期平均收入2-3万，转正后5-7万（真实可查，支持查看工资条） 收入无上限，表现优异者半年累计收入超50万！ 如果你渴望快速增收，面临经济压力或有债务负担，加入我们，两个月内有望清偿十万欠款，半年实现房贷结清目标 新人约一周内即可成交首单，单笔金额几十万至数百万不等；新人综合保底收入1.5万，两个月后资深员工月入不低于3万，业绩突出者月薪达5-10万，销冠稳定月入10万，年收入普遍在35万-90万区间 职位描述 1：接待线上自主提交贷款申请的客户（非骚扰式获客，拒绝白名单拨打） 2：结合客户实际情况，量身定制最优融资方案（无需强推，专业服务赢得信任） 3：协助客户顺利完成审批流程（手续简便、放款迅速、周期短） 公司福利： 1、试用期保底1.5万-3万（即使节奏较慢也能成单），提成高达40%，另设3千至2万元现金奖励 2、老员工平均月薪5-7万，销冠实际到手收入可达13万以上（数据真实，工资条可查证） 3、缴纳社会保险，保障无忧 4、每年组织3-4次跨城拓展，晋升通道透明，主管、区长、负责人岗位公平竞聘 5、每周三公司准备丰富下午茶，水果、零食、点心免费供应 6、月度与年度抽奖活动频繁，苹果系列产品抽不停，奖品丰厚 7、定期举办别墅派对、国内高端旅游团建活动

岗位职责: 1.积极拓展新客户资源，通过高效沟通建立并维护长期稳定的客户关系； 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案及产品推荐； 3.联动公司内部相关部门，保障销售流程高效推进； 4.定期跟进客户动态，及时获取市场反馈与竞品信息； 5.达成既定销售指标，并完成合同签署工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力和谈判技巧； 2.具有较强的市场洞察力和客户运营能力； 3.拥有良好的协作意识，能适应高强度工作节奏； 4.热爱销售工作，具备较强的抗压能力； 5.工作踏实负责，能够独立开展并推进销售任务。

福利待遇： 1、薪资构成：无责任底薪4K，综合收入4K-6K，叠加高提成+绩效奖金+工龄工资+生活补贴+免费住宿+带薪岗前培训+伯乐奖励+带薪年休假+六险保障+专项人才补贴400-1500元； 2、工作时间：每日8:00-17:30，标准八小时工作制，每月安排4天休息，支持灵活调休； 3、免费住宿：公司提供市区内家庭式“三室一厅”或“三室两厅”公寓，配备齐全家具家电，含24小时热水、空调、全自动洗衣机及厨具，拎包入住； 4、社会保险：依法为员工缴纳五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）及额外商业保险，全面保障员工权益； 5、培训发展：提供新员工入职培训、轮岗实践、在职技能提升课程、导师一对一指导，构建多维度成长体系，设立管理与专业双通道晋升机制； 6、试用期间表现优秀者，可申请提前转正，享受正式员工同等福利待遇。 任职资格： 1、年龄*******，大专及以上学历，生物、医药、食品类相关专业可享受专项人才补贴； 2、具备1-2年以上销售工作经验，有突出业绩者优先考虑； 3、思维敏捷，语言表达清晰，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备基础市场分析能力，能准确判断客户需求，服务意识强； 5、责任心强，抗压能力佳，适应快节奏工作环境；具备团队合作精神，乐于接受挑战； 6、具备良好的职业素养与行为规范，认同健康产业发展理念； 岗位职责： 1、负责公司有机绿色食品产品的市场推广与销售工作； 2、依据部门营销计划，达成所辖区域绿色食品销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 4、收集所在区域市场动态信息，定期分析竞争对手情况； 5、策划并执行区域内绿色食品的促销活动，确保销售任务完成； 6、维护现有客户关系，推动建立长期稳定的战略合作关系。

岗位职责： 1.通过抖音、快手、今日头条、微信朋友圈等主流社交及信息平台开展广告推广，借助公司自主研发的运营系统实现客户资源的精准挖掘与高效转化。 2.负责客户咨询的接待与跟进，结合客户实际需求，提供专业解答与定制化服务，提升客户体验与满意度。 3.积极参与团队例会，交流市场趋势与客户反馈信息，协同优化业务流程与服务质量。 4.独立达成个人销售目标，运用良好的沟通能力与团队协作意识，推动业绩持续增长。 任职要求： 1.不限经验背景，公司配备完整培训体系与专人带教，助力新人快速上手并成长。 2.具备优秀的表达能力和团队协作意识，适应快节奏工作环境，保持积极进取心态。 3.学习能力强，自我驱动明显，对工作充满热情，具有强烈的责任感。 4.有明确的收入目标，能承受一定工作压力，遵守职业规范，诚信敬业。 薪资福利： 1.新员工试用期月薪约5000元，业绩突出者提成比例最高达40%，另享3000-2000元现金奖励。 2.员工平均月收入3-5万元，资深员工年收入超5万元，表现优异者年收入可达百万以上。 3.提供系统性技能培训，由资深成员一对一指导，帮助员工迅速提升专业能力与业绩水平。 4.工作氛围活跃，团队定期安排旅游及团建活动，营造轻松愉快的工作环境。

1.公司现在正在大力的扩建中，多个管理岗位等你来挑战。 2.公司在抖音快手头条微信朋友圈等各大网络平台投放广告，有自己的运作平台提供精准客户资源 【福利待遇】 1.精准来源:不需要自己挖掘客户，我们有自己的运营平台前端确认意向度，我们直接成单 2.福利优厚：带薪休假+法定节假日均放假+生日福利 3.日常团建：生日会+各类PK赛+年会+旅游+轰趴+聚餐+下午茶 4.公司每周三提供超丰盛的下午茶、水果、各种零食小吃 5.月度、年度抽奖，苹果大奖拿到你手软 6.别墅轰趴，国内外豪华游 7.晋升空间：扩展1000人众多管理岗位：业务/运营管理线/销售管理线/职能管理钱 8.工作环境：高大上甲级写字楼，全新办公区高端办公用品 9.薪资待遇：高于城市平均薪资水平，均薪3W起步，咱们这的伙伴基本稳定下来平均年薪30-55万，TOP年薪100万，单月TOP拿过38万。 10.带薪培训：系统专业的带薪培训，师傅一带一带教，让你得到全面的发展和学习 11.工作氛围：不定期旅游轰趴团建，开开心心工作，快快乐乐赚钱 【岗位职责】 1.公司在抖音快手头条微信朋友圈等各大网络平台投放广告，有自己的运作平台提供精准客户资源 2.我们主要先通过公司系统联系有精准需求的客户，客户精准，没有开单压力，可以拿到高额绩效奖金。 3.受理线上主动申请的客户（不用打骚扰电话） 4.根据客户自身情况，给客户制定最合适的方案（不用求这客户，不用看客户脸色） 【我们的薪资】 新人试用期6000-8000＋（就算佛系也能开单）提成最高40%，还有现金奖金3000-20000 平均薪资3-5W，老员工5-10W（真实收入水平，工资条可查） 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等 无经验不重要有野心想赚钱公司有实力培养你 如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们半年还清负债，两年还清房贷 【晋升路径】 每三个月部门内部会有晋升调薪机会，公司目前扩大规模，空缺100多个管理岗位。 直说吧，我们要你你想赚钱，那就来看看。我们不跟你谈理想，知道你的理想是不想上班，我们只告诉你你能赚多少！

一、高级业务人员岗位职责 1. 客户开发与维护 - 协助拓展区域内经销商、商超、餐饮等终端客户资源，达成既定销售目标； - 按计划走访客户，巩固合作关系，协调处理订单、退换货及售后服务事项。 2. 市场执行与推广 - 精通组织试吃、促销赠品等现场活动，有效加快新产品市场覆盖速度； - 联动经销商推进市场宣传工作； - 落地实施各类促销方案，优化产品陈列布局，提升终端展示效果； - 采集竞品价格、市场动向及消费者意见，整理形成分析材料。 3. 订单与账款管理 - 办理销售合同签署，跟进订单交付全过程； - 配合开展应收款催收，保障回款及时到账。 4. 数据记录与分析 - 准确提交销售日、周报，汇总销量与库存信息； - 研判销售走势，为管理层决策提供数据支撑。 二、高级业务人员能力要求 1. 专业技能 - 行业认知：了解冷冻食品流通渠道特性，包括农贸、商超、餐饮、电商平台等； - 数据处理：熟练操作Excel或CRM工具，进行销售数据与库存周转分析。 2. 基本素质 - 表达与协调：具备良好的客户沟通及跨部门协作能力（如对接市场、物流团队及内部上下级）； - 承压能力：适应高强度工作节奏，积极应对业绩压力与突发状况； - 高效执行力：对任务指令反应迅速，能独立推动问题解决。 3. 学历与经验 - 一般需大专及以上学历，具备1-3年销售工作经验者优先考虑；