1、全面负责不锈钢制管、酸洗、精整等生产环节的设备全流程管理，涵盖设备维护保养、技术改造、台账管理及备品备件成本控制，统筹特种设备与计量器具的合规运行。 2、高效响应设备突发故障，组织应急抢修，严格执行设备安全与环保操作规范，定期开展安全隐患排查与整改。 3、主导工装夹具、模具的设计开发，协同技术部门推进新产品相关设备工艺的落地实施。 4、负责机修班组日常管理，包括人员排班、绩效考核及技能提升培训。 5、联动生产、采购等相关职能部门，优化运维成本结构，确保生产系统稳定运行与订单准时交付。 任职要求 1、大专及以上学历，机械、电气、自动化类相关专业；具备3年以上制造企业设备运维经验，熟悉不锈钢制管、焊接、酸洗及精整设备者优先，具有1年以上机修团队管理经历。 2、掌握机电原理与电路知识，具备设备调试与技改能力，熟练编制维护保养台账，可独立处理现场设备异常问题。 3、具备团队管理与跨部门协作能力，能适应倒班及紧急抢修任务，抗压性强，执行力突出。 4、熟知设备检修安全规程，坚持规范作业，工作认真负责，责任心强。 薪酬：综合收入10-12万/年。 福利：五险一金、带薪休假、员工餐厅、定期体检。 工作地点：泰兴经济开发区过船路31号。江苏道成管业科技有限公司

工作职责 1、依据委外注射剂产品的生产安排或项目进度，开展受托方生产条件评估、生产物料与耗材需求对接、生产文件审阅、生产现场监督及生产记录核查等工作，保障生产工艺全过程受控； 2、汇总并提交委外注射剂产品的各类生产数据，配合完成生产任务交付； 3、系统梳理委外生产执行流程及过程中存在的问题，提出切实可行的优化建议，持续提升委外生产管理水平。 任职资格 1、本科及以上学历，药学或相关专业背景； 2、具备三年以上无菌注射剂药品生产或生产管理实践经验，具有一定的项目管理或验证管理经历，参与过GMP认证或飞行检查等官方审计工作。

岗位职责: 1. 负责CNC加工中心的运行操作，掌握编程技术，保障加工精度与生产效率。 2. 配合团队完成产品加工任务及质量检验工作。 3. 对加工过程数据进行分析，持续优化工艺参数以提升加工性能。 任职要求： 1. 熟悉机械加工流程，具备扎实的操作技能。 2. 可独立完成CNC加工中心操作，有实际工作经验者优先考虑。 3. 具备良好的协作意识和沟通能力。 4. 能适应一定工作强度，拥有较强的学习能力和现场问题处理能力。

岗位职责： 1. 生产管理：负责硫化车间（平板/真空机）日常排产，确保按时交付。 2. 品质管控：监控硫化温度/时间/压力参数，主导解决批锋、缺胶等不良问题。 3. 设备模具：落实设备TPM点检及模具保养维护，建立模具履历档案。 4. 成本控制：管控硅胶原料及辅料损耗，降低胶料浪费。 5. 现场安全：执行5S标准，做好高温/压伤安全防范及劳保督导。 6. 团队带教：负责新员工操作培训及计件工资核算。 任职要求： 1. 3年以上硅胶/橡胶模压车间管理经验。 2. 熟悉硫化工艺及常见缺陷改善，能独立处理生产异常。 3. 具备基本设备维保常识，有精益生产（SMED/OEE）意识者优先。 4. 责任心强，具备良好沟通协调与抗压能力。 5. 能适应车间工作环境。

【工作内容】 - 设计并持续优化产品生产工艺流程，提高生产效率与产品质量； - 组织协调跨部门资源，推进新产品从试产到量产的顺利实施； - 识别并分析生产环节中的技术难点，制定改进措施并推动落地执行； - 编制及维护工艺标准文件与作业指导书，保障生产过程的标准化与规范运行。 【任职要求】 - 本科及以上学历，电气、自动化等相关专业背景； - 有装配制造行业经验者优先录用； - 具备良好的沟通技巧和团队合作意识； - 热衷于生产工艺研究，学习能力突出，能快速融入岗位环境； - 工作积极主动，责任心强，抗压能力强，具备优秀的分析与解决问题的能力。

负责移动洋房工厂日常生产跟进，现场安装，售后维修，统筹安排，需要干活。懂一点简易钢结构，电焊，装修，喷漆，改水，贴木地板，贴砖知识的优先，有广告安装经验的也可以，聪明人一看就懂，要求品行端正，性格好，积极主动。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2. 指导并优化制造工艺流程，提升生产效率与产品合格率 3. 管理一线技术团队，组织技能培训与绩效考核，强化现场执行力 4. 协调采购、仓储、设备维护等跨部门协作，保障生产连续稳定 5. 落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与应急演练 任职要求： 1. 具备制造业现场管理经验，熟悉生产全流程及ISO质量管理体系 2. 具备较强的技术理解力，能指导解决产线工艺与设备问题 3. 优秀的沟通协调与团队管理能力，责任心强、抗压能力好 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先 5. 有3年以上车间主管或同等岗位经验者优先

1. 全面负责工厂生产设备、公用设备、能源动力设备生命周期管理。 2. 把控设备维保、技改、备品备件、能耗、安全、成本、验收以及供应商管理。 3. 配合质量、生产部门，完成体系审核。 4. 负责设备部人员管理，组织制定保养计划（周保养、月度保养、年度大修）。 5. 快速组织处理设备故障抢修，保障生产，同时分析故障原因，落实整改措施，输出培训内容。 6. 负责特种设备年检及动力设备管理。 7. 负责车间人员技能培养，输出培训资料。 【岗位要求】 1. 机电一体化或...

招 手把 二氧 有经验的专业焊缝修补焊工 2人 活稳定 长期活 人数2人 49-50一小时 月均13000-15000看个人能力 根据个人手艺定工价 工资除外伙食费一个月补贴220 上班了安排考试通过2类（立对接 横对接）焊工考试的一个月补贴500 工资每个月28-30号打卡 有闲着的焊工师傅可以联系我 ，打酱油的勿扰

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靖江汽配招工（普工50名，技术工30名） 男女不限，年龄18-55周岁 普工7000-10000/月 活轻松，包吃，提供住宿，住宿环境好，可预支工资！ 工作稳定，长期工，活不累，男女都可以上手，前期有师傅带，简单易学好上手！

多年石材厂管理经验，懂机加工，桥切等所有工序流程，同时熟悉图纸，了解石材特性，同时可以协调分配车间工作

多年石材加工厂经验，有多年管理协调能力

1.线材生产主管，要求熟悉线材类生产工艺，流程，能合理安排客户订单。（最好也熟悉2D,3D机） 2.管材生产主管，熟悉晾晒架，收纳车等生产工艺，流程。 3.钣金生产主管，要求熟练使用激光切割设备，折弯设备，能独自打样，为工厂把控好质量。 以上岗位代遇面议，有意请联系

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标，定期开展安全检查与员工培训 4.协调采购、仓储、物流及销售等部门，保障供应链高效协同 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与资源配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位工作经验，熟悉制造业全流程运作 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，持有相关管理类证书者优先 4. 具备良好的沟通表达能力与团队建设意识 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

岗位：展览工厂车间主管 薪资：6000–8000（面议+项目绩效+年终奖金） 岗位职责 1. 负责展台、展厅、活动道具车间整体生产排期、进度把控、品质管理； 2. 管理车间班组，合理安排工序、考勤、现场秩序，提升产能、降低返工； 3. 物料管控、成本控制、设备保养、车间5S及安全生产管理； 4. 对接项目图纸、制作要求，跟进订单交付，处理生产突发问题。 任职要求 1. 2年以上展览工厂主管经验，熟悉展台木工、烤漆、组装、包装全套流程； 2. 能看懂施工图纸，熟悉各类展材、工艺标准，懂质量把控与工期管理； 3. 会带人、敢管理、执行力强，能适应展会旺季赶工期； 4. 责任心强，懂安全生产，无不良习惯，能长期稳定工作。 福利待遇 包住、全勤奖、工龄奖、项目奖金、节日福利、晋升通道清晰，团队氛围稳定。

岗位职责： 1、协助生产部经理推进各项生产任务，确保完成公司设定的生产指标与绩效目标 2、负责组织生产相关的各类会议，统筹人员调配与生产计划的落实 3、监督员工严格执行工艺规程，指导员工按工艺文件进行标准化操作 4、开展新员工技能带教，组织实施部门内部员工的绩效评估工作 5、落实公司制定的各项质量管控目标 6、负责生产现场“5S”管理工作的执行与持续改进 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历；具备3年以上车间管理实际经验；具有无尘室管理经历者优先考虑 2、化学或相近工科类专业背景 3、熟悉铝合金阳极氧化、金属电镀及其他表面处理工艺，具备洁净包装等生产实践经验 4、接受过生产管理、管理学原理、管理能力提升、项目管理及产品知识等相关培训 5、熟练掌握生产管理与车间运作知识，具备表处加工领域的专业技术能力 6、具备基础计算机操作能力 7、了解本行业及所属领域的生产工艺流程

学历：具备非标起重机械、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、过程装备与控制工程、电气自动化等相关专业本科及以上学历 婚姻状况：不限 经验要求：2至5年起重机械行业从业经历，其中至少1年团队管理经验 知识要求：熟练掌握Office办公软件、三维设计软件、CAD制图工具、有限元分析软件；了解起重机相关法规规范及行业技术标准，具备一定的理论力学与材料力学基础知识 能力要求：具备较强的团队组织与管理能力、产品结构设计能力、技术研发能力、技术方案撰写能力以及现场讲解与培训能力 其他要求：良好的人际沟通与协调技巧，优秀的计划制定与落地执行能力；工作细致严谨，责任心强，具备较强的职业使命感，严格遵守公司信息保密规定

【泰州日结300小家电】LG 70%长白班免费工作餐 不穿无尘衣不看显微镜 住宿不要钱休息也管吃 不要求文化需会写名字 收纹身烟疤需拍照确认 无磁身份证需确认 ，年龄 18-50 岁，18-48 岁，不要文化，会写名字就行，主做家用小冰箱等家电零部件组装、检验制造等工作，食宿：免费工作餐，免费住宿，， ❶长白班300元/天 ❷两班倒260元/天 ❸（打卡60天 包含所有补贴 长白班先发200元/两班倒先发150元，员工长白班按照8:00-22:30时间核算/两班倒按照8:00-8:00核算。） ，，以上薪资全额含税6%点️，，水电均摊，，。，，离职提前十五天联系驻厂打离职报告，到期人走账清，提前报备，其他疑难杂症均需提前报备确认。 结薪周期每月20号至次月19号，其他未尽事项遵循企业规定 ，含6%的全额税 昌帅

空调车间，包吃包住，无需体检 招聘要求：18-50周岁，男女不限，手脚灵活、身体健康 上班模式：两班倒8:00-22:00，一周一倒班，需穿分体静电服 薪资待遇（同工同酬） 底薪2660元 平时加班：22.93元/小时（1.5倍） 周末加班：30.57元/小时（2倍） 法定加班：45.86元/小时（3倍） 月综合薪资：6500-8500元 发薪周期：每月15号准时发放上月1-31日薪资（遇节假日延后） 厂区福利 夜班补贴：15元/天 免费提供2顿工作餐 免费住宿，水电平摊 入职满10天可预支生活费

靖江招普工，是生产汽车线束，活简单，车间空调，工作环境好，要求年龄35岁内，常日班，包吃住，26元一小时，月工资7000-10000.公司订单稳定，工资15号发放，，

岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范完成指定工序的装配、包装或检测等基础作业 2. 服从班组长安排，按时保质完成当日生产任务 3. 做好设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工作区域整洁有序，遵守安全生产及5S管理要求 5. 配合质量抽检，如实反馈生产过程中发现的问题 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应流水线节奏，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，团队协作意识良好 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 无不良记录，能接受倒班或加班安排

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

精通重防腐涂装体系：熟练掌握“环氧富锌底漆 + 环氧云铁中间漆 + 氟碳面漆”等重防腐涂装体系的施工原理及工艺流程，深刻理解各涂层之间的配套性与附着力要求。 熟练掌握找平工艺：具备丰富的基层处理与找平经验，能根据基材平整度要求，正确选择并熟练调配、使用各类找平材料（如环氧腻子、原子灰等），确保涂装基层达到高标准要求。 高标准涂装技术经验：拥有大型钢结构、桥梁或高端设备重防腐涂装经验者优先；具备解决涂装常见缺陷（如流挂、橘皮、针孔、咬底等）的实战经验，能够把控高标准涂装的质量验收规范。 涂装设备操作与维护：熟练使用无气喷涂机、空压机及各类打磨、找平工具，了解设备的日常保养与简单故障排查，确保生产连续性。 二、 生产统筹与精细化管理能力 生产任务合理安排：能够根据项目进度、天气环境（温湿度、露点等对涂装影响极大）及人员技能水平，科学统筹并合理分配每日生产任务，确保按期交付。 推行精细化管理：具备较强的成本意识和现场6S管理能力，能严格控制涂料损耗、辅料使用及人工工时，杜绝材料浪费；推行标准化作业流程（SOP），实现现场施工的精细化管控。 质量与安全把控：严格落实“三检制”（自检、互检、专检），把控各道工序的层间处理与涂装间隔；严格执行涂装作业安全规范，监督组员正确佩戴劳保用品，防范火灾及职业健康风险。 三、 综合素质与责任心 高度的责任心与执行力：对待涂装质量有“零缺陷”的工匠精神，工作严谨踏实，不偷工减料，对施工质量和现场安全负有直接管理责任。 团队管理与沟通能力：具备良好的班组带教能力，能指导组员提升找平及喷涂技术；善于与项目部、质检员及甲方进行沟通协调，及时反馈现场问题并提出解决方案。 吃苦耐劳与抗压能力：适应涂装作业环境，具备较强的抗压能力，能在项目赶工期时带领团队攻坚克难。 四、 学历与资历建议（可根据实际情况调整） 年龄：28-45岁（可根据实际情况放宽）。 学历：高中/中专及以上学历。 经验：5年以上涂装施工经验，其中至少2年以上涂装班组长或带班管理经验。

泰州汽配辅助工，60，不体检，入职0费用，每周预支1000 汽配厂辅助工，网带工、挂件工，活非常简单 两班倒，白班计薪11，夜班计薪 60以下，工人 热冲压 25一个小时 夜冲压 23一个小时 19/小时，白班209，夜班228；每周预支1000元

靖江工业园区招力工！有吃苦耐劳的精神！并服从管理！年龄55左右180/天包食宿！非诚勿扰有意者联系

【岗位职责】 1. 车间生产统计。 2. 车间人员考勤及工资核算。 3. 原材料、包装材料的收发存管理及账务记载。 4. 协助车间负责人其他管理工作。 【岗位要求】 1. 熟悉生产计划排程与执行，能够协调人、机、料、法、环各要素。 2. 掌握现场5S管理、目视化管理、标准化作业(SOP)推行方法。 3. 了解精益生产(Lean Production)理念和工具(如TPM、Kanban、快速换线等)。 4. 具备生产数据统计与分析能力，能编制生产日报、周报、月报。 5. 熟悉IS09001质量管理体系及行业特定标准(如食品行业的HACCP/IS022000、医药行业的GMP)。 6. 具备安全生产管理知识，熟悉消防、环保、职业健康相关法规。 7. 能够识别生产过程中的质量风险与安全隐患，并组织改善。 8. 了解常用生产设备的操作原理与基础维护知识。 9. 熟悉物料领用、退料、盘点流程，能够控制现场物料损耗。 10. 能够严格执行生产计划，确保订单按时交付。 11. 具备较强的现场发现问题、解决问题的能力。 12. 能够有效管理车间班组，进行人员调配与绩效考核。 13. 善于与生产、质量、设备、仓库等部门横向协作。 14. 能适应倒班或加班，在生产高峰期保持高效工作状态。 15. 持续推动现场改善，提升生产效率与产品质量。 16. 熟悉仓库收、发、存、盘全流程管理，确保账实相符。 17. 掌握货物分类、编码、储位规划与标识管理方法。 18. 熟悉FIFO(先进先出)、批次管理、效期管理等库存管理原则。 19. 熟练使用WMS(仓储管理系统)或ERP系统(如SAP、金蝶、用友等)。 20. 能够进行库存数据录入、查询、统计与分析。 21. 熟练使用Excel进行库存报表制作与数据分析。 22. 熟悉仓库安全管理规范，包括消防安全、货物堆放安全、作业安全。 23. 具备防盗、防潮、防火、防虫害等仓储防护知识。 24. 对数字敏感，确保账物卡一致，差错率低。 25. 对库存物资安全负责，严守仓库管理制度。 26. 能适应仓库作业环境，胜任搬运、整理等体力工作，快速掌握新系统操作与新的管理要求。 27. 与采购、生产、销售、物流等部门保持良好配合。 28. 能够应对突发情况(如系统故障、紧急出入库等)。

【岗位职责】 1. 负责饮料厂的整体运营，依照公司生产计划为各科制定目标，确保生产流程的顺利进行。 2. 配合组织审定技术管理标准编制、监督并优化生产工艺，确保产品质量符合标准。 3. 管理和培训生产团队，提高生产效率和员工技能。 4. 负责组织生产现场管理工作，协调与相关部门的关系，保证供应链的顺畅。 5. 负责生产安全教育，加强安全生产、严格执行安全法规及生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生。 【岗位要求】 管理技能： 1. 要求具备5年以上饮料加工厂的生产管理经验。 2. 行业经验：需饮料生产、工厂统筹管理的经验。 3. 具备新工厂筹建、投产或统筹管理经验者更具竞争力。 专业技能： 1. 生产管理：精通生产计划制定、排产优化、成本控制、现场管理及流程改进。熟悉设备管理、物流仓储、品质控制的关键节点。 2. 质量与