岗位核心优势 无责底薪5000元 —— 不考核、不挂钩，每月稳稳到手！ 超高提成机制 —— 业绩越好，提成比例越高，上不封顶！ 真正的双休+节假日全休 —— 周末不打扰，法定假日全放，带薪休假！ 朝九晚六不加班 —— 下班即自由，工作生活完美平衡！ 零经验可上岗 —— 公司提供完整培训，纯小白也能3天快速上手！ 纯线上沟通 —— 拒绝电销、拒绝地推，只通过微信维护客户，轻松无压力！   岗位职责 通过公司提供的精准客户资源，使用微信进行日常沟通与关系维护； 跟进客户需求，解答疑问，促成合作； 无需拓客、无需陌拜，只需做好线上服务与跟进。   我们希望你 年龄22-30岁之间，人在苏州（长期居住）； 沟通表达能力良好，有耐心、有亲和力； 无需相关工作经验，欢迎应届生、转行者、待业青年加入； （请务必知悉） 本岗位不提供食宿，需自行解决，介意者请谨慎投递。   薪酬与成长 无责底薪5000元 + 阶梯式高额提成（综合月薪普遍8000-20000元）； 缴纳五险一金，享受带薪年假； 节日福利、生日礼金、团队聚餐、定期团建； 清晰的晋升通道：销售专员 → 高级专员 → 团队组长 → 销售主管。   如何加入我们？ 仅限人在苏州且符合年龄要求者投递！ 适合谁？ 想找一份收入不错、作息正常的工作； 不喜欢打电话和外出奔波，擅长线上社交； 希望在马年轻松起步，快速成长，实现收入突破！ 非苏州勿扰，不提供食宿，请知悉。 期待你的简历，一起开启高薪自由之旅！

1、无需外出奔波，工作环境舒适，办公室内恒温空调； 2、入职即配资深员工作为导师，全程一对一指导带教； 3、公司分配高质量客户资源，助力快速成单； 4、工作时段13:00-22:00（含一小时晚餐时间），每周做五休一，按组轮休； 5、薪酬结构：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成（综合收入不低于8K） 岗位职责： 1. 公司提供精准客户名单，对接客户了解其需求，及时提醒并跟进客户参与课程； 2. 借助公司完善的微信运营体系、销售流程及系统化工具，完成客户挖掘、培育、转化及后续服务； 3. 定期进行电话回访，维护老客户关系，推动客户转介绍，拓展新客源。 任职资格： 1. 性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通技巧，能顺畅与家长交流； 2. 有明确的收入目标，学习能力突出，可迅速掌握产品知识与业务流程； 3. 具备服务意识，对客户的咨询与售后问题积极响应，确保客户体验满意度。

任职资格： 不是贷款！！！ 不是卖课！！！ 不是电销，不打电话！！ 不是地推，完全无需地推！！ 1、年龄要求18-29周岁 2、性格积极乐观，具备良好的沟通能力与自我管理能力，富有团队协作意识 3、热爱销售工作，充满自信心，具备强烈的事业心和成长意愿 薪资福利： 1、无责任底薪5000元（可浮动至最高11000元）＋高比例提成＋新人奖＋出单奖＋多项销售冠军奖金＋带薪海外旅游，月收入20000-50000元（上不封顶） 2、享受生日关怀及专属福利；春节、端午、中秋发放节日礼品 3、写字楼办公环境＋全新配置电脑＋五险＋每年四次出国机会＋每月灵活组织团建活动＋定期健康体检＋15天春节长假 4、完善的新员工培训体系，提供清晰晋升路径，三个月实现升职加薪完全可能！！ 工作时间： 周一至周五9:00-18:00（午休时间12:00-13:30）

薪资福利待遇：10号发薪！10号发薪！ 1、月基本薪资6000元+提成+绩效奖金2000~30000不等+园区社保； 新人首月综合收入约18000-30000元：入职三个月后平均月薪可达50000以上，上月业绩最佳者实际到手收入超50万 2、工作时间：上午九点至下午六点，每日八小时标准工时制，配备下午茶歇、精致甜点，办公环境为甲级写字楼，享有国家规定的法定节假日及带薪年假15~20天 3、公司定期组织员工聚餐、团队建设活动。设有月度激励、季度奖励、年度奖金，不定期安排休假旅行、抽奖环节，提供住宿与餐饮支持+年终双薪+社保保障！ 4、每逢传统节日，公司将发放相应福利（含现金或实物礼品） 5、表现优异者可获得广阔的职业发展空间。企业氛围积极活跃，致力于营造舒适高效的工作环境！ 岗位职责： 公司分配最新优质高端客户资源，办公室固定岗位，线上沟通对接，无需外出跑动 任职要求： 1、年龄22-40岁，性别不限 2、学历不限，具备良好的语言表达与人际沟通能力 3、工作经验不限，公司提供系统化一对一免费带薪培训

主要负责线上和线下的销售对接，做抖音宣传，淘宝等网络销售！

1、介绍推广产品，筛选潜在客户 2、跟进销售机会，促成交易 3、搜集市场信息，改进策略 4、把好产品，好服务带给需要的客户

1、无需外出奔波，全程在办公室内舒适办公，享受空调环境； 2、入职即配备经验丰富的老员工作为导师，提供一对一指导与支持； 3、公司精准分配客户资源，助力快速成单； 4、薪酬结构：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+提成，月收入稳定过万； 5、工作时间：13:00-22:00（含1小时晚餐休息），每月休息1天。 工作内容：通过电话销售、网络推广等方式推广公司课程，公司已建立完善的营销体系，只需按流程执行，即可高效产出成果。 岗位职责： 1.公司提供高质量客户名单，深入了解客户需求，及时提醒并协助客户参与课程； 2.运用公司成熟的微信营销模式、标准化销售流程及系统化工具，完成客户引流、培育、转化及后续服务； 3.定期进行电话回访，维护现有客户关系，推动老客户推荐新客户。 任职资格： 1.性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通能力，能够有效与家长交流； 2.渴望高收入，学习能力强，能迅速掌握产品知识和业务流程； 3.具备服务意识，对客户的咨询与售后需求积极响应，确保客户满意度。

希望有经验的做过网店的小白也可以日结

项目好，资源佳，易出单 无责底薪5000+奖励+高提成，月收入2W起 任职要求 1，年龄21—32之间 2，沟通能力良好，口齿清晰 3，踏实，有上进心 4，做事型公司，上升空间大 工作时间 早九晚六，法定节假日放假，公司带薪国内外旅游，福利多

岗位职责： 不外跑,不电销,线上销售模式 为客户提供艺术品拍卖市场分析、收藏建议及投资趋势解读，助力客户决策；示、竞拍互动与成交确认； 协助客户完成拍卖品的资料整理、提交及后续流程跟进； 维护长期客户关系，及时响应客户需求，跟踪拍卖全程，提升客户体验； 参与线上拍卖直播，负责艺术品展 持续学习艺术品市场动态与行业知识，不断更新专业认知，为客户传递有价值的资讯。 任职要求： 热爱艺术品领域，了解基本市场知识，有相关背景或学习经历者优先； 善于沟通与倾听，具备良好的服务意识，能迅速与客户建立信赖关系； 具备多任务处理能力，做事有条理，注重效率； 工作细致负责，有较强的保密意识和责任心； 乐于团队协作，能够积极配合完成相关工作。 薪资待遇： 工作时间：9:00-18:00，每周休息一天 薪资构成：无责底薪 + 满勤奖 + +销售提成 目前顾问月均薪8K+ 综合收入可根据表现提升

更新 《正新轮胎》 18-40岁 岗位：作业员、叉车工 公司主要从事生产高档子午线汽车轮胎及全钢卡车轮胎。主要工作进行轮胎生产线上的辅助工作。 简单识字，手脚灵活，吃苦耐劳，服从安排.能适应两班倒 模式一： 员工：点对点 2⃣6⃣0⃣ 元/天 ， 模式二： 员工：点对点2⃣7⃣0⃣元/天 三个月工期，，干满三个月一次性按270补齐，后续直发270元，无同工同酬 提供工作餐。 ，。 入职安排住宿，每个月25号发工资。 一点厂门口集合：。

                                                                                               《一》 重点推荐:下午1点 卡特彼勒《外企》主要生产挖机。 有吃无住 装配工员工28/小时 2.叉车工必须有质量监督局叉车证。员工30/小时；每个月10号发工资。 是职业病。 。

周四 通安小厂，18−45岁，两班倒；免费提供2餐，工作时间8:00～20:00； 招聘岗位： CNC，纤焊岗位 品质岗位：22/小时 夜班补贴20元/晚；白班约242～264元/天；夜班262～284元/天，，综合薪资7300～8000元/月。合同期限3个月（可长期做） 井号下午13:30面试，现场参观车间，不放弃包进。。

【工厂#直招小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底9000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、# 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知， 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

重点推荐:下午1点 卡特彼勒《外企》主要生产挖机。 有吃无住 装配工员工28/小时 2.叉车工必须有质量监督局叉车证。员工30/小时；每个月10号发工资。 。 。

广州宝琳塑料制品有限公司 诚聘 1、外贸业务员 2、装配/注塑/五金/普工（长白班/两班倒） 3、内贸业务员（电商销售员） 4、ERP（天心/鼎捷/鼎新）系统专员 5、 EVA切割机师傅（珍珠棉）会CAD 6、仓库文员(会用ERP) 包吃包住，购买社保。 欢迎自荐或推荐 工作地点：花都区大秧路与岭西路交叉口。 有兴趣可以私聊：黄生

一、岗位职责 1. 负责奢侈品线上渠道客户接待、产品讲解，通过网络渠道完成销售转化； 2. 维护客户关系，提供专业贴心的选购建议，提升客户满意度与复购率； 3. 学习奢侈品专业知识、平台规则与销售技巧，主动提升业务能力； 4. 配合团队完成订单跟进、售后协调等工作，确保流程顺畅。 二、任职要求 1. 有销售/服务行业经验优先，熟悉网络销售模式更佳； 2. 思维清晰，服务意识强，性格开朗有亲和力； 3. 普通话标准，沟通表达与协调能力突出； 4. 热爱奢侈品，具备基础鉴赏能力，热衷网络销售，对业绩与个人成长有追求； 5. 工作认真细致，善于主动学习。 三、薪资福利 • 薪资：无责底薪+满勤奖+高额提成，多劳多得，月薪随能力稳步提升； • 作息：早10晚7，拒绝熬夜，月休4天，调休便捷； • 成长：一对一专属带教，奢侈品专业培训+销售技巧指导，新人快速入门； • 保障：入职依法缴纳五险，工作稳定有底气； • 氛围：年轻化团队，沟通轻松，热爱奢侈品的你可大展身手！ 期待热爱奢侈品、渴望成长的你加入，与我们一起开拓线上销售新业绩！

1. 依托公司线上渠道与客户资源，通过网络沟通工具对接意向客户，介绍产品与服务，解答咨询，推动订单达成。 2. 负责客户信息登记、跟进与维护，建立稳定合作关系，提升客户满意度与复购意愿。 3. 按要求完成订单确认、收款跟进、售后对接等全流程工作，保障交易顺畅。 4. 学习产品知识与销售规范，按平台规则开展推广与沟通，不做虚假或误导性宣传。 5. 收集客户需求与市场反馈，及时上报主管，配合优化销售与服务方案。 6. 遵守公司管理制度与工作流程，按时完成工作任务，配合团队达成整体业绩。 7. 维护公司品牌形象，做到礼貌沟通、诚信服务，保障客户信息安全。

岗位职责： 1. 日常调度： 负责团队的日常排班、人员调配，确保工作流程顺畅，不出现断岗、缺位情况。 2. 现场管理： 监督工作现场纪律，严格执行公司操作规范，发现问题及时纠正处理。 3. 数据统计： 汇总每日/每周的产量数据、考勤记录，确保报表准确无误并按时提交。 4. 沟通协调： 做好上传下达，向组员清晰传达工作要求，同时收集一线反馈，协调解决工作中出现的突发问题。 5. 培训带教： 负责新入职员工的岗前基础操作指导及安全培训，帮助新员工快速适应岗位。 6. 后勤保障： 关注员工动态，协助处理员工在工作中的基础生活需求，稳定团队氛围。

工作内容： 客户资源由公司提供，拥有专业运营团队负责获客，无需自行开发客户。采用团队协作出单模式，业绩提成按个人贡献值分配。小红书运营获客占整体业绩40%，邀约环节占20%，带看环节占40%。若全流程由一人独立完成，则全部业绩归属个人 待遇： 1、底薪5000元＋高提成25%-55%＋现金奖励＋带看补贴＋节日红包 2、并可购买社保（自愿选择是否参保） 3、公司提供住宿，六人间配置齐全，含独立卫生间及生活家电 4、年假享有18-25天，其中2月基本为全休，正月初十正式开工 5、每月组织团建活动，可携带家属，人均标准约500元 6、年终举办年会，设有大额红包及礼品抽奖，活动在五星级酒店举行 7、小红书账号端口费用及广告投放费用均由公司承担

一、薪资福利 1、底薪8000，提成按阶梯比例20%-30%-50%，团队统提40%-50% 2、工作时间8:30-18:00，中午休息12:00-14:00 3、节假日按规定正常休假 岗位职责： 负责审核客户资质材料，需通过电话与客户沟通确认信息 任职要求： 1、性格积极，工作认真，具备责任心 2、具有良好的团队协作能力，愿意学习，沟通表达良好 职位福利： 1、入职即办理五险 2、每周提供下午茶，公司配备饮料、小零食、水果，设有微波炉、冰箱 提供岗前培训，欢迎无经验者、应届毕业生、宝妈加入 急招中，尽快到岗！！！！

1.维护已经安装设备的商户 2.寻找开发潜在客户，新拓碰一下设备 3.综合8K-12K 4.没有限制，接受新人，有人带 5.早九晚五

岗位职责： 负责公司SaaS类软件产品的销售工作，为快消品流通及零售领域的企业客户提供数据智能化解决方案与服务。 1. 产品：聚焦快消行业SaaS、ERP、WMS、TMS系统，助力流通型零售企业实现数字化升级。 2. 客群：主要面向快消行业的经销商、批发商、代理商等经营主体。 3. 工作模式以外勤为主，出勤以CRM系统打卡记录为准。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备ToB销售经验或SaaS软件销售背景者优先考虑； 3. 自我驱动力强，目标明确，具备良好的抗压能力与学习适应能力； 4. 需自备交通工具，用于客户拜访； 5. 培训机制：配备导师指导，拥有完善的培训成长体系； 薪资结构：底薪 + 12-21%提成，具体薪资根据面试表现确定； 每年提供两次职级晋升机会； 缴纳五险一金，并额外购买意外保险； 如有意向，欢迎发送简历进一步沟通。

本职位为公司自主招聘，非中介外包形式，欢迎安心投递简历！ 公司直招10人，重点培养，录用后合同直接与我司签订，7000仅为底薪待遇 每月10号准时发放薪资，依法缴纳社保 由负责人亲自面试接待，工作稳定，无业绩考核压力 标准八小时工作制，办公室固定坐班

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与管理，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.定期走访渠道客户，收集市场反馈，协同解决销售问题，提升渠道满意度与忠诚度 4.监控渠道销售数据与库存情况，分析动销趋势，优化渠道结构与政策落地效果 5.协同市场、产品、运营团队，推动新品上市及重点项目的渠道覆盖与落地执行 任职要求： 要求在高新区狮山街道或者横塘街道还有吴门桥街道，切记要近要稳定 1.无工作经验也可，愿意接触新事物，包括机器人AI 2.具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力及市场敏锐度 3. 具备独立策划与执行渠道活动的能力，能适应高频次出差与区域协作 4.学历不限，具备较强学习力与结果导向意识 5.诚信务实，责任心强，具备团队合作精神与抗压能力

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家线下课程能做到每月一场，每场课程覆盖8000位学员的规模体量 【工作内容】 1、通过电话销售、微信推广、会议营销、网络推广等多种方式，推广公司课程及书籍类产品； 2、唤醒并维护老客户资源，持续跟进服务，提供专业咨询支持； 3、按照公司标准，达成个人业绩目标。 【任职资格】 1、年龄******，工作经验不限，具备销售经验或创业背景者优先录用； 2、热爱教育领域，认同销售岗位价值； 3、目标明确，进取心强，富有梦想与奋斗精神； 4、形象良好，具备优秀的语言表达与沟通能力； 5、具有亲和力、乐于学习、抗压能力强、服务意识佳。 【新人帮扶】 1、入职即安排为期5-7天的系统化岗前培训！ 2、配备资深员工作为导师，一对一指导，助力新人快速成单！ 【福利待遇】 1、提供行业内极具竞争力的薪资水平，整体薪酬高于同行30%；入职满2年的员工，年收入普遍在30万-60万之间； 2、五险一金、节日礼金、双休制度、优秀员工家属奖励、高额年终奖、期权激励及入股机会，表现突出者可成为公司股东，参与分红； 3、办公环境优越，团队氛围年轻活跃，晋升机制公开透明，管理者年轻有担当，充满人情味； 4、定期组织团建活动，享有丰富培训机会及国内外旅游奖励； 5、公司即将入驻位于国家5A级苏州太湖旅游度假区旁的全新综合办公大楼，占地20亩，集办公、会议、餐饮于一体，并配套5亩员工文体中心，设有篮球场、羽毛球场、乒乓球室等运动设施； 6、始终坚持对内成就员工、对外成就客户的初心，助力在职员工三年购车，五年置业。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、股票期权、带薪年假、定期体检、周末双休、出国游 职位亮点：年收入10-50万，上不封顶，等你来挑战

注：全上海就近分配 面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可签三方协议，支持盖章，提供实习报告，安排住宿，退伍军人优先，总部直招！ 【看这里，您最关心的薪资，底薪高，提成高】 本科学历：8000元底薪 提成：租赁提成25%-64%，买卖提成15%-64%（行业领先水平） 【任职要求】 1、大专及以上学历（退伍军人或综合表现优异者可适当放宽条件） 2、年龄为****** 3、欢迎踏实肯干、愿意学习的新人加入 【工作职责】 1、公司提供客户资源，负责在主流网络平台进行运营维护 2、邀约客户至门店面谈 3、陪同带看房源，完成签约并获取提成 【培训与发展】 培训：入职即享免费系统培训，业务阶段配备专人一对一指导 晋升机制：每三个月开放晋升通道，最快五个月内可晋升至管理岗位

【任职要求】 大专及以上学历，年龄25-45周岁，能力突出者条件可适度放宽。 【工作内容】 1、准时参加每日例会，按培训各阶段要求完成学习任务，及时向在保客户传递最新资讯与权益福利，根据客户星级匹配相应专属活动安排。 2、依托公司提供的优质客户资源，开拓并维护高净值客户群体，通过电话或面对面沟通方式持续跟进客户关系，协助办理理赔、保全、加保及各类增值服务，准确传达保险的价值与功能，合规开展投保相关业务。 【薪资待遇】 1、工作时间8：30-17：00 2、收入结构：底薪+佣金(10%-40%)+新人津贴(2300-16800)+举绩奖(200-500/单)+管理津贴(7％-28％)+职别津贴。 3、医疗保险、意外保险由公司全额承担，享有企业内部养老金福利。 4、世界五百强背景，晋升通道公开透明，所属行业为发展前景广阔的朝阳产业，每年提供四次晋升机会

不需要打电销！！！我们不是电销金融公司！！！不加班！ 我们是专注做企业培训、辅导13年的培训机构！！！ ！！每个月有月度团队奖、团队业绩达标奖、个人⽉度冠军奖、蝉联奖等各项奖金，不⽤等年终奖年底才有钱拿！所以每⽉除底薪提成外，有额外的奖⾦一般每个月8000-20000可以拿，最高可达60000奖金！ 法定节假日不加班！休息不加班！90后总经理！ 【公司介绍】我们元佑股份成立于2012年，是一家聚焦于金融服务行业辅导及咨询服务的机构，为企业提供最有竞争力的落实方案。目前元佑有一个总部（坐落广州CBD区域）+7大分公司，分别是位于佛山、成都、重庆、武汉、苏州、北京等城市，服务过的学员遍布全国，截止目前接受过我们元佑辅导过的学员有600000+名。 【岗位职责】 1、通过任何营销方式，为企业提供课程培训和咨询服务 2、配合主管做市场推广工作，包括市场分析、企业合作谈判、活动组织策划 3、通过课程培训，激活并持续跟进老客户，达成复购及转介绍 4、帮助企业解决学习后落地问题，不断发掘客户潜在需求 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度   【岗位要求】 1、大专及以上学历 2、有优秀的沟通表达能力、谈判能力 3、具备较强的学习力、执行力，有赚钱欲望 【学习培训】 1、入职后提供系统化的入职培训，随岗培训 2、只要你愿意进步，我们会有广阔的学习资源 3、公司提供免费的培训课程 4、集团不定期有集训   【晋升通道】 大平台，截止目前已经拥有七家分公司 往管理发展：客户代表——主管——经理——分院院长——公司合伙人 往讲师发展：主管——经理——分院院长——助理咨询师——星级咨询师——首席咨询师——储备讲师——高级讲师     【福利体系】 （1）入职签订劳动合同，买五险 （2）薪资：无责底薪6000（优秀薪资可谈）+提成8%-15%+年终奖+月度奖 （3）综合月薪15000-20000，入职一个月的员工平均薪资8000-12000，TOP月薪20000-35000； （4）婚假+产假+丧假+带薪年假+各类法定节假日 （5）提供完善的入职培训+在职培训机制 （6）月度团队、别墅轰趴、拓展旅游、集体活动、下午茶 （7）晋升空间大，晋升没有时间限制，完全看个人能力 （8）每个月的生日会还有生日红包   【职位亮点】 1、让你拥有一份可以为之奋斗终身的具备社会责任感和使命感的事业 2、广阔的职业发展平台、系统完善的专业培训、企业家高端管理精品课程免费学习 3、获得高端优质人脉资源，拓宽眼界和打开格局 4、成长速度比大部分同龄人快，在培训行业干一年，顶你在其他行业干三年 5、晋升路径大，只要你能力强，不看工作年限，今年提倡“一人一座城”，我们目前已经在成都、武汉、苏州、北京、重庆等城市设立分公司，今年正在不断开拓全国市场，设立更多的分公司。 6、公司团队年轻化氛围好，定期组织团建活动，令你在紧张的工作之余，还能尽情享受生活的愉悦。   【工作时间】 工作日：周一至周五，销售也是双休，国家法定节假日正常放假 工作时间：9:00-12:00；13:30-18:00（午休1.5小时）

任职要求： 1.具备1年互联网/电商/本地生活等行业运营实战经验优先。 2.了解用户生命周期管理、活动策划全流程及主流数据分析工具（如Excel、SQL、神策等） 3.逻辑清晰、结果导向，具备出色的跨部门沟通协调能力与项目推动力 4.中专及以上学历，市场营销、工商管理、统计学等相关专业优先 5. 具备较强的数据敏感度与创新意识，能独立承担复杂运营项目的规划与执行