
农药生产企业负责人(工作地点:焦作孟州)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地,承接总部与供应链战略目标,统筹制定工厂层面的战略实施路径;
2、质量保障,全面负责产品高品质稳定供应,有力支撑企业战略推进与经营目标实现;
3、生产运营,主导构建并优化生产管理体系,确保订单准时交付;定期或临时组织召开生产协调会议,合理调配产能与资源,动态响应市场需求变化;
4、技术升级,规划企业技术创新方向,结合产业政策导向及行业技术演进趋势,推动自动化设备改造与工艺革新,持续提升制造效率;
5、安全管控,健全安全生产管理机制,落实各项安全制度,定期开展隐患排查与整改工作,组织员工安全培训与意识教育;
6、团队建设,主导人才引进与潜力识别;实施下属的培养、考核、激励与发展;传递企业文化价值,打造高效协作、勇于攻坚的团队氛围,具备突出的领导力与团队管理能力。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历;
2、工作经验:具备3年以上同岗工作经验;年龄要求30-40岁;
3、岗位技能:能够理解并执行公司战略,独立编制年度、季度运营计划;掌握通用设备管理方法,具备资金预算审核与生产成本管控能力;
4、知识技能:熟知《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求;
5、管理能力:具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
高薪急聘纸箱生产设备主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年高中及以上印刷/包装/造纸设备经验包吃住包吃只上白班其他有设备管理经验五险
高薪急聘纸箱生产设备主管
岗位职责
1. 生产管理
- 全面统筹纸箱生产线的日常运作,保障生产任务按时、保质、足量完成。
- 监督印刷机、模切机、粘箱机、钉箱机等设备的操作、调试与维护,确保运行稳定高效。
- 持续优化生产工艺流程,提升生产效率,控制废品率并降低制造成本。
2. 人员管理
- 负责操作工团队的排班安排、技能培训及绩效评估,确保作业规范与安全制度落实到位。
- 及时处理现场人员问题或技术难题,推动部门间协作顺畅。
3. 质量控制
- 严格执行纸箱生产各项工艺标准,确保产品在尺寸精度、抗压强度、印刷质量等方面满足客户要求。
- 针对质量问题进行根源分析,制定并实施改善方案。
4. 安全管理
- 落实安全生产管理制度,定期排查设备安全隐患,预防工伤事故发生。
- 组织开展安全教育活动,确保员工规范佩戴防护用具并遵守操作规程。
5. 成本与物料控制
- 跟踪纸板、油墨、胶水等原材料使用情况,减少不必要的损耗。
- 配合采购部门制定科学库存策略,保障物料供应连续性。
6. 数据与报告
- 准确记录产量、停机时长、故障类型等生产数据,定期向上级提交运营汇报。
任职要求
1. 教育背景
- 具备高中或中专及以上学历,机械、印刷、包装类相关专业者优先考虑。
2. 经验要求
拥有3年以上纸箱生产企业管理经验,熟悉瓦楞纸箱制作流程及主要设备(如裱纸机、模切机)操作。
具备团队管理经历,擅长现场组织与协调工作。
3. 技能要求
能熟练操作各类纸箱生产设备,具备常见机械故障独立排查与处理能力。
掌握基础数据分析方法,能运用Excel等工具进行生产数据整理与分析。
4. 个人素质
- 工作认真负责,能承受较大工作压力,适应倒班作业安排。
- 具备良好的沟通技巧和抗压能力。
工作环境
- 工作场所为生产车间,存在噪音与粉尘,需按规定穿戴劳保用品(如手套、耳塞等)。
薪资福利
- 提供社保、餐补、工厂有班车和宿舍
备注
- 本岗位兼顾技术实操与团队管理职能,适合具有一线晋升背景或同类岗位经验者应聘
饮料生产企业厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
1、负责生产团队的管理,搭建工厂在生产运营、质量保障、成本管控及考勤管理等方面的体系,推动各项规章制度的落实与监督执行
2、对生产流程进行监督,及时发现并解决生产过程中出现的问题,持续优化生产效率
3、协调生产环节与其他部门之间的协作关系,确保生产工作顺畅推进
要求:具备5年以上食品或药品行业生产相关工作经验,拥有良好的沟通协调能力与较强的抗压能力
农药生产厂负责人(工作地点:焦作孟州)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上农药生产厂区管理厂区及外部资源整合
1、战略落地,承接总部与供应链战略目标,分解并制定工厂层面的战略实施路径;
2、质量保障,全面负责产品高品质稳定供应,确保对公司战略及经营目标的有效支撑;
3、生产体系搭建,主导建立并优化生产管理体系,保障订单准时交付;组织召开生产例会或专项会议,统筹产能分配与资源协调,满足市场动态需求;
4、设备技术升级,制定企业技术创新发展计划,结合产业政策导向与行业技术演进趋势,推进自动化改造与设备更新,持续提升制造效率;
5、安全运营,健全安全生产管理机制,落实各项安全制度与措施,定期开展隐患排查治理,组织实施员工安全培训与意识教育;
6、团队建设,负责人才引进与潜力识别;对下属进行培养、辅导、考核与激励;传承企业核心价值观,打造高效协作、积极进取的作战团队,具备出色的领导力与团队管理能力。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历;
2、工作经验:具有3年以上同岗位工作经验;年龄要求30-40岁;
3、岗位技能:能够理解并执行公司战略,制定年度、季度工作规划;掌握通用设备管理知识,具备资金预算审核与生产成本管控能力;
4、知识技能:熟悉《农药管理条例》、《安全生产法》等法律法规要求;
5、管理能力:具备良好的领导力、组织协调能力、决策判断力及沟通协作能力。
生产车间设备负责人
4000-6000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上
生产车间设备主管
一、核心任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,机械工程、自动化、设备管理等相关专业。
2. 工作经验:5年以上食品行业生产设备管理经历,熟悉食品加工设备构造及运行维护流程。
3. 合规能力:了解GMP对食品生产设备的规范要求,掌握《食品安全法》中关于设备清洁、消毒与卫生的相关规定。
4. 运维技能:具备设备日常保养、故障排查与维修能力,可制定并实施设备预防性维护计划(TPM)。
5. 管理能力:负责设备团队排班安排、技能培训与绩效考核,能统筹备品备件采购及库存管理工作。
6. 基础素养:熟练使用设备管理系统(如CMMS),具备设备能耗与运维成本数据分析能力,工作认真负责,抗压能力强。
二、专项要求:
1. 卫生合规:熟悉食品生产设备CIP、SIP操作标准,能够监督落实设备清洗消毒作业流程。
2. 安全管控:掌握食品生产区域设备安全操作规程,具备识别设备安全隐患的能力,并推动整改措施落地,防范污染或安全事故。
3. 设备升级:有设备技术改进和效率提升实践经验,可根据生产需求提出设备优化或工艺改进方案。
4. 持有特种设备作业人员证、电工证、焊工证等相应操作资质证书。
5. 具备食品生产设备验证(IQ/OQ/PQ)及GMP认证过程中设备合规管理的实际经验。
6. 在设备成本控制、降低故障停机率方面有实际成效(如实现运维费用节约、设备综合效率提高)。
设备主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上无菌冷罐 生产经验
岗位职责:
1、制定并落实设备运行管理方案及维护计划;
2、协调设备资源分配,确保生产作业高效运转;
3、推进设备性能提升与技术升级相关工作。
任职要求:
1、具有无菌冷罐相关领域设备管理实践经验;
2、掌握设备操作规范及常规故障应对方法;
3、具备1-3年饮料行业管理岗位工作经验。
设备维护主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上印刷/包装/造纸设备经验电工证团队管理经验包吃住机加工设备经验只上白班有设备管理经验能源/环保/化工设备经验五险
【工作职责】
1、全面主持机修车间的日常运作,落实全厂设备的检修与维护工作,确保各类设备稳定运行;
2、定期巡查各机台设备运行状态,发现问题及时记录,并统筹安排逐一解决;
3、制定设备大修及技术改造方案,方案审批后组织人员实施施工;
4、负责消防系统的巡检工作,涵盖消防泵房、控制装置、报警装置、管路系统、喷淋设施及水炮等,确保各项设施处于良好备用状态,异常情况及时处理;
5、汇总上报机修物资需求计划,完成机修团队考勤数据统计;
6、建立健全设备台账、维护保养记录及设备管理相关制度。
【任职要求】
1、不限性别,年龄30至45岁,大专及以上学历,机械或电气类相关专业;
2、熟练操作电脑办公软件,具备CAD制图能力者优先考虑;
3、掌握设备维护与检修的专业知识,具有实际操作经验;
4、熟悉安全设备管理流程,持有安全相关证书者优先;
5、具备较强的团队管理与协调能力,工作认真负责,追求工作质量。
复鞣分厂负责人
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限染色水厂有生产管理经验磨皮复鞣
岗位职责:
1、依据生产订单计划,科学调度车间生产任务,实时监控生产进度,灵活调配资源,快速处理影响生产的各类问题,确保生产交付按时完成;
2、严格执行标准工艺、BOM、SOP等规范要求,把控生产现场质量关键点,保障产品品质的持续稳定;
3、组织实施生产预算与成本管控,提升人员作业效率,配合技术部门优化量产工艺,实现生产降本增效;
4、牵头开展对生产车间工艺流程、操作规范及各项管理制度执行情况的监督检查与考核评估;
5、负责生产设备全生命周期管理,包括预算审批、采购配置、维护保养、校准验收及报废处置,并健全安全操作规程,组织相关培训实施;
6、统筹生产现场各类物料的需求测算、申领使用、消耗控制及定期盘点工作;
7、推进精益生产改善项目,持续提升产品质量与生产效能,压缩制造周期,降低运营成本
任职资格:
1、具备重点项目推进与整体统筹能力,熟练掌握数据分析与归纳总结方法,拥有团队组织建设与管理经验,善于跨部门协作沟通,能有效运用BLM逻辑思维解决实际问题;
2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题诊断分析能力、团队领导力、环境营造能力、资源整备能力、创新思维以及报告撰写能力
复鞣分厂负责人
2-3.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限染色水厂有生产管理经验磨皮复鞣
岗位职责:
1、依据生产订单计划,科学调度车间生产任务,实时掌握生产进度,统筹资源配置,快速处理影响生产的各类问题,确保生产交付按期完成;
2、严格按照标准工艺、BOM、SOP等规范执行操作,管控生产过程质量,保障产品品质稳定可靠;
3、落实生产预算与成本控制工作,提升人员作业效率,配合技术部门优化量产工艺流程,持续降低制造成本;
4、牵头组织对生产车间的工艺流程、操作规范及各项管理制度执行情况的监督、检查与考核评估;
5、审批生产设备相关预算,统筹设备采购、维修、保养、校准及报废计划的制定与实施,健全安全操作规程,并组织开展操作人员培训;
6、负责生产现场各类物料的计划预算、申领使用、消耗跟踪及定期盘点管理;
7、推进精益生产改善项目,持续提升产品质量与生产效率,压缩生产周期,减少制造费用支出。
任职资格:
1、具备重点项目推进与整体统筹能力,熟练掌握数据分析与总结方法,拥有团队组织建设与管理经验,善于跨部门协作与业务协调,能运用BLM逻辑模型进行系统思考与问题拆解;
2、具备目标与计划管理能力、良好的沟通协调技巧、问题分析与诊断能力、团队领导力、环境营造能力、资源整备能力、创新思维能力以及报告撰写能力
游戏代练临时工
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【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、 工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
啤酒厂:招聘生产普工、贴标签、质检、物料员,仓管,搬运等可选择
【工作时间】
早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
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小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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高栏车A2货运司机趟结
招聘A2司机数名,跑河南全境到福建全境专线,13米高拦高低板,能吃苦耐劳,有工作经验,熟悉路线优先,工资安趟算,单驾,双驾都可以,在焦作温县接车,非诚勿扰,,
江苏苏州本公司招聘钣金车间物料管理人员一名,打磨工一名。地址:开发区大泽路58号,联系电话
钣金工打磨
本公司招聘钣金车间物料管理人员一名,打磨工一名。地址:开发区大泽路58号,联系电话:。
主管配菜保洁厂长品检工
招工招尾部主管一名,大烫一名,查货2名,厨房帮手洗菜搞卫生一名,公司待遇面谈,联系电话找徐厂长,地址:大石东联工业区东盛大楼6楼602
主管
一、职责:
1、负责建筑装修垃圾处置各条生产线开机及现场管理工作,包括石子/瓜子片/石粉生产线、制砖生产线、装修大件垃圾处置线、工业固废处置线等;
2、负责现场设备维保及安全消防工作;
3、负责对现场操作人员进行培训、辅导和考核,带领全班人员保质保量完成各项生产任务。
二、能力(经验)要求及其他条件:
1、具有建筑装修垃圾处置现场工作经验,具备带班开机能力;
2、具有设备维保经验,能处理设备故障;
三、待遇面议 工作地点在象山
厂长带放样
7000-12000元/月
厂长5-10年高中及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
椅子厂招厂长一名,有管理经验,懂生产,会办公室椅和餐椅的样板,执行力强,有责任心
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验ERP系统经验生产文员/统计员EXCEL经验五险
工作内容:
1、负责ERP系统参数的合理维护,分析并及时处理ERP中的计划订单;
2、根据客户实际需求及预测数据制定物料需求计划,保障物料按时、按质、按量供应,科学管控库存水平,满足生产运作需要;
3、参与MRB会议及物料异常问题的处理,推动ECN变更的有效落地,监督呆滞物料的识别与处置;
4、熟练操作ERP系统,具备一年以上物料计划相关工作经验,具有良好的统筹协调能力及基础数据分析能力。
职位要求:
1、掌握基础电脑操作,熟悉进销存系统或财务软件者优先考虑;
2、具备较强的学习能力和执行力;
3、工作态度端正,责任心强;
4、欢迎应届毕业生投递。
工作时间:
周一至周六
上午8:00-12:00,下午13:30-17:30(冬季)
上午8:00-12:00,下午14:00-18:00(夏季)
生产主管
7000-10000元/月
车间主任免费培训包住3-5年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验
公司介绍:
隆丰革乐美时尚成立于1995年,是多项国家羊剪绒行业标准起草单位,集毛革皮革鞣制加工、精品鞋制造、技术研发、品牌经营为一体的综合性跨国集团,处于行业领跑地位,公司坐落于焦作孟州,目前集团职工一万余人。
公司提供食宿(双人间、单人间),公司班车每周往返焦作、郑州、洛阳,月休6天,缴纳五险一金。
公司正在快速发展的阶段,欢迎投递咨询!
岗位职责:
1、依据生产计划,制定本车间的生产排程并跟进落实执行情况;
2、统筹调配人员、物料与设备资源,按计划组织生产,保障任务按时保质保量完成;
3、对生产车间开展品质技术指导,确保产品品质持续稳定;
4、巡视生产现场,核查工艺流程,及时发现并处理生产过程中的质量异常,并提出改进方案;
5、推进团队管理建设,提升团队在生产与质量管理方面的综合能力。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备3年以上生产或品控流程管理经验;
2、熟悉生产排产安排,具有现场质量控制及问题分析能力;
3、熟练掌握质量管理体系及品质七大工具的应用。
职位福利:绩效奖金、免费班车、提供住宿、五险一金
长白班320一天,包吃住,可预支坐班人走账清
6000-8000元/月
长白班操作工普工包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!
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薪资待遇:
1、小时工:32元/小时,350一天,包食宿免费,入职15-20可预支2000-3000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-55周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在无锡
员工开年激励奖,在职津贴奖金共5000,干满一个月后随工资发放
内部推荐奖,推荐朋友入职 做满月奖2000
【厂家保障】
#所签订的合同书都是在劳动局认证,如果签合同工价过来不符合不真实。当面过来赔偿您 的路费!
招5个打包看机器的员工包吃住300一天
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
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生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产设备管理化工机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、学习并运用基层团队管理方法,调动员工工作热情,打造积极进取的工作环境;
2、参与生产环节中质量、成本、效率、安全及人员等核心指标的监控与优化提升;
3、配合上级主管开展生产班组的日常运营管理工作。
任职要求:
1、2026届应届毕业生,大专学历,化工、机电一体化、工业工程、质量管理等相关专业优先考虑。
2、具备良好的团队协作意识与沟通能力,能与团队内外成员高效协同合作。
耳机打包320一天,包吃包住,不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州电子厂月薪9000,包吃包住,不限经验。
普工/操作工工厂焊工
机加工车间(电焊、冲孔)50岁以下薪资福利:月综合6000+,一经录用待遇从优,吃住免费,有保险,全勤奖、岗位补贴等各项福利长白班工作地址:焦作市武陟县詹店工业区瑞福莱大道1号
包装主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、统筹家具包装环节的流程安排与资源协调,保障生产任务按计划推进;
2、把控包装作业质量,确保产品包装达到规定标准;
3、及时应对包装过程中的异常情况,持续优化操作流程以提高作业效率;
4、指导新进员工掌握包装技能,推动团队整体能力与工作效率提升;
5、对接相关职能部门,确保物料流转及成品发货有序进行。
任职要求:
1、有家具行业或相近领域包装管理相关工作经验;
2、了解包装工艺及相关操作流程,具备较强的组织与沟通协调能力;
3、能快速响应突发问题,具备较强的现场应变与解决能力;
4、具有团队管理经验,能够带动成员高效完成工作目标;
5、工作细致认真,责任心强,适应高强度、快节奏的工作节奏。
招5个包装看机器的员工、包吃住300一天下班就给
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
招包装看机器的普工,地点在常州,
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8000-9000元/月
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】
【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起
纯工价格:32元/小时
纯工价格:32元/小时
纯工价格:32元/小时
薪资待遇:
1、小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
栏目概述
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