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生产车间主任
8千-1.5万/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理精益生产团队管理跨部门协作
【岗位职责】 1. 全面负责生产车间的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保按时、按质、按量完成生产任务。 2. 主导生产流程优化与精益生产落地,降低生产成本,提升生产效率与设备利用率。 3. 严格落实安全生产与质量管控体系,组织员工进行安全培训,确保生产过程符合环保及质量标准。 4. 管理车间团队,负责人员排班、技能培训及绩效考核,营造积极高效的工作氛围。 5. 协调与技术、质检、仓储等部门的协作,及时解决生产过程中的技术、物料等问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,材料科学、机械工程或工业管理等相关专业优先。 2. 拥有3年以上制造业生产管理经验,熟悉新材料生产工艺者优先。 3. 掌握精益生产、5S管理等现场管理方法,具备较强的问题分析与解决能力。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能有效激励团队达成目标。 5. 熟悉安全生产法规与质量体系标准,有较强的安全责任意识。
车间主任1年以下大专生产计划管理现场管理
岗位内容: 1. 制定并落实车间的生产计划; 2. 组织协调车间各环节工作衔接,及时处理问题以提升生产效率; 3. 保障生产现场安全运行,监督执行质量控制规范。
厂长/主管经验不限大专QCQE
一、职位描述 制定并监督实施原材料、外协件、生产流程及成品出厂环节的质量检验标准与操作规范,全面负责公司产品质量管控工作。 二、任职条件: 1. 机械制造、机电一体化、工业工程、企业管理等相关专业,统招专科及以上学历; 2. 具备机械制造行业质量管理相关工作经验,有参与质量体系搭建经历者优先; 3. 具备良好的抗压能力与责任意识,对质量管理工作有高度热情。 三、薪资待遇 待遇面议,转正后依法缴纳社会保险。
车间主任包住月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验制药/医疗经验
岗位职责: 1、落实生产中心制定的生产计划,确保生产任务按时按质完成; 2、推进公司成本管理目标的实施,强化车间原材料使用管控,在保障产量与质量的同时持续降低生产消耗; 3、严格把控药品生产过程中的质量安全环节,掌握生产工艺流程,针对影响产品质量的落后工艺开展技术改进工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,药学类相关专业,具备人用药品生产企业2年以上工作经验; 2、工作踏实,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 3、对生产管理岗位有热情,愿意长期从事现场生产管理工作。 工作地:安阳滑县,上六休一,提供住宿。
厂长/主管经验不限本科生产物料管理现场管理成本管理
岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,降低浪费。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,管理类、工业工程类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力强,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展愿景; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
下料主管
6-8千/月
主管1-3年初中及以下有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.按照图纸和工艺要求,熟练操作折弯机完成金属板材的精准折弯加工 2.负责设备日常点检、润滑及简单故障处理,保障生产安全与效率 3.配合质检人员完成首件检验及过程巡检,确保产品尺寸与角度符合公差标准 4.规范填写生产记录表,及时反馈异常情况并参与持续改进 5. 保持工作区域整洁有序,落实5S现场管理要求 任职要求: 1.熟悉折弯工艺原理及常见材料(如冷轧板、镀锌板、不锈钢)特性 2.能识读机械加工图纸,具备基本几何计算与测量能力(会使用卡尺、角度尺等) 3. 工作认真细致,责任心强,能适应工厂生产节奏与倒班安排 4. 有折弯设备(如AMADA、天田、扬力等)实操经验者优先 5.无学历与经验硬性限制,踏实肯学、服从管理即可
设备主管
5-7千/月
主管5-10年大专
岗位职责: 1.负责生产设备的日常管理和维护 2.确保生产设备的正常运行,减少故障和停机时间 3.制定规范的操作流程,并进行有效培训,同时,监督和指导设备操作人员,确保操作规范 4.参与设备采购、升级改造项目的评估和实施和技改; 5.制定设备日常点检制度、季度、月度设备检修、保养计划,并组织实施;建立设备维修保养档案 6.做好团队管理,提升团队凝聚力; 岗位要求: 1.大专以学历,机械、工业自动化类相关专业; 2.5-8年以上设备维修经验,同时具有2年以上同岗位设备管理经验,食品行业优先考虑
生产厂长
7千-1万/月
厂长1-3年学历不限
1.战略规划与制度建设‌ 制定年度生产计划与成本预算,优化工艺流程及设备更新方案。‌‌1‌‌2 建立并完善质量管理体系,组织实施内部审核与管理评审。‌‌3‌‌4 ‌2.生产运营管理‌ 监控生产进度,协调物料供应与设备维护,确保订单按时交付。‌‌5‌‌6 实施6S现场管理,落实安全生产规范与环保要求。‌‌2‌‌7 ‌3.质量与成本控制‌ 执行质量三检制(自检/互检/专检),主导不合格品分析与改进措施。‌‌
生产经理1-3年学历不限
本公司现招,现场总工负责人一名,年龄30-45,有现场管理经验有责任心,遇到问题及时处理,本公司常年经营房建单项分包项目,(地下室打地面,地坪漆,抗震支架第三方维保,水电安装,工装,外墙装修装饰等)有建造师证,做过总包总工的优先,工资7000月发,另招预算土建,安装会做标书的优先,非诚勿扰
力工1-2人
焦作武陟谢旗营九方瓦业招聘工地力工2名,工资为200元每天,不压工资。工作期间在饭店吃饭,旅馆住宿。
焦作 武陟县
10月6日 14:26拨打电话
河南焦作金科集美公馆招保安一名男女不限上夜班工资3200元公休4天有意者请联系我电话
3.2千/月
保安1-2人月结
金科集美公馆招保安一名男女不限上夜班工资3200元公休4天有意者请联系我电话
焦作
10月6日 14:25拨打电话
河南焦作招聘二把刀氩电焊工,由师傅带领工作,工资需分给师傅一半。
氩电联焊
招聘二把刀氩电焊工,由师傅带领工作,工资需分给师傅一半。
焦作
10月6日 14:22拨打电话
焦作解放区招水电,油漆工,电焊480
水电工油漆工电焊长期3-5人月结点工专业师傅
焦作市解放区招水电,油漆工,电焊480
焦作 解放区
10月6日 14:20拨打电话
焦作孟州市招二保焊工、工地打磨工联系电话
190-300元/天
二保焊打磨
焦作市孟州市招二保焊工、工地打磨工联系电话
焦作 孟州市
10月6日 14:18拨打电话
生产经理
高薪急聘|商砼生产部经理(全盘生产+调度+车队运输) 本搅拌站业务稳定、订单充足,现诚聘全能生产经理一名,熟手优先,新手勿扰! 岗位职责 全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作: 1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班,把控生产效率与出料质量,严控损耗; 2. 负责全站调度工作,对接销售、工地、试验室,合理安排订单先后、错峰配送,处理工地突发问题、压料、改方、加急单; 3. 全面管理罐车车队,管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理,杜绝拖单、漏单、投诉; 4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接,保证站点平稳有序生产; 5. 做好日产台账、数据统计、成本管控,优化生产及运输流程,提升整体效益。 任职要求 1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验,懂商砼行业整套流程; 2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理,抗压能力强; 3. 执行力强、责任心强,能带团队、管得住现场; 4. 人品正直,踏实稳定,能长期共事。 待遇福利 • 高薪面议(能力过硬工资可谈,不亏待实干人) • 工资准时不拖欠,站点稳定、氛围简单 • 包吃包住,长期稳定干事业 招真心做事、懂全盘管理的老手!混日子勿扰! 欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入! 联系: 地址:大新县宝圩乡
生产经理3-5年大专
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部 工作地点:云南省文山州西畴县董马乡 招聘岗位及人数: 1.现场技术管理人员:10名 2.安全员:5名 3.合同计量部部长 1名 4.安全部部长 1名 5.工程部部长 1名 一、岗位职责: (一)现场技术管理人员: 1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控; 2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。 (二)安全员: 1.负责施工现场安全日常管理工作; 2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作; 3.持有交安B、C证优先。 (三)合同计量部部长 1.合同管理:负责施工、分包、劳务、材料、机械租赁等各类合同的全过程管理,包括起草审核、交底宣贯、履约跟踪、台账归档及变更索赔管理。 2. 计量支付:组织现场计量收方,编制计量支付报表,办理中间计量与,审核分包计量资料,杜绝超量、重复、虚假计量。 3. 变更索赔:负责工程变更立项、费用测算与上报审批,收集整理索赔证据,编制索赔报告并跟踪处理,维护项目权益。 4. 预结算与成本:编制审核工程预(结)算并配合竣工审计,参与责任成本预算编制与成本分析,把关对下结算支付。 5.对外协调:对接业主、监理、设计及上级合同计量主管部门,协调计量、结算、变更事务,并配合财务、物资、工程等部门联动工作。 (四)安全部部长 1.全面负责项目安全生产管理工作,建立健全项目安全管理制度、安全管理台账,统筹项目安全策划、风险辨识及重大危险源管控。 2.组织开展安全检查、专项整治,督导隐患排查治理,督促落实隐患闭环整改;统筹安全内业资料审核管理。 3.组织开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练工作,落实三级安全教育,监督现场安全防护、文明施工管理。 4.统筹安全事件、隐患处置,对接监理、业主、地方应急主管部门,完成安全报备、检查迎检工作。 5.管理安全员团队,明确岗位职责,开展部门人员工作考核,落实集团及项目各项安全管理规定;持交安B证优先。 (四)工程部部长 1.在项目经理、总工程师领导下,全面主持工程部管理工作,统筹部门人员分工、业务指导及考核。 2.组织图纸会审,编制报审施工组织设计及专项方案,组织技术交底。 3.编制施工进度计划并动态管控,组织生产调度,协调劳务、设备及现场施工,保障工期节点。 4.统筹测量放线、现场技术及质量管控,处置施工技术难题。 5.对接业主、监理、设计,牵头工程变更相关技术工作,配合现场收方。 6.负责施工技术资料收集归档,联动安全、合同计量等部门协同工作,落实环水保要求,完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: 1.大学专科及以上学历。 2.专业与所聘岗位相匹配。 3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年,且在2年内工作单位不能超过2家。 4.身体健康,年龄18-50岁,18-45岁。 5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。 6.服从所在单位的工作安排。 7.持有岗位相关资格证书者优先录用。 三、薪酬与用工说明: 1.入职设置1个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗; 2.具体薪资待遇电话沟通咨询。 报名方式及期限: 1.咨询联系:李老师 2.简历投递邮箱:@qq.com 3.有效期2026年10月1日至12月31日 招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部 人力资源管理员:李老师 联系电话: 2026年10月1日
生产经理10年以上高中
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题 4. 落实安全生产责任制,开展日常安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故发生 5.配合项目部完成资料归档、进度款申报及内外部沟通协调工作 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工规范、验收标准及工程资料管理要求 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先 5.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的职业素养和沟通表达能力
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
1-1.2万/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责: 统筹工地现场施工管理,把控施工进度、现场工序、质量管控;负责日常工地安全巡查、隐患排查整改、班前安全交底,整理安全台账资料,兼顾现场协调、班组管理、现场验收相关 1. 持有二级建造师资格证,建安B证件需转入公司; 2. 具备土建工地现场管理经验,做过粮仓、浅圆仓、滑模项目人员优先录用; 3. 吃苦耐劳服从安排,适应工地常驻,无恐高问题,年龄不超过50岁。 薪资待遇:10000-12000,待遇优厚,包工地住宿,按月发放工资,项目常年稳定不间断施工。工作地点在成都双流
项目负责人
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面负责海外港口项目现场统筹,管控生产、运维、安全、进度及成本,保障项目平稳运行; 2. 主导输煤皮带机设备全周期管理,负责设备运行、维保、故障处置及备件管理; 3. 统筹煤炭装卸船现场作业,规范作业标准,协调解决现场各类问题,提升作业效率; 4. 负责现场中外团队管理、人员分工、培训及绩效考核; 5. 熟练使用英语独立对接外籍业主、合作方及监理,处理各类涉外事务。 【岗位要求】 1. 30-50岁,大专及以上学历,身体健康,可长期驻外工作; 2. 3年以上港口输煤皮带机设备管理经验,熟悉皮带机运维、检修及煤炭装卸船作业流程; 3. 具备海外工程项目现场统筹、团队管理经验,独立负责项目运营,抗压及应急处置能力强; 4. 英语口语流利,可独立完成涉外沟通、商务对接及英文资料处理; 5. 责任心强、执行力高,服从项目安排;有巴基斯坦/海外港口项目经验者优先。 【福利待遇】 1. 薪资面议,能力优异者薪资上不封顶,月度薪资按时发放; 2. 公司统一提供海外食宿、通勤保障,配套完善生活办公设施; 3. 享受驻外带薪休假,年度往返机票报销,缴纳社保及境外保险; 4. 重点海外项目平台,晋升通道清晰,有专项技能及管理培训机会。
精品盒厂长
7千-1.2万/月
厂长主管组长5-10年学历不限有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
制度流程经理
1.6-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科
1. 负责落地与持续优化集团制度流程与授权管理体系,执行管理组织与运作机制。 2. 协助集团制度流程与授权手册的规划、建设、评审、发布、宣贯与执行监督,确保闭环管理。 3. 组织制度流程与授权的内审、审查工作,推动问题整改与持续优化,防范运营风险。 4. 策划并指导制度流程与授权管理的信息化平台及线上审批流建设,提升管理效率。 5. 组织开展专业培训与知识管理,提升业务团队的制度流程与授权管理能力。 6. 监控相关绩...
其他生产营运人员3-5年本科五大工具ISO9001汽车行业质量管理体系
锂电行业优先,具备盖板及壳体相关经验的SQE 岗位要求 1、全日制本科及以上学历; 2、具备3年及以上电池正负极材料供应商质量管理或正负极制造领域品质管控工作经验; 3、掌握锂电池产品质量异常处理流程; 4、熟悉各类质量管理体系标准要求; 5、具备良好的沟通协调能力与复杂问题应对能力,能适应必要的加班与出差安排; 6、熟练操作Office办公软件; 7、接受过IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、VDA6.3、VDA6.5及五大工具等相关培训; 8、工作严谨、主动积极,具有较强的执行力与责任意识; 岗位职责 1、开展潜在供应商评估,实施供应商准入管理,维护合格供应商名录,参与质量协议更新; 2、负责电池正负极材料类供应商的质量监督与管理工作; 3、组织新产品阶段供应商过程审核,并完成PPAP批准流程; 4、制定年度供应商审核计划并执行,编制相应的审核报告; 5、处理供应商来料质量问题,推动根本原因分析与改善措施落地; 6、设定供应商质量目标并跟进达成情况,组织实施供货绩效评价;
办公室文员1名,18-35岁
工厂文员办公室文员1-2人月结经验不限学历不限全职
会办公软件,负责后勤工作,统计每日进出报表,协助生产厂长等日常工作。工资面议。
主任主管3-5年学历不限熟悉激光切管机优先有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表,分析生产数据,持续优化效率与成本控制 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应生产现场管理节奏,具备抗压能力 5. 具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
其他生产营运人员经验不限硕士研发硬件研发软件研发材料研发储能电池
岗位职责: 1. 参与储能系统及其核心组件的研发与设计工作,助力技术革新; 2. 制定并实施实验方案,开展性能测试及数据整理分析; 3. 配合团队完成技术资料撰写及项目阶段性目标推进。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,储能相关专业,欢迎应届毕业生应聘; 2. 掌握储能技术基本原理,有相关项目实践经历者优先考虑; 3. 具备良好的问题识别与解决能力,思维条理清晰; 4. 具备较强的沟通协作能力,能够高效参与跨部门协同工作。
厂长助理
5千-1万/月
厂长/主管1-3年本科后勤管理
岗位内容: 1. 协助高层完成公司战略规划与经营目标的制定及落地执行; 2. 负责公司各类文件、资料的审阅、核对、分类、整理、翻译及归档管理; 3. 对接内外部相关人员,开展协调联络与沟通工作,维护企业良好对外形象; 4. 统筹安排会议、研讨、培训等各类活动的组织与实施; 5. 配合上级处理影响公司利益的重大事项与复杂事务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、管理学、法律等相关专业优先; 2. 具备1年以上大型企业高管秘书或执行助理相关工作经历; 3. 拥有出色的综合分析、决策判断、战略思维能力及较强的保密意识; 4. 具备良好的组织统筹、沟通协调、团队协作与领导能力;
生产组长/拉长月结3-5年学历不限团队管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
【岗位职责】 1. 负责食品生产车间的日常运行管理及人员工作安排; 2. 组织落实生产计划,确保各环节按标准有序推进; 3. 监督生产操作过程,保障产品品质与生产安全; 4. 协调班组成员高效协作,及时解决现场问题; 5. 执行车间卫生、设备维护等基础管理工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和现场管理能力; 2. 熟悉食品生产基本流程及相关作业规范; 3. 能够合理分配工作任务,推动班组目标达成; 4. 具有较强的执行力和团队带领意识; 5. 适应车间工作环境,能承担一定工作压力。
其他生产营运人员1年以下硕士材料研发
岗位职责: 1. 化学、应用化学、化学工程与工艺、材料、电化学等相关专业背景; 2. 掌握实验操作规范及安全常识,熟练使用常规分析检测仪器,熟悉办公软件及专业软件操作。 任职要求: 1. 具有含氟精细化学品(如表面活性剂、功能添加剂、冷却液)研发或生产相关工作经验者优先考虑。 2. 具备扎实的含氟精细化学品合成或配方研发实践经验。 3. 具备良好的沟通协作能力,能适应较高工作压力。
生产主管
5千-1万/月
厂长/主管经验不限学历不限
专科及以上学历,机械制造相关专业,2年以上公司现场管理工作经验。 【岗位要求】 1. 精通行业产品质量规范与生产标准,熟悉制造业产品技术特点与生产流程。 2. 具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力。 3. 有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。 【岗位职责】 1. 全面负责生产管理和协调生产部各项生产相关工作,协调与公司其他部门的合作关系。 2. 制定合理的生产计划,下达生产指令,控制生产进度。 3. 跟进生产完成状态,根据人员、物料、生产设备情况,及时调整生产安排。 4. 对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议。 5. 负责生产质量管理体系的实施和监督,组织实施生产环节产品质量稽核和管制。 6. 总结和提出改善产品质量,提升生产效率和降低费用的合理化建议,参与相关项目的计划和实施。 7. 督促员工依照操作规范生产,确保生产现场的安全和6S。 8. 负责员工的管理、培训和培养。
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