光伏业务员

未央音乐酒吧·营销精英招募令 当城市坠入夜色，未央便是灵魂的栖息地——这里有流动的旋律、质感的酒品与滚烫的人间烟火，现诚邀热爱夜生活、擅长链接价值的你，共赴这场关于热爱与收获的狂欢。 岗位职责 1. 拓展客群资源：通过线上社交平台、线下异业联动、客户转介绍等多渠道，开发新客户并建立精准客群档案。 2. 维护客情关系：为客户提供专属订台、个性化酒水推荐等服务，深度洞察需求，建立长期稳定的信任联结，提升复购率。 3. 落地营销活动：参与主题派对、酒水推广等活动策划与执行，活跃现场氛围，推动活动转化与业绩达成。 4. 反馈市场动态：收集客户意见与行业趋势，为酒吧产品优化、营销方案迭代提供有效参考。 任职要求 1. 男女不限，18-35岁，形象气质佳，具备基本社交礼仪，自带亲和力与感染力。 2. 性格外向开朗，沟通表达与抗压能力突出，有强烈的目标感和赚钱欲望，不服输、敢挑战。 3. 热爱娱乐行业，对音乐、酒水文化有一定兴趣，有无相关经验均可（应届生、转行人士友好）。 4. 能适应夜班工作（18:00-03:00），具备良好的团队协作意识，愿意在开放氛围中共同成长。 我们为你提供 -薪资无上限：底薪4000-6000元+高额销售提成+满勤奖+业绩冲刺奖+节日福利，多劳多得，收入与能力直接挂钩。 -系统培训：从酒水知识、销售技巧到客情维护，提供“师徒带教+情景演练”的全流程培训，助你快速上手。 -清晰晋升：营销专员→营销主管→营销经理，透明晋升通道，能力达标即可进阶，拒绝论资排辈。 -福利加持：免费品尝特色酒水、定期团队团建、员工旅游、包住宿，工作娱乐两不误。 -优质环境：年轻化团队无复杂人际，专业灯光音响打造沉浸式氛围，上班如同参与一场持续的精彩派对。 应聘方式 -联系电话：（微信同号，可直接沟通）

维护老客户开拓新客户

{不刷KPI了解清楚再面试哦} 公司直聘，不收取任何费用 中国联通官方合作 5G推广 团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松融洽！接受零经验入职！ 公司自主招聘，全程无收费，无需加班，每周日固定休息，法定节假日正常休假 工作时间：早8:30~18:30，中午休息2小时（12:00~14:00） 薪资福利: 5000+（含）高提成（含）补贴（含）月度奖金（含）百日冲刺奖励（含）晋升管理奖金加免费 公寓住宿， 综合收入8000-15000以上，上不封顶 2、公司提供带薪岗前培训，不限经验，晋升机制公开透明，每1~3个月进行一次晋升评定 3、缴纳五险一金，享受旅游福利，法定假期，生日津贴，定期组织团建、聚餐，发放年终奖金 任职要求; 1、具备进取意识，品行端正，学习能力突出； 2、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识，性格外向，心态积极向上 3、工作认真负责，听从调度，责任感强 公司所有晋升及奖励机制均公开透明，鼓励新人快速成长！ 招聘要求： 1、******，能力突出者条件可适度放宽，经验不限，综合素质达标即可 2、欢迎应届毕业生、退伍军人报名 3、有进取心，态度积极，学习能力强

全职营销有底薪3000元。10%提成。 兼职营销，无底薪。可以不用待在店里。时间自由。提成50%

1.熟练操作电脑和office办公软件,具有较强学习能力; 2.具有主动沟通交流，团队协作精神，较强责任心，上进心; 3.工作职责:负责公司有关产品的销售; 4.薪资待遇:无责任底薪+提成+奖励，综合5000-9000元，上不封顶 5.接受小白，来了就会有一对一的师傅带 6.工作时间朝九晚六 法定节假日跟着国家走

给用户入驻平台系统

业务能力强，有相关经验者优先

西安～北郊 ———————————— 招聘～销售•若干名 底薪：4500＋300全勤＋提成 上班10小时月休3天 有无资源均可 要求：形象好，情商好 ———————————————— （没有上班的同事尽快加入） 让我们一起努力挣钱!!!

主要就是销售酒水，每个月到手1到2

西安市鄠邑区招光伏安装、电焊300-350 有经验者优先 年龄25-45

西安市碑林区招水暖安装/维修

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/400天，每天10个小时，每月10000-12000+!夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 [招聘要求] 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 [吃住] 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400!

活在山东威海市石岛湾核电，招钢筋工，小工和普，钢筋工年龄55以下，工资9小时300，小工和普工年龄58以下，工资9小时280，工人年龄54以下，监护180，监护文明施工200，都是9小时，管住不管吃，工资直接打本人建行卡上，月发生活费按出勤每天180，满勤5400，剩下的年底结清，生活费不贵，活不重，加班多，出勤率高，不因为天气原因歇工，下雨躲雨，不下雨就干，不扣时间，现在就可以报名。年后初六就可以出发

中餐厅招聘以下人员， 招聘经理1明，年龄25一35岁左右， 主管2名，5000一6000 收银2名，4000一4500 服务员6名，4000一4500 传菜员4名，3500一4000， 学生工，2名，工资面议，3500＋200全勤， 月休四天假，管吃管住，地址，莲湖区药厂附近有意者联系，

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 工作地址:深圳宝安

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

岗位职责： 1. 负责公司软件产品销售线索的跟进，通过电话、网络或线下方式向意向客户及潜在客户推广公司产品与服务； 2. 为有意向客户进行产品演示，深入理解客户需求，收集并反馈市场信息、商家痛点及业务需求至公司内部； 3. 掌握客户的业务模式、核心需求、决策人员及采购流程，推动销售项目的整体落地执行； 4. 关注客户所在行业发展趋势，结合客户实际场景提供适配的产品解决方案，通过电话沟通或实地拜访预约客户，开展面谈交流、产品讲解与演示，挖掘潜在需求，识别并促成销售机会，推进合同签署； 5. 建立并维护客户信息档案，按时完成上级安排的临时性市场营销任务。 提成方式： 1. 当月新签约标准产品的销售收入低于2万元，不享受提成； 2. 当月新签约标准产品的销售收入达到或超过2万元，软件部分按销售额5%计提，硬件部分按硬件销售毛利的7%计提； 3. 若当月新签约标准产品收入未达2万元，但连续三个月（含当月）累计收入达到6万元，可按5%补发当月应得提成。 任职要求： 1. 具备优秀的客户开发、沟通表达与人际交往能力，热爱销售工作，服务意识强； 2. 工作认真负责，学习能力强，能快速适应新环境，注重经验沉淀与方法总结； 3. 结果导向，执行力强，具备团队合作精神，能够承受销售岗位的工作压力与挑战； 4. 熟悉典型行业销售逻辑，可独立完成产品功能讲解与现场演示； 5. 有软件行业从业背景者优先考虑。

急需短期工！！ 工作时间：干到过年前 综合薪资：4500左右 硬性要求：需自备电动车并熟练骑行（无电动车者请勿联系） 工作内容：负责槟榔产品市场巡店检查、拍照记录，协助完成卸货、货架及盒子安装与配送，张贴广告标识，盘点库存，管理物料，以及完成上级交办的其他任务 上班时间：8:30-18:00 工作地点：西安市内就近分配

岗位职责： 1. 利用公司提供的资源，对接有意向提升学历的学生，解答其关于报考及择校的相关疑问，协助完成报名，也可通过其他途径拓展生源； 2. 通过电话、微信等方式与学生沟通，建立良好互动关系，增强信任感，促进报名转化或获得转介绍资源； 3. 审核学生报名意向信息，指导其准备并完善申请所需材料和文件； 4. 主动跟进潜在学员，持续维护客户关系，确保招生目标达成； 5. 完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 不限学历，年龄18—28岁，具备电话销售或销售经验者优先考虑； 2. 性格外向开朗，抗压能力强，态度积极乐观，有自信心及清晰职业发展目标者优先； 3. 具备亲和力与幽默感，善于表达与沟通，对收入有追求； 4. 具备团队协作精神，认同并热爱教育行业； 福利待遇： 1. 试用期无责任底薪4000元+奖金+提成 2. 工作时间早九晚六点半，周末实行单双休，法定节假日按国家规定休假，缴纳五险； 3. 提供新员工师带教机制、入职培训、在职技能提升培训及管理能力培训，定期组织部门及公司级活动； 4. 享受下午茶、不定期团建、生日福利、结婚礼金、节日福利等各项员工关怀待遇；

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，提升产品市场适应性 4.参与销售策略制定与执行，配合团队完成整体业务增长目标 5.定期汇报销售进展，提交客户拜访记录与销售数据分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.经验不限，有销售相关经验者优先考虑 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性出差或外勤工作 4.热爱销售工作，具有积极进取的精神和团队合作精神

公司直招！非第三方！ 公司特点： 1，清一色00后年轻团队，氛围活力满满 2，专为年轻人量身打造的创业与就业成长平台 3，企业自主招聘，安全可靠，安心投递 4，轻松实现收入增长的理想岗位 薪资待遇： 1，月薪6000起+绩效提成+团队激励奖金+公费出行机会 2，提供舒适住宿环境，家电配套齐全，可直接入住 3，面试通过即可上岗，试用期为一个月 4，表现优异者每年享有2-3次全国范围旅游奖励（公开透明），晋升通道畅通，重视人才发展 5，定期组织员工聚餐、团建活动、生日庆祝等丰富文娱项目 6，每日工作八小时，法定节假日按规定休息 我们期待这样的你： 1. 年龄在18至24岁之间，零基础、无经验亦欢迎加入 2，拒绝加班文化，享受高效工作与生活平衡 3，性格外向、热情主动，具备良好的学习能力和积极心态！公司统一安排住宿 晋升路径：主管→副经理→经理→总经理 薪资标准：试用期综合收入6500+奖励，转正后综合6500+提成，整体月入9000-12000元。 公司临近地铁站，通勤便捷。内部氛围融洽，上级关怀下属，团队协作紧密，充满正能量！

LAWONEAI法律智能体由浙江大学人工智能研究所PMC自研IP，基于DS+第三方大模型混合基座自主研发，法律服务场景化自研拟人核心算法，通过人工智能技术为用户提供7x24小时专业服务，为用户提供高效、精准、普惠的法律支持，现面向西安区域招募渠道商15名、分销代理30名，招完即止，，长期管道收益，有兴趣的朋友面谈[握手][握手]

职位描述 岗位职责： 1、通过多种渠道寻找目标客户资源，积极拓展新客户群体； 2、持续与客户保持有效沟通，维护并深化客户关系，进一步了解和挖掘客户需求； 3、落实部门下达的市场推广计划及销售方案，达成既定的业绩目标； 4、主导商务洽谈、合同签订及回款跟进等相关工作。 任职要求： 1. 电子工程、通信、射频微波、电气工程、机电一体化等理工类相关专业大专及以上学历； 2. 有仪器仪表或相关领域销售工作经验者优先考虑； 3. 具备较强的口头表达与人际沟通能力，能熟练阅读英文资料； 4. 积极进取，心理素质好，能够承受工作压力，乐于迎接挑战； 5. 工作态度端正，细致严谨，具备良好的时间管理、目标导向意识及自主学习能力； 6. 对销售岗位有热情，可接受出差安排。

一、任职要求： 1.年龄：25—45岁 2.学历：大专及以上 3.既往年收入≥12万 4.从业背景：有2年销售岗位的工作经验，有2年以上银行、资管、财富端等金融行业工作经历，有3年以上地产及装饰行业、教培行业、医疗行业从业经验，另企业主或高管优先录取。 二、工作内容： 1.维护、服务、经营中高净值客户资源。 2.带领客户参观、沉浸式体验泰康在全国36个城市44个高端享老社区。 3.搭建团队组织架构，管理辅导新同事。 三、岗位职责： 1.线上邀约线下经营模式，带客户参加公司举报的法商财商活动，或带客户体验式参观养老社区。 2.组织各种高端小型沙龙活动，和客户保持粘性，从而达成签约。 3.严格执行总公司战略规划，根据战略管理好团队，完成既定目标。 四、薪资待遇： 1.平均薪资：20000-40000/月 2.学习津贴：3000元/月 3.有责底薪：10000—60000/月 4.薪资构成：底薪+提成+季度奖+销售奖+服务奖+年终奖+管理奖。 五、工作时间：周末双休，法定节假日正常休息，不加班！

岗位职责： 1）负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2）深入挖掘客户需求，匹配适宜房源，并参与商务洽谈； 3）协助客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 4）开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1、年龄18岁以上，学历及专业不限（综合条件突出者可适当放宽学历要求）； 2、热爱房产行业，工作态度严谨、具备良好沟通能力，品行端正、责任心强； 3、欢迎应届毕业生加入，我们提供的不仅是一份工作，更是一个实现个人价值的平台。 员工职业发展规划：透明公正的晋升机制，广阔的发展空间； （一阶段）经纪人/转正经纪人 （二阶段）销售经理 （三阶段）高级销售经理 （四阶段）副店长 （五阶段）店长 （六阶段）区域经理 加入百年行地产，我们将提供给您： 1：底薪4000元+业绩提成+奖励+专业带薪在职培训。 2：完善福利制度社会保险+带薪年假+销售精英年度旅游机会。 3：成熟完善的培训体系，全方位的培训内容，专业在职培训。 4：良好的晋升机会，所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 5：强大后勤体系支持及丰富多彩的员工文体活动，年度大型年会。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的公司；一个只要有能力、肯拼搏就能脱颖而出的成长型平台，诚邀优秀人才加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资12-20K，底薪保障4800元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、绩效1500元；提成按阶梯计算，单笔300-600元，上不封顶；老员工季度奖金最高可达3000元 4、高销售激励450元/台，资深或星级补贴最高5000元，多重奖励助力轻松实现高收入 5、全面福利体系：五险一金、生日福利、节日礼品、专业培训，能力越强，收入越高 6、完善培训机制：新人配备一对一导师帮扶快速融入，定期陪访与经验交流提升实战技巧，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监，凭实力快速晋升，发展空间广阔 8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，享受轻松愉悦的工作氛围 9、工作时间：早9:00-晚18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 [岗位职责] 1、负责智能柜、自贩机在市场端的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后的设备激活跟进及客户关系维护 [职位要求] 1、年龄******，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈目标感和收入追求 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏 5、有企业级客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳