
厂长-医疗器械(驻厂侯马)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责:
1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2.主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定,推动技术改进项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与操作标准。
4.具备技术文件审核能力,善于跨部门协作;可高效应对生产突发问题,确保产品按时交付。
5.跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,优化资源配置,达成生产技术目标。
6.定期向总经理汇报生产运营进展,并落实专项工作任务。
岗位要求:
1.5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.拥有工艺验证与设备管理实际操作经验;
3.熟悉生产排程规划、成本控制及精益生产管理模式;
5.学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先考虑。
厂长合伙人
1.2-1.7万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上五险
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产员工35人,厂区面积8000㎡。
主营产品包括仓储货架、物流仓库货架及金属托盘,核心工艺涵盖剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接与静电喷塑,年产值稳定在6000万元至8000万元之间。
因业务拓展需求,现面向社会诚聘厂长合伙人,具体要求如下:
1、年龄介于28至38周岁,具备本科及以上学历,专业不限。
2、拥有同等规模制造企业3至5年现场管理经历,熟悉生产全流程运作。
3、精通计件制管理机制,擅长人员招聘、岗位培训、团队激励及薪酬结构设计。
4、具备强烈事业心,追求长期发展,期望参与经营而非单纯就业。
5、思维清晰,具备问题识别与系统性解决能力。
6、需常驻厂区,配合工作安排,偶有2至3小时加班情况。
7、年综合收入15万至25万元,由三部分构成:月基本工资8000元至10000元,月度绩效奖金5000元至8000元,年终分红8万至12万元。
设备经理(食品领域)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上包装机冷却设备食品行业油炸机
岗位职责:
1.设备性能掌握与维修能力:
①熟悉各类生产设备的运行原理、技术参数及操作规范。
②具备设备故障分析与处理能力,保障设备持续稳定运转。
2.设备巡检与维护管理:
①制定并落实设备日常巡检、周期性保养及预防性维护方案。
②跟踪设备运行情况,提前识别异常并采取有效措施。
3.操作流程优化:结合设备特性与生产需求,完善和简化设备操作流程,提升作业安全与操作效率。
4.技术革新:依据实际生产需要,推动现有设备的技术改造与功能升级,增强自动化程度。
5.团队建设与管理:组织团队培训、绩效评估与激励工作,带领设备维保队伍提升专业水平与执行效能。
【任职要求】
1、学历要求:机械工程、自动化或相近专业本科及以上学历。
2、工作经验:具备5年以上相关领域设备管理经验,有自动化产线管理背景者优先考虑。
3、综合素养:具备较强的沟通协作能力、团队管理能力及现场问题解决能力。
【薪酬福利】
月综合薪资10000左右,五险一金,节假日福利,定期团建,年终奖、包食宿等
全屋定制家居生产厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验
全屋定制家居车间厂长
岗位职责:
1.制定并落实全屋定制家居产品的生产排程,保障订单准时、保质、保量完成交付;
2.统筹管理车间各环节作业流程(包括拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等),合理调配资源,提升产线运作效率;
3.跟踪生产进度,及时处理生产过程中的异常状况(如设备故障、材料不足、工艺难题等);
4.建立健全产品质量控制体系与检验规范,监督各工序工艺标准的执行;
5.组织开展质量问题分析,制定并推动实施改进方案,减少返工频次与客户投诉;
6.管控生产过程中的人力、物料、设备等成本支出,降低资源浪费;
7.制定车间设备(如数控开料机、封边机、多排钻等)维护保养计划,确保设备稳定运行;严格执行安全生产管理制度,开展安全培训,防范安全事故。
任职资格:
1.大专及以上学历,工业工程、机械制造、家具设计、木工相关专业优先考虑;
2.5年以上家居或建材行业生产管理经验,具备3年以上全屋定制类车间厂长或同等职务经历;
3.精通板式定制家具生产工艺全流程(含CAD拆单、CNC加工、封边技术、安装工艺等);
4.熟练使用生产管理软件(如ERP、MES系统)及常用办公软件;
5.有精益生产、6Sigma管理实践经验者优先;
6.具备较强的团队领导能力和跨部门协作能力,能够高效应对突发问题;
7.承压能力强,能适应订单高峰期间的高强度工作节奏。
全屋定制家居生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
全屋定制家居车间厂长
岗位职责:
1.制定并落实全屋定制家居产品的生产方案,保障订单准时、保质、保量完成交付;
2.统筹管理车间各工序环节(拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等),合理调配资源,提高产线运作效率;
3.跟踪生产进度,及时处理生产过程中出现的异常状况(如设备故障、材料不足、工艺难题等);
4.建立健全产品质量控制体系与检验规范,监督各工序工艺标准的执行;
5.主导质量问题的原因分析,制定并实施改善措施,减少返工情况及客户反馈问题;
6.控制生产过程中的物料、人力与设备成本,降低损耗与浪费;
7.制定车间设备(如数控开料机、封边机、排钻等)维护保养计划,保障设备稳定高效运行;推行安全生产管理制度,开展安全培训,预防安全事故发生。
任职资格:
1.大专及以上学历,工业工程、机械制造、家具设计、木工相关专业优先考虑;
2.5年以上家居或建材领域生产管理经验,具备3年以上全屋定制类车间厂长或同等级岗位经历;
3.精通板式定制家具生产工艺全流程(含CAD拆单、CNC开料、封边技术、安装工艺等);
4.熟练操作生产管理软件(如ERP、MES)及常用办公工具;
5.拥有精益生产或6Sigma管理实践经验者优先录用;
6.具备较强的团队领导能力与跨部门协作沟通能力,能高效应对突发状况;
7.承压能力强,可适应订单旺季期间的高强度工作节奏。
西安未央区生产部负责人学历背景:专科及以上学历,电子信息相关专业,具备扎实的专业知识基础;
7000-8000元/月
主管3-5年大专及以上电子信息专业矿用产品防爆认证煤安认证有生产管理经验
生产部负责人
学历背景:专科及以上学历,电子信息相关专业,具备扎实的专业知识基础;工作经验:拥有3-5年生产管理相关经验者优先,熟悉生产流程管控、团队管理及跨部门协调技巧;能力要求:具备较强的统筹规划能力、问题解决能力和沟通协调能力,责任心强,能高效推动生产各项工作落地。全面执掌生产部日常运营与管理工作,制定合理生产计划,把控生产进度与质量,确保各项生产任务高效完成,满足公司发展要求;搭建高效的跨部门协作桥梁,精准协调采购、研发、销售等与生产相关的部门,保障生产供应链顺畅衔接,全力匹配项目交付需求。
薪资福利:薪酬保障:月薪7000-8000元(基本工资+绩效奖金),外加丰厚年终奖,多劳多得;全面福利:入职即享五险一金,严格遵守国家规定,享受所有法定节假日;优质环境:工作地点位于西咸新区沣东自贸产业园,交通便捷,办公环境舒适,团队氛围融洽,充满实干与创新的正能量。
招工人数:1名
简历投递邮箱邮件主题请注明:应聘岗位+姓名+联系方式
工作地址:西咸新区沣东自贸产业园
工厂合伙人
2-3.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上五险
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产人员35人,厂区面积8000㎡。
主营产品包括:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要工艺流程涵盖:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接及静电喷塑。年营业额稳定在6000万元至8000万元之间。
因业务拓展需求,现面向社会诚聘厂长合伙人,具体要求如下:
1、年龄介于28至38周岁之间,具备本科及以上学历,专业不限。
2、具有同等规模生产企业3到5年现场管理经历,熟悉工厂整体运作。
3、精通计件制管理、人员招聘与培训体系搭建、员工激励机制及薪酬结构设计。
4、具备强烈事业心,追求长期发展与企业共同成长,非单纯就业心态。
5、思维清晰,具备问题识别、分析与解决的实际能力。
6、需常驻厂区,配合日常管理工作,每日加班约2至3小时。
7、年综合收入区间为20万至40万元,由三部分构成:基础工资6000元-9000元,绩效奖金5000元-8000元,年终分红15万-25万元。
生产设备经理
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上设备台账设备管理
一、岗位职责
1、设备全生命周期管理
1.1设备选型与验收:负责高温设备的技术评估工作,制定并执行设备验收标准;
1.2预防性维护体系:编制设备点检规范(如加热元件电阻值、真空泵油位),规划月度及年度保养计划,减少非计划性停机时间;
2、设备效率与智能化
2.1基于平均故障间隔时间的数据分析,优化关键耗材(如石墨发热体、真空密封圈)的更换周期与策略;
2.2推进数字化升级:实施设备联网方案,实现沉积炉温区数据实时监控及异常报警信息自动推送;
3、安全与应急管理
3.1高风险设备管控:制定高温/高压类设备(如热等静压机)的安全操作流程,定期开展应急演练(如惰性气体泄漏应对);
3.2合规性保障:确保设备运行符合《特种设备安全法》要求(如压力容器定期检验)及相关环保法规规定;
4、成本与备件管理
4.1备件库存优化:采用ABC分类法进行备件管理(A类:石墨模具;B类:真空阀门),提升库存周转效率;
4.2维修预算控制:评估设备全周期使用成本,编制年度维修费用预算。
二、任职要求
1、学历:机械工程、自动化等相关专业本科及以上学历;
2、经验:具备5年以上高温或真空设备运维管理经验,有碳材料生产装备管理背景者优先;
3、技能:熟练掌握设备风险评估方法,精通CAD机械绘图;
4、了解工业物联网系统基本架构;
5、具备良好的沟通协调能力及高度的责任意识;
三、其他福利
1、试用期即缴纳五险一金;
2、提供免费工作餐;
3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等;
4、享有结婚礼金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利;
5、绩效奖金、突出贡献奖、年终奖等激励机制;
6、提供入职培训、在岗培训及内外部学习机会;
7、团队氛围积极向上,职业发展通道完善;
医疗器械生产厂长/总经理
8000-12000元/月
厂长5-10年本科及以上
岗位职责:
1.全面负责整个工厂管理、生产计划、资源配置、成本控制(物料/能耗/设备维修)及安全生产管理。
2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。
3.组织生产设备、公用设施及工艺验证,保障合规运行。
4.具备技术文件审批及跨部门协作能力;能快速解决生产异常,保障交付。
5.跨部门协同:协调生产、技术、质量等部门资源,确保生产技术指标达成。
任职要求:
1.5年以上医疗器械行业生产管理经验,熟悉GMP/ISO13485等法规。
2.对工艺验证、设备管理具备实战经验。
3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产。
4.学历:本科及以上,工程/药学/管理类相关专业优先。
上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
定制家居生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验
全屋定制家居车间厂长
岗位职责:
1、制定并落实全屋定制家居产品的生产排程,保障订单准时、保质、足量完成交付;
2、全面管理车间各工序环节(拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等),合理调配资源,提高产线运作效率;
3、搭建生产质量管控体系与检验规范,监督各工序工艺标准的执行落地;
4、主导产品质量异常分析,制定并推进改善方案,减少返工频次与客户反馈问题;
5、规划车间设备(如数控开料机、封边机、排钻等)的日常维护与保养,保障设备稳定运转;严格执行安全生产规程,开展安全教育培训,防范各类安全事故。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上家居或建材领域生产管理经历,其中至少3年从事全屋定制车间厂长或同类职务;
2、精通板式定制家具生产工艺流程,掌握当前主流加工技术;
3、有精益生产、6S现场管理实践经验者优先考虑;
4、具备出色的团队领导力与跨部门协作能力,能高效应对突发状况,心理素质好,可承受订单旺季高负荷工作节奏。
工厂叉车工
————————————
项目3⃣:陕汽通汇
♻招聘岗位:叉车工(正式工)、物料员
♻招聘要求:叉车工男女不限,18-48岁,N1叉车证;
物料员,18~45岁,身体健康
♻工作内容:叉车相关工作;拿订单找货物放到规定地方
♻薪资待遇:叉车工试用期4500左右,1个月转正5000左右,高产6000左右
物料员17元/小时
面试时间:-9日面试,叉车、6日、8日面试
驻厂负责人: 屈老师☎
陕西西安招聘叉车司机1年龄:2240,身体健康2油叉电叉(平叉)技术熟练,有证;3上班时间
5000-6000元/月
叉车工1-2人月结
陕西西安招聘叉车司机1年龄:2240,身体健康2油叉电叉(平叉)技术熟练,有证;3上班时间88,两班倒,上六休一;4提供吃住,18元小时,月薪50006000;5面试时间:元旦后每天下午2点,招满为止;报名电话:
保姆1-2人月结
陕西西安找长期住家保姆。工作地西安市区。照顾术后康复奶奶,做家务,做饭(擅长炒家常菜和米饭)。60岁以下,。干净利索,眼里有活,不要老请假。日薪140月结。。本周末用工,急,。
主管
岗位职责:
1.负责编制月/周生产计划,下达生产指令。
2.跟踪订单评审、打样、物料供应及生产进度,灵活调整计划满足出货。
3.协调解决现场生产障碍。
4.组织产销会议,每周上报异常。
5.需五金产品管理经验。
6.有责任心,统筹PMC工作并衔接现场。
任职要求:
1.3年以上五金行业PMC核心工作经验,具生产现场协调管理经历;
2.熟练编制生产计划、管控物料、跟进订单全流程,能灵活调整计划;
3.具备跨部门协调能力,可快速解决生产异常;
4.懂生产工艺与品质要求,有责任心、团队意识强。
学徒工主管数控
西安市鹰航机械制造有限责任公司诚聘:1.生产主管1名2.数控铣工2名,有五轴龙门操作经验者优先3.数控学徒2名福利待遇:社保+工作餐+全勤奖+工龄奖+加班补助+节假日福利联系人:张女士地址:阎良区凌飞路与云华路十字东南角陕西西安
主管
【薪资】
年薪范围:8-12万元(具体面议,能力定薪)
【岗位职责】
1、根据销售计划,合理安排车间生产订单,并依据淡旺季进行科学备货;
2、负责生产一线人员的工作安排、培训、考核与日常管理;
3、负责生产所需物资的统筹管理,包括备料、核查、领用与库存管控;
4、全面落实车间安全生产、卫生规范及日常监督检查;
5、配合完成生产流程优化、成本控制与质量改进相关工作。
【任职要求】
1、热爱食品行业,踏实负责,具备较强的现场管理意识;
2、3年以上食品生产车间工作经验,其中至少1年以上车间管理经验;
3、熟悉食品车间生产流程、操作规范及行业相关标准;
4、具备良好的沟通协调能力和团队带动能力;
5、有鱼制品、肉制品行业生产经验者优先考虑;
6、能尽快到岗的优先考虑。
【岗位福利】
1、提供住宿和午餐;
2、五险;
3、全勤奖;
【公司优势】
有自己的工厂,有自己核心原创品牌,产品竞争力强。
【简历投递】
联系人:邵女士
联系方式:(同微信);
欢迎符合条件并愿意在食品生产领域长期发展的候选人投递简历,请在简历中说明相关行业经验及可到岗时间。
长里村-坐岗-包吃包住-工作轻松-月薪5000+
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[礼物]【任职要求】:,工35岁,工人38岁,身体健康,
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[礼物]【工作时间】:7点~7点,8点30~7点,两班倒,一个月一倒班,月休4天。
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[礼物]【福利待遇】:包吃包住,工作非常轻松,无噪音,无粉尘,不穿无尘衣,坐岗,恒温车间。
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⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
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主要负责车间内并监督一线员工规范作业
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【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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生产副总经理
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上公司管理
一、岗位职责
1.协助总经理规划生产战略与实施计划,保障生产目标的达成;
2.负责项目前期勘察与立项工作,推进安全体系认证并落实执行;
3.实施全流程安全监督与检查,重点排查危险工序、关键设备及重点区域的安全隐患;
4.牵头编制企业生产安全事故应急预案,确保预案具备针对性和实际可操作性;
5.组织开展应急演练及事故处置,演练后进行复盘分析,持续优化应急预案与响应流程;
6.强化安全生产与环保管理,落实安全生产/环保岗位责任制度,杜绝安全事故发生;
7.制定年度生产长期使用计划,合理控制费用执行进度,审核各部门预算投放,监督使用过程并评估投入成效;
8.负责生产团队的绩效考核、培训发展及团队建设工作;
二、任职要求
1.具备8年以上相关行业工作经验,拥有较强的项目现场管理与培训能力;
2.熟悉同行业动态,掌握国家及地方相关政策法规要求;
3.具备优秀的沟通协调能力、资源统筹能力,以及突出的问题解决与危机应对能力;
4.能够引导下属独立开展工作,并提供充分的发展空间,具备良好的领导力;
5.工作中具备预判意识和前瞻性思维,能敏锐识别潜在风险与问题;
6.有培训授课或讲师经历者优先考虑;
新厂月9000保底仓管+小件搬运+包吃住+岗位自由带手机+人走账清
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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岗位明细:原料信息员、原料操作工、搬运操作工、过程控制员、包装破碎操作工、复拉料收集工、分选破碎操作工、操作工分选、分选操作工、脱胶操作工、粘胶操作工。
工作要求:男女不限;高中以上学历,吃苦耐劳;
薪资待遇:月综合收入5000-7000元/月,每月10号发放薪资;奖金(结合出勤、业绩及个人表现);平时加班费20.69元/小时,法定加班费:41.38元/小时;全勤奖;夜班津贴。
上班时间:排班制,两班倒,上六休一
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年前找几个干活的320一天+人走账清+包吃住+活不累
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【高薪资】320元一天,月结可预支工作地点在江苏常州、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
过年补贴3000!饮料厂【日薪320】贴标签/扫码/包装/人走账清/长白班
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年底饮料厂新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,
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【工作岗位】饮料厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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西安年前工来几个300一天长白班+可预支+可带手机+包吃住
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目前招聘小时工300一天,月综合工资9000。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。
3、平均10-12小时/天。
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【正式工】
1、基本底薪3500
2、加班费:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。
3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。
4、周一至周六为正常班,周日休息
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
陕西西安——————————————项目6⃣:极众-电子招聘岗位:SMT、电烙铁焊接招聘要
4600-5500元/月
工厂焊工月结
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项目6⃣:极众-电子
招聘岗位:SMT、电烙铁焊接
招聘要求:18-40岁,男女不限,有厂区经验, 35-40岁的员工必须。焊接工必须会电烙铁焊接,SMT必须**SMT操作机器,没有经验的不接受,不接受学徒工,综合 4600-5500元
面试时间:今日面试取消,下周正常周一至周五13:00面试
驻厂:何老师☎
栏目概述
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