岗位职责: 1. 负责原料药车间工程设备的日常运维及管理工作 2. 保障设备运行的安全性与稳定性 3. 持续优化设备操作流程，提高生产效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能快速处理设备突发问题 2. 拥有团队协作意识，可与团队成员协同完成项目任务 3. 工作态度严谨细致，具备持续改进意识和学习新技能的能力

岗位职责: 1.负责滴眼剂生产车间的日常运作与管理工作 2.保障生产过程严格执行规范，满足质量标准要求 3.监督指导车间人员，优化作业效率与产品品质 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力 2.善于沟通协作，确保车间内外工作顺畅对接 3.工作态度严谨细致，具有高度的责任意识与执行能力 联系人：王先生

岗位内容： 1. 熟悉产品加工工艺与生产流程，持续推进工艺优化并组织实施推广； 2. 为生产环节提供工艺技术支撑，及时处理并解决现场异常问题； 3. 配合相关部门推进新产品试产及规模化量产落地； 4. 负责编制与修订标准作业程序（SOP）、工艺指导文件等相关资料。 任职要求： 1. 原则上要求机械、材料、化工类相关专业，具备专科及以上学历； 2. 熟练操作常用办公软件，具备良好的文档撰写与资料归集能力； 3. 具有较强的团队协作意识、沟通能力和问题应对能力； 4. 工作认真严谨，具备一定的抗压性及主动进取精神。

岗位职责: 1. 负责板材生产加工现场的整体管理与组织协调 2. 负责生产计划的执行，确保按时完成生产任务 3. 控制生产过程中的质量、成本与环境安全规范 4. 生产订单与物流管理 任职要求： 1. 具备较强的组织与现场管理能力 2. 能够有效沟通并协调各方资源推进生产工作 3. 熟悉生产运作的基本流程与管理模式 4. 具备问题分析与应急处理能力 5. 有叉车证

工作职责： 1. 配合厂长开展生产计划的规划与落实，监控生产进度，确保订单按期完成交付。 2. 组织生产、质检、仓储等环节的资源调配，协调解决部门间协作问题，保证生产运作高效衔接。 3. 汇总并整理生产相关数据（如产能、良品率、设备运行效率等），编制分析报表，为管理决策提供依据。 4. 跟进工厂日常运营工作，涵盖安全监督、现场5S管理及人员出勤记录等内容。 5. 协助筹备生产例会，整理会议纪要并追踪决议执行情况，及时汇报推进进展。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造或管理类专业优先考虑。 2. 拥有2年以上服装/纺织/皮革制造领域生产管理或助理岗位经验，了解生产工艺及现场管理标准。 3. 具备良好的组织协调能力和应变能力，能够高效应对生产过程中的突发问题。 4. 熟悉Office办公软件操作（Excel、PPT），掌握基本的数据统计与分析技能。 5. 工作态度认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力。

一、生产管理岗岗位描述： 1、行业：生猪屠宰加工、猪肉分割加工。 2、工作内容：负责车间现场运营管理，涵盖人员调配、生产效率提升、产品质量控制、订单计划落实、物料统筹、安全规范监督及设备维护等工作。 3、主要管理职责：人员组织与协调、质量管控、现场突发问题应对、生产成本优化。 4、上班时间：工作时段依据生产安排动态调整。现阶段大致为： 屠宰加工车间约早上5:00开工，生产完毕后结束，预计16:00左右； 分割加工车间约早上6:00开工，生产结束后下班，预计17:30左右。 中午均安排1.5小时左右休息时间，实际下班时间视当日产量情况可能提前或延后，四季度生产任务较重，工作时长相应增加。 5、车间环境：屠宰加工车间存在肉品腥味及轻微血腥气味，通风系统完善，室温保持常温状态；分割加工车间无明显异味，工作区域温度维持在8-10℃，空气流通良好。 6、食宿：提供免费住宿（住宿人数较多时为8-10人间，较少时为6-8人间），设有福利食堂（费用自理，日均消费约15元）。 7、岗位发展： 生产管理岗—车间班长—车间主管—生产经理。 新入职生产管理岗将安排2-6个月的一对一带教学习，需主动总结与持续进步，期间公司将开展班长岗位内部竞聘，择优上岗。班长综合薪资范围为9000-12000元。 担任班长后，可参与主管岗位的内部选拔，逐级晋升。 表现优异者：3个月可晋升班长，6个月可晋升主管，12个月内有望晋升至经理岗位。 二、岗位要求： 1、具备本科及以上学历，具有丰富生产管理实践经验者可放宽至大专学历。 2、能够适应早班出勤，接受工作时间的弹性调整。 3、擅长基层团队管理，乐于与一线员工交流，具备解决现场实际问题的能力。

岗位职责： 1.主导车间的生产任务，根据生产计划合理分配生产任务，保质保量的完成工作任务； 2.熟悉生产车间的人、机、料、法、环管理； 3.提高品质合格率，降低材料损耗； 4.车间现场管理，维护车间秩序及各项规章制度，推进5S； 5.人员的考勤管理、降低离职率； 6.对产线人员岗位分配责任，制定年度、季度、月度培训计划及考核论证； 7.负责部门的团队建设和车间内部资源调配； 8.完成领导交办的其它工作任务。 任职要求： 1.本科以上学历，具备英语能力佳； 2.新能源等相关专业，8年以上新能源同岗位工作经验优先； 3.具有团队管理的经验； 4.熟悉锂电池电芯（前段或后段）生产的相关工作； 5.了解IATF16949标准及相关顾客特殊要求及其他质量管理工具； 6.较强的动手能力和问题分析推动能力； 7.较强的沟通协调能力，能培养良好的团队合作精神。

一、岗位职责 1、大专及以上学历，年龄20-45岁； 2、过程装备与控制工程、电气工程及其自动化、制药工程等相关专业背景； 3、具备3年以上工程设备管理及团队管理相关工作经验； 4、工作认真细致、踏实肯干，具有较强的进取心、责任感以及良好的沟通能力，能够在工作中展现出良好的适应性与主动性； 二、工作职责 1、严格执行公司各项管理规定与操作规范； 2、全面负责厂区设备与设施的日常运行与维护管理； 3、组织建立并持续优化设备设施管理体系文件； 4、主导厂区工程项目及技改项目中安装方案的设计与实施； 5、组织完成设备选型、技术评审、工厂测试（FAT）、开箱验收及FAT验收等关键节点工作； 6、牵头开展新进设备的关键性评估工作； 7、审核并发布设备预防性维护计划； 8、制定设备设施的改进与升级改造方案及实施计划； 9、负责公用系统管理体系文件的更新与维护； 10、承担厂区特种设备的合规化管理职责； 11、统筹厂区能源使用规划与节能管理工作； 12、组织开展设备偏差调查、变更控制及CAPA措施落实； 13、协同使用部门完成设备闲置、调拨、报废等状态评估及相关流程处理； 14、主导本部门设施发生事故或故障时的原因分析与调查； 15、负责设备设施设计类技术资料的归档与档案管理； 16、完成上级交办的其他工作任务； 三、任职要求 1、大专及以上学历，过程装备与控制工程、电气工程及其自动化、制药工程等相关专业； 2、具有3年以上工程设备管理及团队管理实践经验； 3、熟悉GMP、FDA、EUGMP、GMP指南以及安全环保等相关法规对设备及公用系统的管理要求； 4、掌握原料药生产常用设备的结构原理及行业发展趋势； 5、熟练使用AUTOCAD等工程制图软件； 6、具备良好的团队协作意识、全局观念和责任心，执行力强，拥有优秀的沟通与协调能力；

岗位职责： 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率 2.从事并熟知压力容器设备相关操作 3.统筹各部门协作，监督产品质量、成本控制与交期管理，保障生产目标达成 任职要求： 1.具备制造业相关领域工作经验，有厂长或生产管理岗位经验者优先 2.熟悉工厂运作全流程，掌握生产管理、质量控制、安全管理等专业知识

有多年工业污水处理厂工作经验，环境工程专业大学毕业，有领导岗位经历，工资面议。有意者直接拨打电话。

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新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

高新区东明学校急招聘保安白班（12 小时）1 名，工作时间6：30至18：30，烦请有资源的给推荐一下，年龄55岁左右，工资每月3750元，身体健康，形象好，服从管理，有团队协作能力，能一切行动听指挥，具体事项面议，联系电话

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创艺包装诚意招聘： 一、品质主管1人，熟悉精品手工礼盒品质标准，生产工序。13-15k 2、招聘香水礼盒设计师一名 13-15k 上班地址：东莞虎门（高铁直达） 联系人：王生

岗位职责： 1.全面负责水泥制品厂的日常生产管理与运营统筹，确保产能、质量与交付效率达标 2.精通水泥制品全流程工艺（配料、成型、养护、脱模、质检等），持续优化工艺参数与良品率 3. 主导生产设备的日常点检、维护保养及突发故障抢修，保障设备高效稳定运行 4. 落实安全生产责任制，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故发生 5.配合公司电商化战略，协同供应链与物流团队提升订单响应速度与客户交付体验 任职要求： 1.熟悉水泥制品行业生产管理，具备扎实的工艺技术基础与设备维保能力 2. 责任心强、执行力突出，能高效承接并闭环落实各项经营指令 3. 具备团队管理经验 4.学历不限，有水泥制品厂管理经验者优先 5.吃苦耐劳，能适应生产一线工作环境

车间线束工作经验，有三年以上管理 企划主管/工程工艺主管/质量主管/ME主管；

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2.制定并落实生产计划，确保产能达标、交付及时、成本可控 3. 推动现场5S管理与精益生产改善，持续提升运营效率与产品合格率 4. 组织团队建设与员工培训，优化绩效考核与激励机制 5.协调供应链、技术、销售等部门，保障生产体系高效协同 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备团队管理经验，能有效带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业素养与沟通表达能力

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升生产效率与安全水平 3.领导团队完成环保设备研发、生产及交付任务，确保符合行业标准与客户要求 4.协调供应链、技术、销售等部门，推动跨部门协作与项目落地 5.负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉环保设备制造行业优先 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力强，认同企业价值观

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态及工艺标准的系统化管理，推动品质持续优化，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产排程与执行调度，协调解决从生产启动至产品出货各环节的问题，确保订单准时、保质、足量交付，提升客户满意度，夯实长期合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品科学、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理与运营，成长为带领团队的核心骨干； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

工作内容： 1. 负责机械设备的设计与开发； 2. 分析并解决设备运行中的故障，提升设备性能； 3. 协同参与新产品的研发过程； 4. 编写相关工程文件及技术标准。 岗位要求： 本科及以上学历，具备3-5年相关工作经验，精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具有较强的沟通协作能力，富有团队意识，热爱机械技术领域。

1.学历与专业：大专及以上学历，专业不限；​​ 2.学习能力强，能快速掌握鱿鱼加工工艺与管理流程，愿意从基层一线岗位做起；​ 具备基础的数据分析能力与问题解决能力；​ 沟通协调能力突出，能有效对接一线员工、技术部门与管理层，具备团队协作精神；​ 长白班，吃苦耐劳、责任心强；​ 其他要求：身体健康，无传染性疾病，符合食品行业从业健康标准；对水产加工行业有浓厚兴趣，愿意长期在行业发展；持有食品检验员、安全生产管理员等相关资格证书者优先。

岗位职责： 1、负责所辖单元内猪群的日常饲养管理（包括投喂、健康维护、环境清洁、病猪处理及巡查）与基础护理工作； 2、监控养殖场内的环境参数，如温湿度等，及时调整措施保障猪只生长环境的舒适性； 3、收集并记录养殖相关数据，涵盖生产表现、健康状况及饲养投入等，为管理决策提供依据； 4、学习掌握养猪相关的理论知识，配合场长开展技术培训，并推动绩效实施与人才发展工作； 5、学习成本控制方法，合理管控场区各项生产支出，提升生产效能，助力公司实现盈利目标。 任职要求： 1、专业不限，动物医学、动物科学、动物药学、畜牧兽医、养殖类等相关专业优先考虑； 2、熟悉养猪行业基本情况，了解猪只健康管理与饲养操作等基础知识； 3、具备良好的抗压能力，能适应艰苦工作环境，责任心强，热爱养殖事业，可接受驻场工作。

工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划编制、生产进度把控等工作； 2.负责生产设备的维护与保养，保障设备稳定高效运转； 3.负责生产现场的规范化管理，包括作业指导书落实、生产流程监督等。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能顺畅推进跨部门协作； 2.具备较强的分析与应变能力，可快速识别并处理生产环节中的异常情况； 3.具备高度的责任感和执行力，能适应一定工作强度，确保生产目标达成。

开料组装

岗位内容： 1. 负责生产流程管控、品质管理及交付周期把控，保障客户订单准时交付。 2. 组织制定厂区布局规划，并督导落实执行过程。 3. 统筹管理工厂设备与人力资源，持续优化配置以提升生产效能。 任职要求： 1. 具备10年以上制造业高层管理经验，具备优秀的统筹、组织与执行能力。 2. 精通 Lean、Six Sigma 等现代化生产管理模式。 3. 具有良好的沟通协调能力，适应高强度工作节奏。

一、岗位职责 1. 生产任务执行 - 根据生产计划，独立操作生产线设备（如粉碎机、混合机、离心机、盘式干燥机等），确保按时完成生产任务。 - 严格执行生产现场5S管理，保持设备与环境整洁、规范。 2. 质量控制与巡检 - 负责生产过程中原料投料、混合均匀度、温度、水分等关键指标的实时监控与记录。 - 对半成品及成品进行外观、色泽、气味等初步质量判定，发现异常及时停机并上报。 - 填写生产记录单、设备运行日志，确保数据准确、可追溯。 3. 设备监控与异常处理 - 通过中控系统或现场仪表，监控设备运行状态（电流、温度、压力等），确保生产平稳。 - 对生产过程中出现的设备异常、工艺偏差等问题，第一时间采取应急措施，并配合维修团队处理。 4. 标准化与流程优化 - 参与制定和优化设备操作规程（SOP）、岗位作业指导书，协助完善生产管理制度。 - 提出设备改进或工艺优化建议，提升生产效率与产品质量合格率。 5. 其他工作 - 完成班组长交代的临时任务，参与班组交接、安全培训等活动。 二、任职要求 1. 基本条件： - 学历： 大专及以上学历，机械、机电、化工、饲料加工、食品工程等相关专业优先。 - 经验： 1年以上饲料、宠物食品、粮油加工等行业设备操作经验者优先（经验更优者学历可放松）；欢迎有制造业机械操作经验的踏实肯干者加入。 - 班制： 能适应两班倒（白班/夜班，每班12小时） 工作制，服从排班安排。 2. 技能与素质： - 具备基本的设备操作安全意识，了解常见机械原理或电气控制基础知识。 - 能够看懂简单的工艺流程图、设备操作面板，具备数据记录与分析意识。 - 具有叉车证及叉车驾驶经验者优先 - 责任心强，注重细节，能严格执行标准化作业流程。 - 具备一定的沟通协调能力和团队合作精神。 三、薪资福利 - 薪资结构： 基本工资 + 绩效工资 + 产量补贴 + 餐补 - 综合收入： 5000—7000元/月（多劳多得，根据产能与质量浮动） - 福利保障： 缴纳五险一金 提供住宿（空调、热水器等基本设施齐全） 餐补（或食堂优惠） 节假日福利 定期技能培训与岗位晋升通道

车间管理，维修机器

负责激光切割 工作内容 1.负责生产车间的日常运作管理，包含生产计划编制与进度管控； 2.负责执行车间激光切割作业； 3.负责全流程操作 任职要求 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识； 2.具备较强的组织协调能力与问题处理能力； 3.有相关生产管理经验，熟悉生产流程及相关操作规范