岗位职责: 1.负责双胞胎公司楼房猪场日常运营的监督与管理工作 2.确保猪场各项操作严格遵循既定规范与执行标准 3.协同团队成员，持续优化猪场运行效率与生产效能 任职要求: 1.拥有良好的沟通协调能力，能高效整合相关资源 2.能在规定时限内完成上级安排的各项工作任务 3.具备团队协作意识，可快速适应环境并融入集体工作

一、工作内容:1.上班开始打扫下卫生，做好后勤服务工作。 2.生箔取样，记录填写，样品包装，提交样品。 二、上班时间:上6休3---3天一倒班 三、要求:18岁至40岁，包住宿，有餐补。 缴纳社保 薪资:综合薪资5000以上

海立电器 正常面试入职 男女不限，要求初中以上学历，认识26个字母 18-48岁 18-45岁 工资同工同酬：定额计件工资加班费夜班补贴20元/晚餐补12岗位津贴  综合工资4800到6500。，预支一个月，后期7天借支300元 1、上班7:00-19:00，中午吃饭30分钟。需接受两班倒，走动式站班，一个月一倒班，15号发薪，穿普通工衣，可以带手机。住宿6人间。 2、住宿为内宿 3、入职带好身份证原件有磁！查大面积纹身。 4、入职请11:30之前到，请不要穿短裤，拖鞋，背心，下午进不去车间分岗位。 5、工资只能发银行卡或者委托家里人银行卡。不能发微信支付宝。

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小时工政策，不卡学历232元/天 三天考勤后每一天可预支150预支一个月，后面7天借支400。 1、员工工资220元/天+餐补(12元/班)开始恢复同工同酬结算工资。 招聘年龄:男18-48岁，女18-45岁，民族要求跟之前一样 2、首要条件：首要条件:新入职员工，员工入职起达到230小时，并且发薪日在职上个月发放小时工。（未达到要求按照同工同酬发放工资）。 3、不卡入职次数。但是25年8月8日（含）之后离职员工再进不享受小时工政策。 4、中午吃饭30分钟。需接受两班倒，走动式站班，一个月一倒班，15号发薪，穿普通工衣，可以带手机。住宿6人间。 5、住宿为内宿 6、入职带好身份证原件有磁！查大面积纹身。 7、入职请11:30之前到，请不要穿短裤，拖鞋，背心，下午进不去车间分岗位。

高工价长白班290一天 1、吉安最好留人厂 2、可带手机，管理轻松 3、恒温车间，宿舍有空调 4、吉安最轻松的厂 【员工待遇】 长白班29/小时，月8000以上 【招聘要求】男女不限16-48岁，（年龄以面试为准），本人身份证原件，不接受临时身份证，住宿免费6人间，有空调、洗手间、热水器， 【工作环境】穿普通工 衣，恒温车间 工资发放：所有银行卡都可以，也接受转现 面试时间：上午8：00—12：00下午1：30-17:00

岗位职责: 1.需具备同行业领先企业2年以上相同岗位工作经验 2.负责猪场的生产管理，包括生产计划的制定与落地执行 3.负责猪场生物安全体系的管理及具体措施的实施 4.负责猪场团队的组织管理及员工的能力提升与培训赋能 5.工作地点根据公司安排调配，如有特殊需求可备注说明

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招聘：五金冲压主管 薪资：10K-12K 1.3-5年以上五金厂生产管理经验，熟悉冲压工艺（如下料、拉伸、冲孔、折弯等）； 2.熟悉模具维护、设备的调试（如冲床)，质量检测（如尺寸公差，表面缺陷控制）； 3.精通冲压生产计划排程、效率优化及成本控制（材料利用率、废品率）； 4.了解模具模具结构及常见问题处理（如卡模、毛刺、拉裂等）； 5.掌握ISO9001质量管理体系标准； 6.擅长分析生产异常（如设备故障，质量问题），快速决策并推动改善（如PDCA）； 7.熟悉6S管理、精益生产。

招聘：MAZAK马扎克主管 薪资：15K-18K 岗位职责： 1、熟悉MAZAK车铣中心的操作与维护； 2、负责i200s和J200设备的调车编程及团队管理； 3、调试CNC数控走刀机、走芯机车床以及mazak刀塔机； 4、熟练操作车铣复合设备，掌握法兰克和马扎克操作系统； 5、参与精密五金零件加工，具备2年以上相关工作经验； 6、性格开朗，服从上级安排，工作积极并具备团队合作精神； 7、学习能力强，善于钻研和创新； 任职要求： 1、具备2年以上相关设备操作经验； 2、服从工作安排，积极主动，能够长期稳定工作； 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4、能够适应快节奏的工作环境；

招聘启事：广东惠州招聘注塑主管一名，领班两名，配料员一名，欢迎私信联系侯生咨询职位详情。

1.设备管理：负责公司各类生产设备（如焊机、行车、龙门吊、空气压缩机等）的日常巡检、运行监控与维护工作，保障设备稳定运转。 2.设备台账维护：建立健全设备管理台账，准确记录设备参数、使用状态、维保历史及备件库存等相关信息。 3.预防性维护：制定并落实设备保养计划，实施周期性维护措施，降低突发故障风险，提升设备运行效率。 4.故障处理：及时开展设备故障排查与维修组织，协调资源快速抢修，确保生产流程连续性。 5.备件管理：规划关键设备备品备件的储备方案，合理控制库存水平，保障维修物资供应及时。 6.能源管理：跟踪监测设备能耗数据（如电力、气体等），分析用能情况，提出节能改进措施。 7.新设备引进与验收：参与新设备的技术选型、到货验收、安装调试全过程，并承担操作与维护培训任务。 8.安全与合规：严格执行设备安全管理规范，定期开展隐患排查，确保设备运行符合安全生产要求。 9.培训与指导：对生产操作人员进行设备正确使用和日常维护培训，增强其设备管理能力。 10.数据分析与优化：系统整理设备运行数据，评估维护效果，持续优化维保策略，减少维修支出，提升设备可靠性。

岗位职责： 1、依据订单需求及市场动态，科学编制生产计划，明确生产任务与目标，统筹安排生产节奏，确保产品按时交付。 2、对服装制造全流程实施全程跟踪管理，涵盖裁剪、缝制、整烫、包装等工序，及时识别并处理生产异常，保障产品质量与作业效率。 3、统筹调配人力、物料及设备等资源，优化生产设备、原材料和人员的配置，提升资源使用效能，控制并降低生产开支。 4、构建完善的质量管控机制，强化对来料、在制品及成品的质量检测，对不合格品迅速处置，杜绝不良品流入后续环节或进入市场。 5、编制生产成本预算，开展生产费用的核算与分析，严格管控成本支出，确保生产运营在预算框架内运行，探索节约成本的有效措施，如改进工艺流程、减少材料损耗、提升产线效率等，助力企业提升盈利水平。 任职要求： 1、具备纺织工程、服装设计、工商管理等相关专业大专及以上学历。 2、拥有5年以上服装生产管理领域工作经验，其中至少2年担任生产厂长或同等管理职务的经历。

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男女不限，35岁-55周岁，具有缝纫经验2-3年，薪资5500-8000

1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从车间安排 4、完成领导交办的临时工作。

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂 (4)工作地点：苏州异地招工，车接车送 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

本公司主要从事生产、打包和发货等简单活。上班穿普通工衣，坐着上班，工作轻松，环境好，包吃住，人性化管理。工资高。机会难得(当天安排食宿)。 欢迎拨打招聘热线报名或咨询 一、面试要求 1、持有本人身份证或(临时身份证)。 2、年龄:16岁以上，男女不限。 3、有无工作经验均可。 4、身体健康、吃苦耐劳，有责任心，服从管理者。 二、福利薪酬: 保底280工时，月7000千以上，每月8号发工资。每周可借支300-500!，辞工可以人走账清。 包吃包住，伙食好，水电费平摊，4-6人间， 宿舍配套空调和24小时热水，洗衣机，空调，WiFi，住宿费 三、岗位描述 1、主要工作岗位:打包、贴标签、发货、组装包装 2、工作环境:坐着上班，普通工衣，空调恒温车间，为员工提供了安全、舒适的工作环境。 3、目前长白班部门与两班倒部门同时在招聘(可根据自己意愿选择部门)。 4、工作时间:订单足，做六休一，工作时间10小时/天。 四、工作详情 1、辞工需要提前七天提交离职单。 2、辞职当天结清所有工资，不压工资。 3、。 4、晋升公司每年考核员工工作表现(表现好的员工)将获得:调薪、选拔晋升(技术职位、管理职位)。 五、食宿情况 1、包吃住，进厂当天发饭卡，员工不需要自己充钱，自选餐形式，员工自己选择套餐。 2、免费住宿，4-6人间，宿舍配备热水，空调、独立卫生间等，提供舒适的住宿环境 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等娱乐设施免费为员工开放。

岗位职责:主要负责金刚线电镀生产正常运转，日常协助打包发货拉货，半月换一次晚班 任职要求:遵守纪律，勤劳能干，有责任心 待遇:月休4天，缴纳社保，薪资5500+

厂区急招综合薪资7500左右一个月包吃住

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